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中職學生聲樂教學論文

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一、採用科學的教學方法

中職學生聲樂教學論文

教學方法通俗的說,就是“怎樣教”的問題。因爲聲樂演唱是一門技術,所以聲樂教學中多采用口傳心授、講述示範等傳統的教學方法。雖然這種教學方法有其合理性和優越性的一面,但是其弊端也是顯而易見的。其中一個突出的表現就是忽略了學生在學習過程中的主體性地位。以一首新歌曲的演唱爲例。教師先要求學生在課下了解和熟悉作品,課上對作品進行講解,並對一些技術重點和難點進行分析,然後進行示範,課下學生進行演唱練習,再次上課時唱給教師聽,再由教師予以點評。看似是一個科學而有序的過程,其實整個過程都是在教師的主導下完成的,學生只能跟着教師的節奏前進,而自身的一些想法、感悟等,則得不到探索和表現的機會,使學習的興趣和主動性受到了很大程度的影響,自然也限制了教學質量的提升。所以要求教師以探索的精神,主動將一些新的、科學的教學方法引入到教學中來。如對話式教學法。這是在國外聲樂教學中普遍採用的一種教學法,即在一般的教學過程中,引入更多的師生交流,透過師生之間平等和民主的對話,完成知識的構建。比如在講解一首新作品時,教師先不進行講述,而是給學生以表達的機會,闡述他們對於這首作品的認知和了解,然後教師再予以有針對性的補充和完善。在具體的演唱過程中,也要鼓勵學生進行個性化的表現,然後透過師生之間的深入交流,讓學生獲得更加豐富和全面的指導。這種教學方法,能夠有效打破教師“一言堂”的局面,提升學生作爲學習主體的主動性地位,獲得了教學質量的提升。又比如小組教學法。之前的聲樂教學中,多采用集體教學和一對一教學。集體教學雖然使教學效率得到了提升,但是難以保證教學的針對性;一對一教學雖然能保證教學針對性,但是對教師、教學設施等教學資源則有着極高的要求。而小組教學方法則正好結合了以上兩種教學法的優勢,並規避了其劣勢。具體來說,教師可以按照學生的性別、性格和當下的演唱水平,將學生劃分爲一個個小組,每個小組人數以三到五人爲宜。一方面,對於學生存在的共性問題,教師可以採用集體解決的方式,由此大大節省了時間和資源;另一方面,因爲小組成員不是太多,所以對於一些個性問題,仍然可以採用單獨輔導的形式。所以說,教師要對教育界發展保持關注,並結合聲樂教學實際,主動將一些新的教學方法引入到教學中來,以此推動教學質量的提升。

二、實施合理的教學評價

所謂教學評價,是指教師針對學生的學習情況所做出的價值判斷,不但具有獨特的導向、激勵和反饋作用,而且對學生的學習態度有着積極的影響,在整個教學過程中發揮着特殊的價值。但是長期以來,在中職聲樂教學中,該環節卻始終沒有得到充分的重視,要麼是評價十分簡單,要麼是沒有評價,使教學質量的提升受到了很大的影響。所以應該予以及時的變革。首先是豐富評價主體。傳統教學中,因爲教師是整個教學的引領者,所以自然成爲了唯一的評價者。但是一個人的評價畢竟有一定的侷限性,難以做到公平和全面。所以要在此基礎上引入更多的評價者。如學生自評。可以給學生以自我陳述的機會,在演唱完一首歌曲之後,談一談這首歌曲應該怎樣去表現,自己在歌唱技術還有哪些差距等。又如學生互評。引入學生自評,能夠讓學生對別人的表現有更爲深刻的認識,而觀察和評價別人的過程,正是自我對照和改進的過程,由此獲得了一個雙贏的結果。其次是變革評價方式。量化制是傳統聲樂教學中最爲常見的評價方式,學生們經過長時期的準備後,所換來的僅僅是一個簡單的分數。如果這個分數與自己的心理預期相距甚遠,那麼很容易會挫傷他們的積極性。所以應該在量化制的基礎上,加入輔助評價方式。如過程性評價,就是一種關注於學生學習過程的評價方式,因爲在最終的考覈中佔有重要的比例,所以有效避免了學生在臨近考試前的各種突擊,對學生的日常學習起到了一定的監督作用,由此形成的評價也更加真實和客觀,使評價得以貫穿於教學的全過程。所以說,要對教學評價的作用和價值有深刻的認識,充分發揮出其獨具的作用,成爲教學質量提升的重要保障。

三、開展豐富的實踐活動

聲樂是一門表演的藝術,每一個聲樂學習者,都應該具備在舞臺上從容歌唱的素質和能力,其不但是聲樂藝術的基本屬性,更對學生的就業和今後的發展有重要的影響。但是從實際情況來看,當下中職聲樂教學多數都是“閉門造車”,即整個聲樂教學僅侷限於學校內和課堂上,相關的舞臺實踐活動卻很少展開,這顯然是有悖於聲樂藝術本質規律的,由此形成的不良後果則是,很多學生在課下練習時都有着很好的發揮,但是一到了考試或者演出時,就會出現緊張等狀況,甚至連正常的演唱都難以完成。所以要透過豐富實踐活動的.開展,使學生的實踐能力得到切實的提升。具體來說,學校和教師要儘可能多的爲學生提供舞臺表演機會。在校內,比如在學校的各類文藝演出中,聲樂專業學生都應該是保留參加人員。而且還可以組織歌唱大賽、個人演唱會等。由此營造出一個重視和鼓勵舞臺實踐的氛圍。在校外,則可以和一些文藝單位或團體建立起合作關係,定期派學生派遣學生前往實習,既滿足了他們的用人需要,也使學生得到了充分的鍛鍊,還爲學生今後的就業拓寬了方向。在積極開展各種實踐活動的同時,更要做好相應的指導、評價工作,各類實踐活動的開展,最終目的是爲了提升學生的舞臺表演能力和歌唱水平,所以教師應該及時而全面的對學生的實踐狀況進行指導,讓學生對自己的長處和不足有清晰的認識,並在下一次的實踐中予以有針對性的完善,從而使個人的素質和能力得到全面的培養和提升。綜上所述,從當下我國聲樂人才培養體系來看,中職聲樂教學無疑是一個有着重要意義的、承上啓下的關鍵環節,其教學質量的高低,對學生今後的就業和發展都起着決定性作用,所以需要中職聲樂教師樹立起正確的教學理念,主動將一些新的、科學的教學方法運用於教學中,充分發揮出教學評價的價值和作用,並注重實踐活動的開展。透過對整個教學環節的全面革新,使教學處於不斷的發展中。也相信在所有人的共同努力下,中職聲樂教學一定能夠迎來更加美好的明天。