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馬雲的夢想勵志故事

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馬雲想必很多朋友都認識他,是阿里巴巴創始人,被稱為“創業教父”。那麼,以下是小編給大家整理的馬雲的夢想勵志故事,供大家閱讀參考。

馬雲的夢想勵志故事

馬雲的夢想勵志故事1

小時候我有很大的夢想,想進清華、北大,也有很大的使命,想為國家做貢獻。但因為缺乏創新手段,一次次沒有考上。我在想為什麼沒考進清華?

國小我念了七年,中學唸了三年,大學聯考考了三次,我從來沒有被認為是好學生,但也沒變成一個壞學生,國小我是最好的國小生之一。我們去參加重點中學考試全軍覆沒,第二年再度全軍覆沒,後來實在沒有中學要我們,就把國小改成杭州天水中學。在杭州歷史上,只有這一所國小被改為中學,改了一年後實在不行,後來撤了。我也不知道問題出在我們這裡,還是出在教學的方法上。

馬雲說,資訊時代是認為"我比別人聰明",資料時代是別人比我聰明。

我分析為什麼自己考試考不好,老師講的東西我永遠記不住,優秀的學生是老師講的他記得很清楚,然後一遍一遍幾乎是原版的拷貝。我特別喜歡這兩個字:啟迪。我認為知識是可以灌輸的,但是人類的智慧是啟迪的,是喚醒的。我們進入21世紀,在知識爆炸的時候,重要的不是獲取更多的知識。以前可能需要大量的記憶,現在通過電腦一查就可以知道,中國人的文化中說勤勞勇敢,勤勞是很重要,機器是永遠不會偷懶的,人和機器最大的差別,我們懂得創新。

我覺得未來學校和教育最大的改革是發現、好奇、獨特的思考,我們去喚起人的智慧,而不是教更多的知識。王安石變法是哪年?我到今天還記得是1069年,我覺得這簡直就是個悲哀。1069年跟我有什麼關係?知道是宋朝就好了,可是大學聯考就考那些東西。我以前數學還不錯,後來大學聯考數學考了一分,我學數學時學 sin、cos、tan、cot,他們說很重要!到今天為止,我一次都沒用到過。我認為最好的教學方法,就是去啟迪不同人、不同性格、不同背景、不同文化、不同思考模式的人,去喚醒人的智慧,發現孩子的強項。這可能是我們未來最大的挑戰,也是我們今天在教育上面需要找出來的巨大創新。

而我理解的企業創新,就是創造新的價值。創新不是因為你要打敗對手而創新,不是為了掙更多的錢,為更大的名,而是為了社會,為了客戶,為了明天——創新不是為對手競爭,而是跟明天競爭。真正的創新一定是基於使命感。

十多年來,我做阿里巴巴從來沒改過使命:讓天下沒有難做的生意,讓小企業成長起來,成為明天的Google,明天的Apple,明天的騰訊,明天的阿里巴巴。微博上說,阿里巴巴的股票是投資負增長,我們掙錢確實沒遊戲公司多,但我們掙得踏實,我沒騙過投資者。

我第一天就講,我拿的錢是為十年以後中國的電子商務做的。我們拿到的錢影響了今天的一個行業,我不敢說我們有多大的貢獻,但中國電子商務發展到今天,阿里人做出的貢獻很大。我們自己可能沒掙很多錢,但是我們建立了電子商務,建立了誠信體系和物流體系。也許今天沒有回報,但是我相信三五年以後一定有回報。明白自己有什麼,明白自己要什麼,明白自己放棄什麼。做企業有錢的人千萬不要想有權,當政府有權的人千萬不要想自己有錢,這兩個東西就像火藥和火一樣,碰在一起,你死都不知道怎麼死的。只有明白自己要什麼,走得才會踏實、穩健,而基於使命感的創新也才是持久的。

首先,我覺得創新一定是在企業外部。在大企業內部找創新其實很難很難,我相信喬布斯沒有離開蘋果那麼多年,蘋果不會有今天,是社會培養了他。

前一段時間,美國一個學者問我,"你認為學校應該怎麼培養企業家?"我認為社會是最好的學校,學校給了我們框架,是社會培育了我們、鍛鍊了我們。公司兩三千人的時候,是我最困難的時候,管理混亂,我不知道怎麼辦。那時,我發現了一個問題:國家是怎麼管理的?和尚是怎麼管理的?我專門去研究了一下。

