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赴韓國留學生數量呈上升趨勢

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近年來各國的留學熱潮也是愈演愈烈,選擇去韓國留學的同學也比以往多了許多。據統計,2011年前我國前往韓國的留學生為5萬人,而今年這一資料肯定還會持續增加。大學聯考過後非英語國家留學諮詢熱情也比之往年更顯火熱。許多學生紛紛選擇了到韓國留學。表示:惠而不費是非英語國家留學走俏的最重要原因。據專家介紹,在韓國留學,只需支付學費和生活費,工薪階層也能負擔得起。就留學的存款證明來說也是其它國家所不能比的,只需要1萬美金以上即可。

赴韓國留學生數量呈上升趨勢

英語在國內教育中的普及,讓它僅僅成為一種交流工具,不再是一項專業技能。表示,近年來中國經濟發展,韓語專業人才供不應求,具備專業知識、又具備韓語能力的人才特別緊缺,前往韓國家留學的學生人數明顯呈上升趨勢。近幾年來,學習韓語的學生比以前更好找工作,也使得不少學生把原來的冷門語言奉為熱門專業市場調查顯示,現在韓資企業在國內超過三萬多家,每年從韓國留學歸來的留學生稀缺,這遠遠滿足不了國內韓資企業的需要,包括翻譯、導遊、等職業在國內的需求正快速遞增。最近兩三年,韓國畢業生的就業火爆狀況已經成為國內就業市場上的一道亮麗風景。韓企人才需求旺盛,為了節約成本,韓國政府大力提倡人才本土化,因此在華韓企非常願意招聘具有韓國留學經歷的中國留學生。因為這些海歸沒有語言溝通障礙,熟知韓國本土文化和人文特點,有利於韓企在中國市場運作。基於這種供不應求的狀態,對北京、上海、廣州、山東、等地的韓國留學生畢業後第一年的薪金調查顯示,他們的'平均月薪都達到5300元以上。

韓語是小語種。不過,正是因為小,所以物以稀為貴。隨著中國和韓國在經貿、文化等領域的交流不斷加深,對韓語人才的需求也逐步加大。特別是現在很多高三畢業生根本沒有時間和精力考雅思或者託福,留學韓國幾乎都是在同一起跑線上。除此以外韓國有9月份入學的名額,讓學生完成最快速的銜接。

近幾年來韓國的留學生人數增加了10倍,隨著韓資企業的逐年增加,韓國留學熱會掀起新一波高潮。