篇一、辦公室階段性工作總結範文
一、 今年以來主要工作
今年以來，廳辦公室全體工作人員團結協作，認真履行工作職責，努力發揮參謀助手和橋樑紐帶作用，較好地完成了各項工作任務。
（一）文字綜合方面：一是起草領導講話、彙報材料等各類政務文稿約65件，較好地滿足了各個階段對文字工作的需要。二是突出抓好防汛抗臺、民生水利主題宣傳，出精品，出成效。與電視臺拍攝了《命脈-福建民生水利調查》兩集影視精品，聯合制作了《水土保持秀八閩，青山綠水惠民生》五集系列報道。與福建日報社聯合開展了《八閩水利行》系列宣傳報道，創作出9期水利宣傳精品。抓住全省水利會議一週年時機，向部省領導、向社會宣傳一年來水利改革發展成效，收到很好的宣傳效果。據不完全統計，《福建日報》刊載報道我省有水利新聞達170多篇，《中國水利報》採用我廳投稿件40篇，其中頭版頭條兩篇。三是加強資訊報送工作。今年至目前共編報政務資訊431條，被省“兩辦”各類資訊刊物錄用140條。其中，有21條資訊被省“兩辦”及水利部轉報中辦、國辦錄用， 17條資訊被省“兩辦”作為重要資訊專報和增刊刊發。
（二）文祕督查方面：一是抓好相關會議的籌辦工作。具體落實了會議材料收集、會議通知、會議記錄、會議紀要及後勤保障等各項工作。二是通過抓規範和時效，保證了公文和檔案運轉的保密和正常有序。三是共辦理領導批示件、上級機關答覆件和各類徵求意見稿約690件，其中，以閩水函文號答覆的正式檔案249件。四是承辦省人大代表建議49件、省政協提案31件，已全部按時保質完成辦理答覆工作，辦結率和滿意率均達100%，
（三）效能建設方面：主要圍繞“治庸、治懶、治散”推進機關效能建設，通過出臺《2012年度績效管理工作實施方案》、《關於進一步加強機關效能建設的通知》等，明確績效評估指標，提出了績效獎懲具體措施；通過成立專門效能辦、建立聯絡員制度、開展效能暗訪，使效能建設取得較好成效：在今年績效中期公眾評議中，我廳名列省政府組成部門第3名。
（四）後勤保障方面：一是對廳大樓電梯、消防存在隱患進行週期性排查和整改，特別是在汛期期間，做好防汛指揮部用水、用電、電梯等後勤保障。二是抓好廳機關食堂服務工作，確保安全衛生。三是做好籌備中央防汛物資倉庫的前期有關審批手續。四是抓好安定維穩，開展安全教育，做好矛盾隱患排查和化解。共受理各類群眾來信43件（次），群眾來訪8批（次）23人。五是機關預算經費執行正常，今年收入4886．6萬元，到１０月份支出３４７７．６萬元，佔全年預算的７１％，結餘１４０９萬元。
二、下一步打算
要在總結前一段工作基礎上，保持團結協作，氣順心齊的良好局面，充分調動全體工作人員的工作熱情和積極性。總的想法是：以圍繞中心、服務大局為主題，以領導滿意、機關滿意、基層滿意為標準，以加強自身建設為保證，著眼“三為”（為領導、為機關、為基層），著力“三辦”（辦文、辦會、辦事），履行好“四項職能”（政務、事務、財務、效能），使“四力”（決策參謀能力、綜合協調能力、督促檢查能力、後勤保障能力）得到提升。主要有以下工作：
(一) 加強文稿服務，提高以文輔政的水平。當前要抓好年終各類總結材料、明年工作打算和全省會議材料等準備。
(二) 加強督查落實力度。一是對今年目標責任進行督查。二是抓好效能建設衝刺，力爭使我廳績效評估名次提前。
(三) 加強宣傳工作。整合力量，加強隊伍建設，利用年末時機，突出一年來的工作成效和冬春水利建設主題宣傳。
(四) 增強安全保密能力。一是搞好網路涉密檔案管理，防範洩密發生。二是加強大樓、電梯、食堂等重點部位消防、安全、衛生的檢查和管理。
(五) 推進機關辦公自動化建設，爭取１２月能試執行。
(六) 加強內部建設。一是抓和諧辦公室建設。二是完成“一卡一簿一書一班”，即一張汽車通行卡，一本電話簿，一本政策檔案彙編，一個系統辦公室工作培訓班。三是創先爭優，瞄準先進。四是抓好廉政建設。
三、建議
黨的xx大把生態建設作為“五位一體”總體佈局的一體，寫入黨章，體現了對生態問題的'重視和關注，為水利工作提出了更高的要求，也提供了更加廣闊的空間和前景，為水利發展指明瞭方向。為福建科學發展、跨越發展提供放心水、平安水、高效水，生態水，是我省貫徹中央1號檔案，根據福建實際提出來的戰略目標和任務。一年多來，全省各地按照省委、省政府的決策部署，認真抓好“四水”建設，取得突出的成效。但從一年來的實施情況看，縱觀四水，生態水建設無論從思想認識上、資金投入上都是我們的薄弱點，也是今後工作新的增長點。建議下大力氣抓。
（一）抓生態水建設符合十八大精神，水是生態建設的核心，是靈魂，水在生態建設和美麗中國建設中應扮演更為重要的角色。
（二）抓生態水建設要搞好頂層設計，把生態環境保護的理念貫穿到水利規劃編制、專案論證、工程建設以及執行排程等各個環節。
（三）抓生態水建設要加大水利風景區建設力度。
（四）抓生態水建設要抓好試點。山東省在全國率先出臺水生態文明城市評價標準，開展水生態文明城市建立活動，值得學習借鑑。建議我省不僅要開展水生態文明城市建立活動，還可以開展水生態文明鄉村建立活動。
