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公司後勤工作優秀總結範文

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1公司後勤工作優秀總結

時間在飛速,轉眼我們又走完了xxxx年的一半,而我們的每一天,好像都是緊張而忙碌中度過,就我的工作而言,現從以下三個方面總結:

公司後勤工作優秀總結範文

一、商務方面:

1、瞭解專業知識,不斷的學習新的產品知識,努力做到商務專業化;2、認真做好產品資料的準備工作,以最快、最短的時間準確地查詢到每一樣商品的價格和貨源情況;3、控制進貨成本,在確保產品質量和售後服務的前提下,使終堅持價格最低化;4、驗收貨物,每樣商品入庫時均仔細檢查,核對型號以及包裝完好和產品質量,杜絕上家發貨清單或稅票隨貨發給使用者的事件發生(xx年上半年尚未發生);5、加強稅票管理,進項稅票當作現金管理,認真清理好每筆貨款付出後的到票時間和金額,上半年付款709萬元,進項票為625萬元,除去部分商品未含稅外,尚欠稅票60萬左右;6、處理好供貨商的關係,建立良好的信譽度,能夠從廠家得到最好的價格、最好的售後服務和最長的帳期。xx年底應付款接近xx萬,xx年上半年進貨xxx萬,付款xxx萬,應付款餘xx 萬,此資料相比同行中較為理想。

二、政採方面:

以最快的時間獲得採購資訊,認真做好每一份投標檔案,處理好同行之間的合作關係,配合好銷售人員完成整個銷售工作,於6月底順利完成XX市定點協議採購的投標工作,涉及商品有影印機、印表機、投影機、掃描器、臺式電腦、筆記本及數碼產品等,主要產品均已入圍。但根據XX市級機關公開招標方式均為不定品牌,不定型號招標,所以在客戶跟蹤和廠家報備以及標書製作這幾方面尤其重要,我們也會在這塊更加大力度。

三、後勤方面:

認真協調好各崗位的關係,確保做好本職工作,上半年從商務、財務、庫房、排程、政採、司機各崗位均無重大事件發生。在人員較為緊張的情況下,於5月初增加了兩名新人員,即商務崗和排程崗,現兩們新人也基本能勝任本職工作(但任芳林在語言溝通方面還較為困難)。由於公司產品多元化,銷售額不斷上升,為把商務工作細分化,於7月初,新招聘人員一名(朱鳳玲),該人員有工作經驗和一定的溝通能力,初步定為電腦類和數碼產品(包括網路產品)的商務。而任芳林就負責影印機、印表機類和廠家對帳的工作,我將會有更多的時間和精力配合銷售人員跟蹤一些專案的銷售和加強政採方面的工作。

後勤部使終一如即往地為三個客戶做好服務工作,三個客戶即:公司的客戶、公司的同事、公司的'供貨商。

一加強員工的思想教育。

我們單位人員,都是(絕大多數是)從國內來的,有的在這裡工作了一兩年,有的則是今年剛來。為此,我們不放鬆對後勤工作人員的思想教育,教育他們嚴格遵守當地國家的法律法規,尊重當地社會習俗和宗教信仰,併為員工和國內親人聯絡,溝通情感,瞭解家中情況提供便利條件,既和當地群眾加強必要的合作又不和當地群眾有不當地交往,充分發揮翻譯的職能作用,掃平了和當地聯絡的語言障礙,避免了涉外糾紛。我和領事館工作人員加強聯絡,密切溝通,從官方渠道及時瞭解當地國家的局勢和社情,我們再以此採取必要的防範措施,從而保障了員工的人身安全和財產安全。

二採取一切有效措施,千方百計改善員工伙食。

我們的員工來自國內,又來自國內的不同省份,其飲食習慣存在著較大的差別。而我們後勤工作的一個重要內容就是搞好伙食,提高伙食質量,儘可能地滿足每一位員工的飲食習慣,符合他們的口味。常言道:眾口難調。為解決眾口難調的問題。我們事先徵求每一位員工的意見,他們喜歡吃什麼樣的菜,喜歡吃的甜的,酸的,辣的,喜歡吃米飯,饅頭,包子,喜歡偏鹹還是偏淡等等,我們把員工的這些飲食習慣一一統計上來,再靈活制定每週食譜,並給炊事員買回炊食方面的書籍,好讓炊食員針對員工的“口味”,量體載衣般地做好每一頓飲菜。有些菜,在當地菜購不上,我們後勤人員便開闢了幾塊菜地,再從國內帶回蔬菜種子,種上蔬菜,同時,這幾塊菜地還為我們節省了一筆買菜的開支。另外,我們還藉助一些便利條件,託人從國內捎回一些蔬菜和水果,從而儘可能讓我們的員工吃上了自己喜歡吃的菜。

