中國的補貼有好多種，在中國經濟體制改革特別是價格改革的不斷深入過程中，適當運用財政補貼政策，在一定程度上可以緩解因價格和利益關係變動帶來的矛盾，為價格改革的順利進行和社會穩定創造條件。以下是小編為大家整理的聊城市引進人才生活和租房補貼怎麼申請，希望對大家有所幫助！
補貼物件
是指根據《聊城市引進人才認定工作實施細則（試行）》認定的各類引進人才。
補貼標準
（一）生活補貼
1．頂尖人才每月給予本人20000元生活補貼；
2．高階人才每月給予5000-10000元生活補貼；
3．對企業全職引進、簽訂3年以上勞動合同且在本地參加社會保險的正高階專業技術人才、博士研究生、碩士研究生，分別給予1500元、1000元、800元生活補貼；
4．對引進的市級以上首席技師直至世界技能大賽獎牌獲得者，經評審認定後每月給予市級首席技師800元，省級首席技師1000元，國家級首席技師1200元和世界技能大賽獎牌獲得者1500元生活補貼；
5．全日制博士、碩士和本科畢業生到我市自主創辦企業且參加本地社會保險的，每月分別給予3000元、1500元、1000元生活補貼。
（二）租房補貼
根據人才需求，需要提供租賃型人才公寓的，參照《聊城市引進人才住房支援實施細則（試行）》執行；如不需要提供租賃型人才公寓的`，由政府每月向頂尖人才發放3000元、高階人才發放2000元、急需緊缺專業技術人才及省級首席技師（含）以上的高技能人才發放1000元的租房補貼。
（三）補貼期限最長3年。
申請程式
（一）申請。引進人才提交《聊城市引進人才生活和租房補貼申請表》（附件）。按照屬地管理的原則，由用人單位向所在縣級引進人才“一站式”綜合服務平臺（以下簡稱“‘一站式’服務平臺”）提出申請，報市“一站式”服務平臺。市屬單位直接報市“一站式”服務平臺。
（二）稽核。市“一站式”服務平臺在10個工作日內，對申報材料稽核，對擬補貼名單和標準在有關新聞媒體、 網站和申報單位予以公示，公示期不少於7個工作日。
（三）審定。公示無異議或異議不成立的，由市“一站式”服務平臺提出補貼名單及標準，報市人力資源和社會保障局審定後，協調市財政局按財政資金管理相關規定撥付資金，每半年發放一次。落實情況報市人才工作領導小組辦公室備案。