在當下社會，報告使用的頻率越來越高，報告具有雙向溝通性的特點。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編收集整理的第一學期述職報告3篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第一學期述職報告 篇1
本學期我校以培養兩個習慣的工作思路，主要做了如下工作,歡迎各位領導及同仁批評指正：
安全工作：
1、工作原則，從領導帶班、教師值班和門衛的配合。保證校園內各個區域從學生入學到離校有人監管。特別是上下學期間，課間時間及節假日時間內的有效監管。
2、把好病從口入關，倡導學生不帶零食進校園，禁止喝生水。除了平時每週例會上強調食品安全外，本學期又安排了兩次食品安全講座。同時，鍛鍊身體，增強身體抵抗力。
3、把交通安全、用電安全、及消防安全的工作做在平時，保證每週檢查設施，一週一強調，一月一次專題講座。正是這些有效的措施保證了本期我校全體師生安全度過。存在不足，學生吃零食、喝生水現象還時有發生。
師生鍛鍊：我們從每天鍛鍊1小時入手，根據我校的場地設計了冬、夏春秋三種課間鍛鍊方式，保證了全體師生都能每天心律活動達到要求，同時體育技能也得到提高。每名學生都能掌握單搖、雙搖及花樣跳8字跳。在運動隊的帶領下，把我校的競賽水平提高到又一個高度。今年的鎮秋季我校取得了總分第五名的優異成績，選拔出5名隊員代表我鎮參加區運動會。正因為全體師生始終如一的堅持，學生在體質達標中成績明顯提高。存在不足：參加鎮級比賽成績還可以，但在區級比賽中成績不行。改進辦法，在加大訓練力度的同時注意方法及向專業教師請教，爭取使運動員的競技水平上一個新臺階。
師生讀書：學期初學校統一制定師生讀書時間，要求師生每週師生統一讀書時間。語文教師隨班與學生一起讀書，其他教師在辦公室一起讀書，同時寫讀書筆記、心得體會。學校辦公室有圖書櫃，專業書籍30多本，每班教室配有書櫃，配有圖書50多本，各班定期交流互換。一二年級注音圖書每學期讀書不低於5本，三四年級不低於6本，五六年級不低於8本的讀書計劃。各班以班為單位每兩週開一次讀書交流會，學校每月評選出一次讀書明星在升旗例會上發言。爭取通過2—3年讓每個學生都養成讀書的好習慣。學校為督促師生讀書，班級評選讀書之星，定期檢查讀書筆記。存在不足：師生讀書內容規定不夠，專業書籍不夠。改進方法：學生分年級定時完成讀書目錄的書籍。教師每月規定讀同樣的書，並做讀書交流，其次把家長也發動到讀書的行列中來，多開展親子讀書活動。多開展教師讀書交流會，加大獎懲力度。
寫字教學：以書寫規範字為基本要求，要求每天專項時間，專項內容練習，每天內容不能太多，但要堅持。學校每月評選書寫之星，展示優秀作品。不足：學校檢查力度不夠，評比面太窄。改進：加大專業指導力度，精選3名教師分級指導。把評比放在作業上，日記上，練習冊上。
數字化校園建設：利用班班通系統。要求每位教師每週用課件上課不低於3節，製作簡單課件，下載優秀案例，學習優秀教案等。本期我校有兩名教師參加鎮班班通優質課大賽，均取得了優異成績。下一步工作，下學期每位教師都能使用班班通上優質教育資源上課，同時舉辦好校級班班通展示課，爭取使每一位教師都能到鎮級以上上公開課。
課堂改革工作：根據24字教學模式，利用導學案上每一節新授課。練習課，教師要認真準備典型習題，不能照搬導學案，重點多講掌握不好的型別題，多用兩人小組互查互調，兩人小組是效率最高的學習方式。複習課，精煉少講，多用兵教兵的辦法，教師堅決不能大包大攬替學生講。試卷評講課採取靈活多樣的面批、自批、互批的辦法找知識漏洞，採用兩人小組互說、向組長彙報的辦法補缺，利用錯題本、錯字集中營的辦法加強對錯誤的改正。此外，每週四下午業務學時間共同學習24字教學操作手冊，認真領會其操作要領，將其儘快運用到教學中去。研討會，教師多交流小組捆綁式評價的方法，運用要領，既要調動學生學習、幫助他人的積極性，又要不斤斤計較分數。不足：本校教研力量不足，各自為戰，不能發揮團隊精神。改進，多向周邊優秀教師學習，發揮語文王麗娜、數學劉巧霞學科帶頭作用。爭取使教師能走出去，剖析自己，學習他人，提高自己。
以上是本學期我主要做的工作，不到之處敬請領導同仁指正。
第一學期述職報告 篇2
