年終了社群副主任年終述職報告該如何下筆呢?下面是本站整理的關於社群副主任年終述職報告範文5篇，歡迎借鑑!
社群副主任年終述職報告範文一
各位領導、黨員、居民代表們：
上午好!我叫吳xx，現擔任社群黨總支委員、居委會副主任一職，主要分管的工作有宣傳、精神文明、民政、社群建設、僑臺、勞動保障、老人協、婦聯等工作。自20xx年6月換屆以來，本人認真學習貫徹 “十八大”精神和“三個代表”重要思想，勤奮工作，大膽實踐，勇於創新，廉潔自律，紮實苦幹，工作上取得了一定的成績。為單位集體榮獲廈門市加強和創新社群建設先進單位、湖裡區平安社群、湖裡區建立第三屆全省文明城區先進單位、湖裡區優秀社群志願服務工作站等榮譽稱號做了積極努力。個人也榮獲了20xx-20xx年度廈門市群眾性精神文明建立積極分子。現述職述廉如下：
一、履行職責情況
一年來的主要工作表現以下幾個方面：
(一)加強了宣傳和精神文明工作力度
(1)多渠道宣傳和諧文明社群。我充分利用社群宣傳欄、電子顯示屏、社群網站等定期刊登文明建立有關宣傳知識。一年來，向媒體宣傳社群建設等方面資訊30餘條，出有關文明建立宣傳欄24期。
(2)組織開展志願服務活動，形成文明和諧社會氛圍。號召動員黨員、群眾參加志願者隊伍，以“關愛他人、關愛社會、關愛自然”為主要內容，開展各種形式的學雷鋒志願服務活動，廣泛普及“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志願服務理念，在全社群形成良好社會風尚。
(3)組織開展鄰里互助、社群聯誼活動，讓精神文明之風吹暖社群。例如組建愛心媽媽服務隊與留守流動兒童結對幫扶。
(4)開展道德領域突出問題專項教育和治理活動。制定了該活動的實施方案及活動計劃，突出開展了文明餐桌行動、文明交通行動、網路文明行動等具有社群特色的活動10場次。特別是20xx年下半年後開辦了社群道德講堂，堅持每月一堂，至今已開辦10場。從而推動先進道德理念入腦入心，外化於行，提升整個社群文明程度。
(二)全心投入社群建設工作
(1)推動社群網格化建設。組織完成社群網格分割槽圖及人員的劃片工作。積極推動社群資訊化平臺建設。
(2)完善為臺服務試點專案各項工作。今年年初社群被市民政局定為為臺服務工作試點單位以後，我迅速安排社群工作人員，按照網格分片，對駐轄區的臺胞及家屬進行摸底排查，建立臺胞花名冊152人。為了工作的有序開展，在社群書記的領導下，以及其他兩委的共同努力下，制定相關工作方案。為了更好的將臺胞濃入到社群，參與社群的建設與活動。積極摸索，主動與臺灣慈濟會以及臺馨門診共建，組織開展了“臺胞迎中秋聯誼活動”，近一步拉近了臺胞與社群間的距離。
(3)開展美麗廈門共同締造宣傳活動。組織召開了社群聽評會，對民生關切10件事進行徵集活動，並在網上進行公佈。組織工作人員對“美麗廈門共同締造”進行入戶宣傳，分發宣傳材料3500，並收回心願卡1183份。精心安排對心願進行羅列整理，為社群明確居民關心的重大事項及確定“美麗廈門共同締造我來做什麼”試點工作方向提供了依據。
(4)開展建立全國和諧社群建設活動。做好申報及材料整理報送工作。
(三)延伸民生工程，扶貧幫困促進和諧
