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大學部長工作總結範文(精選8篇)

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不經意間,工作已經告一段落,相信大家這段時間以來的收穫肯定不少吧,該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便,下面是小編收集整理的大學部長工作總結範文(精選8篇),歡迎大家分享。

大學部長工作總結範文(精選8篇)

大學部長工作總結1

本屆學生會在成立之後,在校領導和學生處、團委老師的具體指導和支援下,緊緊圍繞學校建立本科院校的中心工作,充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃,並取得了顯著的成績,現就即將過去一個學年的我部長工作作自我總結如下:

一、貼近學生生活方面

結合我校實際,在新老校區以問卷調查的形式進行一次“學子之聲”專題調研,以座談的形式舉行了“學生會與你面對面”,對於從中反映出來的問題,學生會及時做了總結,並向各有關部門做了反映,都得到了不同程度的解決,通過這些活動,拉近了學生會與同學們之間的距離,增強了同學們對學生會的瞭解、信任與支援,同時也增強了學生會成員的責任感。

二、學風建設方面

組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽,在此次活動中也加強了與外校學生會的聯絡。協助團委舉辦了20xx年第一期成長論壇,並多次組織英語四、六級知識講座,從中調動了同學們學習的積極性,有力的促進了學風建設,為在校學生營造了良好的校園文化氛圍,在無形中培養了大學生的人文素養。

三、校園文化方面

由體育部具體組織,成功的承辦了首屆“理想杯”籃球聯賽,從中增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現場書畫展演”,在展演中,河南科技大學、洛陽師範學院學生會也參與進來,並作了廣泛的交流。

四、娛樂文化方面

根據我校的特殊性,在新區舉行了主題為“走進新區,你我共聯歡”文藝晚會,在老校區舉行了社團文化廣角,主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協助團委成功的承辦了龐龍“兩隻蝴蝶,與你相約”洛陽簽唱會,“青蛙樂隊”洛陽簽唱會,兩場歡送畢業生文藝晚會,通過豐富的文藝活動,陶冶了同學們的情操,提高了同學們的審美情趣。

五、校園文明方面

學生會充分發揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用,結合第二十三個文明教育月,自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍,有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為,並多次維持大型活動的秩序,文明監督崗對校園內不文明行為給予了相應的制止。伙食委員會配合學生處、團委、後勤發展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛生的檢查做了許多具體的工作。

在過去一個學期的工作中,由於時間短暫,工作經驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現作自我總結如下:

1、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

2、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監督和管理,各系學生分會之間交流不夠,導致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。

大學部長工作總結2

本學年學生會的工作已接近尾聲,縱觀本學年學生會的工作,忙忙碌碌,但又充實。回顧20xx一年來,堅持自覺服從組織和領導的安排,做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。與此同時,每一項工作和任務的完成,或好或壞都是一次經驗的積累,能力的考驗,本著不斷進取的心態,我會一如既往。現將過去一學年裡部長的工作總結如下。

一、堅持考勤,督促學習

首先考勤工作屬學生會的老本行。從剛步入學習部至此,每天的考勤從未間斷,與學生會的各個成員做好了默契配合,檢查各班的出勤情況,以此督促我係學生學習。在此過程中我們也不斷總結經驗,製作考勤情況表格交與老師審查,並張貼海報通告,更進一步提升了督促效果。通過此項本行工作,我的體會和感觸很多。自我感覺考勤是個很艱鉅的工作,它不會因為季節的更替而停止,也不會因為天氣的異常而緩滯,每天7:50準時就位點到。深刻感受到這不僅是能力的考驗,同時的意志的考驗。

