社群街道的工作具體有什麼呢? 下面是本站小編為大家蒐集整理出來的有關於2017年社群街道人員上半年工作總結和下半年計劃，歡迎閱讀!
2017年社群街道人員上半年工作總結和下半年計劃【1】
某某社群黨總支對開展統戰工作高度重視，為了深入落實各項工作目標，加強某某社群統戰工作，今年，我們與街道簽定了《20xx年統戰工作目標管理實施方案》。隨後又召開專項會議，在深刻領會上級各項精神基礎上，集中討論並具體安排了各項工作。近半年來，按照《20xx年統戰工作目標管理實施方案》要求和具體分工，深入細緻地開展了各項工作，取得了一定成績。
一、 現將工作情況彙報如下：
(一 )加強領導、健全機構，把統戰工作納入重要議事日程。
一是建立健全社群。為加強對統戰工作的組織領導，成立了由社群黨委書記任組長的統戰工作領導小組，並把統戰工作納入社群黨委年度工作計劃中，做到有計劃、有措施，目標明確，責任到人，為統戰工作的開展在組織領導上提供了有力的保證。社群積極開展民族、宗教和僑臺各項統戰工作，經過建立、完善工作網路，使街道黨工委和社群黨總支的工作精神和要求得以順利地貫徹執行。
(二)求真務實，開拓創新，紮實開展各項統戰工作。
(三)加強統戰幹部隊伍自身建設。一是堅持統戰理論學習。社群黨委十分重視統戰理論的學習，把統戰理論學習納入中心組理論學習中，達到學以致用，用以促學，學用相長的目的。二是加強資訊調研工作，積極向上級統戰部門、報刊撰寫稿件，加大統戰宣傳力度。
(四)為切實開展好縣域非公有制經濟組織黨建工作，自5月起，某某社群非公有制經濟組織黨工委，在全社群非公有制經濟組織中就黨建工作開展情況深入調研。
一是全面瞭解和掌握了全社群非公有制經濟組織基本情況和黨建工作開展情況。掌握了企業黨組織和黨員在企業中發揮作用的情況及非公有制經濟組織近年來在促進自治縣經濟發展和社會進步中的好做法好經驗、存在的主要問題。
二是全面瞭解了非公有制經濟組織黨組織在領導班子建設、選拔黨組織負責人、發展黨員、黨員隊伍管理、工作機制、作用發揮、群眾反映和黨員幹部開展教育培訓工作等方面存在的問題。
三是全面瞭解了非公有制經濟組織黨組織開展“創先爭優”等活動的情況，重視程度、取得的成就和存在問題。四是全面瞭解了規模以下企業生產建設情況，黨組織組建情況和存在問題。
此次活動的施行使我社群的工會發展成三家。此外，為切實加強社群非公有制經濟組織社會治安綜合基層建設，夯實基層維護社會穩定和構建平安某某社群的根基，社群黨總支在非公經濟組織中制定了相關的規章制度。
半年來，某某社群統戰工作雖然取得了一定的成效，但離區委、街道黨工委統戰部的要求還存在著一定的差距，我們將進一步加強對統戰工作的認識和領導，不斷查詢工作中的不足，以創新的精神、開拓的思路、紮實的作風做好今後的統戰工作，為構建和諧社會發揮積極作用。
二、下半年工作計劃
工作思路：20xx年下半年，某某社群統戰工作將堅持以中國特色社會主義理論體系為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹落實區委、街道黨工委會議精神，緊緊圍繞跨越式發展和長治久安兩大主題，認真做好以民族、宗教工作;廣泛聯絡各界人士;強化統戰幹部隊伍的思想作風建設，全面提高新時期統戰工作的水平。
工作要點：
1、加強對新時期統一戰線方針政策的大力宣傳，對不斷湧現出來的統一戰線典型人物和先進事蹟進行宣傳表彰，大造聲勢，努力擴大統一戰線的社會影響力。
2、改進工作方法，建立健全統戰工作機制。
一是不斷改進工作的方式方法，經常深入基層，廣泛接觸和團結在群眾中有一定威望和代表性的人士，主動聽取他們的呼聲，瞭解其思想動態，努力解決統戰工作中存在的突出問題。二是進一步建立《領導幹部聯絡宗教活動場所與宗教人士談話制度》的落實工作。三是做好兩節慰問及平時關心統戰人士疾苦的工作，及時把黨和政府的關懷送到每位統戰人士手中，進一步密切黨群關係，增強黨的凝聚力。五是繼續做好信訪及落實政策的遺留問題工作，熱情接待群眾來信來訪，切實為群眾辦好事、辦實事。
