總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它是增長才乾的一種好辦法，讓我們抽出時間寫寫總結吧。那麼你知道總結如何寫嗎？下面是小編整理的班主任工作總結7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
班主任工作總結 篇1
在緊張而又忙碌的生活中，我度過了一個充實的學期，說充實是因為體驗了很多，經歷了很多，學到了很多。靜心思考，現將本學期工作總結如下：
一、作為班主任，深感責任重大，惟恐辜負了領導的重託，耽誤了學生的前程，有違家長的期盼，因此只有盡心盡力把自己的工作做好。這學期我做到了以下幾個方面的工作：
1、管理班級作到“嚴、勤、細、愛”。在學習、生活中對學生嚴格要求，才能為班級創造一種良好的學習氛圍，從細微之處關愛學生，才能拉緊與學生的距離，贏得學生的尊敬。
2、多和學生溝通交流談心，多做學生的思想工作。學生處於青春期，許多事情有自己的看法，有自己的思想，而又不喜歡把自己的事情告訴別人，作為班主任要注意觀察學生，看那些學生思想存在問題，學習不專，同時以師長或朋友的身份找他談心，拉近彼此的距離，他便會把自己的“祕密” 告訴你，這樣有針對性對他及時開導。
3、確定班會主題，通過班會形成學風。在一些學習方面的事情，讓學生自己討論解決比老師講效果還好。比如在期末考前半個月，我班部分學生放鬆了自己，還有一部分學生出現浮躁情緒，班級的學習勁頭有所下降。為了及時扭轉這種不良現象，我班召開了一次“我的期末備考”為主題的班會，學生踴躍發言，談談自己近一段學習狀況，以及自己的打算，自己的備考計劃，班會過後我班的學習氣氛明顯高漲。
4、指導學生的學習，完成規定的學習任務是學生的最主要的和最基本的義務。學生面臨會考，學習是重中之重。加強與各任課老師的接觸，及時
瞭解學生的學習情況。幫助學生建立起良好的學習習慣，指導他們的學習方法，教育學生明確學習目標，端正學習態度，調動學生的學習積極性，幫助有偏科現象的學生協調各科共同進步，使優秀的同學更優秀，落後的同學有信心追趕，大家都處在上升的狀態。
5、安全工作常抓不懈。做到安全工作週週講，時時要求學生注意，不放鬆警惕。從學生的交通安全到在校期間的人身安全，從課上的安全到課外活動時的安全，從日常生活的水、火、電、飲食安全到假期安全，我總在學校的部署下不厭其煩地講我能想到的有關安全方面的細節，每週都有相應的備課，都有專門的時間進行宣傳。安全無小事，安全工作是我班主任工作的重要組成部分。
6、向學生介紹一些學習方法，讓學生交流討論與學習相關的內容。有部分學生學習也很努力，但是就是找不到方法，學習效率低下，這需要老師多給學生做思想工作，多引導學生，讓學生少走彎路。
二、在管理班級中還是存在一些不足，主要表現為以下幾個方面：
1、管理學生缺乏耐心，容易衝動，批評犯錯誤學生時，沒有顧及到他們的自尊。
2、不能很好的把握學生的心理特點，對學生思想教育工作不夠。
3、對學生學習關注多，生活關注少。
作為一名青年教師，我還有許多缺點和不足，我將查詢改正自己不足，勤奮工作，不斷學習，不斷進步，把我的學教好，把我的班管好，為四中的發展貢獻自己的一份力量。
班主任工作總結 篇2
