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國小班主任一個月實習的總結

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春風拂煦,陽光燦爛,緊張而有意義的實習生活已經結束了。在這短短的一個月裡,我們的收穫不小,教益甚大,可以說是滿載而歸吧。

國小班主任一個月實習的總結

我們於3月24日滿懷激情、興致勃勃地來到了實習地——平行路國小。

由於四年一班班任住院,就讓我擔任了這個班的班任,並給代語文課。57名學生。這期間,我備課33節,講課27節,同時測驗2節,還要別人1節體育和一節地理課。批改9次。輔導背誦、作文、作業13次(利用早自習或自習堂):個別輔導5次,集體輔導8次。作文兩篇。其中批一篇,有的批過3次(重作)另一篇由於返校,未批。聽語文13節,實習生6節;聽數學9節,實習生3節。代理班任3周,召開班會3次(思想教育,紀律等內容)好人好事統計一次。解決打仗3次。處理同學因寫信而引起事件一莊(包括家長)

突出的表現是代帶班並堅持給講課,成功的教學有《貓》、《我愛故鄉的楊梅》、《挑山工》(全日制國小語文第八冊)經常堅持打掃學年組辦公室,抺桌子。參加植樹一次。對自己有啟發的課一節《一次科技活動》(國小三年級李德蘭老師)

下面僅就怎樣抓班如何做差生的思想轉變工作,淺談幾點個人的感受。

我認為要想抓好一個班和做好差生的思想轉變工作最起碼得做到以下五點:一、摸清情況,對症下藥。二、注重調查,滿腔熱情地做過細的思想工作。三、利用兩分法,抓兩頭帶中間,調動積極因素促進轉變。四、溝通家長,共同促進後進生的轉變。五、努力做他們的知心朋友。

一、摸清情況,對症下藥

開始,我還是用抓中學的那套辦法去管理班級、頭一兩節課還可以,三天之後,就不行了,上課時亂成一團。一會兒,“老師,他罵我了”,一會兒“老師,他推我了”,一會兒“老師,字太小,看不清”,一會兒“老師,那個字念什麼”?再不就交頭接耳地小聲說話……竟有幾次,有的男同學上課請假上便所,而且是一個出去[本文來自]了,接二連三的就出去了五六個。儘管你三令五申還是無濟於事。有時,氣急了,就狠狠瞪他幾眼,實在講不下去課了,就用幾句刻薄的話損他幾句,或許好幾分鐘。當轉過身到黑板寫字或在上面讀課文時,他又動起來了!

面對課堂出現的這些怪現象,課後我就打聽其他班級的情況,或向本學年組老師瞭解班級情況。四年四班李鳳華老師告訴我:這個班的.楊洪剛、史寶君、劉冉、常青這幾個男同學比較淘氣。對他們和顏悅色地不行,常了,他會欺負你不厲害。必須嚴起來。他還告訴我,對於國小生必須是邊講課邊整頓紀律,否則,他們注意力就不集中。聽了這番話之後,我便於3月30日早自習時間,首先找班委會成員開了會,做他們的思想工作並詳細瞭解一下班級現狀。馮秀蘭同學說,以前,班任課還可以,一到科任課也是亂七八糟,但不象現在這樣,打鬧的同學多了,而更嚴重了。針對上述情況,就利用當天第五節自習課開了一次班會(談了理想、五講四美、少先隊員的標準,及紀律方面的問題)。以後便把幾個較淘氣的學生找到一起談心,並第一次掌握了他們的心理特點及個性。楊洪剛愛聽表揚話怕軟,史寶君怕硬,常青愛發問,求知慾強,劉冉是休學生,專門蔫淘。以後,再上課時,就有針對性地貫穿於課堂教學,試驗效果很好。1234