篇二、辦公室階段性工作總結範文
今年以來，辦公室在局黨組的正確領導下，緊緊圍繞20**年我局中心工作，內強素質，外樹形象，充分發揮辦公室的樞紐、保障作用。各項具體工作按計劃推進，各項臨時交辦工作能按時完成，為全域性工作的順利實施發揮了積極作用。現將辦公室一年來的工作總結如下：
一、工作情況
（一）加強政治業務學習，提高辦公室工作人員素質
做好辦公室工作，爭創一流業績，必須要有較高的政治理論素質和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑開展政治業務學習，及時瞭解、掌握髮展的新動向，積極參加局組織的形式多樣的學習教育活動，辦公室人員的政治理論水平、業務素質和工作能力不斷提高。辦公室全體人員團結協作，配合默契，工作氣氛融洽。每個人都能從大局出發，從全域性整體利益出發，互相支援，工作順心，大家心情舒暢。
（二）完善各項管理制度，落實科學管理的科室管理理念
“辦公室工作無小事”，從印章使用、文祕檔案、上傳下達、會務安排，到安全衛生、後勤服務、學習宣傳、來人接待，頭緒多，工作複雜，如果沒有健全有效的規章制度，就會使辦公室工作處於顧此失彼、疲於應付的被動局面。為此，我們針對平時工作容易產生問題多個環節，進一步完善了車輛管理制度、接待管理制度、節假日值班等制度。為明確辦公室工作人員的權利責任，我們還確定了崗位職責，做到了分工明確，責任到人，既調動了大家的積極性，又增強了大家的責任感，這為辦公室做好各項工作奠定了基礎。
（三）提供優質服務，紮實做好日常事務工作
1、做好辦會、辦文和日常事務工作。辦公室工作繁瑣、複雜，就是說辦文、辦會等日常事務性工作。我們克服人少文多的實際困難，完成我局工作計劃、工作總結、以及各種會議的材料、領導講話和其他相關的各種計劃、總結25份，完成了各種大小會議近20臺次，督促檢查工作貫徹落實情況，即時傳達領導指示，即時反饋各種資訊，做到了快捷和實效，保證全域性上下政令暢通，全年沒有出現重大失誤行為。
2、做好宣傳工作。宣傳工作是為價格工作服務、為價格改革服務、為提高我局知名度服務，為此我們加強宣傳教育工作，注重通訊員隊伍的建設，全年共計撰寫了簡報25篇，並及時上報市委、市政府有關領導；完成了物價局局政府資訊公開工作以及滕州物價網站的更新工作，在政府資訊公開網站上釋出了20餘條價格資訊，全面的向公眾公開了物價動態以及物價工作。通過、電視臺、滕州物價網等新聞媒體及時、真實、全面地報道我局在工作中的新措施、新經驗和新方法，不斷擴大物價部門在社會上的影響，讓領導知曉，使社會了解，樹立了良好形象。配合收費管理科編印《2010年XX市行政事業性收費目錄》；配合價控科完成民生價格採集和公示工作，截止目前在滕州日報刊發《重要民生商品價格採集公佈表》11期，在滕州日報發表《市物價局為市民建起價格導向臺》、《我市價格公共服務成效顯著》等通訊報道13篇。
3、信訪及人大、政協建議、提案工作。堅持認真、負責處理信訪工作，把信訪工作作為聯絡群眾民意的一條重要渠道。為此，我們特別強調服務的思想，對待每一個來電、來信都能禮貌接待、耐心答覆，有些棘手的問題，我們在向領導彙報的同時，協調科室，都給予了圓滿解決。對於人大代表建議和政協委員提案的答覆工作，我們由專人協調，配合有關科室及時答覆，及時與代表、委員溝通，全年共計答覆3件，全部使代表和委員滿意。
4、做好檔案歸檔工作。今年，辦公室建全了檔案收集歸檔制度；建立了大事記收集制度。按時、按質、按量完成好上級來文、來電交辦的各種事項及各種請示、報告的辦理工作，做到來文、來電辦理不誤時，不延時。
5、做好後勤事務的管理。對於辦公用品都能及時購置和發放，保證了機關的正常運轉；做好車輛的調配、使用和管理，駕駛員責任心強、服務質量高，全年沒有發生任何事故；做好安全穩定的值班工作，沒有發生重大安全責任事故。
6、做好各種臨時工作。辦公室全體同志都能愉快接受任務，迅速開展工作，圓滿完成各項臨時工作任務，也鍛鍊了隊伍，提高了辦公室工作人員的工作執行力，受到了領導和同志們的肯定。
（四）加強協調，相互溝通，密切配合
辦公室全體人員與其他各科室加強溝通，密切配合，互相支援，保證全域性整體工作不出現紕漏。辦公室有一條工作原則，屬於辦公室的工作要完成，不屬於辦公室的工作發現了問題要及時與其他科室聯絡溝通，不能讓工作出現真空。一年來，辦公室與各科室保持了良好的關係，科室之間的溝通也非常順暢。
一年來，辦公室工作之所以能夠順利開展，一是得益與局黨組的正確領導，黨組主要負責同志始終高度重視辦公室工作，多次對辦公室工作作出重要指示，使得辦公室工作能夠強力推進，統籌安排。二是得益於各科室對辦公室工作的大力支援和充分的理解，一年來，辦公室工作也出現了這樣那樣的差錯，讓我們感到非常高興的是，領導和同事們都能夠非常包容、理解，辦公室全體人員也十分團結，對分配的任何工作都能夠任勞任怨。