3、積極引導民族宗教工作，營造和諧社會氛圍。
一是繼續把做好宗教工作作為維護社會政治穩定的一項治本措施來抓，積極開展意識形態領域反分裂反滲透鬥爭再教育，堅決抵禦民族分裂主義和宗教極端思想滲透，嚴加防範“***”等邪教組織死灰復燃。二是全面正確地貫徹執行黨的宗教政策，尊重和保護公民的宗教信仰自由，引導信教群眾遵紀守法，依法開展宗教活動，確保宗教活動做到“五個不干預”。三是深入落實宗教工作制度，依法加強對宗教事務的管理，堅決打擊非法宗教活動，杜絕跨地區宗教活動，切實做好抵禦境外利用宗教對我縣進行滲透的工作。
4、進一步推進社群統戰工作。
一是組織學習、宣傳好黨和政府的各項方針政策，做好統戰成員，尤其是黨外代表性人士的思想政治工作。二是圍繞中心，服務大局，引導統戰成員積極參與社群民主管理和民主監督，促進基層民主政治建設。三是瞭解、掌握居住或工作在社群的`統戰成員的情況，及時反饋重要資訊，理順情緒、協調關係、化解矛盾、維護穩定。四是貫徹執行有關法律、法規和條例，維護統戰成員的合法權益，切實為統戰成員做好服務。通過建立完善社群統戰工作組織網路，不斷建立健全社群統戰工作制度，制定詳細的活動計劃，有特色的開展社群統戰工作。
5、加強統戰部門和統戰幹部隊伍建設。
一是加強組織領導，建立健全有效的學習考核和激勵機制;落實領導責任。二是進一步整頓工作作風，樹立部門的良好形象，牢固樹立為基層服務的意識，堅持一切從實際出發，瞭解掌握新形勢下出現的新問題、理出新思路，努力開創統戰工作的新局面。
2017年社群街道人員上半年工作總結和下半年計劃【2】
20XX年上半年，XX社群黨支部、居委會堅持以鄧小平理論、“三個代表”為重要思想、黨的十七大、十七屆三、四中全會精神為指導，按照區委、區政府“加快兩大升級，實現三大轉變”的總體部署，緊緊圍繞“加快大轉型、提升閘弄口、迎接新門戶“的工作要求，在區委、區政府及街道黨工委、辦事處的正確領導和精心指導下，全面落實科學發展觀，團結帶領社群廣大黨員、居民群眾積極有效地開展各項工作，為和諧社群做出一定的貢獻。現將社群20XX年上半年的主要工作彙報如下：
一、以社群黨建為核心，全面推進社群建設
1、深化黨員教育，提高隊伍素質。
社群現有黨員20名，其中預備黨員一名，黨員積極分子一名，我社群黨支部把“三個代表”重要思想作為我們一切工作的指南，為了充分發揮基層黨支部的作用，社群黨支部定期召開黨員大會，按時組織黨員上黨課，對黨員進行黨的方針政策以及國情教育，使每個黨員的思想覺悟有了很大的提高，同時要求每個黨員要做到“三個一”：即每人每年參加一次公益活動，做一件好事，提一條合理化建議;
2、抓班子，強隊伍，夯實黨建基礎工作。
為進一步加強社群黨組織建設，更好地發揮社群黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧、維護穩定的作用，夯實組織基礎。社群黨支部以提升政治素質和業務水平為著力點，不斷提高社群黨組織班子的整體水平，努力夯實社群黨建工作基礎，社群每星期一上午召開社工會議，溝通協調社群事務和計劃，強調社工上班制度，遵守社工管理辦法，加強責任心和提升自身水平，5月份召開支部大會，選舉產生新一屆支部委員會成員，委員都有社工兼任，其中一名年輕黨員社工擔任委員一職，注入新鮮血液，給與鍛鍊和磨練，加強後備力量;
3、深化民情聯絡機制，聯絡群眾。
重新劃分片區，重新精心設計製作了民情卡，成立社群片組戶民情聯絡工作領導小組、建立片組戶民情聯絡網路、實行社群幹部聯片責任制、發放民情聯絡卡、建立民情聯絡單。走門入戶，及時處理、協調居民群眾的難題和困難，把片組戶民情聯絡網向縱深推進，擴大影響面和覆蓋面;
4、創新特色支部，豐富活動，凝聚人心。
雖然支部黨員不多，但是黨員上下都齊心齊力，團結一致，支部被街道評為2xxx年特色支部，為創新特色，我們堅持“組織搭臺、黨員唱戲”，組織了一系列活動，如：臘八節為老黨員送臘八粥、迎新年春茶話會、組織黨員參觀華潤超市生鮮食品加工廠、太子灣公園踏青、清潔天運路活動、七一前夕慰問老黨員、表彰黨員積極分子、開展迎七一第二屆青少年藝術節晚會和團團圓圓包水餃活動。
