補貼必須授予被補貼方某種利益：一般認為這種利益是受補貼方從某項政府補貼計劃中取得了某些它在市場中不能取得的價值。接下來由小編為大家整理出合肥市人才生活補貼申請條件，僅供參考，希望能夠幫助到大家！
合肥市人才生活補貼申請條件
（一）必須符合以下基本條件：
1、來合肥市企業（含非公企業）工作的.引進人才；
2、與用人單位簽訂不少於3年的全職勞動合同並繳納社保，特殊原因不在合肥市繳納社保的須提供相關證明；
3、年齡一般不超過40週歲，特別優秀的不受年齡限制。
（二）同時，須符合以下條件之一：
1、業內具有較高知名度的技術骨幹；
2、市級以上科技進步獎主要完成人；
3、市級技能大賽三等獎以上獲得者；
4、博士或具有副高以上職稱（含高階技師）並能解決實際問題的專業技術人才；
5、具有中級職稱（含技師）並能解決實際問題的技術人才；
6、合肥市急需緊缺專業原“985”、“211”高校全日制本科及以上學歷畢業生和其他高校全日制碩士研究生；
7、各縣（市）區、開發區認定的具有獨立智慧財產權或特殊專長的緊缺人才。
申報材料
（一）企業營業執照、組織機構程式碼證和完稅證明；
（二）引進人才身份證、畢業證書、學位證書、職稱證明及能夠證明其技術水平的證件；
（三）引進人才與用人單位簽訂的全職勞動合同；
（四）引進人才繳納社保證明及個人所得稅證明；
（五）其它相關材料。