1、積極促進就業。一年來，我社群實現失業人員就業67人，辦理就業困難人員認定55人。完成城鎮失業人員技能培訓32人，積極開展勞動監察工作，組織工作人員走訪轄區內企業337家，完成用人單位勞動用工基本資訊採集工作。開展“兩網化”的調查工作，截止目前完成調查6203人。辦理城鄉居民及未成年人醫療保險手續共318人。辦理健康綜合子賬戶家庭醫療共濟網家庭數81份，人數205人，辦理城鄉居民養老保險40人，辦理城鄉居民養老待遇18人。組織認真做好湖裡區推進城鄉居民養老保險宣傳工作，共調查回收1329戶。
2、積極推進民政幫貧扶弱工作。社群確實加強了困難人群的幫扶、救助工作。1年來，社群辦理低保戶3戶，辦理殘疾證11本，申請殘疾人日常救助5人，申請重度殘疾人居家護理補助4人，申請醫療救助22人次。加強對困難人群的走訪慰問工作，慰問困難群眾51戶，發放慰問品與慰問金60000多元。
3、開展保障性住房申請工作.一年來受理保障性商品房戶，保障性租賃 戶，入戶協查 戶。
(四)深入開展敬老、愛老服務工作
一年來，走訪慰問80-89歲老人41人， 90歲以上老年人3人，百歲老人1人。發放慰問金14500元。去年下半年至今開展白內障篩查兩場次，轄區共有60幾名老人蔘加篩查。組織社群衛生服務中心的醫生為轄區60歲以上老年人進行免費健康體檢兩場次，參加老人達350多人。今年重陽節組織40個老人蔘加同翔一日遊，組織30名老人蔘加登山活動。
(五)抓落實，切實為婦女兒童辦實事，辦好事
1、紮實推進婦女維權三制工作。婦女議事充分實現。社群婦女參政議政能力不斷提高，婦女積極參與與社群重大事項的決策，實現通過議事協調解決問題率達60%以上。認真做好來信來訪代理接待工作。及時反映婦女群眾的合理訴求，處理好婦女群眾反映的合理問題，為婦女提供有關婚姻家庭、法律諮詢、心理疏導等方面的幫助。協助黨和政府化解涉及婦女權益的矛盾糾紛，一年以來，共接待來訪物件6人次，均協調處理，受理各類信訪、調解、諮詢辦結率達90%以上。精心打造了“婦女貼心孃家”的良好形象。婦女互助工作充分開展。落實婦女互助機制，實現婦女互幫互助，形成良好的氛圍。努力實現社群60%以上的困境婦女及家庭得到幫扶。
2、深入開展家庭文明建立活動，不斷激發構建和諧社會的新活力。今年評選表彰市級五好文明家庭2戶，區級五好文明家庭4戶，街道級五好文明家庭5戶，社群級五好文明家庭5戶。
3、繼續深入開展平安家庭建立活動。目前建立率達97%。
二、廉潔自律情況
1、深刻認識廉潔奉公、勤政為民的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，清正自守，無論在任何情況下都能穩得住心神、抗得住誘惑、經得起考驗。
2、注重黨紀政紀條規學習，樹立良好的職業道德。
3、積極參加民主生活會，深入開展批評與自我批評，勇於改正存在缺點，以居民的滿意為目標，不斷完善自我。
以上是我一年來履行職責和廉潔自律工作情況，雖然取得一些成績，但對照上級及群眾要求還有待進一步提高。今後將以科學發展觀為指導，以爭先創優為目標，進一步解放思想，保持嚴謹、認真、踏實的工作作風，熱情服務廣大居民群眾。為社群奉獻，為社群工作人員的表率，為社群科學發展，和諧發展作出自已應有的貢獻。
以上報告如有不妥之處，請領導同志們批評指正!謝謝大家!
社群副主任年終述職報告範文二
各位領導、代表大家好!
