醫院檔案工作主要是管理醫院醫務人員的檔案，為醫務人員的檔案提供管理。醫院檔案工作總結是小編為大家準備的，希望能幫到大家。
第一篇：醫院檔案工作總結
在市衛生局、XX 鎮黨委、政府，市檔案局的領導和精心指導下， 我院檔案管理工作緊緊圍繞建立省級農村中醫工作先進縣和醫院管 理年活動，，加快推進中醫文化建設和醫院發展這一目標，不斷夯實 檔案基礎建設，加大檔案管理工作力度，有效發揮檔案的功能，檔案 工作有了較大的發展，較圓滿完成了工作任務。現將具體情況總結如 下：
一、高度重視，加強領導
今年以來，我院高度重視檔案管理工作，將醫院檔案管理工作納 入工作日程，加強對檔案管理工作的領導，真正做到了認識到位，組 織到位，措施到位。調整了檔案管理工作領導小組，並把檔案工作列 入全院的長遠規劃、年度計劃及有關人員的崗位標準和職責中，把檔 案工作作為機關管理的一項重要的內容納入年度目標， 與機關其它工 作同部署、同組織、同考核。同時，配備了具有較高專業素質工作人 員任檔案管理人員， 建立檔案管理工作網路， 形成了以支部書記掛帥、 辦公室主任分管、檔案室具體負責、各科室協助抓的四級檔案管理網 絡。 為進一步加強對醫院檔案工作管理， 醫院捨得在檔案設施上投入， 在辦公用房十分緊張的情況下，專門擠出辦公房設立了文書檔案室、 檔案閱讀室、檔案辦公室;撥出經費，添置檔案櫃餘節，為檔案室配 置了計算機等專用裝置，使檔案管理在硬體上有了保障，適應了現代 化管理的需要。
二、加強制度建設，規範檔案管理
為進一步加強我局的檔案管理制度建設，規範機關的文書檔案 管理，一年來，先後完善了《檔案保管制度》、《檔案利用制度》、 《檔案工作保密制度》、《檔案材料歸檔制度》等，明確了檔案工作 職責和任務，以及的歸檔範圍及整理要求，使各各科室對檔案材料的 形成、積累、收集、整理有據可依，同時，制定了《檔案人員崗位責 任制》和考核、獎懲制度。<一>是要樹立檔案工作的動態觀。醫院檔 案工作的發展是動態的， 在檔案管理中檔案人員要改變“管理就是保 管”、“坐等上門”、“閉室自守”的傳統觀念，圍繞醫院各項工作 需要，積極主動提供利用檔案。<二>是要樹立檔案工作的時效觀。醫 院參與醫療市場競爭，檔案人員要樹立效率觀念，在檔案提供利用工 作中，及時、準確地為利用者提供檔案，為醫院競爭出力。<三>是樹 立檔案的價值觀，醫院檔案人員要充分認識檔案的價值和作用，特別 是要認識到醫學科技檔案就是潛在的生產力，一旦發揮作用，就能為 醫院乃至社會創造效益，更主要的是服務於患者，提高廣大人民的健 康水平，努力開發檔案資訊資源，為醫院創經濟效益服務。
三、增強法制意識，完善制度建設
醫院作為和人民群眾的切身利益息息相關的特殊行業，依法行 醫、依法管理已經成為該行業的行為準則。無論從醫學方面的學術研 究、科技交流，還是到醫院的行政管理、法律糾紛，無不依賴於醫院 的檔案管理工作，所以，必須高度重視醫院檔案的依法管理工作。醫 院檔案部門在促進檔案業務建設過程中， 應抓住國家加強法制建設這 個契機，在檔案工作中認真抓好《檔案法》及實施辦法以及相配套的有關檔案工作的行政法規、 條例的實施。 要適應衛生體制改革的發展， 醫院檔案部門在認真執行國家檔案局、衛生部《醫藥衛生檔案管理暫 行辦法》、《醫學科學技術檔案管理辦法》的前提下，聯絡衛生改革 實際制訂本單位的規章制度體系， 將檔案工作諸環節通過科學的規章 規範，使醫院各類檔案管理工作有法可依，有章可循。 