大學畢業生求職時，首先需要製作一份個性鮮明的個人簡歷。那麼，大學生如何寫求職簡歷呢？以下有一篇個人簡歷製作技巧講解範文，它會從各個角度告訴你個人簡歷怎麼寫。
可以說，個人求職簡歷材料是求職的敲門磚。大學畢業生應該明白的是個人簡歷是供用人單位瀏覽的，不是用來閱讀的。對用人單位而言個人簡歷材料意味著對求職者的篩選，而不是審查。所以，一份好的個人簡歷應該是一篇引人注目的文章，是推銷自己的廣告。因此，必須精心策劃和寫作，以期引起對方注意，從而做出積極的評價，產生再次見面的慾望，引出下一個求職的關鍵環節:面試。
個人簡歷在寫法上沒有統一的格式要求，但起碼應包括以下內容：
●姓名、電話和聯絡地址。這些內容應寫在最前面，以便於聯絡；
●畢業學校、所學專業、時間、主要專業課程 (與用人單位對口的)；
●欲求職的專業、職位和目標 (不必提薪水待遇等要求)；
●本人經歷，主要包括：在大學的經歷，除學習以外的任職，實習，勤工儉學，假日謀職，義務工作，參加各種團體及取得的成果、客觀評價 (這些內容有助於對方瞭解你的閱歷，專業特長，團隊精神和組織協調能力等)；
●成果，指出自己已經取得的有形成果，如發表論文、獲獎情況；
●個人興趣愛好，目的是讓對方瞭解你的生活、性格等情況。
需要指出的是，擬寫個人簡歷材料與寫一般文章不同，有些特殊要求值得注意：
1、不要把自己“打扮”成完人
撰寫個人簡歷，要著眼用人單位的需求，寫明與之對口的相關情況，藉以把自己的優勢突出出來。一般說來招聘單位最關心的是應聘者能為單位做些什麼，能帶來什麼。那麼你就要針對對方需求，突出重點，而不要面面俱到。力爭讓對方從你的簡介中得出這樣的緒論:這是我們需要的人才。
大學生的求職簡歷往往容易出現這樣兩個缺點:第一是一廂情願，只從自己方面考慮，一味地強調自己能幹什麼，如何優秀，而不看對方的需要，不考慮對方喜歡什麼樣的人，關注焦點在哪裡，結果文不對題，很難引起注意;第二是事無鉅細，面面俱到。有的人總想把自己寫得全面一點，生怕遺漏了什麼，結果卻把重要的有價值的東西淹沒在瑣事中。
因此，寫簡歷一定要抓住重點，提供最重要的資訊。如果你的經歷很豐富，應突出最近幾年的情況。介紹學歷時，應從上專科或大學開始。特別要寫清與個人能力相關的'社會實踐和任職的情況。對於其他個人情況不必寫得太細碎，如身高、體重、家庭成員等，除特殊行業招工以外，都不必詳寫。換言之，只要寫明你的本領正是對方所需要的，你的長處正是對方求之不得的，那麼這樣的簡歷材料就會產生魅力，就會誘發出用人單位非見不可的慾望。
2、讓事實說話比自我評價更可信
簡歷內容一定要真實客觀，不摻水分。絕不要為了迎合用人單位的需求而虛構自己的經歷和才華。如果用人單位認為你在說假話，對你的人品產生懷疑的話，那麼他肯定不會錄用一個在 "德"上有疵點的人。
為了表現自己的能力和潛力，要多說自己做過什麼，而不是過多自我評價，也不要泛泛而談，如說自己性格開朗，為人熱情，工作勤奮等，這些套話沒有實際意義，都不必贅述。尤其不要拔高評價，比如，有的人把自己說成“全才”，說“自己適合幹任何職位工作”。如果說自己什麼都能幹，是一個無所不能的人，那就糟了。什麼都能幹，就等於哪樣也不突出。一般單位是不願意要這種“全才”和“完人”的。
3、語言平實佑過分修筋更動人