時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，是時候開始制定工作計劃了。但是工作計劃要寫什麼內容才是正確的呢？以下是小編收集整理的綜合治理工作計劃8篇，希望能夠幫助到大家。
綜合治理工作計劃 篇1
為貫徹落實市委、市政府XX縣委、縣政府全面開展城鄉環境綜合治理的決定，進一步推進我鎮“秀美福善”建設，現結合我鎮實際，就 xx年全鎮城鄉環境綜合治理工作提出如下實施意見：
一、工作目標
全面推進城鄉環境綜合治理，加強三支隊伍建設（場管隊伍、保潔隊伍和文明勸導員隊伍），集中開展三大專項治理行動（城鄉環境改造、鎮容村貌整治和村莊庭院美化），完成五項建設（交通基礎設施建設、環衛基礎設施建設、治汙基礎設施建設、商貿基礎設施建設、綠化基礎設施建設），推進“七進”活動（進機關、進企業、進學校、進社群、進村社、進景區、進家庭），加快風貌改造程序，逐步實現垃圾處理規範化、城鄉風貌景觀化、人居環境園林化、綜合治理制度化的目標。
二、工作安排
（一）加大規劃管理力度。完成編制、修訂環衛、綠化、交通管理、汙水、垃圾處理、農村面源汙染治理等專項、專業規劃。加強城鄉規劃督查，強化規劃管理，嚴格執行規劃。規範城鄉和村莊的建築佈局與風貌秩序，抓好公路、河道沿線的治理規劃與配套設施建設。規劃和建設部門審批的住房建設（農民集中安置點）及新建專案必須配套垃圾收集、停車場、綠化等基礎設施裝置。
（二）加快風貌改造程序。按照“美、整、亮、綠”風貌改造目標，規範廣告、店招，加快文化街沿線風貌改造，促進我鎮環境優化發展，提升品位。突出鄉村特色、地方特色實施風貌改造，充分立足現有基礎，杜絕大拆大建，防止加重農民負擔，紮實穩步推進。
（三）改造配套基礎設施。及時更換場鎮垃圾箱並投入使用，加快實施垃圾填埋場的整治工作，使生活垃圾無害化處理率應分別達到 100％以上。完成集貿市場的規劃並爭取早日得到實施。開展規範化管理活動，加強綜合管理，引攤進場，杜絕亂擺攤點、跨門經營、佔道經商等問題的出現。推進場鎮幹道“亮化”工程，安裝、修復場鎮幹道路燈，提高場鎮亮燈率。引導農戶實施改廚、改廁、改圈，治理農村面源汙染和白色汙染。以真佛山四a級風景區為輻射，構建我鎮生態鄉村旅遊體系。
（四）開展集中治理行動。加大城鄉環境綜合治理力度，重點治理場鎮街道、城鄉結合部、集貿市場、公路、河溝、堰塘、橋樑、公共廁所等衛生死角。清理交通沿線的垃圾、綠化、建築和其他設施。推進落實“門前五包”責任制（包綠化、包美化、包衛生、包秩序、包管理）。按照《廣告法》、《四川省城市市容和環境衛生管理條例》的有關規定，健全、完善戶外廣告審批制度和管理辦法，綜合運用法律、行政等手段規範城鄉戶外廣告、店招、牌匾、霓虹燈設定；治理亂貼亂畫頑症，採取有效措施清除“牛皮癬”，確保城鄉面貌的乾淨整潔。推行文明施工，推廣應用商品混凝土，對建材運輸與渣土運輸車輛實施強制加蓋密閉、嚴厲處置隨意撒漏和傾倒渣土行為，組織開展建立文明工地和標準化工地活動，治理施工現場噪音擾民、揚塵汙染及棄土汙染城市道路和環境的問題。清除違章搭建的各種建築物與構築物，治理違規建設、非法侵佔和擾亂道路空間的“裙房卡口”問題。規範廢品收購場地和機動車輛、非機動車輛的清洗、修理場地。規範城鄉垃圾清運處理，實施“戶、村（社群）分類、收集，鎮轉運處理”模式和衛生填埋的城鄉垃圾處理體系，建立日常保潔、清運機制。
（五）持續推進“七進”活動。以各類活動為載體，有序推進城鄉環境綜合治理進機關、進企業、進學校、進社群、進村社、進景區、進家庭，知曉率達 95%以上。加大宣傳力度，創新宣傳方式，綜合運用電視、廣播、網路等媒體進行立體宣傳，充分利用公益廣告、櫥窗板報和公共場所其他的宣傳設施，擴大宣傳覆蓋面。積極發揮工會、婦聯和共青團等群團組織的作用，通過廣泛宣傳和各種生動的主題活動，開展良好公共行為的系列教育和實踐活動，普及健康知識、衛生知識和相關法規知識，引導廣大人民群眾提高環境衛生意識，營造人人蔘與和支援城鄉環境綜合治理工作的良好氛圍。
（六）逐步建立長效機制。認真貫徹落實《四川省城鄉環境綜合治理總體規劃》、《四川省城鄉環境綜合治理條例》、《四川省城市市容和環境衛生管理條例》、《四川省城市排水管理條例》等法律法規的要求，建立健全保持城鄉環境綜合治理效果的規章和規範性檔案體系，細化管理制度，按照“村收集、鎮轉運、縣處理”的原則，逐步建立垃圾清運保障機制；按照“誰受益、誰負擔”的原則，建立“農戶自籌一點、財政補貼一點”的經費執行機制，為推進城鄉環境綜合治理提供法規和制度保障。
三、具體措施
（一）高度重視，加強領導。各村（社群）委員會、鎮級各單位要切實履行職責，增強責任感和緊迫感，把城鄉環境綜合治理工作擺在重要位置，列入重要議事日程。各單位主要領導要親自抓，並確定專人負責日常工作，切實推進城鄉環境綜合治理工作。
（二）建好隊伍，強力保障。按照專群結合、廣泛動員、形成合力的原則，切實加強城鄉環境綜合治理管理隊伍、執法隊伍和技術隊伍的建設。配備好管理人員，努力提高管理隊伍的素質和執法水平，實行依法管理和職能化管理。積極推進執業資格制度，逐步完善專業技術崗位執業的管理，加強技能培訓，提高專業工作水平。