二、堅持以人為本，服務居民
我們始終堅持把服務群眾作為社群工作的基本立足點，本著“群眾利益無小事”的宗旨，努力為居民辦實事，做好事，讓居民群眾成為社群建設的最大受益者，增強社群的親和力和吸引力。著重做好民生工作：
1、服務育齡婦女：社群現有育齡婦女131人。上半年共出生9人，都是計劃內一孩，其中：男孩5人，女孩4人，均買了禮品上門看望，還發放避孕套、知情選擇表等，已辦《獨生子女父母光榮證》1個。辦理《生殖保健服務證》4人。流動育齡婦女98人，其中已婚的60個，在便民服務中分發避孕套和計生宣傳資料等，圍繞“三優”做好各項工作和流動人口計生專項檢查工作和街道計生檢查的迎檢工作;
2、服務失業人員：摸清社群失業人員人數，現有失業人員9人，為其建立資訊。上半年開展城鎮居民就業調查，社群共有就業年齡段城鎮居民425人，社群分別做好統計，分類管理。
3、服務退休人員：現有退休人員32人，舉辦迎新春退休人員茶話會，組織退休人員去宋城遊玩，組織退休人員體檢，邀請紅會醫院的專家來社群開設“親近夕陽關愛老人”的健康講座，上半年共看望退休人員1人。
4、服務殘疾人員：開展第二十次“全國助殘日”活動，利用黑板版、櫥窗、橫幅等大力宣傳助殘日，組織社工上門慰問殘疾人2戶，開展殘疾人就業工作，開展便民活動、健康知識講座、康復培訓等，成立康復站。
5、服務老年人：社群裝修18幢一樓開放了老年活動室，提供麻將、撲克牌、健身、聊天、閱報等專案;居家養老2人。
三、文化生活“四推進”，文明素質上檔次
1、推進未成年人思想道德教育，提升未成年人綜合素質。
社群在往年未成年人工作的基礎上，找準未成年人思想道德教育新角度，成立陽光青少年俱樂部和圖書飄流站，在公民愛心日捐款330元，書40本，建立do城試驗基地，即“體驗式教育”，以豐富多彩的體驗活動，將孩子們的課餘生活提升一個層次，讓他們在玩中學到樂趣。寒假期間組織中國小生“到天運路商家發放宣傳禁菸手冊”、“紅紅火火自制燈籠”、“清潔天運路等活動。
2、推進文明建設，加強轄區整體素質。
社群舉辦迎新春黨員茶話會、退休人員茶話會、文藝骨幹茶話會等形式，加強社群與居民之間的溝通;發動黨員、居民為春風行動捐款2150元，玉樹地震捐款5930元，西南旱區捐款4943、5元;為加強社群與天運路商鋪之間互相聯絡和溝通，社群工作人員上門到每家天運路商鋪發放《給天運路商家的一封信》，成立天運路一條街qq群、成立天運路一條街志願服務者、do城青少年試驗基地，《浙報》、《杭報》、《都市快報》、《錢江晚報》刊登。
根據分層管理和結合社群實際，社群上半年成立社群同鄉小分隊，目前成立了杭州小分隊、溫州小分隊、台州小分隊;社群成立“秀吧”有k吧、影吧、書吧、網咖、聊法吧等，使一設一品初具規模，豐富居民文化生活;成立業主委員會籌備小組;在旁晚時分增添小區背景音樂，勞累了一天的居民朋友走進小區就能聽到優美的輕音樂，舒緩一天的壓力，放鬆心情，不斷提升小區檔次，創造良好環境和氛圍。
3、推進科普工作，提高轄區人員的生活質量。
上半年社群爭創杭州市科普示範社群，因此社群以“貼近生活、科學生活”為目標，進行科普宣傳，社群利用科普畫廊進行“遠離毒品”、“防震減災”“生活健康常識”等主題的宣傳，建立10個科普樓群，並利用小組長、黨員會、社群幹部例會等多種渠道向居民進行科普宣傳。與此同時，社群以“活動促宣傳”為理念，開展親子1+1綠色行動低碳生活”活動、“邁向低碳生活”為主題的科普講座、邀請紅會醫院的專家來社群開設“親近夕陽關愛老人”的健康講座、活動等，增加居民科學意識的同時，讓科學常識在居民腦中根深蒂固。
4、推進文化活動工作，促進社群和諧發展。
一是搞好各類宣傳。上半年，社群上報區、街道各類資訊62篇，錄用35篇;簡報2期;二是開展多彩活動。元宵節舉辦元宵燈會和“情繫天運歡度元宵”晚會、“與雷鋒同行迎三八婦女節”的公益志願為民服務活動、慶“三八”登高祈福活動、“綠色花卉展”、第二屆少兒藝術節暨社群同鄉小分隊啟動儀式、組織中學生開展“家門口的do都城”體驗活動，三是成立太極拳隊。杭州體育局局長趙榮福親臨天運社群，為社群內廣大太極拳愛好者親授“太極導引功”。
