例1：根據《中華人民共和國行政處罰法》，對當事人的同一違法行為，不得給予兩次以上罰款的行政處罰。( )[判斷題]
答案：√
解析：本題考查行政處罰法。《行政處罰法》第24條規定，“對當事人的同一違法行為，不得給予兩次以上罰款的行政處罰”。按此規定，一事不再罰可界定為：行政主體對當事人的同一個違法行為，不得給予兩次以上同類(罰款)的行政處罰，也就是說，行為人的一個行為無論是違反一個規範，還是數個規範，受一個行政主體管轄，還是數個行政主體管轄，可以給予兩次以上的行政處罰，但如果是罰款，則只能一次，另一次處罰可以是吊銷營業執照或其他許可證，也可以是責令停產停業，還可以是警告等，只是不能再罰款。由此可以看出，行政處罰法規定一事不再罰的範圍是有限的，僅僅限制的是二次以上罰款的行政處罰，而不限制其他行政處罰種類的第二次或多次適用。
例2：只有在( )的情況下，法院可以判決變更行政機關作出的具體行政行為。[單項選擇題]
A.適用法律法規錯誤的
B.行政處罰顯失公正的
C.違反法定程式的
D.超越職權的
答案：B
解析：本題考查行政訴訟法。《行政訴訟法》第54條規定，人民法院經過審理，根據不同情況，分別作出以下判決：(一)具體行政行為證據確鑿，適用法律、法規正確，符合法定程式的，判決維持。
(二)具體行政行為有下列情形之一的，判決撤銷或者部分撤銷，並可以判決被告重新作出具體行政行為：1、主要證據不足的;2、適用法律、法規錯誤的;3、違反法定程式的;4、超越職權的;5、濫用權力的。
(三)被告不履行或者拖延履行法定職責的，判決其在一定期限內履行。
(四)行政處罰顯失公正的，可以判決變更。
《行訴解釋》第58條對《行政訴訟法》第54條進行了解釋：變更判決是人民法院認定行政處罰行為顯失公正，運用國家審判權直接改變行政處罰行為的判決。適用條件是：(1)變更判決只能針對行政處罰行為作出，對於其他具體行政行為，人民法院無權直接變更。(2)行政處罰行為顯失公正。適用變更判決，應注意的特殊事項是《行訴解釋》第55條之規定，即人民法院對行政處罰行為作出變更判決，原則上只能減輕不能加重;不能對行政機關未給予處罰的人直接給予行政處罰。
例3：依照公務員法下列屬綜合管理類的非領導職務是( )[多項選擇題]
A.巡視員
B.調研員
C.副調研員
D.主任科員
E.副主任科員
答案：A、B、C、D、E
解析：本題考查公務員法。《公務員法》第17條規定，綜合管理類的領導職務根據憲法、有關法律、職務層次和機構規格設定確定。綜合管理類的非領導職務分為：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。綜合管理類以外其他職位類別公務員的職務序列，根據本法由國家另行規定。
所以選擇A、B、C、D、E選項。