（三）突出重點，有序推進。要按照城鄉環境綜合治理總體規劃和各專項、專業規劃，以城鄉和農村基本功能設施的缺失情況為重點，從初步治理到完善提高、從基礎設施到風貌特色逐步深入，把專項治理與城鄉設施建設、當前工作與城鄉發展目標、環境治理與災後恢復重建、改善城鄉環境面貌與提高城鄉居民文明素質有機結合起來，達到有序推進城鄉環境綜合治理的目的。
四、嚴格獎懲
（一）實行責任追究制度。形成社會監督、輿論監督和行政監督相結合的監督體系，以明察暗訪、定期抽查、隨機複查、電話舉報等方法查詢問題、督促整改、務求實效。對城鄉環境綜合治理工作開展較好的單位，要進行表彰和獎勵；對重視不夠、措施不力、進展緩慢和未完成目標任務的單位，要按相關法規和《四川省城鄉環境綜合治理行政過錯責任追究辦法》的規定嚴格問責，追究領導責任。
（二）實行投訴舉報制度。社會各界、公民可以對城鄉環境綜合治理中存在的問題進行投訴舉報，對舉報屬實的，給予投訴舉報者一定獎勵，同時給予被投訴舉報的責任單位及單位負責人一定處罰。
（三）實行環境衛生檢查制度。每月由城鄉環境綜合治理辦公室組織一次環境衛生綜合檢查，採取督查和不定期暗查的方式進行。根據各單位在環境衛生檢查中得分給予一定獎勵。
（四）將城鄉環境綜合治理工作納入全年綜合目標考核。若在城鄉環境綜合治理工作中出現重大問題的單位不進入全年評優評先行列。
綜合治理工作計劃 篇2
本學期，後勤綜治工作總的指導思想是以學校工作目標為指標，繼續堅持以“安全”為核心，以“教學”為中心，以“服務”為宗旨，以“落實”為重點。堅持管理育人，服務育人的工作方針，在工作中發揚“四勤”精神（即：腿勤，深入學校各個部位；眼勤，注意發現問題；口勤，及時安排部署；手勤，及時解決問題）。實行動態管理，注重過程性管理，針對後勤工作多、雜的特點，在確保做好後勤常規工作和階段性工作外，還要及時處理好突發性事件，進一步完善應對各種突發事件的緊急“預案”的制定及防治措施的落實。在整個學期的後勤綜治工作中，抓常規、突重點、嚴要求、重落實，實現本學期後勤綜治工作“四化”（即：科學化、規範化、制度化、服務化）的工作目標。
一、堅持學習，加強後勤隊伍建設，統一思想，提高認識，要求後勤人員做到後勤工作分工不分家。
1、繼續堅持每週一的後勤人員工作、學習例會制度，檢查落實上週工作情況，落實各項過程性管理資料的積累，安排部署本週工作重點，與會人員要互相學習，借鑑先進管理經驗，提高自身素質。更新觀念，提高思想認識，要求後勤工作者樹立師生利益和學校需要至上的服務觀，並以此作為各自開展工作的出發點和歸宿。
2、明確職責，明確責任要求，強化崗位意識，愛崗敬業，要做到自尊，自愛，自強，工作中有熱情、有耐心。
3、規範後勤綜治管理，充分發揮後勤人員的智慧和力量。發揮工作主動性、積極性，改進工作作風，發揚各環節協調，團結，配合的工作風格，提升服務質量。
二、抓安全，保穩定，落實“安全”工作責任制，層層簽訂安全責任狀，堅持安全工作中的“四不放過”原則，（即：排查安全隱患不徹底不放過，安全教育不落實不放過，安全措施不到位不放過，安全責任不明確不放過。）
繼續實行安全工作一票否決制和責任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的氛圍、維護並保持學校安全穩定的大好局面，實現學校全年安全無事故的安全綜治目標。
1、嚴格執行學校的封閉式管理制度。這一制度執行的好壞，最重要的環節就是學校的門衛保衛工作，因此，門衛保衛人員一定要做到按時上崗、嚴格值崗，重點做好外來人員的登記核查工作，和住宿學生的私出校查處，及住宿學生請假留條存檔和週六日住宿學生的管理。實行住宿生離校請假“三聯”制。加強對租住黨校宿舍的外來人員的管理，要明確其身份，關注其行為，確保學校教育教學秩序的正常。
2、提高認識，高度重視，確實做好甲型h1n1流感的防控工作。
秋冬季是甲型流感的高發期，青少年是易感人群，當前，甲型流感的防控是最大的任務，為確保我校不發生一例甲流感感染者，我們採取外堵輸入，內環擴散的防控方針，成立了防控領導組，及時購置了體溫計、口罩、消毒液等防控器材藥品，制定一系列的防控制度措施，實行晨檢制度和缺勤、缺課登記制度，發熱學生的登記，處置跟蹤調查制度，並進行了廣泛的宣傳教育，落實各項防控措施，紮實有效地開展甲流防控工作。
3、規範車輛管理，嚴格禁止外來車輛入校，送貨車輛要按規定時間進入，並限定校內行駕速度，學生的自行車，繼續實行定時，定點管理，落實上牌，上鎖制度，充分發揮學生自行車管理隊伍的作用，繼續保持一直以來學生自行車無損壞、無丟失的管理目標。同時，繼續同本校教師及黨校家屬機動車車主簽定交通安全責任狀，確保學生的校園交通安全。 歡迎您訪問
4、加強班級安全工作，各班要在學期初上好安全第一課，開好“安全”主題班會，普及安全常識，提高安全意識，繼續開展安全知識競賽或徵文活動，重點強調學生的交通安全，住宿安全。
5、落實安全隱患派查制度，繼續執行領導帶班值班制度落實“安全值班全天式”和“誰值班，誰負責”誰的崗誰負責“的責任追究制”，做好安全日誌的填寫和安全月報工作，加強晚間巡邏，排查一切可疑的人或事，做好應對突發事件的緊急處置及矛盾調處工作，確保我校的安全與穩定，建設“平安”“和諧”學校。
三、加強後勤常規管理，落實各項管理措施，更好的為教育教學服務。
1、積極創設育人環境，促進教育教學發展。環境是學校的視窗，也是學校管理的最直觀體現之一，長期以來隨著各項環境衛生制度的落實，學生已形成了良好的衛生習慣，學生的自覺性，主動效能夠得以堅持，有力地促進了學校環境建設，本學期重點消除學生隨地亂扔紙屑和果皮，消滅衛生死角，實現校園的光、齊、綠、淨、美，發揮環境育人效應。
