測試實際工作能力、具體執行力和工作方法等
【答題思路】
1、首先要全面瞭解情況，查閱、研究相關法律法規，做到心中有數。然後，成立包括相關處室負責人、法律專家等在內的工作專班，同時制定一個切實可行的工作方案。三是理清思路，分清主次，按先易後難的原則逐步推開。
2、此項工作的難點在於：第一、聯合發文的部門利益協調難。第二，把握政策和法規的界限難。
3、解決辦法：第一、對於聯合發文的部門利益協調難問題，一是上門與聯合發文的部門領導溝通。二是必要時請省政府分管領導開一個相關部門負責人協調會。三是在原則範圍內，本單位在部門利益的問題上可作適當讓步。對於其他部門的利益之爭，本著符合法律和政策、照顧弱勢部門、有利於科學發展的原則予以協調解決。
第二、對於把握政策和法律界限難的問題，一是凡是與現行法律法規相牴觸、與科學發展相矛盾、與本地實際不協調的政策性、規範性檔案一律納入清理物件。二是根據實際情況把清理物件分為修改完善和廢止兩大類。無論涉及到哪個部門，該廢止的.堅決廢止；要修改完善的物件，一定要本著合憲性、合法性、協調性、民主性、預見性、可操作性等原則進行深入調研、認真修改和完善，使之成為真正發揮推動科學發展的法律和政策保障。
五、在全面推進黨的建設偉大工程中，提高領導幹部從政道德水平是件至關重要的工作，請聯絡實際談談你自己的看法。