我發現建國這麼多年,國家無論經濟好壞都很穩定。而我們公司內部換一個經理,所有人都要辭職。仔細去研究發現,組織部很厲害,中央黨校灌輸黨的價值體系、組織部管人,效果很好。由此,阿里建立了自己的阿里學院,建立集團的組織體系。中央副省級以上由中央組織部集中管理,後來我們改成總監以上是集團直接管理,越管越靠譜。我們今天換一個總監,換一個副總裁很方便,這樣的機制才能可持續發展,所以創新是在公司以外。

馬雲的夢想勵志故事2

很多人都想創業,但他們似乎有一個同樣不創業的理由:我沒有錢,我要是有錢的話,怎麼怎麼樣······似乎只要有錢,他就一定能創業成功。

可是馬雲的創業經歷告訴我們,沒錢,同樣可以創業,同樣可以創出一番偉大的事業。

馬雲有過三次創業經歷,創業開始都沒什麼錢。

第一次:創辦海博翻譯社

馬雲之所以要辦翻譯社,主要是基於三個方面的考慮:1。當時杭州很多的外貿公司,需要大量專職或兼職的外語翻譯人才;2。他自己這方面的訂單太多,實在忙不過來;3。當時杭州還沒有一家專業的翻譯機構。

很多人光有想法,從來都不會有行動。但是馬雲一有想法,卻是馬上行動。當時是1992年,馬雲是杭州電子工業學院的青年教師,28歲,工作4年,每個月的工資還不到100元。但沒錢,不是問題,他找了幾個合作伙伴一起創業,風風火火地把杭州第一家專業的翻譯機構成立起來了。

創業開始,也是舉步維艱,第一個月,翻譯社的全部收入才700元,而當時每個月的房租就是2400元。於是好心的同事朋友就勸馬雲別瞎折騰了,就連幾個合作伙伴的信心都發生了動搖。但是馬雲沒有想過放棄,為了維持翻譯社的生存,馬雲開始販賣內衣、禮品、醫藥等等小商品,跟許許多多的業務員一樣四處推銷,受盡了屈辱,受盡了白眼。

整整三年,翻譯社就靠著馬雲推銷這些雜貨來維持生存。1995年,翻譯社開始實現贏利。現在,海博翻譯社已經成為杭州最大的專業翻譯機構。雖然不能跟如今的阿里巴巴相提並論,但是海博翻譯社在馬雲的創業經歷中也劃下了重重的一筆。

海博翻譯社給馬雲最大的啟示就是:永不放棄。

沒有錢,只要你永不放棄,你就可以取得成功。

第二次:創辦中國黃頁

中國黃頁是中國第一家網站,雖然是極其粗糙的一個網站。網站的建立緣於馬雲到美國的一次經歷。1995年初,馬雲參觀了西雅圖一個朋友的網路公司,親眼見識了網際網路的神奇,他馬上意識到網際網路在未來的巨大發展前景,馬上決定回國做網際網路。

創業開始,馬雲仍然沒有什麼錢,所有的家當也只有6000元。於是又變賣了海博翻譯社的辦公傢俱,跟親戚朋友四處借錢,這才湊夠了80000元。再加上兩個朋友的投資,一共才10萬元。對於一家網路公司來說,區區10萬元,實在是太寒酸了。

很多人都說,做網路公司,沒個幾百萬上千萬是玩不轉的。又有人說,如今的環境跟馬雲創辦中國黃頁的時候截然不同了,那時10萬可以,現在肯定不行。我說,這全都是藉口。說這樣的話的人,這輩子也不可能有什麼大的成就,因為他們眼裡看到的都是困難。

對於中國黃頁來說,創辦初期,資金也的確是最大的問題。由於開支大,業務又少,最悽慘的時候,公司銀行帳戶上只有200元現金。但是馬雲以他不屈不撓的精神,克服了種種困難,把營業額從0做到了幾百萬。

當然,後來中國黃頁被杭州電信收購了。但是我以為,中國黃頁在馬雲手裡,依然是成功的。

第三次:創辦阿里巴巴

阿里巴巴無疑是中國網際網路史上的一次奇蹟,這次奇蹟是由馬雲和他的團隊創造的。

但是阿里巴巴創業開始,錢也不多,50萬,是18個人東拼西湊湊起來的。50萬,是他們全部的家底。然而,就是這50萬,馬雲卻喊出了這樣的宣言:我們要建成世界上最大的電子商務公司,要進入全球網站排名前十位!

