優秀員工是企業生存發展的重要基礎，李強作客《師說》，主講《優秀員工》系列節目，從管理者視角，分析優秀員工必備的素質，闡述管理者心目中的好員工，從員工角度，闡述在職場中如何儘快成為一名德才兼備的優秀員工!
以下是小編整理的關於公司優秀員工發言稿的範文，希望可以幫助大家!
【1】公司優秀員工發言稿
工作人員和朋友：您好，您好，大家好!今天，我們隆重集會表彰先進設定，如和諧樂章演奏為主題的展覽工作人員作風綜藝節目“，在這裡慶祝五一勞動節，慶祝五四青年節，豐富員工的業餘文化生活，創造一個和諧的氛圍，激發員工的奉獻精神，團結拼搏的激情。首先代表公司團隊，全體員工的辛勤工作，在各自的崗位和節日的問候，表示衷心的感謝!第一次長達一個月，績效評估採取自我評估的方式與他們的主管是負責的工作態度，工作業績，年度大獎後的549一線的工作人員和直線經理對員工的專業水平，內容的考核，評價和綜合評價1共有66名員工中脫穎而出，其中，微型文字被授予18名其他僱員“優秀員工榮譽稱號，張Yongyun 48名員工的公司被授予榮譽稱號，”先進工作者“代表一組，公司，致以熱烈的祝賀，向獲獎人員，家人支援你的工作表示衷心的感謝並致以崇高的敬意，同時使公司的生產發展的傑出貢獻，在過去的一年!磷肥行業發展形勢嚴峻，但是，導致該公司的普通經理，吳向東的領導核心，全體員工的工作努力和克服許多困難和取得可喜的成績：在生產方面，自硫酸酸，而不是二月鍋爐，傳動平穩，硫酸，磷酸，磷銨，穩定執行的主要單位。磷酸二銨八月9月每月超過500萬噸磷酸鹽月份創紀錄的高標準生產。
四月氟矽酸鈉廠除錯試驗，產品符合先進的產品標準。 12月29日，五十〇萬〇五百噸，提前兩天該公司的年產50萬噸的任務目標，每年生產磷酸二銨的成功完成。每年完成六百9千四百年萬噸硫酸，磷酸236100噸完成。在企業管理，今年3月，公司開始了質量，環境，職業健康和安全一體化危險化學品的標準執行; 93.05點，至11月，標準化驗收，89分，成功完成了良好的效果檢查清潔生產。
這些成績的取得，不能不能被離不開全體員工的共同努力，特別是不能住在表彰的優秀員工和先進工作者參加，他們的.敬業精神和無私奉獻的老員工，其中包括一個主沒有今天熱情，充滿活力，管理創新，溝通和協調，更主要的工藝改造，技術研究的後起之秀;應急管理要默哀，並在前線工作人員的平凡崗位上的鬥爭，雖然在不同的崗位和職責，但他們無限的熱情，自己的解釋在這裡，我有這些優秀的員工為公司感到自豪，這是因為你的出色表現，只有越來越好，今天我希望所有的工作人員名單
【2】公司優秀員工發言稿
尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁：
大家好!
我叫劉xx，今年XX歲，畢業於江西財經大學。我競聘的崗位是縣支公司個險銷售副經理。今天參加這次競聘，不僅僅是我的榮幸，更是我事業路、人生路上一次極為重要的機遇和挑戰。為此，我精神振奮，信心百倍，嚴陣以待。
站在這個演講臺上，我首先要表達的是蘊藏在內心深處的感恩之情。感謝壽險營銷這個行業，圓了我的創業之夢;感謝中國人壽，對我的哺育與成長;感謝公司領導的潛心栽培及引導;感謝全體夥伴的幫助與支援。今天特別要感謝的是自己恰逢人生的機遇之春，成長在一家好的公司和好的團隊。
我是一個完完全全的壽險營銷人。還記得XXXX年的XX月的一天，剛出大學校門的我懷著對未來的美好向往一腳踏上了壽險營銷之路，一走便是近九年。XXXX年初夏的5月我加盟了中國人壽撫州分公司，由此走上了事業發展新的起點與新的征程。XXXX年至XXXX年，我在分公司營業部擔任組訓工作，並在XXXX年被評為全市優秀組訓。XXXX年受聘為中國人壽東鄉縣支公司營銷部經理，在公司領導和全體員工的共同努力下，公司勇奪“全市營銷霸主”和“全市培訓工作先進單位”兩項殊榮。同年，我還同時受聘為中國人壽江西省分公司教育培訓部講師。XXXX年4月，由於懷孕而調回市分公司個人業務部擔任講師一職。xxxx年2月，受分公司的委派，我和姜榮和兩人到上頓渡營業部，協助管理個險業務，在“奮戰60天，突破1000萬”的活動中，上頓渡出色地達成了目標，獲得了本次業務競賽的第一名。XXXX年7月，乘中國人壽人事改革的東風，受總經理室信任與重託，我擔任了南城縣支公司營銷部經理。
在公司參加的各種培訓是幫助我成長的催化劑。xxxx年12月，我參加了中國人壽江西省公司首期組訓培訓;此後多次參加組訓講師提高班;XXXXX年參加了“保險中國風全國講師組訓培訓班”;XXXX年11月參加“全省縣支公司經理培訓班”;XXXX年10月，參加了“行者無疆，宇雷增員”培訓。
這些年的經歷都說明，是中國人壽發現了我，是中國人壽培育了我，是中國人壽成就了我。“滴水之恩當湧泉相報”，我將與公司共命運，繼續為公司的發展盡個人的綿薄之力!
