充實的工作生活一不留神就過去了，這段時間以來的工作，收穫了不少成績，該好好寫一份工作總結，分析一下過去這段時間的工作了。那麼一般工作總結是怎麼寫的呢？以下是小編幫大家整理的學院教學工作總結4篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
學院教學工作總結 篇1
7月10日中午13：00，繼學校召開了學習貫徹新時代全國高等學校本科教育工作會議精神專題會後，根據我院教學反思周總體安排，在實驗樓B2-403會議室，由電腦科學與工程學院熊江院長組織全院教職工召開“學習貫徹新時代全國高等學校本科教育工作會議精神專題會”。全院50餘名教師參會，會議由楊家雲書記主持。
熊xx院長傳達了學校學習貫徹新時代全國高等學校本科教育工作會議精神專題會會議精神；帶領全院教師學習了教育部黨組書記、部長陳xx在新時代全國高等學校本科教育工作會議上的講話；認真解讀了“關於加快建設高水平本科教育全面提高人才培養能力的意見（徵求意見稿）”；學習了“一流本科教育宣言（成都宣言）”並就“如何從學院實際出發堅持以人為本，推進四個迴歸”、“如何結合學院實際寫好‘教育奮進之筆’”開展了討論，提出了問題，並針對問題提出了改進措施。
7月11日全天，在三教機房，由電腦科學與工程學院各系部主任分別組織各系部老師開展了“如何建設一流本科教育”大討論，主要集中在新時代高等學校的根本任務和根本標準；從學院實際出發如何堅持以人為本，推進四個迴歸；結合學院實際如何寫好“教育奮進之筆”；加快建設高水平本科教育，全面提高人才培養能力。
7月12日中午一點在熊院長辦公室，對學院教學反思周進行了總結。各系主任介紹了此次反思活動成果，提出了一些問題，並就學院“如何建設一流本科教育”提出了自己的見解。熊院長從整個學院的發展結合此次教學反思周的主題也提出了計劃和要求。
通過此次教學反思周活動，使得我院教師進一步理解新時代全國高等學校本科教育工作會議精神，也為我院今後的教學質量逐步提高提供了條件。
學院教學工作總結 篇2
大學生實踐教學是培養學生創新意識與服務能力、提高本科教育教學質量的有效途徑。隨著新時期高等教育對廣大學生要求的不斷提高，我院結合醫學生的職業特點，不斷創新，以促進學生素質拓展為主線，本著“三個一切”的宗旨，開創新思路，更新舊觀念，發揮學院特色，開展了一系列有新意、有影響、成效顯著的學生專業實踐活動，為培養素質人才提供了有力保證。並在去年工作的基礎上，進一步突出重點，強化薄弱環節，使我院今年的相關工作有了明顯的提升，現將我院今年在學生實踐教學方面所做的工作情況做一簡要總結：
第一部分 組織管理
良好的組織管理是各項工作順利開展並取得最終效果的有力保證。醫學院在學生實踐教學活動中的管理工作體現了與時俱進，在傳統的基礎上發展、提高的特點。
醫學職業的特點，使我們的各級領導和教師都清楚學生專業技能水平的好壞對社會、學校以及本人可能造成的巨大影響，所以醫學院一直以來就有對學生進行專業技能訓練的傳統，只是以往的訓練大多是教研室或課程層面上的工作，沒有在全面範圍內進行系統管理，學院對此項工作的經費投入也沒有明確預算。
自從在全校範圍內組織和開展此項工作以來，通過與兄弟院校的交流，我們不斷地發現自身組織管理工作中所存在不足，成立了與實踐教學工作相關的各種管理機構：教學（實驗教學）委員會、學生實習工作領導小組、學生社會實踐工作領導小組、學生科研工作管理小組、學院學科競賽領導小組等；這些管理機構通過不斷的工作，積累經驗，並且協調與原教學機構的關係，在實踐教學工作的內涵不斷擴充的同時，保證各項工作的順利開展並取得良好成果。
我院去年制定了各專業學生專業能力和科研能力訓練計劃，經過一年的操作，指導效果良好，為此項工作的全面開展和提高奠定了基礎。為了體現廣大教師在此項工作中的付出，學院也開始進行經費投入，並保證在學校相關獎勵經費不足以支付所有人力投入時，將從學院創收資金中予於補足，從而有效地解決了困擾此項工作發展的一個瓶頸問題，為我院今後開展工作鋪平了道路。
第二部分 基礎環節實踐能力訓練
