下午去CD面試HR崗位，形式為5對1,5位考官，面完了留下資訊，攢RP求過~~~
到了之後，接待的姐姐先給了張案例題，然後留下大概十分鐘的時間在外面準備;
進去之後，首先是簡短的自我介紹，不超過2分鐘;
接下來就是談談之前給的案例分析，題目是：公司A部門某員工業績不佳，且缺勤，出差逾期不歸現象嚴重，且經過部門通告之後扔沒有改觀，所以部門考慮在合同期滿後不進行續約。另一方面，該員工為公司一中層領導推薦，且在公司裡與同事相處融洽，其他部門的`同事認為該員工表現良好。問題是：假如由你負責該項員工關係的事宜，如何妥善解決此事，並說明引用的法律條款、可能出現的情況，解決的對策等。3-5分鐘。
再之後問了為什麼決定考研，你認為和之前相比，讀研後是否進步了呢，有哪些進步呢?(關於進步這個問題可能沒有答好)
由於之前開過網店，之後他們問了一些關於網店的情況，如經營什麼，經營時間，經營狀況等等。
最後面試就結束了，整個過程10分鐘左右吧~~~攢RP~~~希望對後人有幫助~~~