二、舉辦多形式的活動,從中學習,探討感想

在舉辦活動方面,我部門成員團結協作,積極進取不斷突破,舉辦了形式多樣內容豐富的一系列活動。毛筆字書法大賽、文明禮儀知識競賽、環山湖辯論賽、反邪教知識競賽,到最後我部自主舉辦的“歡樂百科,鬥智鬥勇”。整個過程見證了我學習部積極進取、勇於突破的工作風貌和精神狀態。可喜可賀的是,在“環山湖”辯論賽中,我部選出的參賽選手在院比賽中獲得了第一名的驕人成績。然而每個活動都有我們辛勤的汗水,同時我們積極發現問題,也勇於承擔個人的疏忽和差錯,對他人提出的意見和建議我們也都慎重採納。在這裡學長學姐們也幫了我們很多,在某類活動的舉辦的時候由於經驗不足,棘手的問題出現,導致活動的前期準備進行緩慢,甚至有時難以進行下去,這時學長學姐們能夠及時的給我們提出針對性的建議,他們的提醒其實並非那麼的明瞭,點到即可,我想他們的目的是想更好的鍛鍊我們的能力吧。

三、總結經驗,發展方向

在學生會工作這段時間裡,完成了一些工作,也取得了一定成績,若要不斷突破,更近新臺階,首先要從個人努力。

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本工作要領,才能更好的適應自己的工作。

(二)與此同時要主動的融入集體,處理好個人與集體的關係,部門與部門間的關係,部門與班委之間的關係,解決個人情緒問題,這不僅有助於工作的順利進行,對培養自己的人際溝通交際能很大幫助。這樣才能在新的環境中保持好工作狀態。

(三)堅持工作原則,認真落實制度,這有助於自我的督促自我管理,使自己的工作有方向性,解決問題也有針對性。

(四)重要的一點身為學生成員要時刻樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內工作做好。

(五)要加強自我檢查,自我監督,敢於發現問題,勇於承擔責任,及時改正,在工作中正確認識自己。

在這段日子的工作中接觸到了許多,認識到許多,在今後的工作中要不斷創新,不斷調整自己工作狀態。從各方面都嚴格要求自己,做好模範作用。在20xx年的工作中,我定會一如既往,繼續努力,從不斷地工作中,自我總結,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。與他人及時溝通,團結就是力量,合作才有成功。相信在我們的共同努力下,學習部會更美好,大眾傳媒系的明天會更輝煌。

大學部長工作總結3

日子如同白駒過隙,不知不覺間,大二的上學期就這樣過去了。我開始思考著這段歷程的點滴,不論得失與成敗,這點點滴滴共同見證著我的成長,是我終生的財富。回過頭來看看自己走過的路,苦澀和歡欣並存,得意與失意同在。於是,我開始總結這個學期的零零總總,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,才能以此為鏡認識自己完善自我,並指導以後的工作。此份總結我將會以個人動態及部門活動二方面進行闡述。下是我本學期的個人動態:

一、責任的轉變。

這個學期最大的轉變是從一名普通的幹事到團組織部副部長的轉變。做幹事時,只是部長說活動,安排任務讓我們去做,最多我們提一些好的想法和建議;但作為副部長,我們開始自己思考做什麼活動,怎麼去活動,看問題的角度也發生了變化,不在著眼於自己的那一小塊,而是,站在一定的高度。我想,這對我今後的成長,眼界的開闊有十分重要的提高。當然,無論是副部長還是幹事在團委這個舞臺上大家是平等的。我們是一個團隊,要精誠合作。在平時的工作中我們要以身作則,以自己的實際行動來帶動部員的工作;因此,我們有責任,也有義務者做好一切團委的工作。

二、活動的務實性。

新學期,我們團委組織組織了的主要活動有:學生會內部選取主持人、選拔國旗下演講者、中間還有一次學生會內部納新活動。這些活動,都十分的貼近實際,並且有意義,很好的宣傳了學院的宗旨“厚德勵志,篤學善建”。活動辦的非常成功,也取得了十分優異的成績。我認為,團組織的一切工作都不能脫離實際,任何工作都必須從實際出發。搞活動也應該如此,搞活動要從實際出發,搞得活動要搞有益於我們大學生生活的,要有意義的,不要組織任何對沒有意義的活動。