我院對學生進行實踐能力訓練的基礎環節是實驗教學、實驗室開放和崗前培訓，這三種方法作為學生專業技能訓練的經典方法，在實際操作過程中根據臨床技術的發展不斷的進行取捨、改良，時刻體現出學以致用的原則。
我們每年按教學計劃及專業技能訓練計劃來執行和編排這三項工作，20xx年度共完成實驗教學202192人時數，實驗室開放6102人時數，崗前培訓 8368 人時數。在校生在通過這三種方法的全面訓練後，經過考核，確保人人通過技能關，進入臨床實習時都能達到醫務工作者的基本要求。
20xx年度實驗教學與實驗室開放情況（人時數）
教學單位實驗教學實驗室開放崗前培訓
基礎醫學部829824600
臨床醫學系6433814623768
護理系4627635204600
口腔系85966600
合計20219261028368
學院教學工作總結 篇3
本學期共22周，現在時間已過半。各年級在第11周組織了期會考試和教學常規檢查，寫出了期會考試分析總結和常規檢查報告;4月17號，市教研室來我校進行了一天的教學視導，下午對視導情況進行了反饋。在參照上述材料的基礎上，結合平時教學檢查的情況，形成了本學期的.學校期中教學工作總結。
本次總結有三個側重點：一是側重於總結教學方面的工作，其它方面的工作涉及較少;二是側重於總結非畢業年級的工作，原因是畢業年級沒有組織期會考試和期中教學常規檢查，缺少總結素材;三是側重於總結各年級共性的工作。
本總結共分兩部分：一是上半學期做過的主要工作，二是下半學期的主要工作任務。
一、上半學期做過的主要工作
1、各年級於第11周成功組織了期會考試。
這次期會考試各年級組織得都比較嚴格，比較規範，成績的可信度較高，值得肯定的地方有：
(1)老師們都能做到按時到崗，規範操作，認真履行監考職責，確保了考試過程的高質量。
(2)這次考試的考風考紀好，發現的學生作弊情況極少，顯示學校的考風越來越好，學生誠信考試的意識越來越強。
(3)這次期會考試的閱卷工作組織有序，成績處理及時，效率高，效果好。
(4)在期會考試中湧現出了一大批優勝班級和優秀個人。名單如下：
國中部：
優勝班級：七年級：12班，11班，10班;八年級：9班、10班、3班;九年級：2班、1班、5班;初四：1班、4班。
優秀個人：七年級：葛志娟、趙紅霞、陳建霞、魏玉蘭、楊玉奉、宋琳;八年級：郭澄澄、王振、張程、王娜、董學永、李雪、高寒、楊玉奉、朱超群、孫晴;九年級：陳戰、丁雙、段小麗、張軒、馮汝訓、王秀珍、陳楠、蒲業寧;初四：徐瑞勇、周長靜、張倩、王洪衛、張志華。
高一級部：
優勝班級：23班、1班、13班、6班、12班、17班、21班、9班、22班、25班。
優秀個人：吳笑春、劉延娣、張偉立、葛美玉、趙婷、尹曉妮、劉洪標、任麗娜、顧金霞、王玫。
高二級部：
優勝班級：實驗班9班、10班，理科23班、21班、15班，文科2班、7班。
優秀個人：程素芬、王純洋、王毅、苗乃全、韓國棟、杜亞春、魏麗、秦厚峰、武曙光、孫兆海、譚紅梅、袁美玲、袁麗、吳鵬程。
期會考試需要改進和完善的地方：
(1)當自己命制試題時，選編試題，注意儘量避開學生已做過的熟題，這樣可以防止成績失真，避免使考試失去“練兵”的意義。
(2)要注意適當拉長命題時間，確保試題質量;命題結束後，一定要安排專人試做，把試題的問題解決在考試之前。
(3)要紮紮實實地做好考試的後續工作，保質保量地完成教學質量階段性推進的各項具體工作。
2、各年級都組織了學生教學資訊反饋活動。
這次教學資訊反饋的內容主要有兩項：一是學生的滿意率調查，二是學生對學科教學、班級管理和學校教學管理工作的意見和建議。
從學生評教情況看，值得肯定的地方有：
(1)各年級學生的滿意率都在95%以上，說明學生對教師教學素質、教學能力和教學態度的認可度較高。
(2)學生評教中對老師們正面肯定得多，負面的意見相對較少。
學生不太滿意的意見主要有：
(1)個別教師上課拖堂現象較嚴重。
(2)個別教師上課或自習值班時有接聽手機的現象。
(3)有些學科佈置作業太多，對作業的要求脫離實際。
(4)有的教師不能平等對待所教班級。
(5)有諷刺、挖苦和體罰學生的現象。
3、各年級都在期會考試前後組織了教學常規檢查。
