做一份與眾不同的簡歷
這是你第一次找工作，你需要花相當長時間準備一份詳盡的簡歷，簡歷裡要包括你大學學習期間取得的所有成績的詳細情況：學業上獲得的獎勵、學生團體中擔任的職位、得過的獎項、參加的研討會和培訓以及其它。
在招聘會上，你和幾千名大學生一樣，懷著急切的心情把簡歷交給你感興趣的招聘公司，那大多是很受歡迎的跨國公司，他們吸引著不少和你一樣的大學畢業生。
雖然你覺得自己的簡歷很不錯，但能不能脫穎而出，能不能參加第一次篩選，並沒有把握。你申請的公司大都從上萬名學生中只挑選100到500名。你甚至能想象到自己的簡歷已經被埋沒在全國的大學生投遞的成堆的簡歷中。
當你第一次找工作的時候，你應當知道：當簡歷堆在一起的時候，所有的簡歷看起來都沒有分別。除了就讀的大學和專業，沒有任何工作經驗和專業條件能讓你顯得與眾不同。
千萬記住：你的簡歷必須在最初5秒內引起篩選者的興趣。因此讓你的簡歷迅速地給人留下印象至關重要。這需要你記住以下幾點：
瞭解你自己的情況
簡歷是向招聘公司介紹你的情況和條件的書面材料。寫簡歷以前，你要考慮兩方面的情況：關於你自己和關於你申請的職位。你需要確切地瞭解自己的哪些條件（如技能、社會實踐經驗等）符合這個職位的相關要求，從而更清楚地知道如何在簡歷中列出最重要的資訊。
按重要性組織你的資訊
你的簡歷應該使用倒金字塔的格式－即把最重要的資訊放在最前面，把不太重要的資訊放在後面。
姓名
在頁面上方清楚地寫上你的姓名。這是你希望招聘公司閱讀簡歷的時候能記住的最重要的資訊，因此把字型加粗，讓它看起來更清楚也更醒目。在姓名旁放一張滿意的近照同樣有幫助。
職業目標
這可以反映出你對待自己事業嚴肅和果斷的態度。根據你申請的職位要求列出你的職業目標、興趣愛好和技術技能。由於你有可能會申請一個最初級的職位，因此明確說明這個職位的名稱很有必要。你可以說一些像“……對在快速消費品行業的跨國公司裡做培訓生很感興趣”之類的話。
教育
因為你是一個剛剛走出大學校門、毫無工作經驗的人，你的教育背景和你的教育資歷可能是你未來的老闆最感興趣的，也是對他最重要的東西。你必須很清楚地說明你得到的學位和你就讀的學校。如果你有不止一個學位，並曾就讀於不同的學校，那麼你可以從最近的教育經歷開始，按照時間順序把具體的學習情況介紹清楚。
榮譽、獎勵和課外活動
千萬別忘了提到自己得過的榮譽和獎勵，課外活動經歷也很重要，特別是你曾扮演過領導角色的課外活動。如果你覺得自己的校園記錄不夠出色或是與工作職位的要求不太符合，你可以著重突出你從課外活動中得到的經驗及技能方面吸引用人單位的注意。
培訓和實習
引證所有你接受的.培訓和你得到過的證書。在知名公司的實習是一個很好的證明。簡單地總結一下你承擔的職責和你從中學到的經驗。
其他資訊
簡單地列舉一下你個人的興趣，愛好運動以及其它方面的才能。這些資訊可以反映出你個人的性格特徵，讓用人單位推測出你在相應的企業文化的機構中大概會“扮演”什麼樣的角色。
個人資訊