三、團隊意識永遠都是最重要的。

我們團組織搞得每一個活動都是在團結這個大前提下進行,部門內部的團結,只有團結一心,才能把活動辦好。所以無論是任何時候任何工作我們都要有一種牢固團隊的精神,在工作中要意識到我們自己就是這個團隊中的一員,意識到要與其他成員配合工作。

部門活動總結如下:

1、迎新:

我們組織部所作的迎新工作就是配個外聯部為移動幫忙為新生辦理手機業務,在幫忙的二天過程中我體會到了自己的一舉一動都應為院學生會的榮譽考慮;也從迎新中明白了大局觀的重要性,做事要從整體考慮,不可因小失大!

2、納新:

納新之前,學生會人員短缺,可謂一個青黃不接的時期。當要著手準備納新的時候,我個人還是很興奮的因為學生會馬上就可以補充新鮮的血液了,自己也就可以選幾個自己稱心如意的部員加入到這個大家庭中了!迎新的準備工作一切都挺順利的,我和其它二位副部一起商討了納新方向的問題並做了充分的準備。

3、政治學習:

一提到團委組織部大家首先就應該想到的那就是政治學習。本學期的政治學習經過改良後能夠有效的解決之前枯燥乏味的問題,新學期伊始的時候政治學習是由三位副部主持,由部員總結並吸取經驗,後來我們漸漸放手由部員主持,開始的時候存在著一些問題,但是通過一次次的發現問題吸取經驗,最終把政治學習組織的生動活潑。

4、日常工作:

只有認真踏實的做好日常工作才能在大活動中游刃有餘的工作!我認為把平淡的日常工作做的有聲有色才能真正體會到它的意義所在。比如,每週一次的例會,是自己反思學習的好時機。並且能使自己學會如何遵守例會制度、在規矩中成長、養成良好的工作習慣。

作為團委組織部的副部長,帶領本部門部員一起積極參與學生會的各項工作是十分重要的!上一學期,我個人在主要著重於團隊精神培養和部門文化建設。我認為一個部門就是一個小團隊,而6、7個人的團隊則是最高效的團隊!因此,我很重視部門內的團隊建設。不論是日常工作還是平常生活我都會有意識的去增加部門的團隊合作精神。經過一個學期的訓練,在我和其他副部的指導下部員們已經初步養成了團隊合作意識,而且在團隊合作專案組織政治學習上也取得了一定的成績。

對於自身的總結,我覺得我個人得到了進一步的成長,在學生會這個大家庭中待的時間越久學到的東西就越多。從自身的態度來講我覺得我個人在臨近期末的階段相對於之前缺少了點工作熱情,可能是因為臨近考試,把心思挪到了其他的地方。關於自身的學習與進步,我覺得我學會了如何更有效的完成了一份工作,同時也懂得了一些人力資源管理,也學會了如何善於用人。以上就是我的個人總結,我會承上啟下,在下學期的工作中做到盡善盡美,使自己更加的成長。

大學部長工作總結4

20xx年9月,我們迎來了一個新的學年,也是外聯部工作的一個新的起點。在大一新生軍訓期間,招新工作便開始了。“招新”面向全校區大一新生,通過初試、複試的層層選拔,經過各位老師及主席的認真考慮,共招進4名新干事,他們來自學院的不同專業,其中男幹事佔多數。外聯工作本身具有一定特殊性,相對其他部門較難,它需要充足的時間、充沛的精力和足夠的耐心。在例會上,部長向新干事明確提出了外聯部的紀律,幹事們的熱情很高,積極與部長、主席溝交流

外聯部是院學生會最為活躍的部門之一,我們以“全心全意為廣大同學服務”為宗旨,傳承上一屆“責任、團結、務實、高效”的工作作風,以“鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”的態度嚴格要求我部及個人。

