日前，相關單位公佈了2016東營市直機關事業單位養老保險和職業年金繳費標準，下面就跟著小編一起看看具體的標準是怎麼樣的吧!
市直機關事業單位養老保險和職業年金繳費流程說明：
一、已繳納2015年度醫療、工傷和失業保險(公務員和參公人員除外)費的，只需按要求繳納養老保險和職業年金
。尚未繳納2015年度醫療、工傷和失業保險費的，按檔案要求一併繳納。繳費時間截止到12月18日。我們已從政務網下發通知，11月23日開始繳費，部分單位已經全部繳納完成2015年度的養老、醫療、工傷和失業保險費。
二、按要求核算養老保險月繳費工資基數。
月繳費工資基數為上年度本人繳費工資基數之和除以12個月。2014年10-12月份的月繳費基數為本人2013年12月份的繳費工資。2015年度的月繳費基數為本人2014年度繳費工資基數之和除以12個月(即1-9月份按工資調整前的繳費工資確定，10-12月份按工資調整後的繳費工資確定)。2016年度的月繳費基數為本人2015年12月份的繳費工資。
具體養老保險繳費工資基數專案。按照《關於確定機關事業單位養老保險繳費工資及待遇統籌專案的通知》(魯人社辦發 [2015]78號檔案)，機關工作人員養老保險繳費工資基數專案包括：本人上年度工資收入中的基本工資、國家統一的津貼補貼(警銜津貼)、規範後的津補貼(工作性津貼、生活性補貼)和年終一次性獎金;事業單位工作人員養老保險繳費工資基數專案包括：本人上年度工資收入中的基本工資(含納入基本工資基數的教護10%)、國家統一的津貼補貼(特殊教育津貼、特級教師補貼等)、基礎性績效工資(崗位補貼、地方補貼)和獎勵性績效工資。繳費工資基數專案不包括改革性補貼(住房補貼、物業補貼、取暖補貼)和獎勵性補貼(精神文明獎、獨生子女費)等其他不列入繳費工資基數的津貼補貼專案。繳費工資基數不低於全省上年度在崗職工平均工資60%，不高於300%。
2014年10-12月和2015年度月繳費工資基數與6月份工資調整時計算的繳費工資基數一致，本次繳費時，直接按照《機關事業單位工作人員養老保險個人繳費額計算明細表》中的繳費基數繳納。原機關事業單位轉入人員的繳費工資基數按原核算的繳費工資繳納，其餘新轉入人員的繳費工資基數按照新套改的工資核算。基本養老保險單位繳費比例為20%，個人繳費比例為8%;職業年金單位繳費比例為8%，個人繳費比例為4%。職業年金繳費工資基數與養老保險一致。
三、養老保險繳費流程
(一)2014年10月至2015年12月養老保險繳費流程
按照核定的月繳費基數、繳費比例，分別填寫2014年10-12月和2015年1-12月《機關事業單位職工社會保險繳費花名冊》(含電子版)，再帶上《機關事業單位工作人員養老保險個人繳費額計算明細表》，到市社保中心大廳辦理養老保險繳納手續。其中，行政機關和財政撥款事業單位的單位繳費部分和工資代扣的`個人繳費部分(其中2014年10月之後按原辦法工資代扣個人2%的部分，單位在2016年1月工資代扣個人8%部分時予以抵扣)，財政已劃撥到市社保中心，單位不需再繳費;財政補貼和經費自理事業單位，2014年10月至2015年12月期間已經按原辦法繳納養老保險費的，市社保中心予以核減。
(二)2016年度及以後養老保險繳費流程
自2016年度起養老保險實行按月繳費，由參保單位負責統一繳納。其中，行政機關和財政撥款事業單位的單位繳費部分由財政列入預算撥付單位;財政補貼事業單位的單位繳費部分按財政補貼比例列入預算撥付單位。個人繳費部分由參保單位在發放工資時代扣代繳。
四、職業年金繳納流程
(一)2014年10月至2015年12月職業年金繳納流程
按照核定的月繳費基數、繳費比例，分別填寫2014年10-12月和2015年1-12月《機關事業單位職工社會保險繳費花名冊》(含電子版)，到市社保中心大廳辦理職業年金繳納手續。其中，行政機關和財政撥款事業單位的單位繳費部分實行財政記賬，工資代扣的個人繳費部分，財政已劃撥到市社保中心，單位只需填報職業年金繳費花名冊。
(二)2016年度及以後職業年金繳納流程
自2016年度起職業年金實行按月繳費，由參保單位負責統一繳納。其中，行政機關和財政撥款事業單位的單位繳費部分由財政記賬;財政補貼事業單位的單位繳費部分按財政補貼比例列入預算撥付單位。個人繳費部分由參保單位在發放工資時代扣代繳。