網絡管理員在撰寫簡歷時，切記要重點突出地編寫與所申請職位相關的經驗與技能。
個人信息
本站
性 別： 男
年 齡： 31歲 民 族： 漢族
工作經驗： 10年以上 居 住 地： 浙江台州 溫嶺市
身 高： CM 戶 口： 浙江台州 溫嶺市
求 職 意 向
希望崗位： 其他類-其它相關職位
尋求職位： 企業網管/技術員
希望工作地點： 浙江台州溫嶺市
期望工資： /月 到崗時間：隨時到崗
其它待遇要求： 地方遠的最好提供住宿
工作目標 / 發展方向
希望能有更好的發展機會.
工 作 經 歷
▌2012-02--2013-01：淘寶店
所屬行業： 互聯網、電子商務(民營企業)
擔任崗位： 其他類/其它相關職位
職位名稱： 其他
職位描述：負責淘寶買賣
▌2002-02--2012-02：溫州訊怡科技有限公司
所屬行業： 其他(民營企業)
擔任崗位： 計算機-開發/應用/系統/網絡管理員
職位名稱： 網絡管理及維護
職位描述：負責組裝家庭電腦，安裝網吧電腦，維護系統，測試硬件故障，排除辦公故障設備
▌2013-02--至今：浙江三凱機電有限公司
所屬行業： 機械製造、機電設備、重工業(民營企業)
擔任崗位： 計算機-開發/應用/系統/網絡管理員
職位名稱： 網絡管理及維護
職位描述：維護網絡、軟件、ERP等管理
教 育 經 歷
1995-09--1998-07 溫嶺華僑中學 教育類/ 高中
拓展閱讀：簡歷怎麼做才能吸引HR的眼球?
在求職過程中，簡歷是重要的一個環節。而今HR翻看簡歷的時間可能只有短短几秒鐘的時間。這種情況下，怎樣的簡歷才能使他們的眼光一亮，興趣大增呢?
一、封面文字：突出求職目標
完整閱讀兩頁單行空格的打印簡歷需要2至5分鐘，即使快速瀏覽也要40秒左右。在這40秒時間裏，人事經理必須發現一個能夠使他繼續看下去的“理由”，否則，就要準備看下一份了。個人簡歷的封面文字更能體現求職者真實的個性和價值。一份簡歷可能適用於許多人。相反，封面文字，卻體現了求職者某種內在的真實，體現了某些客觀情況。好的封面文字揭示了求職者具有準確、簡練表達思想的能力。如果封面文字包含了聰明的見解，說明求職者敢於大膽思考——這些結論一般不可能從個人簡歷正文中得出。
封面文字的主體內容就是求職目標。明確的求職目標展示一種清晰的方向感。一些堆滿了數據簡歷的作者確信別人將爲他們填補空白，綜合分散的信息，聯繫相關的內容，並最終確定他們屬於哪類人才。然而面對衆多急於成功的應聘者，人事經理沒有動力去做這些事情。爲你尋找生活的意義並不是他的職責所在。招聘經理們建議，採用目標陳述時，不要重點報道以往成就的流水賬，而要着重渲染將來你能爲新公司做出的貢獻。如果願意聽從這個建議，那麼你的目標陳述中必須包括以下重要信息：你尋求的職位頭銜;公司名稱;你所擁有的兩項最有利的、與工作有關的技能。
二、特殊格式：在細節上取勝
隨着電腦的發展和普及，有必要提醒大家在製作和投遞簡歷時必須注意的細節。
勿使用下劃線。下劃線與字跡相連容易造成誤會。如，F被看做E。所以，使用橫線時，注意橫線與鄰近行的字要拉開距離。
使用白紙。彩色紙張會降低電腦對字跡的分辨率，所以最好用白色的A4紙。
不用手寫體和斜體。多數電腦對手寫體和斜體的分辨率很低。如果僱方用電腦處理求職材料，手寫體和斜體會爲你帶來不利影響。
引用關鍵詞，體現招聘要求。引用應聘職位所需的主要技能和經驗關鍵詞，突出重點。廣告會對不同的職位有相應的具體的素質和技能要求。如果你符合要求，那麼引用這些關鍵詞在你的求職信中描述你的.優點。如果廣告未提出具體要求，你更要在信中把你的優勢具體反映出來。
切勿摺疊。也許對方使用掃描儀把應聘者的履歷掃描到計算機中，所以你的履歷材料最好不要有太多的褶皺，以免造成掃描困難。
勿用訂書器。你的簡歷有可能被複印，用訂書器裝訂的材料不易拆開，因此少用爲好。
三、外觀設計：讓人目不轉睛
你可能要與幾百個、甚至幾千個應徵者競爭，所以必須設法展現自己的才能，瞬間抓住未來僱主的注意力，出奇制勝。
採用文字處理機創造專業形象，並設計一份文件格式，可以適用於特定的申請之用。
採用效果良好的打印機，如果你給的是影印本，效果要很好。這點絕對不要隨便將就。
需要強調的部分採用粗體字，但是不要用太多花哨的字體或斜體字，因爲會分散對方對於重點訊息的注意力。
採用強而有力的字眼顯示你如何取得成果，例如：獲得、創造、發動、貫徹、增加、堅決、重建、革新、管理、凌駕、促成、解決等。
最多以兩頁爲限，並且一定要把重點寫在第一頁。