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相對難點的村治理工作總結範文

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**鎮至將**村定為鎮學習實踐科學發展觀活動中的“難點村”以來,嚴格按照鎮黨委研究出臺的《**鎮“難點村”**村治理方案》檔案的要求,針對梳理出的**村存在的主要問題及針對這些問題制定出的整改措施,認真抓落實,現總結如下:

相對難點的村治理工作總結範文

一、**村存在的問題:

一是班子不夠團結,戰鬥力不強;

二是工作上表現為缺乏大局意識,責任意識不強,工作標準不高,缺乏鑽研精神和創新精神;突出表現在計劃生育工作,嚴重落後,在多次考核中名列後進,並被市列為重點管理村;

三是在學風上,理論學習和業務學習抓的不緊,學習的自覺性不高,興趣不濃;表現在學習活動開展不力;

四是作風上表現為個別同志存在著作風漂浮,工作幹勁不足,黨員先鋒模範作用發揮得不夠;表現在個別村幹部工作落後,被鎮黨委責令辭職;

五是黨員老齡化,開展無職黨員設崗定責活動和黨員承諾制落實不夠完善;表現在黨員年齡結構不合理,工作開展不下去;

二、**村整改主要採取了以下措施:

一是強化政治理論學習。以“十七屆四中全會”精神為學習主線,使全體黨員通過學習在改造世界觀上不斷取得了新成效,在身體力行上不斷取得新進步,在推動工作上不斷取得新進展。政治理論學習要突出班子渙散的實際,著重在解決思想問題上找準著力點。

二是定期召開班子成員會。敞開思想,聯絡工作,結合存在的問題,積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評。

三是主動接受群眾監督。定期召開黨員群眾座談會,定期召開服務物件座談會,廣泛徵求意見,並記錄在案。公佈黨支部監督電話,設立意見箱,對徵求到的群眾意見,做到條條意見有記載,個個問題有回覆,件件事情有著落,項項工作有改進。

四是加強制度建設。堅持黨員學習日製度,建立內約外監機制,提高黨員幹部的'政治素質、文化素質、道德素質,自覺遵紀守法。

五是定期召開民主生活會。充分發揚黨內民主,認真開展批評和自我批評。有重點的進行專題討論,敞開思想,積極獻計獻策。積極組織黨員活動,充分調動黨員積極性,提高黨支部的凝聚力、戰鬥力。

六是對無職黨員設崗定責和黨員承諾活動進行再發動,按照村制定的“無職黨員設崗定責方案”和“黨員雙向承諾制”的要求,引導黨員自我認崗、自我承諾,並把活動開展做為黨員評議的重要依據。

七是充分發揮黨員民主,完善“黨員議事會”制度 ,黨內重大問題要由“黨員議事會”先議。

八是成立黨委“難點村治理整改領導小組,由黨委副書記李繼峰(吳光榮)任組長,組織、紀檢、計生、聯村幹部為成員,負責**村的治理整改工作。

三、**村整改所取得的成效

通過整治加強了村兩委幹部間的協調與溝通,黨員隊伍的政治素質、業務能力有了新提高,黨員的先鋒模範作用得到了充分發揮。整改期間農組五大平臺的作用進一步發揮,新修村莊道路1200米投入資金3萬元,為廣大群眾做了一些看得見摸得著的實事。通過整改村兩委幹部能夠嚴格村兩委議事規則辦事,做到小事講風格,大事講原則,村幹部之間,村幹部與村民之間的關係進一步協調和諧。