下面是小編給大家整理收集的信條讀後感800字作文，希望對大家有幫助。
信條讀後感800字作文1
《步長信條》從仁、義、禮、智、信、廉六個方面來詮釋了做人做事的道理，每句話都有一個道理，每句話都發揚着一種思想，《步長信條》用最簡短的文字，把一個人如何對待自己、友愛兄弟、立身處事、待人接物、修身治學等等的態度和禮儀概括的形象全面。通俗易懂的文字裏揭示着許多做人的道理，對於我們在生活、工作、家庭等方面也有着重要的意義，將是我們終身受益的良師益友。
人生在世，品行不是天生的，它須在幼小的時候開始培養。《步長信條》中要求我們先端正品德。其中包括仁、義、禮、智、信、廉。在做到這些後，它又教了我們一些學習方法，不但要認真學，還要實踐，這樣才能真正地讀好書，成爲有用之才。我讀完《步長人》後，再衡量一下自己的品行，確實有一定的差距。對此，我反省了自己，並總結出三點做人最重要的品格：
第一做人要懂得感恩。對一個人而言，應該報答的最大恩情是父母的養育之恩，所以《步長人》第二句就是知恩圖報，感恩之心首先是體現在一個“孝”字上，就像《弟子規》裏面講的：“父母呼應勿緩 父母命 行勿懶，父母教 須敬聽 父母責 須順承”，想一想這些都是我們做兒女的孝順父母的基本要求，但我卻有很多沒有做到。透過這次學習，希望自己在今後的學習和生活中加倍努力，希望能給操勞的父母幸福的生活。如果一個人對生養自己的父母都不感恩回報的話，他有怎麼可能對其他人感恩回報呢！
第二要見利思義，“能拿六分，只拿四分”，首先看到眼前的利益的時候要先思考得到這個利益是不是符合道義的，同時做人不能貪心，要學會細水長流。
第三要找準自己的人生目標。《步長信條》和《步長人》教人向善，長養人的德行，目的是讓人活得有意義。而我也是透過學習《步長信條》更加的完善了我做人的道理，人生是一個過程，過程如何很大程度上取決於你選擇了一個什麼樣的人生目標。
第四是懂得奉獻，在物質生活較爲豐裕的今天，感恩、奉獻、責任，這座精神上的“金字塔”不能傾斜，對於80後的我們來說，無論是實現自己的理想抱負，還是擔起肩負的責任，感恩意識與奉獻精神都是不可或缺的品質，都需要注重養成，自覺踐行。只有懂得感恩，學會奉獻，我們纔會真正懂得擔當責任，我們的社會纔會多一份理解和寬容，多一份和諧和溫暖，多一份真誠和團結。
依稀記得初入單位的我像是進入了一個大家庭一般，感受到了領導的關懷與同事的熱心，這份歸屬感讓我內心充滿了溫暖。我們有着深厚的感恩文化傳統，“滴水之恩，涌泉相報”，深深的滋養着一代又一代的華夏兒女。步長製藥是我們每個職工幸福的家園，我們每個人在爲菏澤步長奉獻青春和智慧的同時，步長也在爲我們提供自我發展的空間和實現自我價值的平臺。在這個平臺上，我們增長閱歷，豐富自我，實現人生的價值。因此，我們應該感謝單位，感謝單位培養我們，感謝單位讓我們成長，感謝單位給予我們一片展示自我的天地。
我想，一個人活着就要講點道德,有點品位，這才贏得別人的賞識。而《步長信條》中所講的道理，正是教人倫理綱常的最基本的常識。今後，我還會深入內心地反覆讀誦《步長信條》和《步長人》，從中學會做人處事的道理，真正孕育出正人君子的品行。這樣既可打造健康、和諧社會，也可提升自己的修養，何樂而不爲？
信條讀後感800字作文2
透過對它的學習，我們對中國建築的使命、願景、核心價值觀、企業精神等核心理念有了系統的認識，認識到它是打造文化生產力的利器，是文化與生產力聯動、互促的催化劑。以下是我讀完《中建信條》後的一些具體感受。
讀完《中建信條》我看到了一張多視角的名片，這張名片以“拓展幸福空間”爲使命，它必將帶來中國建築由外延到內涵的全新鉅變。“滿意客戶、成就員工、回報股東、造福社會”言簡意賅的主旋律，輻射了世界，涵蓋了內外。無論是長期的合作者、還是潛在的客戶羣，無論是歸屬感強的老員工，還是我們這些剛加盟的新員工，無論是他鄉已開發之地，還是異國仍封閉的遠疆，都將被這張名片所吸引，因爲羣體或個體任誰都無法抗拒幸福的感召，提高幸福指數是生命的終極目標，是社會的發展目標。向有着這樣厚重文化沉澱的建築引領者投資，與有着這般豐富歷史積澱的建築巨人聯袂，加盟“最具國際競爭力的建築地產集團”，初始的收穫是承諾與信心，過程的收穫是持續性成長，最終的收穫是沉甸甸的幸福。
