在不斷進步的時代，越來越多地方需要用到推薦信，我們在寫推薦信的時候要注意內容不能虛誇和杜撰。那麼一般推薦信是怎麼寫的呢？下面是小編收集整理的領導推薦下屬升職推薦信（通用6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
領導下屬升職推薦信1
尊敬的領導：
茲有食品課員工xxx、xxx，於xxxx年xx月xx日進入福艾語詩公司德勝西路店，根據公司的需要，目前擔任理貨員一職，負責賣場商品陳列及為顧客服務等工作。兩人具有豐富的商超工作經驗；
工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；
性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；
責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
因而特申請我部門員工：
xxx晉升為xx課xx組組長（見習一個月）；
xxx晉升為xx課衝xx組組長（見習一個月）。
此致
敬禮！
推薦人：xxx
20xx年x月x日
領導下屬升職推薦信2
尊敬的領導：
您好！
xxx，出生於xx年xx月，中共黨員，xx年畢業後在xxxx工作，xx年調入xxxx工作，協助學區x校長管理資訊上報、學區學籍工作，擔任學區資訊管理員。
xxx在工作中兢兢業業，踏實肯幹，各項技能表現突出，具有較強的工作能力。楊向南同志善於與同事合作，樂於助人，在工作中嚴於律己，寬於待人，深得同事信任。
綜合楊向南同志個人能力，經我學區校長辦公會研究決定正式推薦楊向南同志擔任xxxx督學一職。希望領導同樣支援他，給他一個提升自己的機會。謝謝！
此致
敬禮！
推薦人：xxxx
xx年xx月xx日
領導下屬升職推薦信3
尊敬的領導：
您好!
很榮幸您能在百忙之中翻閱我的推薦信，謝謝!今向貴單位推薦我係畢業生xx同學。該生來自xxx，是xx學校的一名應屆畢業生。
在校期間，他認真學習，勤奮刻苦，努力做好本職工作，在學生會和班級工作中積累了大量的工作經驗，使自己具有良好的身體素質和心理素質。幾年來他努力學習專業知識，從各門課程的基礎知識出發，努力掌握其基本技能技巧，深鑽細研，尋求其內在規律，並取得了良好的成績，多次獲得獎學金。在學好專業知識的基礎上，他還自學了電腦方面的一些知識，比如：電腦一般故障的排除、文書處理與排版。
實踐是檢驗真理的標準。所以該生利用暑假期間到xx公司實習。課餘時間他還要到圖書館為同學們服務，在圖書館和閱覽室裡他學到了很多各方面的知識。一個人只有把聰明才智應用到實際上工作中去，服務於社會，有利於社會，讓效益和效率來證明自己，才能真正體現自己的自身價值!他堅信，路是一步一步走出來的。只有腳踏實地，努力工作，才能做出更出色的成績!
"器必試而先知其利鈍，馬必騎而後知其良駑。"該同學深信：只要找到一個支點，就能撬起整個地球，只要給他一片土壤，他會用年輕的生命雲耕耘，您不僅能看到他的成功，而且能夠收穫整個秋天。這就是他的自信和能力的。
劍鳴釐中，期之以聲。熱切期望xx同學的拳拳寸草心、濃濃赤誠情能與您同呼吸、共命運、同發展、求進步。請各位領導給他一個機會，他會用行動來證明自己。
最後，衷心祝願貴公司事業發達、蒸蒸日上。
此致
敬禮！
推薦人：xxx
20xx年x月x日
領導下屬升職推薦信4
敬愛的領導：
您好!