轉眼送走了忙忙碌碌的xxxx年，迎來嶄新的xxxx年，回首自己的工作，總結如下：
一、班主任工作。
1、每天做到早到校晚離校的原則，到校第一件事轉班，觀察學生的動態指導學生打掃衛生，第二件事輔導學生上好早讀。正是因為工作的細心，本學期班級學生養成了良好的習慣。
2、做好小組建設工作。學期初根據學生的成績和性格特點分好組，開好第1次小組長會議，讓他們更加深刻認識到組長應具備的品質和職責。接下來每兩週開一次小組長會議，組長彙報出現的問題，班長彙總，組長們商量對策，制定解決問題的統一方案。
3、開好每週的班會。本期每次到週五班會時間，我都會安排班長主持，組長幫扶，算好個人一週得分，再算一組總分，最後各組對比，得出周冠軍小組，最後一名的小組上講臺分析自己失敗的原因及今後奮鬥方向。最後由我總結本週情況，對學生進行一週一主題的'養成教育。
4、做好家校工作。本學期我還是在學期初的家長會上與家長朋友們一起建立家長微信群。這個微信群給我做好家校工作提供了交流的平臺。每天晚上我會在微信群裡和家長探討學生的教育問題，作業完成情況，在校課堂發言等問題。正是我的真心，以誠相待，家長和我成了無話不談的好朋友，我的工作也因此事半功倍，本期三代導學案提供的書籍，我班家長們都是積極為孩子們購買，我發自內心的高興和驕傲。
5、安全工作常抓不懈。安全是重中之重，沒有了健康的身體，什麼都無從談起。因此我會利用課前，課後，每週五放學這三個時間段對學生進行安全小知識傳授。利用本期的每一次安全演練對學生再次加強安全知識。我會結合天氣情況時刻對學生進行安全教育，比如雨天，雪天，霧霾天對學生教育等。
二、教學工作。
1、認真備課。本學期在暑假就對三代導學案深入學習，領悟方法，開學初在教研組研討，結合我們學校的校情形成預習單統一格式。我嚴格遵從三代導學案的指導思想，結合教參，備好每一個單元的課。
2、上好每一節課。課堂上教師搭臺，學生唱戲，彰顯學生為主體的課堂本色。激發學生學習興趣，鼓勵學生大膽發言，凸現學生的個性，課堂上我班孩子總是高高舉起小手，嘴上總是說著我我我我，看著孩子們的期待老師挑選的眼光，我總是想課堂時間再長點多好呀，滿足每個孩子們的心願。
3、做好每一個單元的測試工作。一單元一檢測，查漏補缺，更好的指導學生掌握知識和技能。
4、激發學生閱讀興趣，鼓勵孩子海量閱讀。本學期我藉助同步閱讀，6本整本書閱讀，鼓勵孩子們課堂上拓展閱讀同步讀本，利用晚上，節假日時間佈置真本書閱讀，利用我班得qq群與學生交流讀書感悟，學生們暢所欲言，定期開展班級讀書交流會，訓練了孩子們得口語交際能力，又給孩子們提供了上臺展示得機會，何樂而不為呢。
三、教研組工作。
本期我繼續做好服務者，組織者的工作。組織好每週二上午第一節的聽課，週二下午的教研活動。本期教研組重點工作圍繞三代導學案的用法和上法探討研究。為了使語文老師不走彎路，我曾打電話請教王亞麗老師，再把精神傳達給我們學校的語文教師，老師們遇到問題，我總是儘自己最大的能力熱心幫忙，雖然我的能力有限，但是我的每一天都是在努力著，奮鬥著。
知識無止境，學習在路上，雖然本學期收穫許多，但是反思自己，還有許多不足，比如自己老是以無時間為藉口，讀書太少，在新的一年我會針對自己的不足，努力再上臺階。
第一學期述職報告 篇3
20xx年，是我校辦學思想逐漸成熟的一年，是我校校園文化逐漸成型的一年，20xx年，也是我校的教育教學管理日漸常態化的一年。現在，從五個方面對20xx年學校工作述職如下。
一、逐漸成熟的辦學思想
20xx年，我們學校的一項重要工作就是辦學思想的逐漸形成並日趨成熟。
年初，我們在市教育學院和市教科院申報立項了“優化辦學思想”的課題，課題立項以後，得到了省教育學院xx教授、市教育學院xxx院長和進修學校領導和幹訓部老師的大力支援。11月初市教育學院在我校召開了關於優化辦學思想的現場會，收到了很好的效果，現在“立德求真”教育辦學思想已經深入到每位教師的心中。全校教師正在以“立德求真”的辦學思想為指導，為培養更多了有德有才的合格中學生而努力。
二、初見體系的校園文化
20xx年，是我校校園文化逐漸形成體系的一年。
