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關於護士的個人簡歷模板

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導讀:要寫出一份出色的個人簡歷不光是對找工作很用更是讓陌生人對本人第一步瞭解和拉進關係的線。而且必須有原則性。下面是關於關於護士的個人簡歷模板,歡迎閱讀!

關於護士的個人簡歷模板

關於護士的個人簡歷模板1

基本資訊

真實姓名: 張家樂 性別: 女

年齡: 22 歲 身高: 163CM

婚姻狀況: 未婚 戶籍所在: 貴州省黔西縣

最高學歷: 本科 工作經驗: 無經驗

聯絡地址: 貴陽市南明區中醫學院

求職意向

最近工作過的職位:

期望工作地: 貴州省/貴陽市

期望崗位性質: 全職

期望月薪: 3000~4000元/月

期望從事的崗位: 護士長/護士,護理主任/護理人員,行政專員/助理,人事專員/助理,檔案管理員,人力資源資訊系統專員,大學教授/教師,職業技術教師

期望從事的行業: 無限制

技能特長

技能特長: 積極樂觀,陽光開朗,適應能力強,具有親和力

教育經歷

貴州醫科大學神奇民族醫藥學院 (本科)

起止年月: 2013年9月至2017年7月

學校名稱: 貴州醫科大學神奇民族醫藥學院

專業名稱: 護理學,護理學老年服務與管理方向

獲得學歷: 本科

工作經歷

貴州六盤水醫院 - 實習護士

起止日期: 2016年7月至2017年4月

企業名稱: 貴州六盤水醫院

從事職位: 實習護士

業績表現: 工作認真,病人評價良好

企業介紹: 醫療衛生類三甲醫院

關於護士的個人簡歷模板2

工作職責和業績:

1、 能遵守各項規章制度,工作踏實,遇急危重症病人隨叫隨到,從不計較個人得失。業務能力強,急救技術過硬。

2、 擔任護士長多年來,一直嚴格要求自己,處處以身作則,能正確處理各種關係,嚴抓護理工作質量,努力提高護理專業水平。工作熱情,服務周到,能提前做好各類預案,杜絕各類醫療糾紛。積極開展節支工作,降低醫療成本。善於發現工作中存在的問題並及時加以完善。

3、 本人負責的內科護理工作,由於各方面成績突出,多次受到院領導及患者好評。曾多次參加廣東省、佛山市舉辦的護理管理培訓班,具有較好的'組織及管理能力。在該院先後從事過外科、心血管內科、消化內科、小兒科等臨床護理工作,具有知識面廣,專業理論紮實,臨床護理經驗豐富,溝通能力強等特點。在科主任的指導下積極開展各項專科護理,如成立高血壓、糖尿病等護理小組,多次組織專題講座。熟悉臨床體檢的方法及手段,明確各種檢查的目的、意義,以及檢查前的各項準備工作和檢查後的注意事項。

離職/換崗原因:愛人在深圳工作

1986/082000/10 湖北蒲紡集團醫院

公司簡單描述:地市級醫院(原總後勤部第11職工醫院)

公司性質:事業單位

公司規模:100 - 499人

護士、護師、主管護師 /手術室、兒科、神經外科、骨外科、燒傷科、耳鼻喉科

工作地點:湖北赤壁市

工作職責和業績:

1、 在兒科工作期間,熟悉兒科常見病的病情觀察及護理,頭皮穿刺技術過硬。在骨外、神經外科、燒傷科工作期間,勤奮好學,曾多次參加重症腦外傷、大面積燒傷的搶救和護理,作為責任護士積極協助護士長參與科室的管理,制定護理計劃,落實各項護理措施,能熟練使用呼吸機、除顫儀、監護儀、吸痰機等搶救裝置。

2、 由於表現突出,曾作為業務骨幹被選送到湖北省人民醫院進修。開擴了視野,提升了業務水平,為後來的工作奠定了堅實的基礎。

3、 在該院工作的14年期間,還在手術室、耳鼻喉科分別從事過1-2年的臨床護理工作。

離職/換崗原因:隨遷

教育培訓

2002/092005/07 三峽大學 高階護理 護理學類 大專

1983/091986/07 湖北咸寧地區衛生學校 護理 護理學類 中專

2007-03-01 佛山市護理學會 佛山市護士長管理培訓班,佛山市禪城區

培訓時長:1周

獲得證書:佛山市護士長崗位規範化培訓證書

2006-06-01 南方醫科大學護理學院、佛山市護理學會 佛山市護士長管理培訓班,佛山市禪城區

培訓時長:1周

獲得證書:佛山市護士長崗位規範化培訓證書

2005-03-01 佛山市護理學會 佛山市護士長管理培訓班,佛山市禪城區

培訓時長:1周

獲得證書:佛山市護士長崗位規範化培訓證書

2004-03-01 廣東省護理學會 新知識新技術危急重症護理學習班,廣州市

培訓時長:1周

獲得證書:結業證

1993-01-01 湖北省人民醫院 進修神經外科護理,武漢市

培訓時長:6個月

獲得證書:結業證

職業技能

外語: 英語:一般

計 算 機: windows, word, excel, powerpoint, internet。

證書: 護士職業資格證書獲得時間:1994 年

自我評價

1、 出色的語言溝通能力(普通話及粵語非常標準);

2、 專業的醫學保健知識;

3、 熟練的護理操作技能;

4、 出色的管理能力;

5、 資深的專業護理人員及健康諮詢顧問。