2、強化宿舍管理，繼續遵循“整齊”有序“安全”活潑“團結”的十字方針，實現住宿規範化。
宿舍管理是後勤工作的又一重點，同時也是難點。我校住宿生佔在校學生的三分之二以上，特別是今年招生人數猛增，給住宿安排帶來了巨大壓力，宿舍先後進行了三次大調整，給宿舍管理提出了更高的要求。因此，住宿生的管理顯得尤為重要，安全，穩定是宿舍管理中最基本的目標。本學期，要繼續堅持每月的住宿生例會制度，堅持每日的宿舍紀律、衛生、點名三查制度，堅持校外住宿生每日的北區門衛，宿舍管理員接送交接簽字制度，實行整體出進，規定25—30分鐘的出入校時間，確保校外住宿生的路途安全。重點做好違禁物品的定期和突擊查處，隨時掌握學生思想動態，注意發現學生存在的問題，。要努力把問題解決在萌芽狀態，宿舍管理員要講究管理方式方法，力爭逐步形成自己一套行之有效的管理方式。工作中耐心、細緻，講真情，講道理，真正做到管理育人。
綜合治理工作計劃 篇3
１、刑事案件、治安案件，重、特大，職工犯罪，六害案件，違反和涉外案件為零。
２、加強安全防火工作，避免發生火災，杜絕重特大火災事故。
３、重點崗位人員登記造冊率１００％，企業職工管理機構資料健全，加強對重點要害部位的防範設施建設。
４、堅持安全第一，預防為主，人防與特防、技防相結合，防盜竊、防搶劫、防火災、防爆炸、防治安災害事故，保障郵件、票款和職工人力安全。
５、不發生越級上訪案件，認真排查矛盾糾紛，積極化解各種矛盾併力爭解決在基層。
６、確保綜合治理工作有人管、有人幹，各部門之間互相配合，搞好協作，專門機構發揮作用。
７、積極做好“***”練習者的教育轉化作用，把功頭消滅在萌芽之中，杜絕恐怖暴力事件的發生，做好內部治安工作。
８、青少年底數清，青少年犯罪率控制在５％以內，建立健全幫教組織和措施。
９、及時處理及內部安全的重大問題，及時報告發生在單位各種案件和火災事故，積極組織協助有關部門查處本企業發生的各類案件。
綜合治理工作要求
１、經常開展治安綜合治理工作，調查研究加強基礎業務建設，負責查破一般破壞郵政通訊案件和其它治安案件，配合公安、檢察機關查破重大、特大破壞郵政通訊案件和其它刑事案件。
２、合同相關部門組織職工學習有關國家法律、法規和郵政法規及各項規章制度，增強職工遵紀守法的自覺性，提高全員安全意識。
３、認真落實綜合目標責任制和郵政通訊安全、維護企業內部政治、治安安定和穩定。
４、貫徹當地社會治安綜合治理領導機構和部暑。制定工作方案，並組織實施，開展法制宣傳教育工作，教育幹部職工、青少年知法、學法、守法、和用法。
５、落實各項安全防範措施，加強對金庫、郵資票品庫、儲蓄營業郵件作業生產場地、現金押運等重點要害部位和重要生產環節的安全防範工作，貫徹執行國家郵政局、聯合印發的《郵政局（所）安全防範管理規定》（*******）的各項要求，並經常組織專業對口檢查，遺留整改隱患和漏洞，防範各種案件和事故的發生。
６、做好重大節日期間的安全生產和安全保衛工作，組織制定郵政企業內部治安防範制度，開展治安形勢教育和治安安全檢查，以穩定的大局出發，為企業的發展創造良好的環境。
７、加強保衛隊伍思想，業務和組織建設，落實《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》，加強企業消防安全工作。
８、積極開展安全創造活動，把此項工作列入議事日程，確實抓好各單位、各部門協調一致，依靠各方面力量，齊抓共管，運用政治的、經濟的、行政的、法律的、文化的、教育的等手段，解決企業治安問題。
綜合治理工作計劃 篇4
泗橋村為了進一步搞好社群治安綜合治理工作，維護社會穩定，確保村民安居樂業，有效地把轄區社會治安綜合治理工作的各項措施落到實處，讓村內的居民安居樂業、秩序良好特定以下計劃：
一、落實責任制，強化管理
堅持“以人為本，服務群眾”的原則。積極開展綜治各項工作，強化工作目標責任制，加強出租戶的治安管理責任制、保安巡邏制度、落實防火安全檢查制度。
二、進一步構築村治安防控體系
認真做好村內管理工作，加強村內的治安防範，增加群防群治人員力量，配足人員，提高對村轄區、路面的巡邏次數，形成人防、物防、技防並舉的自防自治防控網路減低發案率。
三、加強村人口管理，健全相應的工作資訊臺賬
進一步健全流動人口出租房屋的管理機制，對出租戶、外來人員管理做到“底數清，情況明 管理有序”。做好外來流動人口的登記工作，以加強出租房屋管理為重點，與村片警定期清查社群外來人員，加強對混雜在外來人員中的高危人群的監管，努力減少外來流動人員違法犯罪，減少發案率。
四、做好民調、幫教、幫扶、信訪等工作。
1、 繼續做好“邪教”練習者的轉化工作，每月進行一次家訪，並做好隨訪記錄。
2、做好信訪工作：對重點上訴人員實行監控，發現苗頭及時耐心勸訪並盡己所能幫其解決問題；廣闢資訊渠道及時發現和掌握各類不安定因素，充分發揮維穩資訊員網路作用，及時保持上下資訊暢通。對排查出的問題和矛盾，正確疏導矛盾，及時化解在基層，消滅在萌芽狀態，從源頭上減少上訪事件的發生。
五、加強宣傳，營造氛圍