我今天之所以參加本次競聘，是因為我願意把自己的未來與公司聯絡在一起，更是因為我有這種優勢與實力。我的優勢主要表現在以下幾個方面：
其一、我對壽險信仰，對公司忠誠，對事業執著。
我深知壽險對於國家、對於社會、對於家庭的意義。因此，我不把壽險當作產品，而是把它當作一種信仰。我相信壽體現了人類向真、向善、向美的願望，和崇高的道德情操。
忠誠大於能力。員工需要公司的幫助，公司更需要員工的忠誠。作為中國人壽的一員，我感到自豪，更感到責任，中國人壽培育了我，我就應該回饋中國人壽，我願意用我的所學，所長為公司的發展盡責盡力。
對於事業的執著和對於工作的負責是我的作風。當我撇下不滿週歲的女兒，服從組織的安排來到南城時就足以說明我對工作的態度與決心。
其二、多年的營銷管理積累了豐富的實戰經驗。由於一直在一線從事營銷管理，我能把握市場的脈搏;由於在團隊中每天與業務員在一起，我瞭解他們的想法及心願。因此，對於如何啟動一個市場，如何擴展團隊，如何按營銷規律做事，有著豐富的實戰經驗，能夠理論聯絡實際開拓性地開展工作。
【3】公司優秀員工發言稿
尊敬的各位領導、各位同事，大家晚上好!
今天，我有幸作為優秀員工代表上臺發言，我感到非常的榮幸和激動。當聽到自己被評為優秀員工的時候，感覺有點意外，因為在樂華這個大家庭裡優秀的人是那麼多，而我是那麼的普通，那麼的平凡。此時此刻，心裡最想說的是：“感謝各位領導的栽培和厚愛，感謝各位同事對我工作的支援和幫助!”是你們給了我這個機會讓我站在這裡，如果沒有大家的努力，也不會有今天站在這裡的我。謝謝客服的各位同事，在我遇到難題的時候，是你們在我身邊陪伴著我、幫助我一起度過。謝謝車間的各位同事，工作上有你們的配合，我才能夠一次又一次的把客戶的急件趕出來。都說身在異鄉為異客，可是在這裡卻沒有這樣的感覺。這裡有親如手足的工作夥伴，有和諧的工作氣氛，有家的感覺。
回顧即將過去的一年，2011是讓人恐懼的一年。年初的雪災，年中的地震，年末的金融危機。雪災讓我知道了什麼叫眾志成城，地震讓我深深感受到了人間的真情和愛心，金融危機讓我體會到了團結的力量。這幾個月來，從電視上、報紙上、甚至我們的身邊，看到那麼多的企業倒閉。至今，這場危機還在進行著。而我們樂華也在這危機中團結著慢慢前進與之對抗。在這場沒有硝煙的戰爭中，團結使我們向勝利邁近了一步。能夠生活在這個團結而充滿家庭氣氛的環境裡，是我的幸運!我會把今天的榮譽當作是一個起點、一種鼓勵!在今後的工作中，我會更加用心的工作。更加努力的為公司的發展作出最大的貢獻!
同事們，本著“樂華配件、精益求精、誠信守諾、持續發展”的經營理念，讓我們大家一起努力吧!我相信樂華的明天將會更加輝煌!
最後，祝願大家在新的一年裡工作順利，萬事如意!