四、採取有力措施，做好歸檔和利用工作 一年來，我院按照市檔案局的要求，全力做好文書檔案的歸檔工 作，截止目前，共歸檔文書檔案 2043 餘卷、件，財務檔案 12 餘卷， 病歷 430 份。 一年來，在市衛生局和市檔案局的領導和指導的.下，醫院檔案管 理和檔案利用工作都有了一定的發展， 通過檔案規範化管理和在醫療 活動中發揮出的巨大作用，也領導對檔案工作給予了高度重視，在今 後的工作中我們要圍繞醫院中心工作， 加大對檔案管理工作的宣傳工 作力度和加大檔案管理人員的業務知識培訓工作力度， 提高醫務人員 的檔案管理意識，使之達到規範化和標準化管理，確保檔案資料能夠 更好更有效地為醫院的各項工作服務。
第二篇：醫院檔案工作總結
本人思想上積極要求進步，做為一名黨員，能認真學習“三個代表”重 要思想，能從思想和行動上與黨中央保持高度一致。
作為一名檔案管理人員，能愛 崗敬業，有強烈的事業心和責任感，能潛心鑽研業務，不怕苦，不怕累，認真紮實 地完成好本職工作和領導交辦的各項工作任務。 本人深知檔案管理是醫院管理向制度化、 規範化、科學化方向發展的重要標誌， 是不斷提高三級甲等婦幼保健院基礎管理水平的需要，並在醫院建設和醫療事業發 展中發揮著越來越重要的作用。檔案管理工作的好壞，充分體現了醫院的基礎管理 水平，與三級醫院管理、文明單位建設、醫療保健事業的發展密切相關。
幹好這項 工作不僅需要細心、耐心，而且還需要掌握檔案管理和相關法律法規的知識。多年 來，本人能始終把學習和鑽研業務知識作為幹好工作的抓手，向書本學、向領導和 同志們虛心請教，較好的掌握現代檔案管理應具有的相關知識。通過邊學習，邊實 踐，通過紮紮實實、默默無聞的努力工作，在領導和同志們的關心、支援、幫助下， 1999 年院綜合檔案室通過市檔案局、衛生局評審，達到市一級標準和省級標準。之 後，本人並沒感到滿足，繼續嚴格按照標準進行檔案管理，規範檔案管理制度，完 善基礎設施，加強業務建設。2001 年被評為全市檔案工作先進集體稱號。 為確 保檔案管理工作的內涵質量。
不斷提高檔案管理水平，本人積極參加市檔案局組織 的理論學習和業務培訓，經常下科室對兼職檔案管理人員進行業務指導，組織檔案 管理人員外出參觀學習，積極撰寫檔案管理論文，不斷提高自身素質。科室、部門 檔案移交時，嚴格把關。按照有關標準對每年上交歸檔的檔案認真逐一檢查，凡檔 案不符合要求的科室，均要求兼職檔案人員一起隨檔入庫負責達標。建立新的案卷 目錄和統計臺帳，以科學的原則和方法對檔案進行收集、整理、鑑定、編目、保管、 檢索、統計、編研、利用。 本人能重視檔案的開發和利用，不僅組織編印《歷史沿革》《大事記》《檔案 利用效果彙編》《統計資料彙編》《醫療統計分析彙編》等系列資料彙編，還向醫 院及上級主管部門提供各種資訊近千期，為醫院管理(制定規劃計劃、工作總結、 實施措施等) 決策制定(進行婦幼保健機構重組、建立三級甲等婦幼保健院、建立 南京醫科大學附屬醫院等) 工作質量評價、保健、醫療、護理、教學、科研、論文 撰寫等提供了大量資訊資料。並配合重點專科檢查、學科帶頭人選拔、科研課題確 立完成、經濟責任審計前期自查、本院財務部門債權債務檢查等提供了相應的檔案 資料。科學規範的檔案管理、健全完整的檔案資料，內涵豐富的檔案資源，受到了 全院各個部門的一致好評。