加大平安村建設的宣傳力度，貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，不斷提高公民道德素養，增強群眾的法制觀念和治安防範意識，形成維護治安人人有責的社會氛圍，為平安村建設營造良好的輿論氛圍，奠定堅定的思想基礎、積極打造村級平臺建設，拓寬法制宣傳途徑，提高宣傳效果。利用村平臺的服務網路，有效開展相關法律法規政策的諮詢活動，提高村民的遵紀守法意識。認真落實普法規劃，廣泛開展法律進村社群活動，開展法律諮詢等宣傳活動，充分發動群眾的積極性，增強居民的法制觀念。同時利用節假日開展有利於青少年健康的活動，提高他們識別真、善、美和假、醜、惡的能力。提高群防群治的意識，對暫住人口進行社會治安法規教育，加強他們的法制觀念，維護社會穩定，提高村內群眾的法制意識和安全防範意識，增強共創平安家園的自覺性。
一、工作思路和重點任務
（一）深入化解矛盾糾紛，全力維護社會政治穩定。堅持源頭預防為重點，加大矛盾糾紛排查化解力度，進一步落實維穩工作措施，為 “三個發展”提供和諧穩定的社會環境。一是進一步加大涉及民生利益矛盾的化解力度，積極形成依法有序表達訴求、及時有效解決問題的良好氛圍。健全社會穩定風險評估機制，全面推進社會穩定風險評估工作，切實從源頭上預防和化解矛盾，重點落實徵地、拆遷、專案建設等方面社會穩定風險評估。進一步加強區、街兩級調處中心和調解隊伍的職業化、專業化、社會化建設，健全工作制度，積極形成“大接訪”、“大走訪”、“領導接待日”等長效工作機制。二是建立定期排查與專項排查、地區排查與系統排查、社會排查與單位內部排查相結合的矛盾糾紛排查工作機制。堅持調解優先，把調解工作貫穿於矛盾糾紛的全過程，實現對所有領域矛盾糾紛的全覆蓋。在社群、學校和企事業單位，廣泛開展無矛盾激化、無民轉刑案件、無群體性上訪的'“三無”建立活動。三是開展經常性的矛盾糾紛“大排查”活動，密切關注重點領域、重點行業、重點群體、重點人員的新動向，超前做好工作。對重大矛盾糾紛特別是涉及面廣、時間跨度大、容易引發群體性案件的疑難複雜矛盾糾紛，強化領導包案，組織專門班子，明確責任單位，制訂化解方案，並進行跟蹤督辦，確保矛盾不堆積、糾紛不激化。進一步健全對突發性、群體性案件的有效預警和應急處置機制，從情報資訊、指揮機制、力量建設、裝備配備、現場處置、輿論引導等方面，完善工作預案，加強實戰演練，確保一旦發生突發性、群體性案件，第一時間處置好第一現場，最大限度地防止矛盾激化和事件升級。四是進一步完善維護社會穩定工作機制，健全國家安全人民防線，認真落實民族宗教工作責任，深入開展“無邪教地區”建立活動，防止發生造成影響的邪教人員滋事事件或案件，有效預防因民族宗教問題引發的影響地區穩定的群體性案件或境外勢力利用宗教問題進行滲透活動。
（二）積極創新社會管理，著力打造平安建設特色亮點。加快構建社會管理新格局，著力解決和改善民生問題，努力從源頭上、根本上預防和減少誘發違法犯罪、影響社會穩定的因素，深入開展治安重點地區和突出治安問題排查整治活動，建立聯打、聯防、聯治、聯動工作機制，集中開展打擊和整治行動，有效淨化社會治安環境，不斷增強人民群眾安全感、滿意率。二是積極構建網上治安防控體系。積極整合資源，形成黨委領導、部門聯動、社會協作、公眾參與的管理格局。充分運用法律、行政、經濟、技術等多種手段，提高網上發現處置、偵查打擊、防範控制能力。建立健全資訊網路安全管理工作應急協調機制，預防和打擊各類資訊網路違法犯罪活動，防止資訊網路非理性化給社會穩定帶來的負面影響。三是提升流動人口服務管理水平。按照平等對待、服務至上、合理引導、完善管理的原則，進一步改進和創新流動人口服務管理機制，切實解決流動人口就業、居住、就醫、子女就學等方面困難。積極推進流動人口資訊社會化採集工作，全面落實“以證管人、以房管人、以業管人”的工作要求，並通過做好勞動保障、子女教育和社會保險等工作，切實維護流動人口合法權益。四是加大特殊人群的管控力度。充分發揮社會預防的作用，廣泛建立政法綜治部門、社會和家庭三位一體的幫教機制，全面落實預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、社群矯正等措施，深入貫徹《XX區關於進一步加強中國小、幼兒園及周邊安全工作的意見》，確保校園及周邊安全穩定。研究解決吸毒人員、精神病患者等人群的治療管理對策，針對特殊群體的不同特點，建立健全社工服務指導、銜接幫教、日常管理、生活救助等工作機制。紮實推進社群矯正公益勞動、警示教育、就業技能培訓三大基地建設，建立區社群矯正服務中心，完善全區社群矯正移動資訊管理系統和突發事件應急處置預案，深入開展“社群矯正示範區”建立活動。
（三）加強基層基礎建設，不斷提升平安建設水平。加大資源整合力度，進一步健全工作機制，落實工作措施，全面提升平安建設整體水平。一是加強基層政法綜治組織建設。有效整合資源，進一步發揮街道政法綜治工作中心在維護地區穩定、開展社會管理、推進平安建立工作的職能作用。加強社群綜治辦、警務室建設，有效發揮其社群警務、治安聯防、矛盾糾紛調處、流動人口管理服務、預防青少年違法犯罪、安置幫教、社群矯正、禁毒及情報資訊收集等功能。二是著力提升社會治安防控體系網路化、資訊化、智慧化建設水平，全力提升監控系統的智慧化識別比對報警、數字化動態巡邏、規範化跟蹤管理的能力，穩步推進“紅袖標工程”和“技防入戶工程”建設，深入開展星級物管、公益物管、自治物管等建立工作，切實提高居民小區人防、技防和物防水平。三是深入開展基層平安建立活動。紮實推進平安社群、平安家庭、平安學校、平安醫院、平安企業、平安工地、平安市場和平安宗教場所等系列建立活動。