隨班就讀生在每個班集體中都是一個老大難問題，也是屬於特別關心的群體。雖然這部分學生為數不多，但對他們的關心與否，關係到一個班集的班風、學風等。開學初我對每個學生的學習情況和家庭情況做了深入瞭解。經過一週的教學實踐我覺得這些學生在學習上存在著不同程度的困難。王小桐是班級個子最大的女孩，她不僅在學習上感到困難，還有比較嚴重的語言和行為障礙。上課不能注意聽講，沒有老師的督促一天都寫不上幾個字。胡家銘是一個戴著眼睛的漂亮男孩，他是我們班的隨班就讀生。智力有些弱，而且有多動症，不僅學習上困難重重，行為習慣和生活上也要求老師和家長給予幫助。針對這些隨班就讀學生的實際情況，我制定了“隨班就讀學生工作計劃”並在教學中採取了切實可行的工作方法和有效的措施，並且取得了比較好的工作效果。為了以後把這項工作做得更好，現將本學期的工作總結如下：
一、工作要上要細心、耐心，幫助上要真心、有愛心。
人們常說“十個手指還不一般長呢”更何況是正處與發展中的人呢。沒有哪一個學生願意自己學習不好的，而形成他們學習困難的因素也不是單一的。有來自家庭的、有來自社會的、也有他們自身的原因，當然這裡也不能排除生理的原因。但無論怎樣，作為一名班主任都要特別的關注這寫學生。既然他們是特殊的群體，那麼就應該給他們特別的關愛。在工作中既要統一要求，又要區別對待，工作更要細心。
例如，對待我們班的王小桐同學，我總是像媽媽一樣的關心她。我知道這個孩子有逆反心理，而且願意聽好聽的話。所以，每次在督促他寫作業的時候我總是鼓勵她，表揚她做得認真。而且就是非常的生氣也忍著不發火。每次考試的時候我知道他離開我就不寫字，我就買一些好吃的，並且給寫紙條給他加油。有很多的時候我都是把他領到我監考的班級去答卷。每天檢查作業都先檢查那幾個隨班就讀學生，並且做到面批面改，不厭其煩。
二、降低要求，因材施教。
隨班就讀學生的形成不是一兩天的問題，隨班就讀學生的轉化也非一日之功。教師要給隨班就讀學生把好脈，找準病因，因材施教。這部分學生大多數是基礎知識比較差，學習習慣不是很好。在工作中我採取了“分步走”的的辦法，降低對他們的要求，逐步達到要求。這樣學生容易接受，而且總能看到光明。比如在作業的佈置上，我不但在量上給他們減半，不留機械重複的作業，多留一些能夠達到鞏固練習的題型。哪科不好就多補哪科，我經常在中午和放學後的時間給這部分學生補課。通過這樣反覆的抓，隨班就讀學生也真的沒有讓我感到失望。雖然他們的成績還不能和學習好的同學來比較，但是他們畢竟是努力了，也收穫了。
三、與家長溝通要真誠，共同教育隨班就讀學生。
隨班就讀學生的形成離不開家庭的因素，那麼，隨班就讀學生的轉化同樣也離不開家庭的作用。
這些孩子的家長大多數是無正式工作，所以每天的工作時間不固定。自然也就談不上對於孩子的輔導了，但是又不能讓他們放棄對孩子的教育。我每次和家長交談時從來不挖苦家長，或是當家長的面說孩子如何的學習不好。而是要讓他們感覺到孩子的教育問題才是他們面對的最重要的問題，看到孩子的閃光點，讓他們對孩子的未來充滿信心。並且教給他們一些好的教育和輔導的方法。同時，希望家長能積極配合學校和老師的工作，在老師給孩子補課的時候要及時的來接孩子。
一學期以來，在我的努力下，大部分學生對學習有了興趣，在習慣上也逐步形成，不論是書寫，還是表達都有一定的進步。特別是王小桐同學，學校要求上交的本簿、作業都完成得很好。蘇航改掉了不寫作業的壞毛病，寫字的速度也比以前快多了。期抹考試中數學、語文都消滅了不及格。
總之，轉化隨班就讀學生的工作是比較艱苦的事，但是隻要老師有耐心，有信心，相信隨班就讀學生也能夠創造出屬於自己一片天空。
班主任工作總結 篇3
魏書生曾說過這樣一句話：我的工作是在學生的心靈裡開闢一片綠地，播撒上真善美的種子。教師是一項崇高的育人事業，從事教育雖然含辛茹苦，卻又令人心滿意足。其實擔任班主任的時間並不長，經驗尚缺，這一路上且行且思，我堅信愛是教育的前提，有所付出就會有所收穫。帶著信念，勇敢踏上旅途，我期待孩子們心中的種子在未來的日子裡綻放出豔麗的花兒。