感謝您閱讀我的升職自薦書，為我打開了一扇希望之窗。在此，希望您能讓我毛遂自薦，晉升我為部門經理。
我深知勝任管理一職不是一件容易的事，公司裡有很多比我優秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專業知識，他更需要的是有很好的工作經驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開業以來一直辛勤為公司服務，隨著公司的壯大而壯大，學到了不曾有過的寶貴經驗。與此同時我也熟悉公司的執行發展情況，與公司人員更是打成一片，深得了他們的信任。
如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：
一、嚴格執行公司的各個規章制度，規範自己的工作態度和行為，為其他隊員做好榜樣。
二、做好自己工作本分，憑藉以往的工作經驗結合公司現狀，努力把公司的效率提高，用效率來為公司謀取更大利益。
三、在工作之餘多學習科學文化知識，尤其要多看管理方面的書籍，意在提高自己的文化水平和素質修養，用更專業的知識帶領好我們的團隊。不僅我是如此，相信在我的帶頭下，其他員工們也會用同樣的方式提升自己，同時提升了公司的整體素質。
四、把自己融入到員工中，時刻注意員工的思想動態，成為公司領導與員工之間的溝通橋樑，使員工與公司的總目標一致，共同為公司謀利益。
五、加強員工之間的凝聚力，關心和體貼所有的員工，偶爾出去聚餐也是加強員工之間凝聚力的表現。只有公司員工一條心，有了很好的團隊精神，整個公司才是一個整體，才能更快發展壯大起來。
目前我只想到這幾點，相信在我勝任這個工作之後我會發現更多的又好又有效的來督促自己前進發展的要求。
如果最後我沒能擔任這個職務，我也不會氣餒。我會用更嚴格的要求來規範自己提高自己，我會用我出色的表現贏來領導注意的眼光，直到領導們願意再次栽培我，幫助我。
此致
敬禮！
推薦人：xxx
20xx年x月x日
領導下屬升職推薦信5
尊敬的領導：
您好。隨著我公司的不斷髮展壯大，我個人的能力也在不斷的提升和進步，這段共同成長的歲月裡，我對公司的同事們產生了深厚的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個夥伴們。同時我也非常感謝各位領導給我這次展示自我的機會，我將用最樸實、最誠懇的態度、執著追求事業的責任心，務實的工作舉措來展現自己，希望能得到各位領導的`信任與支援，能升職成為主管。
作為一名從一線成長起來的人員而言，我認為，管理的實質就是服務，管理為業務服務，為客戶服務，如果我能競爭到主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：
1、在上級領導的指導下，全面履行崗位職責，結合部門工作的實際要求，對具體細節規定成文，並督促員工按規定要求做好，做細。
2、做好一線員工與公司之間的橋樑和紐帶，做到上情下達，下情上報，第一時間傳達公司對一線員工的要求，掌握員工思想動態，適時的鼓勵、教育，加強員工的工作責任心，提高工作效率。
3、練好內功，開拓市場。工作中如果一件小事、一個小細節沒有注意到，也許會給公司形象帶來不可挽回的影響，首先要提升員工的業務知識水平，做好培訓，考核工作，強化工作能力。
在做好以上三點的同時，我將不斷的在實踐中，完善自己，提升自身素質與管理能力，也請領導與同事對我監督，但我相信，實踐肯定能給你們一個完美答覆，這也將在我職業生涯上畫上靚麗的一筆，我相信，只要付出，就會有收穫。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到理想的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標前進。
此致
敬禮！
推薦人：xxx
20xx年x月x日
領導下屬升職推薦信6
尊敬的領導：
您好！
經過時間的磨練，將近一年的工作接觸，在這期間，工作中得到了包括您在內各位領導和同事的幫助、支援，我非常感謝。xx文化也慢慢感染我，您推崇的"負責、擔當、感恩、互助、協作、共贏"等理念，我非常認同。每次見到您、x經理以及其他同事忙碌的身影，對xx這份炙熱的情感、堅定的信心，也讓我深受感動和鼓舞。我堅信xx未來光明的發展前途、也相信任何一個想有所作為的人能夠在xx提供的良好職業發展平臺上有所成績。
中國有句俗話："不想當將軍的士兵不是一個好士兵"。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領導看到，我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前，我想無論是誰，只要他有自信和信心，他就一定不會放過這個機會。
今天，我鄭重的向公司提出"晉升器材部產品主管"一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什麼麻煩，我都將和我的團隊並肩戰鬥。我相信自己的能力，因為這一切都來源於我對這個工作多年來的熱愛，以及全體器材部同事們不懈的支援。
我認為自己已經符合研發部晉級的標準，特此提出申請，在以後的工作學習中我將加倍努力，根據上述情況，本人特提出晉升申請，希望領導予以監督和批覆。
此致
敬禮！
推薦人：xxx
20xx年x月x日