這次教學常規檢查，主要有兩項：學生作業和教師備課筆記。檢查評價成績較好的教師 名單如下：
國中部：
作業較好的有：七年級：孫增湖、張強、林博蓬、魏玉蘭、孫偉業、宋琳。八年級：司秀英、楊玉奉、翟鳳琴、郭澄澄、董學永、邢延健、金世亮。九年級：段小麗、張燕、杜本紅、嶽本營、李穎穎、丁雙。初四：周長靜、張志華、王洪衛、周婷。上課較好的有：七年級：仇進、張娜、周建華、黃家聖。八年級：王振、劉傑、李雪、張程、孫晴、唐翠紅、張磊。九年級：段小麗、李穎穎、王秀珍、蒲業寧、張燕、杜本紅。初四：張志華、周長靜、王洪衛、張倩。
高一級部：
王倩、範軍峰、翟明春、李志剛、趙婷、劉延娣、王永福、耿慶華、王玫、齊文廣、葛美玉。
高二級部：
劉文慶、黃叢叢、毛愛芝、郝恆、周保全、翟樹偉、張庚、陳方芹、趙明智、肖謹榮。
在教學常規方面需要改進的地方：
關於規範化作業：
(1)在規範化作業上一定要標註完成作業的時間，因為規範化作業實際上就是一種限時作業。
(2)規範化作業的評價可採取等級評價或評語評價等多種形式。
(3)要切實關注學生做作業的規範化程度。
(4)作業佈置和批改次數要達到教案數的一半。
關於教案：
(1)備教案要由重知識點的疏理轉向重學法和教法的設計。
(2)要注意學案、導案和練案的有機結合。
4、各年級都順利地組織了高效課堂打造活動。
本學期安排的打造高效課堂活動，是一次全市性的教研活動。按照市教研室的統一安排，我校制定了打造高效課堂活動實施方案，分階段組織了打造高效課堂活動。具體分成四個階段，即宣傳發動階段、骨幹示範階段、全員實驗階段和檢查評比階段。本學期將結束三、四階段的工作。在這次打造高效課堂活動中，值得肯定的地方有：
(1)活動的方案設計比較詳細。學校先後起草了“淄博四中打造高效課堂活動實施意見”和“淄博四中高效課堂評估標準”等多個檔案，及時編印了《打造高效課堂學習材料彙編》，對活動的開展起到了很好的指導作用。
(2)各個階段的推進工作開展得紮實有效，推進效果良好。
(3)在活動中老師們的思想觀念和課堂教學方式都發生了一些可喜的變化。
(4)湧現出了一批課堂改革先進個人。
國中部：劉傑、丁雙、趙紅霞、蒲業寧、陳楠、孫晴、吳成林、馮汝訓、葛志娟。
高一級部：(部分教師還沒講完)王孚生、李金峰、張小曼、翟明春、楊玉泉、趙婷。
高二級部：袁美玲、魏麗、張潤清、毛愛芝、杜亞春、袁麗、張翠萍、譚紅梅。
下一步，我校將按照“學習研究--構建模型――試點實驗――全面推廣――驗收評估”的思路，繼續推進高效課堂活動，進一步把我校的課堂教學改革引向深入。
5、組織開展了“我心目中的高效課堂”徵文比賽。
這次徵文，共收到論文49篇。現正在評審中，計劃五月份完成這項工作。值得肯定的地方有：
(1)這次老師們撰寫的論文選題都符合學校的要求，緊扣了“打造高效課堂”這一主題。
(2)從論文內容上看，老師們都對如何打造高效課堂進行了認真思考，有自己的觀點和思路，也提出了一些很好的設想。
(3)論文行文流暢，觀點鮮明，論據充足，質量較高。
不足或有待改進的地方有：
(1)參與面還相對較窄，還有很多教師尤其是年青教師沒有參與進來。
(2)個別論文存在著明顯的抄襲痕跡。
6、進一步調整了校內結構工資分配方案。
這次調整，有下列幾個特點：
(1)正常工作時間內的各項補貼增幅較小。如課時工資每課時由7元調整為8元，超課時補貼由9元調整為10元等。
(2)屬於加班性質的各項補貼增幅較大。如晚自習補貼由5元調整到8元，雙休日加班由半天15元調整為25元。
(3)全勤獎和一線管理人員(班主任、備課組長、教研組長等)的崗位補貼增幅較大。如班主任補貼由每月200元提高到350元，備課組長補貼由每月60元提高到100元，教研組長補貼由每月80元提高到120元。
(4)新增的幾個補貼專案，補貼標準也相對較高。如校本課程和奧賽輔導每節補貼30元等。
7、以政教處為主，成功組織了大型詩歌節活動。在活動中，政教處、總務處和語文組、音樂組的老師們，為此做了大量工作。
8、為了學習借鑑外地先進的教育教學經驗，學校組織了多次外出參觀學習活動。
9、本學期我校師生參加了多項教育教學評比活動，預期成績會比較好。