外聯部作為學校對外交流的部門,其工作職責主要分為內聯和外聯。

內聯其實就是對我校校內的聯絡,換種說法就是內務。古人云:“一屋不掃何以掃天下!”所以我們首先需要做好自己身邊的事,只有做好了內務我們出去時才能有充足的底氣。

外聯顧名思義是與外界的交流,外聯又可分工成校聯和企聯兩塊。

校聯的主要職責在於和哈市各大高校及各大企業保持密切聯絡,一起合作開展一些大型聯誼、舞會、晚會等。聯絡是為了保持溝通,溝通創造價值。外聯作為一種團隊的文化,資訊的共享,能使我們彼此獲得更大的發展。所以我們不能侷限於自己的學校內,我們需要走出去,我們需要一個完美的交流平臺,交流不僅僅限於贊助上的合作,在學校活動上,我們同樣也是需要彼此支援的。交流是外聯必需的,交流的每一天是快樂的每一天。

企聯的主要職責在於與外界商家合作,為學生提供更加豐富多彩的校園文化,與商家達到雙贏的局面,併為學生會提供一定的活動資金。但是一個學校單獨去拉贊助的時候難度是很大的,但如果說各高校外聯部能形成了一個整體,那麼商家就容易認識到其中巨大的經濟價值,我們的活動便有了充足的`資金支援。這就需要各學校的外聯能達成共識,所以說聯盟的組建是相當有必要的。現代社會中誠信特別重要,我們要言必行,行必果。我們要使商家真正認識到和我們合作,給我們贊助是有利益的,讓他們的行為由試探性變成主動性。還有一點就是外聯的部員素質要提高,這是成功的前提。我們現在在專業上可以說得有眉有眼,但是在專業外,在這個大社會中,與經驗豐富的人士相比,我們的話語又是多麼的蒼白無力。所以在新部員的招收上我們要嚴格把關。

大學部長工作總結5

日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在學年之末。回憶這學年的工作,不知覺得略感失落個人工作總結,時間過的太快了,總是覺得自己在學生會這塊令人矚目的平臺上得到的太少了。總是無法動筆寫這份總結,哎,但是總結還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,以至於來開展以後的學生會部長工作。

成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。

在思想成長方面:我很喜歡每一次的例會,在那裡我揚長補短,智慧的的思想不斷的撞擊,因為每一位優秀的人身上都有很多優點,自然每一個成員都是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們,在他們身上永遠有我學不完的東西。對“全心全意為同學服務”這句話有了更深的認識,當自己全身心的投入每一次學生會的活動時,我便深深的感覺到我們是同學的公僕,不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益,也就是這一句話使我的責任感更強了,組織能力也有了很大的提升。在學生會裡還有很多的經典語句,例如:做個有心人;高調做事,低調做人;細節決定成敗,態度決定一切等等。以及老師總結時說的時刻保持一顆進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆忠心。每一句話都但是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐,領會,實踐,隨著時間的推移,我對這些話有了較深的認識,自身素質也提高了很多。每次會議結束後,我都會對其進行編輯。

在學習和生活中:我是一個喜歡忙忙碌碌的人,總喜歡充實的過好每一天,因為工作,學習的時間總是很擠。但作為一名學生會幹部,就應該品學皆優,而不要為了工作而耽誤了學習,圖有虛名,因此在學習上我有很大的壓力,在寢室裡我是寢室長,自然我要帶好我的兄弟們,我要以自身的優秀品質不斷的影響我身邊的每一人。但在工作和學習的時間上我安排的不夠好,優待進一步合理安排自己的時間,讓自己的大學生活更加充實豐富。

在這一學年的工作裡,我全心付出了,在協助其它部門的工作裡,我們每一個成員都代表我們各自的形象,在這方面我做的還不錯。開學的第一個禮拜二我們開了本學期的第一次會議,佈置了這學期工作,老師提出要求,我也詳細的聽了這次會議,本學期活動很多,不僅能夠相互交流大家好的方面,同時也是取長補短,吸取精華,同時增進各系之間的友誼,這同時也是我們鍛鍊的好機會。