一個優秀的班主任，他一定是細心，並且有耐心的教師。說來也慚愧，從事教育有時候自己顯得比較浮躁，缺乏一顆細膩的心。還記得在一次大課間上，紫欣趴在課桌上，看到這樣的情況我自然是不能容許。“紫欣，上課不能趴著，站起來！”我喊道。她旁邊一個同學小聲地說：“她發燒了……”看到這樣一句話，我走上前去摸了摸她的額頭，果真有點燙，立馬打電話讓家長來接她去看醫生。我很慶幸旁邊的這位同學提醒了我，我也很後悔，後悔自己沒問清楚就處理事情。如果我足夠細心，足夠耐心，也許就不會出現這樣的事情了。在未來的旅途中，一定得與細心、耐心同行。
關注後進生，靜候花開。幾乎每一個班級都有那麼幾個後進生，他們的學習習慣養成得不好，學習成績不理想，如果這時候作為老師的我們不及時給予關注，耐心引導，總有一天他們就會產生厭學情緒，對學習徹底失去興趣。金順是我們班的一個小男孩，剛轉來我們班的時候，學習成績並不理想，時常考不及格。看到這樣的成績，我知道不光我們著急，他也是。所以我常常利用午間來為他補習看不懂的功課。剛開始補習工作進展得並不順利，很多題目都不會做，所以他就更著急了。在我看來，這是很正常的，有些事情慾速則不達，常常鼓勵他要靜下心來學習，不懂的地方自己先思考，實在不行可以問老師，或者問同學。慢慢的，這顆種子竟也發芽了，在最近的一次考試中及格了。我想，關鍵不在他考幾分，只要進步了就成功了。這些後進生如一朵朵遲開的花兒，只要耐下心來，靜候花開，總有一天會綻放更加迷人的花兒來。
以身作則，身正為範。教師是孩子學習的榜樣，教師的一言一行、一舉一動都會潛移默化地影響他們。我想，一位書寫工整的老師，他教出來的學生字跡一定也是工整的；一位嗜書如命的老師，他的班級一定散發著書香氣息；一個行為習慣養成良好的老師，他所教出來的學生也會是學習習慣養成良好的學生……正因為如此，我們有什麼理由不嚴格要求自己呢？
從事班主任工作，就如同翻閱一本書，沉浸在其中，你會發現越讀越有趣，越讀越愛讀。對於我來說，班主任工作雖說繁瑣，倒也能享受其中的快樂。和孩子們在一起的時光裡都是充實的，一路上因此彼此的存在，而讓這教育生活變得愈加迷人。
班主任工作總結 篇4
一、班級基本情況回顧：
本班共有學生43名，學生都是農村的，個別學生自理能力較差，習慣方面不很好。他們大部分個性強，具有強烈的競爭意識、自我表現意識。總的說他們已經適應了學校的生活，知道遵守學校的紀律，能夠按部就班的學習，具有集體榮譽感，班級意識和與同學和諧相處的良好人際關係，知道為他人和班級著想。但有的學生如糟文鵬、馬園、金琛斌學習習慣不好，不能按時完成作業。
二、班主任工作完成情況：
1、德育教育
思想工作跟的上，我經常深入學生中間，和學生聊天、談話、遊戲，瞭解學生的思想動態和他們思想中存在的問題，及時處理學生之間矛盾，協調學生之間的人際關係。幫助有困難的學生，讓學生處處感覺到你的關心。結合語文教學和品德與社會課的教學，利用班會、安全與健康、法制課時間集中進行了集體主義教育、常規教育、行為習慣教育，教育學生明辨是非，懂得做人的道理。
2、安全工作
安全教育常抓不放鬆，時時講，事事講，增強學生的安全意識，提高學生自我保護的能力。
3、習慣養成教育、紀律方面
利用班會晨會隊會集中對學生進行《國小生守則》
《日常行為規範》的教育，教育學生在學校做一個合格學生。 設定了專門的紀律班長，負責好班級的紀律。及時和各科任老師溝通，瞭解班級中的紀律情況。
4、勞動、衛生方面
積極配合副班主任老師做好班級的勞動和衛生工作，週二按時對班級進行衛生大掃除，平時多檢查多督促，以身作則，教育學生不亂扔廢紙，注意保持個人和班級的衛生。
5、待轉化生轉化
認真分析待轉化生的情況，積極做好他們的思想工作，及時幫助他們，給他們更多的關愛，及時和家長取得聯絡，共同教育學生。