我校的校園文化建設共分為六個系列、三個層面、兩類規範。六個系列分別是：1、師生禮儀。2、師生風采。3、安全教育。4、德育教育。5、傳統國學教育。6、名校、名人、名言。三個層面：學校層面，在學校大門口、行政辦公室和操場，主要佈置了學校宣傳、師生禮儀、師生風采、安全教育、國學教育。年級組層面，七年級組走廊佈置了學生禮儀和安全常識，規範學生做一名合格的中學生。八年級走廊佈置了相關學科知識。九年級走廊佈置了名校、名人，激勵學生努力學習，考入更好的學校。每個年級的走廊均有學生風采展示宣傳欄，讓學生自己書寫、描繪身邊的故事，表揚身邊的先進學生。班級層面，每個班級均設計體現自己班級風格的班訓，班級張貼名人名言，每個班級均設計有不同風格的學習專欄。兩類規範：教師規範，每個辦公室均張貼辦公室人員的工作職責，在行政辦公室的走廊顯眼處和年級組辦公室，我們張貼了《教師職業道德規範》、《xx省教育廳六條嚴禁》和《xx市教師職業道德行為“十不準”》，這些規定，時刻提醒教師依法執教，依規辦事。學生規範，每個教室均張貼有《中學生守則》和《中學生日常行為規範》，時刻提醒學生做一名合格的中學生。
三、已經程式化的常規管理
學校的工作，涉及到老師，維繫著學生，關聯著家長，影響著社會。為了在這樣一個人多、事雜的環境中做到有條不紊，我校在管理上力爭做到程式化。什麼時間，做哪些事，什麼人組織參與，都是多年來形成的一套規矩，如果沒有特別要求，就按照曾經的程式進行。
例如：每個學期一次的家長座談會，我們堅持了16年32個學期沒有間斷，並且9月份的家長會主要談規矩、規範。三月份的家長會，主要說會考、迎考，這幾年，我們把家長培訓也作為每次家長會的必備內容之一。每個學期召開一次的教學質量分析會，我們也堅持了15年，學生的歌詠演講比賽和教師的師德演講更是我們已經堅持了幾十年的一個傳統。業務領導示範課、教師彙報課更是每個學期必須進行的活動。教學開放周活動，我們也堅持了多年，每個學期一次，教師教學成果提煉和教學反思撰寫活動，我們每個學年進行一次。所有的這些活動都有固定的日期，固定的負責單位，什麼時間做什麼事，什麼人負責，什麼人蔘與都深入到領導和老師心中。
四、踏實高效的教研活動
教研活動的高效是提高教學質量的重要保證。多年來，我校一直借鑑楊思中學的先學後教教學模式和杜郎口中學的教學思想。我們要求教師在教學中貫徹學為主體、教為主導、練為主線的原則，讓學生在參與中學習。
今年，我校的教研採取了“研―講―評”的模式。教研組的全體成員首先研究課，幫助講課教師確立教學思路和教學方法，然後教研組所有人員聽課，最後評課。這種教研方式對特崗教師幫助較大。
本學期我們還進行了一次教師“教育故事徵集活動”，任課教師90%以上參加了此次活動，教師撰寫的文章通過QQ群上傳的同時，全體教師都能下載觀看，老師特別關注自己作品的瀏覽量高低。既是一次展評，更是一次交流，全體教師既分享了教育教學的經驗，又分享了教育的感動和幸福。
五、紮實長效的學生管理
學生管理上我們的常規工作是堅持多年的，開學初，我們對照《守則》、《規範》開展學生文明禮儀教育專項活動。每個月均開展不同主題的德育教育活動，利用學校的廣播站、電子屏，年級組的宣傳欄，班級的班會、手抄報對學生進行宣傳教育。
利用傳統節日對學生進行教育也是我們的一貫做法，青年節的演講歌詠比賽、清明節的向烈士紀念碑鮮花、教師節的徵文、國慶節的詩歌朗誦比賽，既豐富了學生的校內生活，對學生的品質培養也起到非常好的推動作用。
在安全教育方面，力爭安全教育貫穿學生成長的每一段時間和每一個方面。從學期初開學第一課到學期末致家長的一封信，從安全演練到班級的班會到任課教師的每一節課，從校內到來往的校車上再到學生家中，我們的教師做到了時時關注安全，學生也做到了處處注意安全。
六、團結務實的領導班子
如果說20xx年我們還取得了一些成績的話，得益於領導的支援，得益於我們全校54名教職員工的共同努力，得益於我們前任領導創下的和諧的教育教學環境，其中最讓我感到驕傲的是我們有一個團結務實，努力工作的領導班子。
我們的業務校長，主抓全校業務特別是迎國檢工作。還兼任九年級組組長和九年四班班主任，並且任九年級一個年級的歷史課教學。在所有工作均出色完成的前提下，期中抽考九年級歷史成績全縣排名第二。
我們55歲的黨支部副書記，主管黨務、德育、安全工作，主動要求兼任七年級一個班級的數學課，在期會考試中帶領另外兩名數學教師取得了全縣第五名的成績。
這樣的領導班子成員是全校老師的榜樣，更是我工作中的榜樣，激勵著我們全體教職員工團結務實，積極向上。