10、學校的國內國際教育交流活動也有了一些新的進展。
11、我校的校本課程開發逐步趨於規範。
二、下半學期要重點做好的幾項工作
1、檢查學校及各處室的計劃落實情況，還沒有落實的要抓緊時間落實。
2、做好高國中畢業班工作。重點做好下列幾項工作：
(1)搞好模擬訓練工作。(2)組織好學生的回扣複習。(3)做好學生的考前心理輔導。
3、做好高國中招生工作。
今年會考招生政策的新變化：
(1)填報志願時間改在考試之後、會考成績公佈之前。
(2)規模內指標分配比例上升到60%，學校間錄取分數線差距擴大為“控制在50分之內”。
(3)體育學科考試，分值由30分提高到70分。
(4)市屬學校藝體招生計劃不再單列。
4、搞好學業水平考試工作。
(1)做好學生的思想工作，提高學生對學業水平考試的重視程度。
(2)緊扣學業水平考試綱要，做好考前的複習工作。
(3)做好培優促尖工作，努力提高學業水平考試的優秀率。
(4)做好差生轉化工作，努力提高學業水平考試的合格率。
5、落實好新的教師教學工作評價方案。
6、搞好新入校教師的上崗彙報課。
學院教學工作總結 篇4
1 課堂教育：包括備課、上課、修改作業、批閱試題。做一個語文教師所做的事情。積極引導，認真做好工具性與人文性教育工作。
2 班主任工作 ：及時正確引導學生思想，處理班上日常雜務，管理好學生日常行，培養良好的行為習慣，調動學生幹部處理班上各事務。提供
教育實習是師範教育一個極為重要的教育教學實踐活動，是理論聯絡實際的重要途徑。在教學方面，通過實習，我們將書本學到的知識運用到教學實際中，發現了自己在教學工作方面的優缺點，積累了實踐的經驗，爭取在以後的教育實踐中發揮利用自己的長處，克服自己的不足，從而不斷改進自己的教學，提高教學質量，使我們更好地勝任教師這個角色。在班主任工作方面，通過實習，我們對班主任工作有了一個初步的瞭解和認識，對什麼是班主任工作、如何做好班主任工作有了一個朦朧的概念，這對於我們以後的工作都有著極大的幫助。實習，讓我們收穫，讓我們成長，更讓我們明白：成為一名老師，一名合格、優秀的老師，我們仍需不斷地學習、不斷地努力，在實踐中摸索、在實踐中進步！編輯推薦：月工作總結
近兩個月的實習，使我真正體會到做一位老師的樂趣，同時，它使我的教學理論變為教學實踐，使虛擬教學變為真正的面對面的教學。近兩個月的實習，現在回想起來，短短的實習生活，感覺可以說不錯，真的很不錯。當我漫步在實習的校園裡，那出自學生的一聲聲“老師好。”“老師好”的感覺真好。
聽了一週的課之後，我開始走上講臺，開始了自己的第一篇“處女作”。當然，剛開始心情特別緊張，由於經驗不足和應變能力不強，課堂出現了“講課重點不突出，講課順序不清，師生配合不夠默契”等等。針對出現的問題，指導老師要求我多聽課，多向經驗豐富的教師學習，並且面對面地指出教案的不足以及上課時存在的缺點。幫助修改教案，她們沒有絲毫的架子，有更多的是朋友般的親切交談。為了彌補自己的不足，我嚴格按照學校和指導老師的要求，認真仔細地備好課，寫好教案，積極向其他同學和老師學習，多多向人請教，把握好每次上課的機會，鍛鍊和培養自己的授課能力。
在上課的過程中，我遇到了許多困難：譬如學生的不配合就常常令我痛心疾首。當時有人建議我使用強制的方法。如罰站、罰蹲等。誠然，這種方法可以勉強維持課堂秩序。然而，這也無疑加深了老師與學生之間的隔閡，甚至使學生產生厭學的心理。作為教育工作者，就要想方設法創設民主和諧的教學氣氛，在教學活動中建立平等的師生關係。而且教師要把自己當成活動中的一員，是學生們的良師益友。我取得的教學效果還不錯，有幾個很調皮的學生在上我的課時認真多了，還積極舉手回答問題。
俗話說：“知之者不如好知者，好知者不如樂知者。”興趣對於一個國小生來說是至關重要的。我的體會是必須把學生的學習興趣調動起來，使他們在快樂中主動學習。無論是上語文還是數學，我都採取以學生為主，老師為輔的教學方式，課堂只要是以學生的朗讀和提問為主，然後讓學生充當小老師的角色講評，我再加以補充、糾正。因為課堂都是以學生講為主，充分調動了他們學習的主動性和積極性，由“要我學”轉化為“我要學”的教學方式。激發了學生濃厚的學習興趣。