在人際交往中，我們常常講究一些禮儀或技巧：尊重他人，謙遜誠懇，女士優先，諸如此類。但是，我們越來越多地在一些場合看到，或在朋友圈中發現某些酷辣型的交際方式：以坦率、直接甚至針鋒相對作為自己的處事原則，綜合運用各種剛柔手段與人打交道，不達目的不罷休，一言以蔽之，“野得出”。
A類 有理我怕誰？
吳先生是某雜誌的樂評撰稿人，工作自由，文字自由，所以說話、做事都自由，隨性而為。吳先生凡事很講求時效，最討厭別人遲到或拖拉的行為。上小館子，如果五分鐘不上他點的東西，就會沖服務生嚷嚷，要求退款。一次眾多朋友聚會，到一家有那麼幾顆星的酒店吃飯。主菜上得比較慢，吳先生二話不說，衝到後面的廚房，要求主廚加快速度，他的理由是，菜的鮮味，時間長了就沒有味道了。弄得廚師很尷尬，還趕不走他，只能在他的全程監視下完成了這道菜。事後酒店當班經理非但沒有責難吳先生，還當面向吳先生表示了歉意。眾朋友打趣說，我們還不知道廚房的門往哪兒開呢，你倒像食品衛生監督局的。
B類 有才我怕誰？
戴女士休假兩週回到辦公室的時候，同事們都覺得她有點不對勁，一時想不起來，直到有人發現她的鼻樑擺正了許多。戴女士是公司的財務總監，被聘進入這家單位沒有幾年就坐到了這個位置，能力是有目共睹的。初來時，大家暗地裡都覺得她的長相實在太奇怪了，鼻樑有明顯的傾斜的痕跡。公司搞週年活動的時候，她自告奮勇要當策劃兼主持，搞得場面熱火朝天，不過領導最終也並沒有賞臉，戴女士又主動獻歌一曲。但是，大家還是很快記住了這張臉，記住了這個很出風頭的人。
戴女士熟悉了業務之後，就直接向總裁提出了公司財務系統出現的漏洞，並且堅決要求更換原有的軟體，使得她的頂頭上司前財務總監馬上下崗了。戴女士在幾筆成功的滯賬追討之後，名正言順地成為了財務總監，並且更加妖嬈地打扮自己，也打扮著公司——對制度中的弊病一一陳述，要求改進。
C類 有苦我怕誰？
在這個競爭激烈的年頭，一個外地學生要想留在大城市，的確不容易。小王的戰績可以用屢戰屢敗形容，直到他下定決心拿出殺手鐗，去應對最後一個可能留任的單位。小王的面試可以用深談來形容。從兩次大學聯考失敗談起，青梅竹馬的女友對自己給予厚望。女方家長激烈反對雙方來往，一個兩考都不中的人有什麼水平呢？小王臥薪嚐膽，忍受白眼，終於如願以償，考上大學。誰知畢業找工作遭遇挫折，如果無法留在城市，女方已經明說，不能談婚論嫁，必須一刀兩斷。一週後，小王的戶口可以不必辦理遷回手續了。兩週後，他的同學看見他挽著一個漂亮妹妹逛街了。
同學說，我很佩服小王，他怎麼能把子虛烏有的事情說得深情並茂，催人淚下。一個能夠把苦水作盾劍的人，也許什麼困難都難不倒了。
D類 我野我怕誰？
胡女士是一家紡織廠的一名普通失業工人，平時沒有什麼愛好，就喜歡聊天。胡女士和陌生人聊天的`時候，不出兩個小時就能和別人攀上一些似曾相識的道道來，似乎人生充滿了千絲萬縷的關係。
胡女士的如數家珍的確不容小視，失業後，她竟然成為了一家廣告公司的總經理，還承接了一個製作出版中英文對照宣傳冊的大專案。和老廠的姐妹們再聚會的時候，胡總更加氣度不凡了。她的八卦簿裡又多了很多篇章，是她新近認識的老鄉、同學或朋友的故事。
胡女士的老姐妹們都嘆息，如果自己也能這樣將歷史瞭然於胸並適時運用的話，也許自己也不用待在家裡看電視上的八卦故事了。
專家評點：各隨所性，各成其事
朱寶榮(心理學博士)：一個人的交際方式從很大程度上反映了其自身的性格和理想取向。我們通常所說的野得出的人，基本都是外向型、事業型的人士，他們善於利用人際關係網成就自己的事業。一方面，他們擁有一種或多種優勢及特長，容易獲得成功；另一方面，他們也容易被人看不慣，會被套上“無恥者無畏”的帽子。所以，野得出的人一定要注意他人對自己的負面評價，及時發現和改正性格中的缺陷和弱點。比如說，韜光養晦也是一種修養；加強與別人的合作，敞開自己的胸懷；顧及他人的感受，體會他人的處境，等等。江山易改，本性難移。但是理智慧夠引導人的性格取向，只要充分發揮自己性格上的優勢，每一個人都能夠獲得成功。性格並非悲劇，性格成就人生。