6、家訪
經常利用電話、紙條、開家長會等方式和家長取得聯絡，和他們探討教育孩子的方式方法，向他們宣傳新的教育理念和方法，爭取家長的支援、配合，開展好家庭教育。
三、班級活動：
各種各樣的活動既能豐富學生的生活，又是對學生進行教育的良好載體。本學期結合學校的工作，在班級中開展了下列活動：
1、教師節，我向老師表愛心
2、書法、繪畫、手工製作、科技製作、手抄報、體操比賽。
3、朗讀比賽。
4、作業評比。
5、安全教育
四、班級成績和特色：
學生在各項活動中表現得都很出色，為班級爭得了榮譽。
五、班級管理經驗：
1、組織學生開展有意義的活動，參與學生的活動，在具體的活動中進行的教育才是最有效的教育，學生才會接受。
2、讚美孩子。不管是開家長會，還是平時和家長聯絡，一定要真心實意地讚美孩子，讓家長對自己的孩子有信心有希望。
3、善於表達對學生的關心和愛護。每個老師都愛自己的學生，但學生不見得懂得你對他們的愛，因此，我們要利用一切機會和學生接近，向他們表達你對他們的關心和愛護。
4、給每個學生髮光的機會。不管是學校組織的活動還是自己班級組織的活動，我都放手發動學生，讓每個學生東行動起來，參與到活動中去，讓他們都有字的自豪的地方。而不是指定幾個學生，其他學生無動於衷。
5、善於傾聽學生的心聲，拉近和學生的距離，做學生的好朋友，好幫手，好夥伴。
六、不足之處：
工作中有時不夠冷靜，缺乏細心耐心。
對待轉化生關心不夠，不能持之以恆的幫助。
對班幹部的工作指導的不夠及時。
七、今後努力方向：
明確班主任就是為學生服務的，對學生的任何問題都要耐心，都要放在心上。我一直把為學生創造良好的學習生活環境為目標，因此，我注重良好班風的形成，積極協調學生之間的關係，讓他們自由健康的成長。
班主任工作總結 篇5
班主任作為學校教育活動的直接承擔者，在開啟學生心智，塑造學生心靈，陶冶學生情操等方面，起著十分重要的作用。但由於種種原因，班主任不一定會從一而終地帶領著自己的班級。面對中途接班，班主任應該如何全面地、準確地瞭解學生，瞭解班級的情況，儘快地消除師生之間的陌生感，構建有好的和諧的師生關係？應該如何順利地介入已形成相對固定氣氛的班集體？這些問題如果解決不好，必將影響新班主任管理工作的開展，結合自己的工作經驗，我覺得應該從以下幾個方面入手。
一、要了解每個學生，最好達到熟悉的程度。
中途接班的班主任必須抽出一定的時間，主動地、平易近人地接近學生。
新班主任要對學生的學業成績、為集體服務情況以及前任班主任的學年操行評語等原始記錄，力求看到學生思想素質和知識水平的全貌，避免主觀地只看到現象，不知本質。
還要經常性地和學生談心，召開小班會、家訪、開家長會等方式，更加深入地瞭解學生。
同時，還要開展各種活動，給學生一個展現自我的機會，尤其是學困生，給他們一個重塑自我的舞臺。
二、要與學生交心，最好能成為知心朋友。
班主任與學生們交心，要善於聆聽。在聆聽中知悉學生言行的動機和觀念，洞察學生話裡有話的真正心事，要學會通過眼神表達對他們的尊重，鼓勵他們只有地說出自己的想法。無論哪一些學生向我傾訴，我都首先做到“設身處地，為人著想”。學生感受到班主任的尊重及接納，才願意和班主任傾訴並接受班主任的幫助和建議。
聆聽的同時，還要注意掌握技巧：
(1)保持沉默，非必要不打斷學生的話，使學生體驗到班主任的接納態度。
(2)點頭微笑，在聆聽學生傾訴時，要適時地點頭微笑，以表達班主任的瞭解和接納，使之放鬆戒備，願意自我反省。
(3)體貼、激勵。引導學生自己想辦法解決問題，靠自己的力量找到的正確辦法，他們會格外重視，並自覺地按照方法去做。比班主任的灌輸更有效。