二、主要措施
（一）加強組織領導。平安建設工作是一項社會系統工程，涉及面廣、工作內容多，要充分認識平安建設任務的艱鉅性、形勢的複雜性以及面臨的有利條件和不利因素，多方設想、細緻籌劃，紮實深入地推進各項工作。堅持把平安建設作為“一把手”工程，黨政主要領導定期聽取平安建設工作彙報，分析平安建設面臨的形勢，及時研究解決工作中的重大問題。努力探索平安建設社會化管理機制，充分發揮基層群防群治隊伍的重要作用，形成社會參與的良好局面。
（二）深入宣傳發動。不斷加大平安建設工作的宣傳力度，主動認真履行職責任務，自我加壓，迎難而上，確保平安建設各項工作措施的有效落實。採取多種形式的宣傳教育活動，真正做到家喻戶曉、人人皆知，並通過廣泛深入的宣傳發動，進一步增強居民群眾的治安防範意識，切實提高平安建設的知曉率、參與率。強化先進典型的宣傳，大力弘揚見義勇為、奉獻社會的精神，充分發揮先進典型的示範引導作用，努力營造平安建設的良好氛圍。
（三）狠抓責任落實。認真組織實施本地區、本部門、本單位平安建設工作，形成層層有人負責，層層抓落實的工作格局。針對年度平安建設目標和任務，分別確定責任單位、分管領導、責任人和完成時限，並加強檢查督導，建立定期彙報通報制度，及時總結工作經驗，查詢問題，確保平安建設質效。綜治辦通過採取明查暗訪等形式，對各社群、各部門和各單位平安建設工作情況進行督查，對領導不重視、措施不落實等問題，及時進行通報整改，對發生重大有影響的案件、事故和事件的單位和責任人實施社會治安綜合治理一票否決。
（四）嚴格考核獎懲。按照平安建設考評辦法，及時對平安建設工作目標完成情況進行全面檢查驗收。對平安建設成績突出的單位和個人予以表彰和獎勵，對平安建設考核不達標的單位和責任人，實行責任追究。
規劃局機關年度社會綜治主要工作計劃
一月份：召開綜治工作會議，對綜治工作作出部署，制定20xx年度綜治工作計劃。簽訂相關責任狀。
二月份：召開全體綜治領導小組成員會議，佈置安排“春節”期間的安全保衛工作，安排“春節”假日值班，對局機關辦公大樓進行消防安全檢查，對各重點部位防範措施等進行檢查，加強用火、用電的使用安全檢查。
三月份：召開全體綜治辦人員會議，研究部署開展綜治宣傳月活動，並制定方案。安排全省、全國“兩會”期間的幹部值班。對矛盾糾紛排查調處工作進行季度分析，並形成書面材料。
四月份：召開全體綜治領導小組成員會議，對開展綜治宣傳月活動進行小結，形成彙報材料。
五月份：召開全體綜治辦人員會議，開展一次防火、防盜和重點部位的安全大檢查。
六月份：召開全體綜治辦人員會議，部署開展安全生產月活動，下發活動方案。對矛盾糾紛排查調處工作進行季度分析，並形成書面材料，同時對機關各股室、執法大隊上半年的綜治工作進行檢查。
七月份：召開全體綜治領導小組會議，黨組聽取綜治工作彙報，對開展安全生產月活動進行小結，並形成書面材料。
八月份：召開全體綜治辦人員會議，開展一次消防大檢查，重點要害部位檢查及保密工作大檢查。
九月份：召開全體綜治辦人員會議，發揮綜治職能優勢，排查不穩定因素，紮實做好國慶期間社會穩定工作，安排國慶期間值班工作。對矛盾糾紛排查調處工作進行季度分析，並形成書面材料。
十月份：召開全體綜治領導小組成員會議，對局機關及執法大隊綜治幹部進行全面培訓（或以會代訓）。
十一月份：召開全體綜治辦人員會議，綜治責任人準備好履職（述職）報告，建立綜治責任人檔案，做好迎接縣綜治委考評組考評的各項準備工作。
十二月份：做好迎接全縣20xx年度綜治目標管理考核評比工作，總結全年綜治工作。謀劃好下一年度的綜治工作，開展一次治安和安全排查整治，安全隱患摸底整改。對機關各股室、執法大隊綜治工作進行年度檢查、考評。召開全體綜治領導小組成員會議，聽取年終綜治工作彙報。
綜合治理工作計劃 篇5
今年，是全面實施第五個法制宣傳教育五年規劃第二年，也是礦繼續深化改革、精細管理、加快發展的重要一年，做好全年的社會治安綜合治理工作至關重要。為切實搞好社會治安綜合治理和建立“社會治安安全單位”工作，努力創造一個良好的社會環境，促進我“三個文明”建設健康發展，特制定社會治安綜合治理工作計劃：
一、指導思想：
緊緊圍繞我生產經營中心工作，認真貫徹落實國務院頒佈的《企業、事業單位內部治安保衛條例》，堅持“預防為主、單位負責，突出重點、保障安全”的工作方針。以開展建立“平安模範區隊”、爭做“礦山衛士”為載體，堅持“誰主管、誰負責”和“社會治安綜合治理一票否決制”為原則，認真落實穩定工作責任制和治安經濟責任制，全面構建內部治安防範，維穩長效機制，實現發案下降，員工違法犯罪減少，員工隊伍穩定，治安秩序良好的工作目標，為全公司各項工作的開展營造良好的內部治安環境。
二、奮鬥目標
1、全治安形勢穩定，杜絕重大刑事案件、治安災害事故和火災事故的發生，重點防範部位無盜竊案件的發生，要害部位無重大責任事故和破壞性事故發生。
2、職工刑事發案率不超過職工總數的2‰；職工犯罪率不超過職工總數的1‰；職工受行政處理的不超過職工總數的8‰。
3、深入開展“平安模範區隊”等建立活動，組織有序、措施得力、成效顯著，社會治安安全單位合格率在95%以上。
4、加強政治思想教育工作和法制教育工作，杜絕集體上訪、停產事件發生。
5、加強公司院內暫住人口的管理，登記率達100%。
