學校工會工作計劃1
20xx年學校工會將在黨支部和校長室的領導下，團結和帶領全校教職工，以教育教學為中心，進一步發揮工會的橋樑和紐帶作用，力爭工會工作的觀念創新、思路創新。
一、指導思想
以科學發展觀統領工會工作，以構建和諧校園為主線，推進學校民主政治建設，以大力開發教職工素質建設工程為核心，緊緊圍繞學校教育教學的中心，積極維護教職工合法權益，充分發揮教職工的積極性和創造性，加大以人為本的師德建設力度，堅持完善教代會制度，帶領全體教職工以實事求是的科學態度、艱苦奮鬥的工作作風，開拓進取的時代精神投身教育教學工作。加強教職工的思想教育工作，提高教職工的道德修養，維護教職工的利益，增強全體教職工的民主管理意識，關心教職工生活，積極開展各種有益活動，增強凝聚力，充分調動教職工的積極性，努力將我校建設成為安全、文明、健康、和諧的校園。
二、工作目標
(一)增強兩個意識
1、增強工會工作服從服務於教育發展大局意識;2、進一步增強創新意識。
(二)營造五種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍;2、營造有利於激發教職工創造性的工作氛圍;3、營造有利於青年教師快速成長的工作學習氛圍;4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;5、營造和諧的充滿關愛的生活氛圍。
三、主要工作
(一)進一步加強師德建設，提高教職工師德素養
1、要進一步提高對師德建設重要性的認識，做好提高教師隊伍素質的基礎性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強人民教師的責任感，形成愛崗敬業、精益求精的職業道德氛圍。
2、要進一步實施“青藍工程”，關注特別青年教師的成長。要把青年教師作為師德建設的工作重點。積極開展青年教師社會實踐活動，增強社會責任感和使命感，通過師徒結對、校本培訓等各種活動關心、幫助青年教師成長，為他們的成才創造有利條件。
(二)不斷提高學校民主管理水平
1、我校工會組織要切實履行好維護職能，在教育的改革和發展中維護教職工在政治上的民主權利，文化上的精神權益。工會組織要發揮橋樑和紐帶作用，加強與黨政的溝通，依靠黨的領導和行政的支援，為職工辦實事、辦好事、解難事。
2、加強教代會提案辦理工作，不斷提高教代會工作水平。
3、進一步加強民主評議幹部工作。
4、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務公開領導體制和工作機制。做到有計劃、有總結、有檢查、有考核、獎優罰劣。在工作中不斷調整和擴大公開內容，豐富公開形式，拓寬公開渠道，完善公開制度。
(三)關心教職工生活，進一步增強教職工的凝聚力
1、做好睏難教職工的家訪慰問工作。 2、繼續做好女職工特種保障續保工作。 3、每月舉行一次集體生日座談會和聚會。 4、做好退休教職工的歡送、慰問工作。 5、關心女職工的生活、學習和工作，做好女教職工的計劃生育工作。 6、搞好一年一度的 “三八”婦女節等各種慶祝活動。 7、舉行教職工“籃球賽”、“羽毛球”、趣味運動會等活動。
(四)進一步加強工會自身建設。
1、根據工作計劃，認真負責落實好本校的工會工作，做到年初有計劃，期終有總結。
2、認真組織好校工會每兩月召開一次的工會委員、工會小組長例會。
3、嚴格控制工會會費、經費的使用。
4、根據本校實際，力求工作有創新、有特色。
5、注意收集資料，進一步規範資料迎接工會檢查。
學校工會工作計劃2
本學期學校工會組織將以“以人為本，敬業奉獻”為主題，不斷提高廣大教師的職業道德修養，切實把維護廣大教職工的利益作為工會一切工作的出發點和落腳點，依法維護教職工利益，滿腔熱情地為教職工做好事、辦實事、解難事。要積極探索新形式下做好工會工作的新途徑新辦法，最廣泛地把群眾組織到工會中來，最充分地把工會組織的活力激發出來，努力建設健康向上、充滿生機活力的模範“職工之家”。
(一) 加強工會自身建設