讀完《中建信條》我看到了一份全方位的規劃，這份宏觀與微觀俱存的規劃，必將使中國建築發生由無形到有形的巨大變革。“最具國際競爭力的建築地產集團”願景，必將激發出我們全員超乎尋常的誠信力，調動起我們前所未有的創造力，匯聚起我們史無前例的超越力，摘取舉世無雙的共贏果。
讀完《中建信條》我看到了它同時也是一部超濃縮的歷史，這部凝聚着文化、鐫刻着豐碑的歷史，必將對中國建築產生由歷史到未來深遠的影響······
篤信而立，其力自發；篤信而行，其程必遠。 “篤信而立”，對於企業使命、企業願景、核心價值觀、企業精神、品牌用語等核心文化理念和品牌管理理念的認識深入我心。之後，我們要做的就是“篤信而行”了。因此，在執行過程中，堅決做到統一規範、求同棄異，今後，將在這一體系的指引下，化思想爲行動，化理念爲實踐，將文化理念內化於心，付諸於行，開創以新體系引領新發展的良好局面。
最後，能夠在中建博大的企業文化底蘊下工作我感覺到無比的光榮和自豪。我一定會盡快適應自己的崗位，與企業同成長、共發展，打造屬於中建人的“幸福空間”。
信條讀後感800字作文3
何爲信條？我想信條是指一個人的原則和主張。教師作爲學生的引領者，在學生的學習生涯中起到了至關重要的作用。作爲一名教師，秉持着什麼樣的教育信條培養學生就將會培養出怎樣的學生。通讀完葉瀾教授關於教育提出的十二條信條後，我感觸頗多，葉瀾教授分別從教育、學校教育和教育學研究三個方面提煉總結了這三者的基本信念、基本認識和基本準則，概要式的表達了對教育的理解、提出了12條教育信條。
其中令我印象最深的是信條一中所提到的：教育是直麪人的生命、透過人的生命、爲了人的生命質量的提高而進行的社會實踐活動,是以人爲本的社會中最體現生命關懷的一種事業。作爲一名一線教師，我深知這一點，因爲當你站在三尺講臺上，你面對的就是活生生的生命，而非機器，現代科學發達，時常會讓人誤解了教育本身的含義，藉助許多媒體我們在課堂上得到了很多便利，但也是這種便利造成了教師與學生之間產生距離。正如信條中所說的，教育的基礎應當是交往，而交往只產生在人與人之間，特別是在低年級的教學過程中，與孩子的溝通也是教育的一個部分。所以更多的時候，我們不能依賴於或者說是指望於一項新的資訊科技技術可以帶來多大的方便，而是要做科技的主人，擅長併合理的運用資訊科技去輔助教育而不是主導教育，作爲主人揚長避短的.運用資訊技術，勿忘了教育的初心。 在第二大板塊，關於學校教育的幾條信條中，我深刻解讀了信條五中所提到的“教與學”應相輔相成。正如文章中所言：師和生、教和學絕非主次、中心和邊緣的關係，而是協同依存、交互反饋的合作共生關係。沒有學的教構不成教學當然沒有教的學是學習，不是教學。好的課堂教學應該是以學生爲主體，教師作爲引導者但不能作爲主體存在，做好學科教學是一個教師的本職工作，但也千萬不能將它認作是教師的全部工作。在我的理解中，教育乃教書育人，在課堂教學中讓孩子們學會傾聽與表達、讚賞與幫助，有時候反而比學科知識更重要，因爲這些都是學生實現成長的重要過程。爲人師表更應該在學生的成長道路上做好標杆，
因爲師生是依存關係。那要從何處入手去做呢？我想學校層面的綜合活動可以入手以及班級爲單位開展的各項活動也可以幫到大忙，結合信條一的內容，交往是教育的基石，那在綜合活動中便也體現了這一點，班集體是學生成長的一個單位，是一種重要支援，是學生滿足同齡人交往與合作、在羣體中發展個性、以個性豐富集體等社會化過程之溫暖家庭，所以結合學科教學，加上綜合活動，便可以更好的融合教與學。
最後一個版塊是關於教育學研究的，信條九中提到，教育學是獨立學科，它揭示教育事理的核心。教育實踐的層級性、社會性和生命性等諸多複雜性，決定了教育學屬複雜學科，是一門以教育爲聚焦點的通學。在我的理解看來，教育學是研究人類教育現象和問題、揭示一般教育規律的科學。任何一門學科的獨立性，首先取決於它有特定的研究對象，或者說具有不同於其他學科的研究對象。教育學的研究對象是人類教育現象和問題，以及教育的一般規律。而教育學保持它的獨立性外又海納百川了各門學科知識，值得我們新教師去探討和研究。
葉瀾教授的十二條教育信條全方面的闡述了她從教以來總結的觀點和主張，作爲她的終身教授報告給我們新教師點明瞭思路，值得學習的地方還有很多，邊教邊思，邊學邊改才能做到融會貫通，爲人師表應當終身學習，時刻進步。