我叫陳x祧，現任興隆社群紀檢委員、社群副主任，一年來，在上級部門的正確領導下，在社群主任的幫助支援下，自換屆以來能圓滿的完成上級所交於的各項工作，各方面都得到了鍛鍊和提高。作為分管綜治、衛生、武裝辦的社群副主任，下面，就我換屆以來工作的情況簡要彙報如下：
一、綜治工作方面
(一)明確工作目標，完善工作機制
重視開展綜治和平安建設活動，切實加強領導，精心組織，精心實施，解決工作中的困難問題，把綜治平安建設工作落實到位;加強督促檢查，推進各項具體工作落實到位，進一步調動多方積極因素，努力整合社群力量，構成社群各部門齊抓共管綜治平安建設的良好格局。每月組織召開了有轄區居民小組長、各小區物業負責人蔘加的綜治與平安建設例會。今年以來，社群居委會下發了建立“綜治與平安建設”責任書，與轄區物業、企業等簽訂責任書共25份，推動有關單位開展內部“創安”，參與綜治和平安建設。加強對社群安全穩定排查，加強值班安排，確保轄區內的安全穩定。
(二)加大宣傳力度，營造濃厚氛圍
我們把宣傳作為綜治平安工作的基礎和經常性工作，切實抓緊抓好。採用版報、橫幅、宣傳材料、問卷等方式對平安建立活動進行廣泛宣傳，讓平安建立活動家喻戶曉。
1、以活動的形式，宣傳平安建立工作，在綜治宣傳月和“6·26”全國禁毒日以及“12·4”全國法制宣傳日等重大節日裡，通過法制小品、法律知識問答、其他文藝演出及現場法律諮詢，提倡法律援助等形式，加大對綜治平安建設工作的宣傳，提高宣傳效果，增進居民群眾對綜治平安建設工作的共識。在活動期間，分發宣傳材料3500份，並組織居民填寫建立“平安廈門(湖裡)”活動知識問卷，提高居民群眾對建立活動的知曉率。
2、以入戶的形式，對家庭拒絕邪教進行宣傳，動員引導廣大群眾積極參與到反邪教鬥爭中來，增強廣大群眾識別邪教、抵禦邪教的能力。讓轄區居民簽訂家庭拒絕邪教承諾卡，共簽訂3067份。
3、為了更好的維持小區的穩定，在小區業主的積極配合下，主動積極的為社群居民牽頭成立小區業主委員會，為更好的管理小區奠定了基礎。今年以來陸續的在我轄區內圓滿在完成了科技村在業委會換屆工作和大唐七期、佳馨美墅小區的首屆業委會選舉。現在源益小區的業委會也進行到業委會候選人的公示階段，下一步著重針對無物業管理的中汽東南花園進行牽頭成立業委會，讓小區得到更好的管理。
二、社群衛生工作
在轄區單位、物業配合下及社群工作人員的辛苦努力通過每月的市、區環境衛生考評及市、區各種點評會的檢查。對市、區在考評、點評會存在的問題及時整改，把整改結果及時上報。建立了環境衛生工作管理機制，成立了衛生監督隊，每日在轄區範圍內進行衛生巡查、監督、勸導工作，糾正不文明的衛生習慣和行為。加大宣傳環保知識，提高居民環保意識。與沿街店家簽定“門前三包”責任狀。
三、武裝部工作
1、能夠積極配合人武部的工作，加大兵役登記宣傳力度，經過調查摸底與派出所緊密配合，對轄區內適齡青年辦理了兵役登記。
2、在冬季徵兵工作中，充分利用標語、板報等大力宣傳《兵役法》、《國防法》把徵兵宣傳教育活動貫穿於徵兵工作的全過程。把社群的優秀青年送到部隊，去年選送1名優秀青年到部隊中。
四、黨風廉政建設
