是過程中很重要的一環。在未與僱主正式接觸之前，這封信就是你們之間的媒體。文筆流暢、格式正確的 求職信 能給招聘者留下良好的印象，獲得 面試 的機會就大大增加。
撰寫的目的就是要推銷自己，引起僱主的注意，爭取 面試 機會。以下是撰寫信的一些基本技巧：
◆自我推銷，儘量突出自己的優點和長處。不要誇大其詞吹噓自己的工作能力；也毋須妄自菲薄，過分謙卑，以免僱主會覺得你缺乏自信。
◆切勿提及沒用的資料，不要批評過去的單位。
◆事先細心閱讀招聘廣告，蒐集有關資料，針對每一項要求來撰寫。
◆內容要精簡，段落要分明，條理要清晰。
◆語氣誠懇，不卑不亢，表現出自信及積極的態度。
◆注意正確的文法，切勿寫錯別字。
另外，值得注意的是：信紙信封不要折皺或有汙漬，更不要有其他公司或酒店的標記或名稱；每封在撰寫後，要反覆檢查，確保無誤才寄出。否則錯漏百出的信只會令僱主覺得你粗心大意，沒有誠意...