mba面試指導

      在面試前組建面試團隊，進行模擬面試等方式不可取。第一，刻意準備所帶來的程式化和生硬表現，可能會影響面試評委的.感受；第二，如果考生對面試內容、流程的推測不準，可能導致考生臨場心理波動。

在mba面試指導考核中有個人自述，考生可以提前考慮如何在很短的時間內提煉出閱歷中的閃光點，展示自己的優勢，贏得面試評委的認同。同時，禮儀面試方面也是要提前考慮的。

2．mba面試指導-充分發揮優勢

      有工作經歷的mba面試指導應試者：

     提煉自己工作經歷中的閃光點，展示自己豐富的工作經歷和管理經驗。

     無工作經歷的mba面試指導應試者：

     表現自己有潛質的一面，年輕有活力，學習和接受能力強等。