三、捕捉閃光點，對學生做中肯、客觀的評價。
每個學期，班主任都要為學生寫一個操行評語，只屬於一個學生的評語。操行評語不僅僅是評價學生，它作為一面鏡子也無聲地折射出教師的教育思想、育人方式和洞察能力，字裡行間都透視出教師的品德、學識和修養。
寫好操行評語，也需要科學的方法：
首先，它需要“細心”。要善於發現孩子身上被缺點掩蓋的優點。
其次，它需要“童心”。要讓自己的話符合學生的年齡特點，並儘可能地揣摩他們的內心世界。
再次，它需要“愛心”。評語儘量做到貼切中肯。
最後，要用委婉的語言，抱以良好的期待。皮格馬利翁效應表明，如果教師對學生抱以良好的期待，那麼被期待的學生必然產生喜悅和積極向上的信心，也必然增強他們學習的激情。
在對自己中途接班工作的不斷反思過程中，我的思想得以昇華。中途接班的班主任一定要不斷地反思自己工作的細節，儘快找到自己開展工作的.切入點，儘量縮短由於班主任的更換而給學生帶來的動盪期。這中與學生的“磨合”，帶給我的是一份寶貴的財富。
班主任工作總結 篇6
班主任工作是管理人的工作。班主任所面對的是朝氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現欲較強的幼兒群體。因此，班主任在工作中既要有巨集觀的群體管理，又要有微觀的個性發展指導。我由擔任班主任至今，在教育教學實踐中，我有效地把幼兒的自作主張、別出心裁、標新立異等創造型人才的自然特點變為創造與成功的起點，培養一代創造型人才。
一、在班主任工作中求“全”
“全”：注重學生的身心全面、和諧發展，這一點尤為重要。我通過故事《兩隻小蝌蚪》、早期閱讀《您早》、看圖講述《搭積木》等活動培養教育幼兒文明禮貌、寬容和尊重他人、有責任感;通過創設“民間遊戲區”，玩“民間益智遊戲”等教會幼兒合作、競爭、守規則，提高幼兒與夥伴交往的藝術及自己解決問題的能力;通過了解父母的職業，關心自己的父母，從而瞭解各行各業人們的勞動及與自己的關係，從而學會關心身邊的人，關心集體，關心幼兒園，把我們的下一代真正培養成有開放頭腦、寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態、高遠的志向，他日能適應現代社會挑戰的新一代。
二、在班主任工作中求“活”
“活”：班主任在班級管理中，管理方法應靈活多樣，讓每一個幼兒都能得到施展自己才能的機會。我鼓勵幼兒通過撕、折、畫等共同參與幼兒園環境佈置，充分展示幼兒的一技之長，發展幼兒個性，培養幼兒才能。開展豐富多彩的活動，寓教於樂，學生在活動中會主動積極地自我發展。如我曾組織幼兒開展“小本領”、“小製作”比賽活動，參加過“寶寶編故事”活動、邀請家長來園參加“親子游戲”
活動等，為每一個幼兒提供思考、創造、表現及成功的機會。我還再班中創設“剪剪貼貼講講”、“折折玩玩”、“塗塗畫畫”等區，開展區域活動，並在每個區中讓幼兒自己選出負責人，通過豐富多彩的活動培養學生的組織能力。我還讓幼兒自己設計自己毛巾、杯子、學具等的標記，使幼兒記得牢。
三、在班主任工作中求“異”
“異”：班主任要有意識地在班級管理中引進激勵機制。我班不僅設設立這些獎項，為的是充分激發幼兒的競爭活力。重視每位幼兒的進步，使他們學得主動活潑，體會到成功的歡樂。
四、在班主任工作中求“新”
“新”：創造教育的物件是全體幼兒，班主任要相信每一位幼兒都有自己的創造強項，要允許有差異，耐心指導。每個幼兒都有一定的長處和閃光點，班主任要善於發現幼兒的長項，抓住每一個教育良機，適時表揚、鼓勵，，培養他們的自信心、自尊心、自強心。相信從每一個幼兒身上都能找到新個性發展契機。如在班級管理上，我採用讓每個幼兒都來嘗試管理的苦衷和樂趣，培養幼兒的管理才能，更重要的是在管理中找到自信。