同時,作為一名學生會的部長兼教務組組長,我不僅代表我們這一個部門,而是整個學生會的縮影,但自己本身還有很多的不足和缺點,有待進一步完善,提高。

總之,因為有這樣一個團隊,使我在大學裡不斷的展示自我,提升自我,團結、和諧、默契、相親相愛。最後預祝下一年的招新工作順利展開,我們將以全新的姿態帶好下一屆新成員,爭取取得更大的成績。

大學部長工作總結6

學生會是大學中重要的組成部分,我經過了一年多的努力正是成為了學生會部長,在自己的崗位中,我一直都經常與老師溝通做好學習安排,幫助同學,監督同學,讓我們學生會成為學校的重要支柱。

為了保證公平工作,我們每天都會嚴格要求,從不同的專業和系別裡面選擇能力出眾的人來加入到學生會,我身為部長,需要招聘和篩選自己的的助手,同時選擇合適的成員加入到我們部門裡面,為了保證我們學生會的正確平和發展,我按照學校要求,選擇的最有限條件就是成績必須要優異,對於有特殊長處的人也更加重視。

在安排工作的時候,經常會考慮他們自身的情況,因為各個專業的同學他們上課時間不同,所以我必須要保證他們正常的學習然後再是為我們學生會工作,在工作中,我會抽時間檢查他們的工作,同時會把這些事情回報給學校老師讓老師做出最後的決定,當然對於違反校規的學生會成員不會包庇,一定會嚴懲處,剔除出學生會隊伍中,畢竟我們是學生中的管理人員,必須要保證公正,不能容忍哪些隨意破壞規則的人加入。

每個星期我們都會進行會議討論,討論一週的工作情況,各自的工作進展,我們學生會有多個部門,不同的部門之間協調合作,保證工作的正確和努力。當然我自己也經常會反省自己的能力,不能忘記自己的基本任務,一直都認為一個人的能力有多強,不在意自己個人的能力好壞,而是如何能夠把不同能力的人發揮他們的特陳。

或許在工作中我們每天的工作不好,但是卻也是一個不錯的發展。學生會中積極進取是我一直在維持和鼓勵的學習氛圍,每次都強調一個積極性,畢竟如果我們學生會的人員不知道積極進取,成為了腐敗墮落之地,又如何管理好其他的同學,又如何讓其他同事相信呢,我一直都認為一個人必須要為自己的能力負責,要做自己的工作。

身為部長我的責任是最重的,不但要與老師經常溝通,還要組織我們學生會在不同的階段做好工作,比如開學時候做好歡迎接待工作,在節日期間,決定大型文藝活動,運動會期間積極組織運動會裁判,和安排運動會佈置工作,保證運動會正常舉行,這才是工作的重點,每次都需要靠著認真負責的心態去完成自己的任務。

雖然一段時間過去,但是更多的我會加大對自己的責任,時間過去了但是我的任務還需要繼續加油,我也進入到了學年中最後一個階段,我會引導好其他同學繼續好好工作,帶領學生會再創輝煌。

大學部長工作總結7

本學期以一名部長的身份為學生會繼續工作,感到壓力大了、職責也重了。我本著“全心全意為同學”服務的學生會根本宗旨,帶領辦公室幹事全身心地投入各項活動之中。在辦公室內部,透過開展豐富的活動、給予幹事更多的、更豐富的鍛鍊機會,以及加強辦公室成員感情等多種舉措,維持幹事的用心性和熱情,培養他們的工作潛力和職責感,並著力在維護幹事的利益不受到損害,使辦公室成為了一個有凝聚力、有戰鬥力的團體。

當然,在一學期的工作之中還是發此刻我自身的很多問題。

首先,在領導辦公室的方面上。我實行了“競標制度”,期望在有任務和工作的時候能夠讓幹事自己把握、爭取機會。雖然初衷是好的,但是效果並不理想,最終一些外向、勇於嘗試的同學得到了很多的鍛鍊機會,而另外一些幹事則沒能得到太多鍛鍊的機會。產生了一些消極情緒。