那是1999年。1999年,中國的網際網路已經進入了白熱化狀態,國外風險投資商瘋狂給中國的網路公司投錢,網路公司也是瘋狂地燒錢。50萬,只不過是像新浪、搜狐、網易這樣大型的入口網站一筆小小的廣告費而已。阿里巴巴創業開始是相當艱難,每個人工資只有500元,公司的開支一分錢恨不得掰成兩半來用。外出辦事,發揚“出門基本靠走”的精神,很少打車。據說有一次,大夥出去買東西,東西很多,實在沒辦法了,只好打的。大家在馬路上向的士招手,來了一輛桑塔納,他們就擺手不坐,一直等到來了一輛夏利,他們才坐上去,因為夏利每公里的費用比桑塔納便宜2元錢。

阿里巴巴曾經因為資金的問題,到了幾乎維持不下去的地步。

8年過去了。

2007年11月6日,阿里巴巴在香港聯交所上市,市值200億美金,成為中國市值最大的網際網路公司。馬雲和他的創業團隊,由此締造了中國網際網路史上最大的奇蹟。

中國大部分想創業的人都是一樣,晚上想想千條路,早上起來走原路。他們比馬雲聰明多了,能想出非常多的創業好點子來,但是他們從來沒有去執行過。因為他們有著太多的藉口和理由。

“我沒有錢。”他們都這樣想。

於是,他們繼續過他們平庸的生活。

今天看到了俞敏洪在北京大學2008年開學典禮上的發言,俞敏洪在發言的最後說了這樣一段話,讓我特別感動,他說:

人的一生是奮鬥的一生,但是有的人一生過得很偉大,有的人一生過得很瑣碎。如果我們有一個偉大的理想,有一顆善良的心,我們一定能把很多瑣碎的日子堆砌起來,變成一個偉大的生命。但是如果你每天庸庸碌碌,沒有理想,從此停止進步,那未來你一輩子的日子堆積起來將永遠是一堆瑣碎。

看完之後,你還會對自己創業沒有資金或沒有其他什麼的找藉口嗎?你要做的是:想到了,馬上就去做!

像馬雲那樣,只要你努力了,世界上,其實沒有你做不到的事情!

馬雲的夢想勵志故事3

小時候我有很大的夢想,想進清華、北大,也有很大的使命,想為國家做貢獻。但因為缺乏創新手段,一次次沒有考上。我在想為什麼沒考進清華?

國小我念了七年,中學唸了三年,大學聯考考了三次,我從來沒有被認為是好學生,但也沒變成一個壞學生,國小我是最好的國小生之一。我們去參加重點中學考試全軍覆沒,第二年再度全軍覆沒,後來實在沒有中學要我們,就把國小改成杭州天水中學。在杭州歷史上,只有這一所國小被改為中學,改了一年後實在不行,後來撤了。我也不知道問題出在我們這裡,還是出在教學的方法上。

馬雲說,資訊時代是認為"我比別人聰明",資料時代是別人比我聰明。

我分析為什麼自己考試考不好,老師講的東西我永遠記不住,優秀的學生是老師講的他記得很清楚,然後一遍一遍幾乎是原版的拷貝。我特別喜歡這兩個字:啟迪。我認為知識是可以灌輸的,但是人類的智慧是啟迪的,是喚醒的。我們進入21世紀,在知識爆炸的時候,重要的不是獲取更多的知識。以前可能需要大量的記憶,現在通過電腦一查就可以知道,中國人的文化中說勤勞勇敢,勤勞是很重要,機器是永遠不會偷懶的,人和機器最大的差別,我們懂得創新。

