本站的ZMR小編為大家整理了以下這一份非常優秀的銷售經理的辭職報告範文，僅供大家來參考一下。
尊敬的總裁：
您好！當初在總裁的特聘下成為銷售經理，我也一直想把崗位工作做好，可是很多事情無法得到董事會的`支援，我知道我也無力去改變什麼，或許這張辭職報告不能說明什麼，可能只是我選擇離開的唯一方法。
我做為銷售經理，通過確定銷售領域、配額、目標來協調銷售工作，併為銷售代表制定培訓專案。分析銷售資料，確定銷售潛力並監控客戶的偏好解決使用者關於銷售和服務的投訴。
1、計劃和指導工作人員，訓練和對其進行績效評估，發展並控制銷售和服務程式。
2、觀察使用者偏愛，確定銷售努力的焦點。
3、指導和協調各類銷售活動，包括所生產的產品、服務、商品或其他物品的銷售。
4、拜訪給予特權的經銷商，激起其對建立或者擴大合作計劃的興趣。
5、確定價格時間表和貼現率。
6、與準客戶商討其對裝置的需要，並且給使用者提出購買裝置型號的建議。
7、監督地區的、本地的銷售經理和他們的工作人員。
8、指導文案人員對出口信件、投標請求、信貸收集作記錄，保持目前關於關稅，許可和限制的資訊。
9、檢查運營記錄和銷售報告，確定盈利。
市場開發經費遠遠不夠，款到發貨越來越不適合不了市場（現在別人都是貨到付款），銷售代表數量遠遠不夠，用於業務的車輛也不夠等等很多原因，讓我們這個銷售部門始終無法達到公司的業績要求，導致整個部門的員工工資上不去，員工流動性很大。雖然我要辭職了，我還是希望公司能夠解決上面的問題，我想不管是哪位新來的銷售經理，都會馬上面臨這個問題。