四、抓協調、聚合力，發揮共建優勢
依託社群共建單位良好的優勢，共建單位也在各自的優勢及能力範圍內從不同方面給予了社群大力支援。正因為有了他們的支援和參與，社群的建立工作才能有聲有色地開展起來。我們不定期上門向共建共駐單位領導彙報社群工作情況，探討共建中的新情況、新問題，研究制定解決問題的具體辦法和措施，挖掘共建資源，加強協作，努力實現“共駐、共享、共謀發展”。
在社群開展的各項活動中，都活躍著共建單位的身影，如“情繫天運歡度元宵”晚會，物業、文體中心、華潤超市出節目參與、與物業共同舉辦登高祈福慶“三八”活動、與天運幼兒園共同舉辦“一元錢一瓶水，愛潤雲貴少年”的捐款活動、組織黨員參觀了華潤萬家超市的生鮮食品加工間、“六一節”慰問天運幼兒園的小朋友給他們送去積木、橡皮泥等玩具、拉進了社群與共建單位、居民之間的距離，營造了共建共駐的和諧氛圍。通過活動，為加強聯絡，增進感情搭建了良好的共建平臺，為促進社群的文明建立、社會和諧起到積極作用。
五、加強治理，促平安穩定。
一是化解矛盾糾紛。目前社群已處理各類矛盾糾紛案件10餘起。截止6月底，共發刑事案件31起起，可防性案件6起，較去年同期有所下降;我社群有學校、社群各一家，為加強校園安全，社群每天派工作人員白天到幼兒園執勤，晚上、雙休日到採荷分校執勤做好宣傳溝通工作;二是落實防火責任。年初，社群與轄區單位簽訂消防安全責任書，做到職任落實，職責分明，同時加強對居民的防火宣傳，杜絕了火災事故的發生。上半年保安還進行消防大練兵，獲得周圍居民好評;三是抓好依普宣教。
上半年，社群充分利用黑板報、宣傳欄向居民宣傳嚴禁賭博、嚴禁毒品，教育廣大居民提高思想意識，法律意識。同時，加強對青少年學生法制、道德、禁毒等教育，提高了青少年學生的法制觀念;四是進一步加強監督物業管理，並根據檢查結果和居民反映的問題及時與物業溝通，督促他們及時整改。五是強化治安管理。首先是加強出租屋管理，上半年分別召開房東會議和美容美院會議，再次是加強流動人口管理，通過上門走訪、暗訪等形式對社群內流動人口、出租房逐院進行梳理，重新登記造冊。
六、加強管理，促環境提升。
1、社群物業攜手合作，整改小區環境。上半年，社群每日加強對小區的巡查力度，認真做好保序保潔工作，發現問題，及時處理，因種種原因天運路至今未交付，道路保潔卻是社群在保潔，社群原有一名4050人員和一名臨時工，工資費用都是社群支付，社群經與物業溝通於5月1日起天運路商鋪人行道有物業派人清掃，下面道路有社群清掃，社群保留一名4050人員，節省開支，開始由於剛交接，清掃不到位，居民投訴較多，社群、物業多次溝通協調，現慢慢走入正軌;
2、積極開展清潔活動，提升文明程度。在“清潔家園健康生活”和“萬名市民清潔大行動”中社群組織中國小生、物業、黨員清掃天運路，組織黨員清潔綠化帶1次，為共創綠色社群，社群與物業在小區內拔草2次;
3、豐富活動，爭創市級綠色社群。為爭創市級綠色社群，社群精心製作一批環保袋，印有低碳生活、綠色社群字樣和社群社標，分發到每戶居民家長、植樹節前夕舉辦“大手牽小手春日護綠忙”種樹藤活動、與天運幼兒園共同舉辦“一元錢一瓶水，愛潤雲貴少年”的捐款活動期間向家長、小朋友發放低碳生活倡議書和環保袋、六·五世界環境日舉辦便民服務、家庭花卉展示、宣傳畫冊、展板展示。
社群下半年計劃和打算：
1、積極做好第六次人口普查工作
2、建立一處生育文化園
3、新增一處室外健身場所
4、成立業主委員會
5、舉辦社群同鄉會系列活動
6、爭創市級綠色社群和規範化養犬社群
以上是XX社群上半年工作彙報，我們決心在以後的工作中，要以服務為主體、以民主為目標、以建立為動力，以服務群眾為宗旨。通過各種途徑，全力做好協調溝通工作，切實為居民辦實事，為社群的安居、和諧盡心盡責，從而推動社群各項工作更上臺階。把社群營造成一個管理有序、服務完善、環境優美、生活便利、組織和諧、人際和諧的新型現代化和諧社群。