我覺得未來學校和教育最大的改革是發現、好奇、獨特的思考,我們去喚起人的智慧,而不是教更多的知識。王安石變法是哪年?我到今天還記得是1069年,我覺得這簡直就是個悲哀。1069年跟我有什麼關係?知道是宋朝就好了,可是大學聯考就考那些東西。我以前數學還不錯,後來大學聯考數學考了一分,我學數學時學 sin、cos、tan、cot,他們說很重要!到今天為止,我一次都沒用到過。我認為最好的教學方法,就是去啟迪不同人、不同性格、不同背景、不同文化、不同思考模式的人,去喚醒人的智慧,發現孩子的強項。這可能是我們未來最大的挑戰,也是我們今天在教育上面需要找出來的巨大創新。

而我理解的企業創新,就是創造新的價值。創新不是因為你要打敗對手而創新,不是為了掙更多的錢,為更大的名,而是為了社會,為了客戶,為了明天——創新不是為對手競爭,而是跟明天競爭。真正的創新一定是基於使命感。

十多年來,我做阿里巴巴從來沒改過使命:讓天下沒有難做的`生意,讓小企業成長起來,成為明天的Google,明天的Apple,明天的騰訊,明天的阿里巴巴。微博上說,阿里巴巴的股票是投資負增長,我們掙錢確實沒遊戲公司多,但我們掙得踏實,我沒騙過投資者。

我第一天就講,我拿的錢是為十年以後中國的電子商務做的。我們拿到的錢影響了今天的一個行業,我不敢說我們有多大的貢獻,但中國電子商務發展到今天,阿里人做出的貢獻很大。我們自己可能沒掙很多錢,但是我們建立了電子商務,建立了誠信體系和物流體系。也許今天沒有回報,但是我相信三五年以後一定有回報。明白自己有什麼,明白自己要什麼,明白自己放棄什麼。做企業有錢的人千萬不要想有權,當政府有權的人千萬不要想自己有錢,這兩個東西就像火藥和火一樣,碰在一起,你死都不知道怎麼死的。只有明白自己要什麼,走得才會踏實、穩健,而基於使命感的創新也才是持久的。

首先,我覺得創新一定是在企業外部。在大企業內部找創新其實很難很難,我相信喬布斯沒有離開蘋果那麼多年,蘋果不會有今天,是社會培養了他。

前一段時間,美國一個學者問我,"你認為學校應該怎麼培養企業家?"我認為社會是最好的學校,學校給了我們框架,是社會培育了我們、鍛鍊了我們。公司兩三千人的時候,是我最困難的時候,管理混亂,我不知道怎麼辦。那時,我發現了一個問題:國家是怎麼管理的?和尚是怎麼管理的?我專門去研究了一下。

我發現建國這麼多年,國家無論經濟好壞都很穩定。而我們公司內部換一個經理,所有人都要辭職。仔細去研究發現,組織部很厲害,中央黨校灌輸黨的價值體系、組織部管人,效果很好。由此,阿里建立了自己的阿里學院,建立集團的組織體系。中央副省級以上由中央組織部集中管理,後來我們改成總監以上是集團直接管理,越管越靠譜。我們今天換一個總監,換一個副總裁很方便,這樣的機制才能可持續發展,所以創新是在公司以外。

馬雲的夢想勵志故事4

每個人都活在自己的經驗世界裡,記者也不例外。2000年,《計算機世界》辦展覽會,時逢我的新書《中國xx》出版,我就被報社派去展臺簽名銷書。當我同別人正聊得高興,一個讀者扯我一下:“你應該重視馬雲。他的阿里巴巴為中小企業開啟了新的外貿通道。他在外經貿部的嘗試也是開創性的,很有意義。”我笑笑,沒將這位讀者的話往心裡去,轉過身繼續閒聊。那時,我心裡滿是三大門戶,滿是王志東、丁磊。

我不做外貿,從來不上,所以,2000年7月10日,馬雲出現在《福布斯》封面,媒體報道馬雲是50年來第一位獲此殊榮的中國企業家,對此,我漠然一笑,依然沒將馬雲當回事。

2002年元旦,我到杭州採訪浙大網新總裁陳純。走在西子湖畔,我突然想起了“好玩”的“西湖論劍”,想起了馬雲。我知道王峻濤和馬雲關係很好,王峻濤是第一屆和第二屆“西湖論劍”嘉賓。我和王峻濤關係也很好。我撥通了王峻濤電話,我說:“我在杭州,我要找馬雲。”王峻濤說:“我馬上讓他打給你。”剛放下電話,馬雲的電話就到了。採訪快結束的時候,馬雲告訴我,他外婆去世,他要趕過去,不能請我吃晚飯。“你今晚要是沒別的安排,我請你喝茶。”