作為一名共產黨員能積極參加支部生活及各種黨員活動。完成黨總支佈置的各項學習、工作任務。注重黨紀政紀條規學習，增強廉潔自律意識和紀律觀念，樹立良好的從政道德。自覺踐行廉潔自律承諾，嚴格執行中央關於領導幹部廉潔自律的各項規定。對廉潔自律的承諾內容，時處遵從，堅決執行。
這是我換屆以來各項工作的小結，存在的不足之處請領導批評指正，我也將更好提高自己的能力水平，繼續以飽滿的工作熱情，銳意創新，頑強拼搏，努力做好社群各項工作。
社群副主任年終述職報告範文三
一、政治思想、理論學習方面
能夠認真學習黨的路線、方針、政策，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，認真參加學習實踐科學發展觀活動，按照黨工委的統一安排，認真讀書、學習、查擺問題，制定整改措施，將學習實踐科學發展觀活動與本職工作結合起來，通過學習活動，使自己進一步認識和理解了，開展學習實踐科學發展觀活動的目的、意義，也使自己認識到結合綜治、信訪、維穩工作的實際開展學習實踐科學發展觀活動，就是要處理好“大事化小“和”以小謀大“的關係，”“大事化小“是理論學習的生命，”以小謀大“是實踐的靈魂，只有在工作實踐中從大局著眼，小處著力，認真對待每項工作，每個信訪問題，我們才能以個案之“小”，成就維穩之“大”，做好綜治、信訪維穩工作，
街道辦副主任個人述職報告。
二、工作方面
按照綜治專職副主任組織、領導、協調、推動社會治安綜合治理工作的職能要求，認真組織所屬部門開展工作，重點抓了六個環節：
一是工作計劃、方案的制定，圍繞目標責任書和年度工作要點，我們通過每年突出一個主題，逐步推動深化社群平安建設的思路，組織各社群開展平安社群活動，修訂完善社群工作方案，確保各項工作組織落實、人員落實、制度落實、措施落實，
二是加大對基層培訓工作的力度和次數，採取統一培訓、集體辦公、例會專項培訓等方法，不光講工作，更是講辦法、講要求、講標準，具體指導社群，做好每項工作。
三是認真組織開展了兩個排查工作和安全檢查工作，統一了矛盾糾紛，治安隱患、安全隱患、維穩資訊的排查、調處、登記、上報、協調工作，分類建立臺帳，規範了工作程式管理。
四是下大力做了上訪重點人的工作和群眾來信、來訪工作，較好地完成了迎國慶60週年維穩工作。建立了街綜治中心，確立了街維穩工作機制和思路，即：處理好三個關係，搞好三個結合，堅持“四個零”的工作要求和人民調解、行政調解、司法調解三位一體工作機制。
五是抓創新特色工作，總結推廣了《深化社群民防網建設，建立完善社群互聯互警機制》特色工作，今年又推出了《強化基層基礎建設，夯實四個基礎》的工作模式，組織社群開展了“四統一“工作。
六是注重協調，統籌安排，全面落實目標責任書4條41款工作內容，圓滿完成了年終各項工作檢查驗收。
三、廉潔自律、工作作風方面
能夠自覺按照廉政承諾書規範自己的言行。遵守各項規章制度，通過開展深入學習實踐科學發展觀教育活動，進一步增強了工作責任感，克服家庭困難安心工作，工作中團結同志，加強溝通，增強理解和信任，注意工作方法，對自己分管的工作積極謀劃，大膽管理，勇於負責，在黨、政班子集體建設中發揮自己的作用，做到了對黨委負責，對主管負責，對工作負責。
以上是今年工作小結，請同志們批評、指正，自己決心在今年工作的基礎上，在街黨工委的領導下，把明年工作做得更好!