2002 年醫院綜合檔案室被省檔案局評為檔案利用效益優 秀單位。 本人能認真學習省檔案局《歸檔檔案整理操作必讀》一書，根據市主管局的要 求，並結合本院實際，擬定相應措施，逐漸實施。 能充分認識到檔案管理工作的重要性，認真做好檔案工作為醫療、保健、教學、 科研、管理等各項工作服務，科學管理檔案，進一步開發利用檔案，發揮檔案的最 大效能，使之為醫院的建設和發展做出貢獻。2003 年度本人被評為南京衛生系統檔 案工作先進個人。
本人不僅愛崗敬業，紮實做好本職工作，而且還能積極主動地完成好院辦領導 交給的各項工作任務。同時，能較好地樹立為領導和業務部門主動服務的思想，隨 叫隨到，熱情周到，不計得失，盡心盡力，努力做好各項工作。平時，尊重領導， 團結同志，好學上進，待人誠懇，自覺守紀，受到領導和同志們的一致好評。
第三篇：醫院檔案工作總結
一年來，在院黨委的正確領導下，檔案室始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，貫徹執行黨和國 家有關檔案工作的法律、法規，堅持依法治檔，加強基礎建 設，提高管理水平，優化服務質量，立足紮實，圍繞醫中心 工作，服務大局，取得了一定成績。
一.認真學習，貫徹執行《檔案法》《重慶市檔案條例》和《豐都縣檔案管理條例》 ，強化依法治檔。
1、加強宣傳力度。充分利用醫院區域網絡優勢，將有 關檔案工作的法律、法規、規章及時上網，方便廣大幹部職 工知法、學法、守法，提高了企業領導、幹部及職工的檔案 意識。 2、加強對醫院各科室形成的文件材料的收案工作，確 保這些檔案、資料的齊全完整，及時做好歸檔整理工作。
二. 積極開發檔案資訊資源， 建立科學實用的檔案檢索體系。
1、做好寶藏檔案目錄微機錄入工作。目前，完成永久 長期保管案卷級目錄共計 1236 條。 2、為方便各科室廣大幹部職工查詢，在院檔案室利用 區域網絡資源共享，將微機錄入案卷級目錄全部上網，利用現代化的網路優勢為企業經營管理服務。
三.做好利用服務工作
檔案要為醫院改革與發展服務，為企業的中心工作服 務，為職工服務是我們工作的宗旨。服務意識和理念，具體 體現在日常的工作及管理之中，檔案管理人員對每一位利用 者都能做到熱情接待，百拿不厭，百問不煩，想方設法為他 們排憂解難，讓每一位利用者希望而來，滿意而去，一年來， 檔案室共接待利用者 400 多人次，提供檔案資料 140 多卷 (件) ，影印檔案資料 300 多頁，出具證明 56 多份。 雖然在檔案管理工作中，合理開發利用檔案，取得了一 定的成績，但也還存在一些問題。 1、宣傳力度需進一步加大，全員檔案意識不夠強。由 於宣傳力度不夠，工作還欠積極主動，持是對檔案法規宣傳 力度不夠，因此造成全員意識缺乏。 2、檔案現代化管理工作需加強。隨著時代的發展，社 會資訊化程度越來越高，當前我院檔案管理現代化還處於起 步階段。如何充分發揮局檔案室的資訊功能，為企業改革和 發展服務，我們檔案工作人員還須做出艱苦的努力。一方面 醫院需加大投入，另一方面，必須做好基礎工作，加強管理， 充分調動檔案工作人員積極性。只有提高了檔案管理的現代 化水平，檔案的作用才能得以充分發揮，達到為企業改革和發展提供高水平服務的目的。 在新的一年裡，我們要認真總結經驗，發揚成績，克服 困難，求真務實，努力開創企業檔案工作新局面。