在西子湖畔茶樓上,最終完成採訪後,馬雲開始和我聊DoNews。他建議DoNews銷售企業ID:“DoNews上多批評,也要給企業一個自己說話的地方和方式。”後來勝天落實了這個主意,就是今天的新聞通。

儘管馬雲給我留下了很好的印象,但回到北京,我一直沒敢動筆寫馬雲。我怕自己在寫一個並不存在的神奇故事。那時,阿里巴巴網站對我而言,依然遙遠的像童話中的“芝麻開門”。我找不到真切感受,找不到“馬雲在美國遭黑暗社會綁架”的旁證。

2003年5月10日,淘寶成立。開始搶奪eBay易趣C2C市場,沒過多久,馬雲就宣稱淘寶已經超過eBay易趣,我笑了笑,心說:“怎麼可能?易趣原來是90%的市場佔有率啊。”

2005年8月17日,雅虎宣佈,以10億美元現金和雅虎中國全部資產為代價,換取馬雲創辦的阿里巴巴40%的股份和35%的投票權,其中雅虎中國資產私下折價6億美元。

這個訊息讓我開始重新審視3年之前的所做的那次採訪,我在自己的Blog裡寫到:“歷史的碎片,一頁頁飄落,好事者揀起自己中意的那頁。”

馬雲成功了。馬雲成功了,就能證明他所講的那些故事全是真的嗎?但我和大家一樣愛聽成功者的故事,愛聽成功者總結成功經驗,以達到激勵自己、啟發自己之目的。不排除虛假故事激勵出真實故事的可能性。記者可能永遠無法觸控到真實,但記者可以觸控到他自己,所以,我的故事裡略去“馬雲在美國遭黑暗社會綁架”,略去“馬雲和孫正義在洗手間融資”,略去我認為不靠譜的故事。

2005年10月09日,北京東方君悅酒店大堂,我請馬雲喝茶。馬雲對我說:“只有兩種媒體或者網站能夠生存:一種是有特色;一種是有規模。”“DoNews以前偏左,現在偏右。”“不應該太周正了。辦成新浪科技就沒意思了。”

那天,正陶醉在成功喜悅之中的馬雲講了他的新聞觀。“做過了。一定要記下來,要不等於沒做。後人還會犯同樣的錯誤。”“王峻濤能寫,我能說。”對寫字的人將觀點和事實混在一起表述,馬雲很有意見。“你要是瞎猜,你就要說明,這是我的觀點。”

那天,我問了馬雲一個似乎是在討好他的問題。“為什麼你能有今天,而同樣聰明的中國電子商務的先驅王峻濤卻還在為創業努力?”馬雲說:“我在前面說,演講,做宣傳,作勢,而我背後,有一幫人在實幹,苦哈哈地賣力幹,而王峻濤身後沒有18‘羅漢’。我說過了,有人做;他說過,就說過了,說過了而已。”

2006年11月3日,DoNews 5G在討論 “馬雲付華誼兄弟3000萬廣告費,而他自己是華誼兄弟股東,這是否是關聯交易?” 馬雲得知後,簡訊告訴正在參與討論的牟正蓬:“我馬雲不貪便宜,哈哈。我馬雲要是那樣的人,還能做什麼事?”馬雲的這個回答使我想起,馬雲分股份給18羅漢,馬雲放棄控股用VC的錢養大阿里巴巴,這些事實都指向馬雲是一個只顧事情成功,而不計較小利的人,但馬雲的確是華誼兄弟股東,的確付了華誼兄弟3000萬高額廣告製作費……更有訊息指出,阿里巴巴日前收購的口碑網股東馬雲夫人張瑛……

“歷史的碎片,一頁頁飄落,好事者揀起自己中意的那頁。”即便拾起的是同一片落頁,18“羅漢”和周鴻禕的解讀也一定不同,但6年之前“應該重視馬雲”的提醒沒錯,馬雲是個人物。

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