6、加強民事糾紛調解工作，積極化解矛盾，杜絕民轉刑案件發生。
7、完善勞動關係預警機制，依法調解和處理勞動關係，維護企業和職工合法權益。
三、重點工作及措施
（一）把維護穩定擺在首位，堅持穩定壓倒一切。
1、廣闢資訊渠道，及時解決問題，積極開展調查研究，及時發現和掌握各類不安定因素，對反饋的問題進行綜合分析，對有可能發生影響的問題，積極制定措施妥善解決。
2、正確疏導矛盾，化解各種糾紛。積極疏導各類矛盾，化解消極因素，做到及早發現，正確疏導，將矛盾控制在基層，消滅在萌芽狀態，杜絕和防止集體上訪事件的發生。
3、做好突發公文寫作性事件的預防和準備工作，樹立超前意識，制定可行性預案，確保各類問題發現早、控制住、處理好。
（二）堅持標本兼治、打防結合，全面落實綜治措施
堅持不懈的加大違法犯罪行為的打擊力度，結合企業實際，強化工作措施，適時開展專項鬥爭和各項治理活動，確保治安秩序穩定。
完善防範機制，最大限度地降低可防性案件的發案率。深入發動群眾，落實群防群治措施，提高自防自治能力，進一步落實人防、技防、設施防“三位一體”的防範措施，提高重點防範部位和要害場所的監控能力。
加強和改進思想政治工作，深入開展形勢、政策、民主法制教育，引導職工增強法制觀念，依法辦事、遵紀守法，堅決同一切違法犯罪行為作鬥爭，自覺維護公司安定團結的大好局面。
（三）強化基礎建設，開展系列創安活動，提高綜合防控能力。
1、深入持久地開展以建立“平安模範區隊”為重點的系列創安活動，把社會治安綜合治理各項措施落實在實處，消除隱患、堵塞漏洞，不給犯罪分子以可乘之機。
2、加強治安保衛工作規範化建設，夯實工作基礎，全面落實責任。按照規範管理的要求，強化管理措施，做好治安保衛基礎防範工作。
3、加強暫住人口管理，採取切實有效的措施，規範管理，進一步提高暫住人口管理水平。
4、強化消防和爆炸物品管理，在消防安全管理上，各部門、各單位要強化領導，主要領導親自過問，主管部門切實負責，相關部門要形成合力，做到誰主管、誰負責，誰檢查、誰負責，誰簽字、誰負責，切實把責任制落實好。加強消防工作，首先要開展消防法規和消防常識的宣傳普及活動，提高廣大職工的消防意識和防滅火能力。其次要積極開展多種多樣的消防安全檢查活動，查詢消防管理的薄弱環節，查詢火險隱患，及時整改，確保安全。在爆炸物品管理上，要堅持嚴管、嚴防、嚴查、嚴打的原則，從抓防範、夯基礎、促管理入手，做好爆炸物品的管理工作。
（四）廣泛開展企地共建活動，為企業發展創造良好的周邊環境。
要重視和加強企地共建工作，積極參與和支援所在地的社會治安綜合治理工作，主動加強與周邊地區的溝通聯絡，積極承擔起應盡的治安責任，協助和配合地方做好治安防範和管理工作，共保一方平安。
（五）加強文明環境治理，公共場所禁止吸菸，加強路查和查崗工作，礦區運輸車輛禁止亂停亂放、鳴高音喇叭，杜絕偷盜煤炭的行為發生。
（六）嚴格執行社會治安綜合治理一票否決制，落實目標責任，進行目標考核。
為促進社會治安綜合治理與建立“平安模範區隊”工作的順利開展，對各單位社會治安綜合治理落實責任制，並進行嚴格的目標考核，具體要求是：
1、責任目標
（1）把穩定工作作為一項重要的經常性工作，做到信訪、綜合治理、矛盾糾紛排查調處領導機構健全，責任落實，堅持正常的工作制度。
（2）妥善處理各類矛盾糾紛、化解不穩定因素，把矛盾糾紛燉化在基層，超前做好信訪和上訪工作，對重大問題要超前做好預案，杜絕群體上訪。
（3）積極開展系列創安活動，搞好公司的治安工作，加強對要害部位，易發案部位的工業物資和易燃易爆、危險品的管理，做到制度健全、防範措施落實，發現隱患限期整改，否則給予經濟處罰。
（4）加強單位內部治安管理，杜絕重大惡性案件，多發性案件得到有效控制，力爭消滅一般案件和政治案件，確保無職工犯罪。
（5）對職工進行思想道德和法制教育，增強法律意識，用積極健康的思想文化佔領職工業餘生活陣地，“黃、賭、毒”等問題得到控制。
（6）建立有效的人口管理制度，暫住流動人口管理正常化、制度化、規範化。
（7）強化消防管理，在消防安全管理上，杜絕隱患，各負其責，確保安全無事故。
（8）完善勞動關係預警機制，依法調解和處理勞動關係，維護企業和職工合法權益。
（10）加強文明環境建立工作，杜絕車輛亂停亂放，公共場所嚴禁吸菸，堅決制止不文明行為，確保文明建立工作健康發展。
2、對工作不負責任，治安混亂，導致國家、集體財物被盜等各類案件的發生，除根據有關規定予以賠償外，還要追究相應責任，對嚴重失職造成刑事案件或重大治安災害事故者，追究刑事責任，依法從嚴處理。我社會治安綜合治理及建立“平安模範區隊”工作任務繁重，各部門、各單位要密切聯絡實際，按照“誰主管、誰負責”的原則，以人保班，班保區，基層單位保公司，從而將整個的社會治安綜合治理工作再推上一個新的臺階。
綜合治理工作計劃 篇6
一、綜治工作方面：
（一）高度重視，列入重要議事日程。
鎮設立綜治辦，由副職領導任綜治辦主任，另設一常務副主任，全面負責鎮綜治工作。年初鎮綜治辦就與各村（居）企業簽定了目標責任書。各村設立綜治站，由支書任主任，治保主任任副主任，負責本轄區的綜治工作。
（二）加強宣傳，營造人人蔘與綜治的氣氛，在本轄區形成良好的民風民俗。
（三）加強對青少年和閒散人員、兩勞人員以及流動人員的管理，並登記造冊，落實專人負責，從源頭上防止各類案件的發生。
