為切實抓好歲末年初安全生產工作，確保春節期間可靠供電，。現將本次活動總結如下：
一、加強領導，營造氛圍。
制定了集中學習活動實施方案，及時收集了相關的制度和辦法，並印製成冊。根據工作實際，擬定了學習計劃，合理安排了學習時間和地點，採取了多種方式和措施，實現制度學習和工作崗位相結合，努力營造全員愛學習、會學習的良好氛圍，真正把集中學習活動抓好抓實抓出成效。
二、高度重視，全員參與。
2月26日在公司7樓會議室召開了集中學習動員大會，向全體職工及時傳達了上級精神，提高了全體職工對這次集中學習活動意義的認識，增強了大家的緊迫感和責任感。大會過後開始進行了分組學習和討論，公司領導分別參加了各專業組的學習和討論。
三、突出重點，注重效果。
本次活動主要學習內容：
（1）組織學習新《安全生產法》、《電力安全事故應急處置和調差處理條例》、《關於加強安全生產促進安全發展的意見》等；
（2）學習國家電網公司20XX年安全生產工作會議精神；
（3）組織職工觀看事故案例、錄影，從中吸取教訓，學習安全規程制度、反習慣性違章資料、《作業安全十條禁令》的示範教育片等。通過這種學習和討論相結合的方式，全員的安全意識和素質水平都有所提高。
四、通過學習要強化制約，進一步提高自我防範能力。
當前，電力行業發展日新月異，企業管理制度上仍不夠完善，難免會有個別人抱著僥倖心理踩著紅線走，結果造成事故發生。因此，通過這次集中學習，聯絡公司實際，加強對基層一線安全生產人員的選用和教育培順，切實把那些業務素質靠得住、經驗充足的同志充實到基層的安全生產崗位上；要強化制約，在制度和工作流程設計上，對不同的崗位的許可權要嚴格控制，要進一步加強崗位定責管理工作，做到人人職責明確，人人對自己的職責負責。要加強安全生產過程控制和事後質量監督，做到“三不傷害”，確保安全目標實現。要進一步加大員工的業務培訓和職業道德建設，提高員工思想政治和業務技能素質，實現用制度來防範事故發生，用高素質來確保事故不發生，全面推進企業隊伍建設，努力打造一流的合作團隊。
五、下一步的學習工作安排。
（1）繼續加強組織和領導，努力構建和完善常態、長效的.學習機制，營造良好的企業文化學習氛圍，把學習活動長期抓下去。要成立學習督導小組，加大對員工學習的投入，建立和整改圖書室，作為員工學習活動的場所。要制定年度和月度員工學習計劃，規劃學習內容，結合工作實踐，開展自查自糾，找出問題有重點地學習。
（2）紮實開展學習活動，切實注重學習效果，使得學習成為員工自我發展的自覺要求。不斷地加強學習是員工實現自我發展的需要，也是企業發展的需要。我們將紮實開展學習，認真落實市公司集中學習活動的要求，注重效果，通過多形式、多層次的學習培訓授課，不斷拓寬學習途徑，讓員工自己的問題自己解答，切實增強員工學習的主動性和自覺性及目的性，從而提高員工的安全防範意識。讓學習成為了員工實現自我發展的自覺需求，實現企業和員工共同發展。