一、綠色會計理論概述
20世紀40年代後，科學技術的迅猛發展，促使西方國家把發展經濟、發展生產力建立在大量消耗自然資源的基礎上，而自然資源的長期過度消耗造成許多生態環境問題。隨著人們對環境問題的重視，“綠色”開始有了新的特殊意義。早在20世紀90年代，綠色會計理論開始出現在西方會計理論界，形成“綠色會計”。其中最具有代表性的有英國鄧迪大學的格雷、威爾士大學的霍金森博士以及加拿大審計署的羅賓斯坦等人，其理論核心是用會計來計量、反映和控制社會環境資源，目的在於改善整個社會的環境與資源問題。
綠色會計（Greenaccountant）又稱環境會計，它是以貨幣為主要計量單位，以有關法律、法規為依據，計量、記錄環境汙染、環境防治、環境開發的成本費用，同時對環境的維護和開發形成的效益進行合理計量與報告，從而綜合評估環境績效及環境活動對企業財務成果的影響。從本質上講，綠色會計產生於環境不斷惡化以及對傳統會計的批判的基礎上，大都圍繞自然資源的耗費應該如何補償這一主題。
達爾文進化論中“適者生存，劣者淘汰”的理論，不僅適合於動物界，也適用於整個人類社會的程序解釋，甚至可以適用於一種文化，一個理念的蛻變。一種新理論的出現總是要對其之前的理論進行批判，而競爭兩者也總在批判、爭論中成長完善，留下最適合的繼續存在。綠色會計理論的興起也是如此。會計本質上是一個資訊系統，運用貨幣計價按權責發生制進行會計確認，核算和監督一個單位的經濟活動。綠色會計認為其所反映的物件並不完整，它僅能確認能夠用價格計量的東西，而本應作為會計計量所反映出來的要素環境卻被忽視，根據現代會計原理產生的會計公式“收入-成本=利潤”，此成本僅包括經濟成本，而不計算社會成本，這種計算模式使決策者沒有任何環境危機的顧慮去追求經濟效益。綠色會計則在傳統會計原理的基礎上，添加了環境資源，重視和突出自然環境成本的核算和監督。
二、綠色會計在我國實施現狀及存在的'主要問題
我國綠色會計起步相對比較晚，從一開始只追求物質經濟的增長，而忽視自然資源以及環境的持續問題，環境被汙染，生態破壞嚴重，自然災害頻發，人們開始警覺，國家提出可持續發展戰略，推動經濟由粗放式向集約式轉型，隨著對環境保護的重視，同時也加強了對綠色會計的研究。中國會計學會將綠色會計列入九五規劃的研究課題；經財政部批准成立了“環境會計專業委員會”等，也有大量學著投身於對綠色會計的研究，使得我國綠色會計理論的研究越來越成熟。雖然有一定的進步，但是並沒有形成系統的綠色會計準則，在實踐方面有許多障礙，環境資訊提供的並不完善，缺少務實性。我國綠色會計的發展仍處於初級探索階段。
1.有關綠色會計的法規政策需要明確具體
目前我國有關於環境保護的法律規章涉及的方面較為具體詳細，在一定程度上推動了綠色會計的進步，也有效保護了環境資源，使得我國環境問題有了明顯的改善。而有關綠色會計的相關法規卻在其中沒有過多涉及，更多的是為環境保護而制定的，使得在實際中應用太過於寬泛，很多問題得不到解決。沒有法律強制性的保護，綠色會計難以在實際中發揮本身有效的作用。
2.綠色會計實施方案有所不足
綠色會計發展尚不夠成熟，在實際應用中缺乏一定的實踐性。首先，綠色會計在計量記錄自然資產以及環境價值上有一定的障礙。羅賓斯坦曾提出設立一個獨立的自然資產信託賬戶，然後根據土地對未來一代所能帶來的收益予以貼現，進而估算出自然資產的價值，當然，這個設想仍然十分粗糙，人們也在進一步的探索中；其次，綠色會計不能很好地調節企業經濟利益與環保支出成本的矛盾。眾所周知，企業經營的根本目標是利潤，經濟利益也是一個企業賴以生存和發展的必要條件，而綠色會計要考慮環境成本因素，增加了企業經營成本，這與經營目標有所衝突。尤其對於小型企業，運用高科技去減少環境問題，無疑將花費大量的資金，影響企業的正常運轉。除此之外，由於綠色會計在我國發展尚未有統一的會計核算標準與體系，因此有關綠色會計資訊披露並不規範。雖然近幾年我國對於綠色會計資訊披露的法律法規的制度性建設方面有顯著的進步，而在實踐中總有所出入。