社群副主任年終述職報告範文四
各位領導、代表、大家好：
本人林永毅，於20xx年6月換屆在社群擔任副主任一職。主要分管社群綜治、人武辦、保障性住房、共青團等工作。這一年多來嚴格對照競選承諾開展工作，紮實苦幹，團結同事,廉潔自律，工作上取得了一定的成績。各方面得到了鍛鍊和提高。下面，我把一年多來的工作情況彙報如下：
一、綜治工作
(一)、建立健全治保會，調委會等群防群治網路隊伍及各項制度建設。進一步推動平安建設的深入開展，為社群創造一個良好的社會治安環境，調動廣大居民群眾參與社群平安建設工作，營造濃厚的社會治安綜合治理輿論氛圍，共發放平安建設各類相關宣傳材料10000多份、懸掛宣傳橫幅、製作宣傳欄，向居民群眾和外來人員廣泛宣傳法律知識及建立平安社會、平安社群的意義，並且在社群周邊舉行了綜治現場宣傳活動。建立良好的資訊互通機制，社群與轄區警務中隊召開了7場警民懇談會。及時瞭解轄區矛盾糾紛及不穩定因素，對轄區不穩定因素形成資訊互通的良好工作機制。去年下半年在街道綜治辦和司法所的指導與幫助下成立了翔鷺花城ABC三區業主委員會，有效的維護小區和諧穩定。
(二)開展“崇尚科學，反對邪教”警示教育宣傳，發放各種有關宣傳教育資料，懸掛“反邪教”宣傳橫幅4條、製作宣傳欄8版，與社群內3千9百多戶家庭簽訂了拒絕家庭反邪教承諾卡。讓社群居民和外來人員瞭解邪教的特徵以及本質、危害，幫助廣大群眾怎樣防範和抵制邪教。
(三)為了提高社群居民禁毒，防毒，反毒意識，社群積極開展禁毒宣傳活動。懸掛禁毒宣傳橫幅4條、宣傳欄8版、在萬盟手機廣場開展“6.26國際禁毒日”宣傳活動兩場，“珍愛生命遠離d品”，通過宣傳，擴大了禁毒宣傳教育覆蓋面，進一步增強居民拒毒、防毒意識，真正形成了社群、家庭、社會積極參與禁毒的良好氛圍。
(四)法制綜治宣傳教育工作是構建和諧社會的重要思想基礎，是推進建立“平安長樂”的重要保障。為更好做好教育工作，構建和諧社會，懸掛法制綜治宣傳橫幅10條、製作宣傳欄12版、在萬盟手機廣場，開展兩場“12.4全國法制宣傳日”集中宣傳活動”和綜治宣傳月集中宣傳活動，通過各種宣傳形式和載體，不斷加強教育，構建良好的社會關係，如鄰里、家庭及生產各方面的關係，提高社群居民法律素質。
(五)為加強對燃放煙花爆竹的管理，避免燃放煙花爆竹造成的事故發生，維護節日期間轄區的社會治安秩序，保障公共安全和保護人民群眾的生命財產安全。在萬盟手機廣場開展廈門市禁止燃放煙花炮竹宣傳活動2場，禁炮橫幅4條、禁炮宣傳欄2版，發放宣傳單，抓好“禁炮”工作，營造良好的氛圍。
二、人武辦工作
為做好一年一度的徵兵工作，社群加大《國防法》、《兵役法》等國防教育宣傳工作,在社群宣傳欄張貼公告，將徵集時間、物件、待遇和政策等內容進行公告;並懸掛4條徵兵橫幅、展出4版徵兵宣傳欄。去年和今年我社群把4名優秀青年送到部隊中，超額完成徵兵任務。5月21日社群輸油管線分隊接受了省軍區副司令員點驗。
社群居民及翔鷺國小師生在翔鷺國小共同演練一場地震防災應急疏散演練，確保在地震災害發生後能夠採取正確的方式迅速安全撤離提高自我保護意識。
三、保障性住房工作
嚴格做好保障性住房初步受審工作，認真稽核保障性住房申請資格以及申請提交的材料，保證申請流程公平、公正。保障性租賃房初審通過4人;保障性經濟適用房初審通過4人;保障性商品房初審通過29人;保障性限價房43人。
四、共青團工作