另一方面,辦公室本學期的工作並沒有為每一位幹事帶給適合他們特長的鍛鍊機會,作為部長我在安排和協調上負有必須職責。

此外,在一些大型活動上,也有一些細節上的失誤。比如校園歌手大賽,由於種種原因,造成了嘉賓臺簽上的漏打、錯打,以及現場物品不夠齊全完備等一些問題。儘管都及時的進行了彌補,物品也及時的補充上來,沒有造成大的問題和事故,影響到整個活動的進行,但是其反映出的我在工作上的一些問題是不可避免的。但我相信,工作經驗的積累以及我個人追求更好的行事準則,這些問題都會盡快的得到解決,我也會在一次次歷練之中成長起來。

下一學期,辦公室將繼續協助主席團工作,發揮學生會“祕書處”、“紐帶”的作用,做好校學生會和各院系之間、校學生會內主席團和各部門、各部門和各部門之間的聯絡、協調工作。繼續發揮辦公室在學生會中“家”的作用。

在活動開展方面,下學期我們將迎來辦公室主辦的“十佳教師”的評選活動,我們將盡心盡力,發揚辦公室一貫的優良傳統,成功的舉辦一屆有特色、有思想的評選活動。

同時還會一如既往的協助各部辦好各種各樣的活動,個性是“女生文化節”。為各部帶給可靠的、及時的後勤保障。當然辦公室的工作重點除了要在物質後勤上繼續發揚一貫的優良傳統,做好保障外,學生會內部的思想建設,更是辦公室下一學期的工作重點,力求在提高學生會成員的自身素質上有所貢獻。

大學部長工作總結8

這個學期時間真的非常短,而我們在這個學期主要完成三個任務:

一是完成自身從部員部長身份和意識方面的轉變。

二是進行組內建設。

三是做好團委內部工作。下面就是我就這三方面內容的完成情況及這半年的一些體會做的總結。

首先剛開始沒能及時很好的適應部長的工作,很多工作只是自己去幹,不好意思讓大一部員去做,沒有有意識地去鍛鍊一下大一的,最終導致我跟培熠很忙而大一的卻很閒。還好後來這種情況就有所改善。希望下學期儘量做到一些常務性的工作讓大一的自己去做去解決,自己在一旁盯著點就行。希望通過下一學期這一段時間能儘快的讓大一的熟悉團委的工作。能夠學會自己處理一些事情。

再次就是組內建設問題,索哥開始就明確了要加快對我們這個團隊進行組內建設,是大家迅速增進感情,加強團結的任務。就整個團委而言,整體一起去爬過山,照過相,吃過蛋糕。但是我認為真正能夠建設團隊的還是舉辦一場能讓所有人一起合作參與的大型活動,由於各種願意吧,本學期沒能有這樣的大型活動。就組織部而言,我跟培熠兩個部長之間也做到了經常主動相互溝通,也比較及時及時的解決了一些問題,然後就是基本完成率跟每個大一不願至少單獨談話交流一次的計劃,目的主要是瞭解一下大一的想法,更好地開展以後的工作還有就是調動一下大一的積極性。但也非常遺憾,沒能經常進行一些集體活動,比如一起打打羽毛球乒乓球之類的,希望下一學期補上。

最後說說我在團委的工作情況。由於多種原因,其中不乏自己意識轉變不夠及時,再就是校團委換新部長各方面要求較之前更加嚴格了,而我們沒能及時發現問題很多事情只是憑經驗做事,最終導致了血多工作比如大到開始的推優、年統小到後來的入團志願書的填寫和一些發票報賬等工作都在次甚至多次返工,這無疑無形中增加我們自己的工作量,多佔用了我們自己的很多精力。究其原因主要責任還是在我們自身不夠認真細心,所以要對下一學期提出更高的要求,組織部對一些常務性工作要做到凡是自己線完全弄清楚在著手去做。

總結就寫這麼多了,總之一句話,下學期一定要利用好這學期的寶貴經驗教訓,努力更好的做到把握全域性。