總之，班主任應將創造教育貫穿於工作的始終，營造一個良好的創造教育的氛圍，使創造教育之花絢麗綻放。
班主任工作總結 篇7
一、指導班幹部在同學中樹立威信。
本學期開學初，本班的同學對學校的紀律從剛開始的好奇到熟悉之後，一些原來頑皮搗蛋，不好學習的學生在紀律上放鬆了要求，想鑽紀律的空子，而部分班委對這些學生無可奈何後，便對自己的工作失去了耐心和信心，不敢、不願去管理，失去了同學們的信任，班級紀律一度下滑。針對這些情況，我多次召開班委會，指導班幹部們如何在同學們當中樹立自己的威信。
1.統一思想認識，講究團結，嚴格要求自我，做遵守校紀校規，守法的模範。
班幹部是班裡的榜樣，是同學門的表率，一舉一動在同學們中有明顯的影響，只有嚴格要求自己，以身作則，才能贏得同學們的尊重與信任，成為他們的楷模，在紀律上要求別人做到的，自己一定要做到。我班的班長xxx同學，在長期管理班級的過程中，在班級中有一定的威信，時間一長，不免有些飄飄然，在學生面前暴露出一些問題，後被學生舉報，我也發現了一些問題，對其進行教育，我耐心做她的工作，指出她對自己的要求不嚴，對班幹部在同學當中的影響力知之不夠，並在班委會上進行討論，使班委們對自己帶頭羊的作用加深了認識和理解，xxx同學也認識到錯誤，欣然接受了我和學生的建議，並及時改正並在工作中對自己的言行要求高了，在同學們當中取到了表率作用。
2.在學習上要努力使自己的成績是優良的。我班的學習委員xxx同學，工作能力較強，能吃苦耐勞但成績不高，屬中等水平，我在對她進行教育時指導她：學生在校的主要任務還是學習，學習不好，工作在買力，也是難於讓同學們信服的，班幹部只有把學習搞好，說話才有力度，作為班幹部和學生會幹部，比其他的學生要花費的時間，因為既要學習，又要工作，因此班幹部的時間比一般學生更珍貴緊迫，這就需要學會處理好學習與工作關係，懂得科學的學習方法，合理地使用時間，加之他自己的努力，xxx同學在本學期的學習認真努力，趕上了班上的優秀學生，在同學當中有較高的威信。
3.優良的個人品德，是班幹部在同學中樹立威信的基礎，作為一名班幹部，要培養自己勤奮、正直坦誠、謙虛寬容等優秀個人品德，要培養自己的原則觀，以國小生日常行為規範要求，做好班級日常的管理的度量衡，既要嚴格自己，又要大膽地科學地管理同學，使之成為習慣，共同進步。班委經過反覆的學習實踐與管理，在同學們當中的威信得到了提高，班委之間的團結協作能力也得到了提高。
二、指導班幹部在實幹中學習成長。
本學期學校的活動較多，除了學校的活動，我也根據本班的情況制定出，朗誦古詩、講故事等等活動，來提高同學們在參與活動中形成自我教育，自我管理的能力，要實現著能力的培養，班幹部是關鍵，只有班幹部成長了才能以點帶面，推動整個班級的成長和良好班風的建設。
1.指導班幹部分工協作責任到人。把每項活動細分到每個幹部身上，根據活動的內容及班幹部的特點由一位班幹帶頭負責，再由她具體地安排班委和同學協作完成使其學會與人協作的方法，使自己有限的能力煥發出無量的能量，使活動完成很更出備，更完美。
2. 指導班幹部積極主動地工作。班幹部要有吃苦奉獻的精神，要有為同學服務的意識，工作上身先士卒，以自身的努力來帶動別人，用自身的勤奮來說服別人，要能為老師分擔工作。
3. 指導工作方法。由於班幹部的年齡小、水平有限。許多同學以前沒有擔任過班幹部，班幹部的工作不知如向發展。我平時就利用課餘時間對他們進行培訓學習，要求他們及時進行工作彙報。
4. 指導班幹部學會及時總結工作的得失，學習別人好的管理方法，以便用以指導下一步的工作。