積極發揮共青團青年先鋒隊的優良作風，組織轄區青少年，志願者參加文明建立督導，幫扶轄區困難群眾等社會公益活動;五四青年節社群與共建單位象嶼集團青年志願者到仙嶽山清理道路兩側綠化帶內的垃圾及拔河活動。象嶼集團青年志願者利用自己雙休日時間開辦暑期作業輔導班為社群內的學生進行暑期作業輔導。青年自願者王劍蓉老師獲得了區喜迎十八大追夢青春在這裡閃光演講比賽第二名。認真做好非公企業團建工作，共組建非公企業團支部29家。參加街道情繫雅安愛心義賣活動，義賣所得善款566元。
一年多來在社群全體人員的團結下，誠信服務，盡全力為居民辦事做居民的貼心人。但還需加強學習、提高綜合素質，才能更好的做好社群工作，更好的為居民服務。
社群副主任年終述職報告範文五
大家好!一年來，我街道辦事處的黨風廉政建設和反貪腐工作在上級部門和領導的精心指導下，在廣大黨員幹部的共同努力下，按照市紀委及黨風廉政建設工作會議精神，認真履行職責，團結黨工委班子成員抓好黨風廉政建設工作，取得了一定的成效，現從以下幾個方面就本人履行黨風廉政責任制情況和個人廉潔自律情況報告如下：
一、黨風廉政責任制履行職責情況：
根據街道黨工委的統一安排，我街道辦事處的黨風廉政和反貪腐工作做到早安排、早佈署，街道辦事處班子述廉報告。年初，在全市率先召開了黨風廉政建設和反貪腐工作專題會議，根據區、州、市紀委五次全會總體要求，並結合我街道辦事處實際，建立“六大機制”，落實黨風廉政建設和反貪腐工作的各項任務。
(一)建立廉政責任機制，使領導幹部“一崗雙責”落實到位
按照“誰主管、誰負責”的原則，將全街道辦事處黨風廉政建設任務分解、細化、量化到每位黨政領導班子成員和各村黨支部和各站所職責範圍內，使每位領導幹部明確了自己在反腐倡廉工作中應承擔多少任務，抓什麼、怎麼抓，在全街道辦事處形成了“反腐倡廉大家挑，人人肓上有指標”的工作機制。
(二)建立思想教育機制，築牢拒腐防變的思想防線
一是抓好黨風廉政教育政治理論及政策法規學習，今年*月結合兩個《條例》頒佈實施，組織全街道辦事處黨員幹部進行集中培訓，重點學習了胡總書記在中紀委三次會議上的重要講話以及區、州、市紀委五次全委會議精神，以及《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督案例(試行)》，並分層次進行了座談討論，撰寫心得體會。以此進一步提高了黨員幹部的.理論水平和紀律意識。二是開展先進典型示範教育和警示教育，通過組織收看鄭培民、郭秀明、任長霞等先進事蹟，激勵廣大黨員幹部樹立勤政為民、愛崗敬業精神。7月份結合廉政教育月召開了領導幹部配遇及身邊工作人員座談會，在機關召開了廉政教育動員大會，重點解決影響黨員幹部解放思想，提高思想道德水平方面存在的問題，觀看了大案要案警示教育電教片，以此警示全街道辦事處幹部始終保持清醒頭腦，不該做的不做，不該拿的不拿，忠實履行好自己的職責，做一名廉潔勤政的好乾部。
(三)建立制度規範機制。
從源頭上預防貪腐現象的發生，在嚴格執行《***路街道辦事處集體經濟管理辦法》的基礎上，制定出臺了《***路街道辦事處機關站所財務管理制度》、《村級建設工程、機動地發包、集體資產拍賣等招投標管理辦法》等各項制度，並在狠抓落實上下功夫，做到令行禁止，違者必究，述廉報告《街道辦事處班子述廉報告》。截止目前，街道辦事處招投標專案六宗，涉及金額850萬元。為集體經濟開源節流開闢了新的途徑。
(四)建立監督制約機制，使幹部正確行使權力