三堅決按制度辦事,做到錢物分開,帳物相符。後勤工作實際是一個龐大的工作體系。

它不僅直接與錢物直接打交道,比較敏感,而且涉及面廣,事關每一員工的切身利益。為此,我們後勤工作人員,在上級領導下,在分管後勤工作領導的直接指導下,根據我們的實際情況,制定了後勤管理工作細則,出納、會計、採購、翻譯等人員,分工明確,各施其職,各盡其能,既分工又合作。在此基礎上,我們每一項工作都做到,向領導彙報,向上級請示,既讓領導知道我們幹什麼,又讓領導指導我們怎麼幹,同時還加強監督,做到後勤工作有規章可循,有制度可依,有領導指導,有員工落實。確保各項工作有人幹,各項工作做得及時。我們及時把工資發放到每一位員工的手上,並用針對實際情況,及時配發員工的勞保用口和相關福利。讓每一位員工幹得舒心,幹得放心。

由於後勤工作做得好,我們的員工,工作認真,效率高。團隊精神發揮得好,集體榮譽感強。多次受上級的好評。

我們後勤工作也存在著需要進一步改進的地方。工作效率還需進一步提高,還要進一步調動後勤工作人員的積極性,進一步搞好後勤保障,提高後勤保障工作中的科技含量,提高認識,整合資源,進一步增強節儉意識和環保意識,力爭明年的後勤工作上一個新臺階。

2公司後勤工作優秀總結

根據《XX縣監察局關於認真做好2012年度行政行為監督工作總結的通知》(滄監發〔2012〕22 號)要求,為進一步加強我局對行政權力執行的監督,堅持從源頭上預防腐敗,建設效能政府,切實加大我局行政行為監督力度,增強行政監督的針對性和可操作性,更好地依法履行行政職責,確保行政行為監督制度落到實處。按照《滄源縣糧食局行政行為監督制度施實方案》提出的具體意見,現就我局20xx年度開展行政行為監督工作情況作如下總結。

一、加強組織領導

推行行政行為監督制度,是建設效能政府的一項重要內容,是進一步加強和促進政府自身建設的需要。為明確責任,加強領導,確保行政行為監督工作的有效開展,研究制定了我局行政行為監督制度工作方案,成立了行政行為監督制度工作領導小組,局長任組長,副局長任副組長,成員由局辦及各崗位負責人組成,並指定專人負責日常工作的開展。同時,我局堅持把行政行為監督制度工作與全域性中心工作一同安排部署一同檢查落實,為推行行政行為監督工作打下了堅實的組織基礎,保證了各項工作的順利實施。

二、提高思想認識

局主要領導親自抓各項制度的檢查落實。一是抓好學習教育,讓幹部職工繃緊行政監督之弦。在全域性幹部職工中開展了行政行為監督系列檔案學習活動,傳達落實中央、省、市、縣重要會議精神。認真學習《廉政準則》及相關規定,就推行效能政府四項制度實施細則和實施效能政府四項制度工作流程的重要內容作了安排部署,使行政行為監督的精神實質和具體規定,內化為幹部職工的觀念,外化為其行為,切實增強貫徹落實的自覺性;二是抓好組織領導,建立行政監督落實有效機制。組織召開專題討論會,就怎樣用行政行為監督提高執法水平進行討論,結合自身實際,制定了各崗位成員行政監督制度和措施,定期彙報工作情況,針對存在的問題制定出整改意見。層層簽訂了黨風廉政責任書和行政能力提升承諾書。

三、實施行政行為監督工作情況

(一)加強糧食巨集觀管理,確保全縣人民吃上放心糧油

1.開展糧油食品安全監督檢查。按照各級的工作要求,分別在元旦、春節、“五·一”、“十·一”和中大學聯考期間在重點集貿市場開展糧油食品安全檢查工作。共出動車輛15臺次,檢查人員45人次,共檢查糧油2500餘噸。

2.開展糧食收購許可證年審和糧食收購行為監督檢查。分別組織人員對監管職能範圍內的糧食收購企業及3個重點鄉鎮糧食市場進行糧食收購資質和質量安全檢查。完成對已取得糧食收購資格的9戶企業的年審工作,年審面達100%。