3.企業的生態環境責任意識不強，對綠色會計認識不足，缺乏重視
首先，在企業的經營活動中，本質上是以追求利潤最大化為經營目標，很多企業為了經濟利益，自動無視對環境造成的一系列問題，在經營過程中增加對環境保護的考慮，勢必是增加企業的經濟成本，相關績效考核只在意最終的營利結果，而並不在意對社會造成的影響。很多企業並沒有強烈的社會責任意識，只先為自身謀取利益。其次，企業對綠色會計的認識還不夠充分，由於我國經濟發展不平衡，區域之間差異較大，致使企業人員的認識也有一定的差異，尤其在一些中小型企業，對於綠色會計的重視程度不夠高，並未意識到綠色會計對經濟可持續發展的重要作用。
4.綠色會計缺少相應人才
綠色會計在我國發展時間較短，無論是理論研究還是人才儲備方面均有所不足。人才是發展的核心，只有培育大量的高質量人才，才能推動綠色會計的發展。而多數會計從業者綠色會計理念落後，綠色會計理論的研究工作在我國目前的發展階段主要是由相關專家學者以及相關科研機構負責，有關綠色會計的教學發展落後，傳播不足，綠色觀念嚴重缺乏。在我國大多數財會人員都沒有經過相應的專業學習，也缺乏相關的培訓機構，綠色會計管理人才十分匱乏，難以更快更好地發展綠色會計。
三、在我國發展綠色會計的有效措施
1.建立健全有關綠色會計法律法規章程
綠色會計相關的法律法規建設是一系列綠色會計制度的基礎，無規矩不成方圓，健全的法律法規體系是保證綠色會計合理開展的基本要素。沒有法律強制性的要求，企業內部不會嚴格執行綠色會計相關要求，相關懲戒力度不夠，也致使企業對環境的破壞沒有更積極的迴應。我國有關部門應加強對企業會計制度的建設，制定出符合國情的綠色會計制度，將其規範化，為企業運用綠色會計核算控制提供統一的標準。
2.選擇適合的綠色會計實施方案
綠色會計起源於國外，在我國引入時間不久，在適應我國具體的實際情況中，也要有一個適合我國發展的標準，只有根據實際情況作出符合國情的綠色會計才能適合我國企業。就目前發展情況來看，較為可行的方法是用完善綠色會計報告的方式來規範綠色會計資訊披露。都在會計報告中應該反映出相應的環境成本，在綠色會計方面真實的真實財務資訊，難以用貨幣衡量的非財務資訊以考核表的方式進行判斷分析，並編制綠色會計成本費用明細表，對資訊使用者提供最完整的企業經營資訊。
3.擴大宣傳，增強公眾環保意識，營造良好的社會氛圍
綠色會計在我國起步較晚，社會對於它的認識並不夠全面。一方面，運用輿論體系加強宣傳，使得綠色會計深入人心；另一方面，運用教材傳播教導，讓學生汲取相關知識，培養學生的綠色會計意識，學生是未來的接班人，他們更好地掌握相關知識，以便於在實際中學以致用。加強對公眾的環境保護教育宣傳，普及環保知識，運用可持續發展理念增強公眾對於環境的社會責任感，為綠色會計營造良好的社會氛圍。
4.注重綠色會計人才培養
首先，將綠色會計納入教學體系，在學生時代，老師運用課堂傳授學生的綠色會計知識幫助學生樹立綠色會計理念，鼓勵學生探索，為社會培養應用型人才，為國家培育科研型精英。其次，加強社會專業培訓，對在職會計從業者加強相關知識的教育和培訓，企業要做好對會計人員的任用選拔工作，提高任職標準，以確保工作人員對於新理念的理解和掌握，在實際中得以應用。只有持續培養出具有專業知識的會計人才，提高企業會計的綜合素質，才能使綠色會計的實施與發展有著理論支撐。
總體而言，綠色會計理論旨在強調對於環境的保護，在市場經濟中呼籲重視被忽視的資源濫用問題。雖然在傳統的綠色會計理念中缺乏在實踐中的可行性，但人類的可持續發展需要綠色會計的存在，繼續探索綠色會計，是我國會計界的重要任務；做好對環境的保護，是全社會應盡的責任。
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