（四）積極預防，進一步完善打防結合的長效機制。各村成立治安巡邏隊，並落實資金保證在全鎮範圍內開展長期的巡邏查夜。公安部門對違法犯罪人員要嚴厲打擊以震撼犯罪分子，讓群眾有安全感。
（五）加強督查和考核，把綜治工作列入綜合考核。
二、司法工作方面。
20xx年為我國“六五”普法XX年，鎮成立“六五”普法領導小組設立“普法辦”，負責“六五”普法工作。根據市“六五”普法安排開展一系列的普法活動，並讓法律知識走進千家萬戶。
（一）加強領導、落實責任、規範管理。
全鎮各行政村、企業、單位要抱著對黨和人民高度負責的態度，充分認識社會治安綜合治理工作的重要性。各級領導要把搞好社會治安，維護社會穩定作為自己義不容辭的責任。繼續落實“一把手”負總責，村委會行政“一把手”主抓。認真總結以往工作經驗，制訂切實可行的工作計劃，對存在的治安難點問題要專題研究，拿出辦法，發現一處，解決一個，不留隱患。
繼續與下屬各單位簽訂《社會治安綜合治理責任書》，將社會治安，反邪教，打擊傳銷，平安建立等工作責任，任務落實到基層；各單位也要層層簽訂責任書，分解任務，明確責任；同時，鎮政府將進一步加大督查力度，加強工作的檢查指導。對工作薄弱，治安問題多，長期得不到解決的單位要採取掛帳，通報等警示方式。對發生重大問題的將依據市、區政府《重大安全事故行政責任追究的規定》，追究領導責任。
（二）深入做好矛盾糾紛，排查化解工作。
隨著經濟社會的發展，各類問題，各類矛盾也日漸增多，農民增收矛盾日益突出，這些都是關係到群眾的切身利益；任何一個環節處理不好都可能成為不穩定的導火索，造成影響地區穩定的群事件，釀成大事。這就要求我們各級領導幹部子女要將工作重心下放，抓早、抓孝抓苗頭。要按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防治激化”的原則，鎮綜治辦、派出所、司法所等有關單位部門密切配合。深入開展矛盾糾紛排查調處工作，化解矛盾，維護廣大群眾的合法權益，著力解決群眾的實際問題。在工作中要加強主動性和預防性，及早發現矛盾，把問題解決在萌芽狀態，避免發生影響社會穩定的事件。
（三）堅持“嚴打”，加強流動人口管理，打擊各類違法犯罪活動。
1、要總結“嚴打”工作經驗，認真分析本地區、本單位的治安難點，採取有效措施加以解決。
繼續打擊黑惡勢力犯罪，暴—力搶劫，入室盜竊等多發性犯罪。堅持對各類刑事犯罪嚴厲打擊的高壓態勢，提高破案率，提高群眾的安全感，提高群眾對打擊犯罪的滿意率。
2、要加強重點地區的治安環境整治，特別是鄉鎮交界處的治安問題。加強娛樂公共場所、學校周邊等地區的治理工作。剷除“黃、賭、毒”等醜惡現象，打擊各種製假，販假、假冒偽劣現象，淨化社會空氣，創造良好環境。
3、要提高流動人口管理水平。
樹立管理與服務並重的思想，提出暫住人口素質，使其適應我鎮發展的要求，工作重點是加強出租房屋和用工單位管理，充分發揮護村隊，治保隊作用，加強服務，嚴厲打擊流氓犯罪行為。
四、加強治安防範體系和治安隊伍建設。
1、大力加強治安防範工作。
在鎮黨委、政府的領導下，鎮綜治委統一協調，建立以公安派出所幹警為主力，以群防群治力量為依託，整合社會綜治力量，構成治安防範體系。
2、屬地各單位要完善內部防控體系，組建內部治保隊伍及各種治安力量。
與綜治辦、派出所加強溝通，密切聯絡，協同作戰，使每個角落都有監控，讓犯罪分子無處下手，無可乘之機。
3、進一步加強治安隊伍建設。
鎮政府將主辦法律法規培訓班，使幹部隊伍端正思想，站穩立場，依法辦事，遵法守法，提高治安隊伍整體素質。為確保隊伍質量，要嚴肅清理隊伍，對不稱職的人員要堅決調離，進一步肅清治安隊伍。
五、繼續深化安全建立，推進科技創安。
1、鎮政府將努力提高科技創安的覆蓋率和檔次，增加重點區域，重點部位技防設施的安裝，積極改善電視監控有條件的村委、單位，也要加大科技創安的資金投入，提高治安防範水平。
2、為更好的使安全建立工作適應我鎮的發展要求，將治安防範工作與新農村建設，新集鎮建設有機結合，與社會治安防範一同規劃，利用電子監控等手段，按好治安工，充分發揮基層綜治網路在維護穩定方面的作用。落實人防，技防、物防，確保全鎮治安防範工作的落實。
六、做好犯罪預防工作，維護社會穩定。
1、配合黨委切實做好反邪教工作，積極宣傳，確保邪教人員為零。
2、強化交通，打擊傳銷，禁毒等工作，落實各項責任制，簽訂各項責任書，同時加大責任目標落實檢查力度，各單位要高度重視，狠抓落實，確保20xx年不發生嚴重影響社會穩定的案件。
3、深入開展法制宣傳教育，抓好各類犯罪的預防，加大安置幫教工作，降低重新犯罪率。
綜合治理工作計劃 篇7
20xx年我們將進一步貫徹落實綜治各項工作措施，緊扣職責，紮實工作，進一步突出 “紅袖章”工程，鞏固提高平安棋梓建設，全面加強基層基礎工作，創造穩定的社會環境。
一、加強法制宣傳教育和綜治宣傳。
xx、xx月份為我鎮的綜治集中宣傳月，我們將堅持不懈地開展法制宣傳教育，推進“六五”普法規劃的實施，加強憲法宣傳和公民意識教育，弘揚民主法制精神，為落實依法治鎮基本方略創造良好的社會環境，提高全鎮法制化管理水平。加強和改進綜治宣傳工作的組織協調，建立健全的宣傳工作制度，密切與綜治委各成員單位的聯絡溝通，創新宣傳方式，提高宣傳質量，營造良好的政法輿論氛圍。
二、深入開展嚴打整治，大力推進社會治安防控體系建設。