3. 開展全縣社會糧食供需平衡調查和糧食安全評價工作。按照工作安排,對xx年度全縣社會糧油供需平衡情況開展調查,完成了50戶農戶、30戶城鎮居民、1戶國有企業、10戶個體私營企業、2戶轉換企業、10戶餐飲單位食堂、10戶油脂經營企業的調查工作,對10大項指標的進行了調查分析,撰寫出了調查報告。同時,根據調查情況,對我縣xx年度糧食安全進行了分析評價,作出了評價報告。為縣委政府加強糧食巨集觀調控,提供翔實的科學依據。

4.開展糧食流通統計監督工作。按照社會糧食流通統計工作要求,認真開展對糧油經營戶統計資料的收集、整理、彙總上報工作,全縣納入統計的糧油經營者75戶,資料收集、上報達到了100%;做好糧油資訊監測工作,共監測上報糧油價格資訊54期,在政府公開資訊網站釋出糧油價格資訊75期,為當地政府和上級部門巨集觀調控糧油發揮了積極作用。

5.認真組織開展“5月糧食流通行政執法宣傳月”和“9月糧食流通大檢查活動月”活動。一是在5月份糧食流通行政執法宣傳月活動中,我們結合群眾趕集相對比較集中的日子,深入各鄉鎮及街道組織開展了以宣傳主題為主的面對面宣傳活動。印製了宣傳材料1000餘份,共出動了車輛10 臺次、宣傳人員50人次,其中鄉鎮30人次,宣傳場所12個,深入到全縣所有的糧食經營戶,發放宣傳材料1000餘份,受宣傳群眾1500人次,並在《阿佤山報》、《滄源新聞網》、《滄源縣政府電子政務網》等報刊載了相關宣傳內容,保證了廣大人民群眾“聽得到、拿得到、讀得懂、傳得好”,使宣傳和受宣傳面都達到了96%以上。二是紮紮實實地按要求開展9月份的糧食流通大檢查活動。結合我縣實際,制定了工作方案,成立了由縣政府分管領導任組長,相關部門負責人為成員的工作領導小組。在開展檢查期間,共出動車輛10臺次,檢查人員30人次,檢查糧食市場11個,檢查糧食1250餘噸,檢查糧食經營者75戶,其中新增加16戶,檢查面達100%。所有的經營戶經營合法,全部納入了統計,建立了臺賬。並對已納入統計的75戶糧食經營戶守法經營信用等級評定,其中評為a級的22戶,b級的54戶,c級的沒有。同時,我們還按照上級業務主管部門的統一部署,對全縣糧食質量安全情況進行檢查,國有糧食企業和個體經營戶經營的糧油沒有發現不符合國家質量衛生標準的情況。

6.認真組織實施好“放心糧油”工程。根據《XX縣“放心糧油”工程實施方案》,我局深入基層深入鄉村深入糧食經營戶中廣泛開展宣傳活動,通過實地檢查評選,對符合條件、信譽好的6戶糧食經營戶,經縣政府同意,授予“放心糧油示範店”的牌匾。同時對2戶糧食經營戶按要求授予“平價糧油銷售點”的牌匾。

(二)認真組織搞好糧食庫存檢查和食用植物油庫存檢查。

按照全國糧食清倉查庫提出的“有倉必到,有糧必查,有賬必核,查必徹底”要求,開展了糧食庫存檢查,對國有糧食企業及非國有糧食經營者3月末庫存糧食進行了實物核對、賬務稽核和質量檢查。共檢查糧食2577噸,檢查食用植物油15噸,全面完成了的清查工作。

(三)加強政策性用糧監督指導工作。

一是按照儲備糧管理辦法規定的要求,定期不定期對縣級儲備糧進行檢查,指導企業規範管理,做到定點、定倉、定人,專賬管理,確保儲備糧數字真實,儲存安全。二是加強軍糧供應工作,督促企業提高服務質量,保證軍供質量,確保軍隊用糧及時到位。三是認真做好救災救濟糧食的應急供應工作,督促企業積極籌備好糧源,保證應急時調得動、用得上,指導企業做好救災救濟了糧食的供應和發放工作,為邊疆的經濟社會穩定作出積極的貢獻。

(四)加強關鍵崗位和重點環節行政行為監督。

一是抓好關鍵崗位監督,把行政監督貫徹到業務工作。把行政許可、調控、監督檢查3個崗位確定為行政監督關鍵崗位,以行政審批和行政執法作為重點環節,明確崗位人員設定,制定風險防範措施,提出針對性監督措施,切實把關鍵崗位的監督落實到位,公開向社會承諾,做到有記錄、有備案、有監督、有問效。二是抓好行政執法風險防範,提高幹部職工責任意識,對全域性幹部職工開展行政執法法律法規及政策等方面培訓,強化風險監督,增強幹部在行使執法權和行政管理權方面的風險意識,確保廉潔從政,推進內控機制建設。