一是嚴把重大事務決策議事程式監督。凡村裡大額財務支出、土地發包、工程建設等必須嚴格程式，上報申請報告時一併附村民代表會議記錄，然後由街道辦事處招投標領導小組統一組織招投標後方可簽訂合同;二是進一步深化“民主日”活動;三是規範政務、財務公開，截止目前，各村政務、財務都能按期公佈;四是加大財務清理和幹部離任審計工作，並將結果進行公示，接受群眾監督。
(五)建立保護幹部的長效機制，增強拒腐防變能力
一是通過經常性培訓，學習加強思想道德和法紀教育;二是通過廉政警示提示，紀檢信訪動態、廉政談話等形式，使廉政教育細水長流，警鐘長鳴，使黨員幹部做到自重、自省、自警、自勵。力求使幹部少出現錯誤或不犯錯誤。
(六)整合人力資源，建立查案懲處的有效機制
在全面實施教育、監督、制度的一系列措施的前提下，對有令不行，有禁不止的行為，通過紀檢、信訪、農經、司法等多渠道發現案件，嚴肅查處，達到了“查處一起案件、健全一套制度、教育一批幹部”的目的。
二、個人廉潔自律情況
做為一名基層黨務副書記、紀委書記，在廉潔自律方面，自己能帶頭嚴格執行黨的各項方針政策，本人能夠從嚴要求自己，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的，自己首先要做到，能自覺遵守黨的政治紀律，組織紀律，經濟工作紀律和群眾工作紀律。在任何時候，任何情況下，都能自覺以黨性原則和道德規範衡量、約束自己。在黨風廉政方面嚴格遵循中紀委三次會議上提出的8大要求。俗話說：“正人先正己”、“兩袖清風方能一身正氣”。本人是這樣想的，也是這樣做的，[如有做的不到位的方面，敬請各位領導、同志們及時給予我指導、幫助、監督。
三、抓好分管部門的幹部隊伍作風建設
根據黨風廉政建設責任制的要求，認真做好分管部門和各村的幹部隊伍廉潔自律教育工作監督工作，及時進行跟蹤教育，發現有違反廉潔自律或苗頭性、傾向性問題，及時進行談話提醒。同時，教育其 不僅要做廉政模範，而且要爭當勤政廉政帶頭人，使每位幹部時刻樹立不僅貪腐收賄是貪腐行為，“落實工作不到位也是貪腐，工作不落實更是貪腐”的思想意識，盡職盡責，更好地服務於群眾。
四、駐村包村工作
駐村包村工作是黨工委、辦事處聯絡群眾的橋樑和紐帶，是市委六大舉措之一。本人深感這項工作的重要性，始終本著“群眾利益無小事”的原則，以高度的責任心和工作熱情，積極協調處理各類矛盾和糾紛，今年截止目前協調處理群眾來信來訪多起。
五、存在的不足：
1、深入基層調查研究不夠，導致工作的針對性不強，在解決群眾關心的熱點、難點問題上存在不足。
2、工作統籌兼顧能力需進一步加強，有時存在顧此失彼現象，影響了工作的整體效果。
*、工作中大膽創新意識需進一步加強。
4、平時忙於事務，理論學習不夠紮實。
六、整改措施：
1、強化學習、向書本學、向各級領導學、向廣大幹部群眾學，進一步提高自己的理論水平和工作能力，更好地服務於廣大群眾。
2、進一步加強黨務、紀檢監察業務的學習，使自己成為業務工作的“行家裡手”，成為一名真正的黨務、紀檢監察工作者。
*、工作中做到膽大心細，敢於碰硬，既要堅持原則，嚴格執行法律政策，也要講究策略，力求達到事半功倍的效果。
以上報告，請領導和同志們評議，如有不妥之處，敬請各位領導同志們多提寶貴意見，以便於我今後更好地履行自己的職責，爭做一名組織滿意、群眾滿意的領導幹部，並藉此機會，向一貫關心、支援和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。