工資所得也是個人税當中繳納類型中最多的一項，關係到大家每個幸苦得來的工資到底要交多少税。下面是小編分享的工資薪金所得個人所得税扣除計算方法，歡迎大家學習!
工資薪金所得税計算公式
應納税所得額 = 工資收入 - 五險一金 - 起徵點(3500元)
應納税額 = 應納税所得額 × 税率 - 速算扣除數
以上就是工資薪金所得個税計算的計算公式，下面給大家詳細説明一下如何計算，以及計算過程中的注意事項，要注意看哦，很簡單的
一，新的個人所得税計算方法具體如下：
① 計算應納税所得額。應納税所得額=税前工資總額 - 社會保險和住房公積金等的個人繳納部分 - 起徵點(3,500元)。
注意：1.五險一金有的公司單位幫我們繳納的那部分不能計算在減去的部分，我們只減去我們自己繳納的那部分。2.外籍及港澳台的起徵點為4800元
② 根據上面計算的應納税所得額對應以下税率及速算扣除數級數
1 不超過1500元的部分 3% 0
2 超過1500元至4500元的部分 10% 105
3 超過4500元至9000元的部分 20% 555
4 超過9000元至35000元的部分 25% 1005
5 超過35000元至55000元的部分 30% 2755
6 超過55000元至80000元的部分 35% 5505
7 超過80000的部分 45% 13505
③ 個人所得税應納税額=應納税所得額*税率-速算扣除數
注意：現在國家的'個税徵收共分7級超額累進税率表，大家在參照上表的時候要對應的應納税所得額，也就是經過剛才第一步算出來的結果，而不是直接拿工資來算。切記哦!
二、舉例説明：
王尼瑪(中國籍)9月税前收入8000元，五險一金個人繳納部分合計1000元，則應納税所得額=8000元-1000元-3500元=3500元，對應的税率為10%，速算扣除數105，該員工9月份個人所得税應納税額=3500元*10%-105元=245元，因此，該員工9月淨收入=8000元-1000元-245=6755元。
三、工資、薪金所得税詳細解讀及注意事項
工資、薪金所得，是指個人因任職或者受僱而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、 津貼、補貼以及與任職或者受僱有關的其他所得。 注意以下幾點：
1.工資、薪金所得屬於非獨立個人勞動所得，強調個人所從事的是他人指定、安排並接受管理的 勞動、工作或服務於公司、工廠、行政、事業單位。
2.不徵税項目包括：1.獨生子女補貼;2.執行公務員工資制度未納入基本工資總額的補貼、津貼 差額和家屬成員的副食品補貼;3.托兒補助費;4.差旅費津貼、誤餐補助。
3.退休人員再任職取得的收入，按“工資、薪金”所得項目徵税。
4.公司職工取得的用於購買企業國有股權的勞動分紅，按“工資、薪金所得”項目計徵個人所得 税。
5.出租車問題：
A、出租汽車經營單位對駕駛員採取單車承包、承租的，駕駛員從事客運取得收入按“工資、薪金 所得”徵税。
B、個體出租車收入，按“個體工商户的生產、經營所得”徵税。
C、個人出租車掛靠單位，並向掛靠單位繳納管理費的，按“個體工商户的生產、經營所得”徵税 。
6.對商品營銷活動中，企業和單位對營銷業績突出的僱員以培訓班、研討會、工作考察等名義組 織旅遊活動，通過免收差旅費、旅遊費對個人實行的營銷業績獎勵(包括實物、有價證券等)，應根 據所發生費用的金額併入營銷人員當期的工資、薪金所得，按照“工資、薪金”所得項目徵收個人所 得税。如果是非僱員，按“勞務報酬所得”徵税。