二、注意調查,滿腔熱情地做過細的思想工作

正當我滿懷信心抓這個班的時候,發生了這樣一件事:3月31日早,我正在打掃辦公室,一名女同學(張憲)哭著來找我。一問,說是楊洪剛拿她寫給女同學的信在男同學中念,說是寫給男同學的。當時,我便把楊洪剛叫到辦公室,他說,李洪偉是男同學,和張憲家住一趟房,去年在五年級畢業,現已升中學了。於是,我就到五年組瞭解原班任,說是這樣的。當時我便猶豫了……隨後,我又問張憲同學到底是怎麼回事?她哭著說:“老師,我是寫給女同學李洪偉的,去年在咱學校四年級唸書了,和我姑家一趟房。現在已搬到嶺西。”我先讓他倆回教室了。待其他老師到齊後,我又瞭解了他們,說是有個女同學也叫李洪偉,是後媽,在她奶家住,是搬回嶺西了。下了第一節課又把楊洪剛找來問明這封信的來歷,他說是從五年三班劉健、於順綿手裡拿來的。於是我又去了解他倆,又說是從姜英君手裡搶來的,又得去問姜英君。他說是在星期三(3月30日)下午下間操在臺階上拾到的。這些,我向校領導彙報了情況,並徵求了處理意見。

還沒等我來得及處理,第二天(4月1日)早,我剛要向教室走去,就發現教室門口圍著一群學生,我以為是學生打架了呢,急忙趕去,一問,說是張憲的母親找楊洪剛來了。我見勢不妙,趕忙將學生家長讓到辦公室並向她介紹了整個過程,她消了火,並說明了來意。她走後,我又把楊洪剛找來,說明了成破利害:假如是別人說你,你沒那樣,你又會怎樣呢?假如今天家長把你打了,或打壞了,你又怎樣呢?會不會把事情鬧大呢?假如是你的妹妹,別人象你那樣做,你又能怎樣呢?他低下了頭,承認了錯誤,而且還流下了眼淚。然後,我在班上講明瞭事情的真象,並讓他給張憲同學賠了禮!算避免了一場小小的風波。

三、利用兩分法,抓兩頭帶中間,調動積極因素促進轉變

因身體情況,為了照顧工作,領導又給我配備了原校一名音樂教師幫助組織班級紀律。平老師和我共同商量,要想抓好這個班,不抓住楊洪剛、史寶君這兩個同學是不行的。她提議,將他倆充實到班委會中來,專抓紀律。當時我真有些惶惑:同學能服嗎?能不能會適得其反呢?……平老師說,試試看,首先找他倆做了個別的思想工作,而他倆也同意,就讓他倆間操整隊、收發作業,經過一兩天的觀察,表現得還真不錯,而且很認真負責。

然而,在一次地理測驗時,史寶君沒有交卷,被地理老師陳金芳叫到了辦公室,把他批評了。說:“就你這樣,還當班幹部呢!你真給班幹部丟臉!”他說:“是平老師讓我當的……”事後,就找我來了,說:“老師,我不幹了。”我問:“怎麼了?”他便低下了頭,吞吞吐吐的說了那件事。這樣,我便問了陳老師當時的情況。說他那節課沒上著,給他父親(4月5日)上墳去了。我才知道他一歲時便死去了父親,他母親領著他和他姐姐度日,姐姐現已出嫁,生活非常困難。……抓住這個契機,我又找他談了話:我問他,4月5日你幹什麼去了?他低下了頭,低聲說,給我爹上墳去了。我問,你看見過你父親嗎?沒有。我又問,你父親有遺囑嗎?他沒有回答。我又問,當你向你父親的墳墓走去的時候,你首先想到了什麼呢?你上墳又為了什麼呢?你不好好學習,又不守紀律,能對得起你死去的父親和養育著你的母親嗎?……他抽泣了,而且哭出了聲。我又勸他,安慰了幾句,最後,他表示一定聽老師的話,好好學習,遵守紀律。就這樣,經過多方面的努力,表揚和鼓勵,他們確實大有好轉。班級日趨穩定。