xx月份為集中整治月，我們將加大嚴打整治力度，全面加強社會治安管理和防範控制工作，最大限度地壓減刑事發案和治安案件。毫不動搖地堅持開展“打黑除惡”專項鬥爭，建立健全長效工作機制，突出打擊重點，確保打擊實效，增強群眾安全感。繼續深入開展企業周邊治安環境整治工作，為企業的健康有序發展提供一個良好的治安環境。
三、完善責任制，健全各負其責，齊抓共管工作機制。
充分發揮綜治、紀檢、組織三部門的作用，加大對發生嚴重危害社會穩定重大問題的地方，實施領導責任查究和“一票否決”的力度。改進和完善社會治安綜合治理考評體系，增強考核標準和考核辦法的科學性、操作性，充分發揮考評的促進作用。
四、強化基層基礎建設，深入開展基層平安建立活動。
大力推進村（社群）和民營企業等基層組織綜治工作的開展，加強社群建設，強化社群職能，建立健全村（社群）和民營企業綜治組織。大力推進基層綜治工作規範化、制度化建設，落實保障措施。
五、進一步鞏固和擴大“紅袖章”活動工作成果
以20xx年“紅袖章”活動取得的成績為基礎，深入研究、總結經驗，進一步鞏固和擴大“紅袖章”活動工作成果，以此為契機，逐步完善人防、物防、技防，構建我鎮社會治安大防控工作體系，切實提高人們群眾的安全感和滿意度。
六、完善和規範矛盾糾紛排查調處機制，在預防和化解上下功夫。
查明情況，明確責任，加強督促檢查，提高調處的效率和效果，使大量矛盾糾紛在村（社群）得到化解，預防和減少“民轉刑”案件和群事件的發生。堅持以人為本，樹立群眾觀念，解決民生問題，加強源頭預防，突出排查調處工作重點，切實維護群眾合法權益和社會穩定。
七、以流動人口服務管理為重點，著力加強和完善社會管理。
創新流動人口服務管理機制，不斷提高服務和管理水平。維護流動人口合法權益，預防和打擊流動人口中的違法犯罪活動。
八、切實搞好鐵路護路聯防工作。
以建立“平安鐵路示範路段”為載體，促進鐵路護路聯防工作，對沿線重點人口、五殘人員、耕牛戶主、機動車駕駛員等落實監控措施。
綜合治理工作計劃 篇8
為進一步轉變工作作風，把握工作重心，創新工作方式，提升工作水平，紮實推進各項工作有序開展，圓滿完成工作任務。現結合我股室實際，制訂20xx年工作計劃：
一、以兩個學習為導向，強隊伍提水平
（一）抓思想學習。通過學習各級部門檔案，建立高標準、嚴要求、高效率的工作作風，堅決杜絕庸懶散浮拖的思想詬病，提升大局意識、服務意識、幹事意識，不斷提升股室工作人員思想素質水平，努力在全股室樹立積極實幹的工作氛圍。
（二）抓業務學習。繼續學習市政工程建設、工程管理等專業知識，不斷提升自己的理論水平，並將書本知識與實際工作相結合，以書本指導實踐，實踐檢驗學習，提升專業技術，努力使得工作水平再上臺階。
二、以制度為抓手，做好工程建管核心工作
（一）進一步完善工程管理制度。目前已經制定並建成了兩個庫，20xx年將結合工作實際，進一步完善《市政零星維修工程發包管理辦法》，制定《市政零星維修工程發包抽籤細則》、強化發包監管，充分發揮兩個庫的作用，形成隨機抽取發包常態機制，進一步做到公平、公開、公正。
（二）創新入庫機構管理模式。20xx年將制定《入庫企業考核管理辦法》，根據工作實際，分別針對施工單位、勘察單位、監理單位的職責，科學制定考核辦法。原則上採取日常考核的方式，對工程勘察設計、工程監管、完成質量、資料完善等，採用倒扣分的方式進行考核，年底進行評分，得分低於一定程度自動退庫，建立優勝劣汰的競爭制度。
（三）做好工程管理。一是繼續強化工程建設日常監管，加大對在建工程的巡查力度，及時發現問題和督促施工進度，保障各項工程按時完工；二是履行好工程驗收職責，依照；三是做好工程移交接管。
三、實施好各專案工程
（一）按照全縣目標任務做好固定值產投資工作。按照全縣工作安排，今年3月底前要完成開門紅5000萬元。我股室擬申報二環路西段改建道路、工業園區排水管網改建的固定資產入庫，計劃投資5400萬元，目前請示已經批覆，正在進行工程照片及其它資料的準備。
（二）做好20xx十件為民實事和重點工程專案，計劃投資2100餘萬元，對縣城區道路、人行道、公廁等進行維修和改造、安裝及維修公園座椅、維修縣城區西二環路、回龍路至通濟路口道路，實施城區一二環路維修工程。我股室將統籌安排，嚴格按照相關程式做好工程發包和監管，保障各工程順利完工。
（三）抓好已立項工程專案。20xx年底以來，由我股室負責實施的規模以上工程有1個，及縣城區一二環路維修工程，計劃總投資490，對縣城區一環路歐洲花園小區（回龍路至通濟路口）處破損的4933平方米路面進行黑化，對縣城區二環路破損路段鋪設砼路面11881平方米。目前正在進行工程設計和環評，預計2月10日前完成設計工作，3月底完成環評工作。
（四）繼續貫徹和執行好《市政零星維修工程發包管理辦法》、《政府投資工程隨機抽取工程勘察、設計、監理等機構的管理辦法》，做好市政零星維修工程的發包、建設和施工管理，保障各項零星維修專案按期保質完工。
（五）進一步完善工程資料，做好工程資料的整理歸檔。
四、繼續抓好各類日常工作
（一）做好各類臺賬登記。我股室按照工作需求，共設定了市政零星維修工程發包臺賬、工程驗收臺賬、工程移交臺賬，對由我股室發包的工程，從發包到竣工驗收，都有明確記錄；對由其他單位移交的工程，現場清點並記錄後，符合條件的進行移交。
（二）繼續做好資訊報送、信訪件回覆，及時上報重要資訊，解決群眾合理述求，爭取做到群眾滿意率100﹪。
（三）完成領導交辦的其它任務，配合其它股室做好工作的開展。