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關於學習計劃國小模板9篇

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日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收穫著,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎?下面是小編整理的學習計劃國小9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於學習計劃國小模板9篇

學習計劃國小 篇1

這個學期我又踏入了一個新的教室,我的年齡又長了一歲,我步入國小最後的一個階段——六年級。

這個學期我對自己又有了新的要求。我對自己的要求如下:

一、在新學期繼續努力學習,將自己的成績進一步提高。

二、在新環境下、在新老師的教導中將自己的不足盡全力改正。

三、在學校組織的活動中積極參加。

四、在勞動中積極參與,與同學一起將教室打掃乾淨。

五、與新同學和睦相處,積極幫助新同學。

六、令自己全面發展,當一個全面發展的人。

學習計劃國小 篇2

一.指導思想。

在則正百年校慶即將來臨之際,通過全體則正教職工和校友追憶百年名校的輝煌歷史,暢談意氣風發的則正情懷,揭示積極向上的則正精神,激發廣大師生的愛校情感,使所有則正人充分的感受到:作為一名則正人是光榮而自豪的,能在則正工作是快樂而幸福的,歷史賦予我們的使命是重大而神聖的。

通過“百年則正愛在行動”系列活動,讓全體教師知愛、懂愛、會愛,通過挖掘學校創始人z提出的“愛無涯”的精神實質,使全校形成教書育人、為人師表,讓學生滿意,讓家長滿意,讓學生滿意的和諧氛圍。

二.活動安排。

(一)啟動方式。

(1)通過百年校慶籌備計劃及工作程序的介紹,使全體教師在思想上高度重視,在工作上高度緊張,在形象上更加完美。通過百年則正學校沿革和學校大事的介紹,使教師身臨其境地感受到百年則正的艱辛坎坷和輝煌卓越,增強教師的自豪感和使命感。

(2)請呂奇或呂淳講述呂鳳子先生愛的教育理念和做法。

(3)學習本學期政治學習計劃,提出有關工作要求。

(二)聽老則正講過去的事。

請在則正工作或工作過的中老年教師,講發生在則正的愛校、愛生的典型事例。(如呂同德、王雨婷、陳巨集發、陳如芳等。)通過“聽老則正講過去的事”這一活動,進一步促使全體師生高高樹立主人翁形象:在思想感情上,能以一名則正人融入熱情和諧的大家庭中來,享受一名則正人應有的幸福和尊嚴;在思維習慣上,能以一名藝術家的眼光,去審視和欣賞學校閃亮的人和事,從而達到修身養心的效果;在行為習慣上,能以感恩之心去踐行“無窮的愛、無極的仁、無盡的美”,在肯定、讚揚和成就學校和同仁的同時,盡情享用坦蕩的愉悅,圓上自己的夢。

(三)用身邊事教育身邊的人(1)

分校區交流本校區中愛校、愛生的典型事例,可以是自己的,也可是同事的,但最好是自己的親身經歷。做到人人蔘與、人人介紹,先分組交流,再全校區大會交流。

評選出各校區“愛在行動”先進個人(7+7+4+2)。

(四)用身邊事教育身邊的人(2)

全校在各校區學習交流的基礎上,推選出各校區的優秀代表(3+3+2+1),在全校教師大會上交流。

大會表彰全校“愛在行動”二十佳教師。

(五)用身邊事教育身邊的人(3)

以校區為單位,進行年級組“愛在行動”風采演講。

(六)撰寫《百年則正回憶錄徵文》。

通過以上“愛在行動”系列活動,每位教師都會找到發生在自己身邊的“感動則正軼事”。在此基礎上,要求教師撰寫《百年則正回憶錄徵文》,學校在百年校慶前,將評選出精彩的徵文,永載《則正百年校史》一書中。

[附]《百年則正回憶錄徵文》參考題。

(1)則正情節(則正情懷)。

(2)難忘則正或感動則正的(人和事)。

(3)則正在我心中。

(4)培養合理兒童。

(5)最美的老師。

(6)在愛中演繹教師人生。

(7)則正是我家(愛校如家)。

(8)則正新人新事。

(10)魅力(輝煌)則正。

(11)感恩則正。

(12)群星閃爍的則正國小。

(13)驕傲(自豪)的則正。

(14)聽老師講則正過去的事。

(15)克難奮進的則正國小。

(注:教師最好能根據自己撰寫的實際內容,自命更貼切的題目。)

學習計劃國小 篇3

眨眼間,多姿多彩、輕鬆的暑假已經成為了過去,迎接我們的則是一個緊張而具有挑戰性的新學期。這個學期是我人生的一個重要轉折點,因為下學期就要考國中了。上學期,我以全級第7的名次獲得了獎學金,但我仍會努力向前。這個學期,我給自己定了一個目標——全級前五名,並且制訂了一系列的學習計劃:

語文:語文科是我的弱點,其原因有2個:

1、作文,每當碰上寫作文,我都會撓破頭皮,絞盡腦汁都寫不出幾個字。

2、粗心大意,錯別字也成了我的煩惱,就是因為寫錯字,我經常在考試的時候白白丟失了許多分數。於是我決定,在每個星期六和星期天,堅持閱讀有益書刊和練字各半小時,以此來提高我的寫作水平與杜絕寫錯別字的壞習慣。

數學:數學科是我的特長,在上個學期裡我也獲得了100分,但我覺得,我的心算速度還是不夠快,我決定:在有空閒的時候適當做一些心算的練習題。

英語:這一科我覺得有時還是記不清語法,所以,我會多讀多寫,把語法記得更牢固,向英語100分的目標努力!

以上就是我的學習計劃,我一定會嚴格按要求執行,向全級前5名衝刺!

學習計劃國小 篇4

一、我們的目標

努力為班級營造積極向上的學習氛圍,讓我們的教室書香飄逸,書聲琅琅,讓我們互幫互助,共同進步。

二、我們的工作

1、書香工作室

工作人員:王稼蒞、劉姝辰、林潔芯

工作職責:每週整理兩次書籍,發現無編號的書應及時歸類並補齊編號。

溫馨提示:

①“樂書吧”的開放時間為週一到週五,同學們可自主借閱,歸還時,請自覺按照書的編號整齊地放回“樂書吧”。

②“樂書吧”的書均不帶回家,請每天放學前及時歸還。

③若發現故意損壞書或借書不還累積三次,我們將取消你的借書資格。

2、誦讀工作室

工作人員:曾靜雨、陳藝丹、曾芷諾

工作職責:組織好每天的班級早讀與暮誦,讓同學們多積累好文章,提高學習效率。

溫馨提示:

①每天的早讀時間為:8:20-8:40,請準時到校,並在早讀前交齊作業。

②每天的暮誦時間為:3:30-3:40,請同學們儘早整理好書包。

3、閱讀推廣中心

工作人員:曾靜雨和陳藝丹

工作職責:做好班級閱讀推廣的工作,讓同學們愛上讀書讀報。每兩週更換一次“好書推薦”,組織好讀書交流活動。

溫馨提示:同學們讀到好的書籍,或是對讀書活動有好的建議,可以及時聯絡我們。

4、小老師中心

工作人員:曾靜雨、陳藝丹

工作職責:統計每週班級各科學習情況,及時表揚自覺學習的同學,將好的學習方法在班級推廣。在班級掀起互幫互助的活動,讓學習困難的同學能夠及時得到幫助。

學習計劃國小 篇5

一、指導思想

以國家的教育方針和上級師訓工作的檔案政策精神為指導,以建設一支師德修養高、業務素質精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有必須教科研潛力適應新課程改革需求的教師隊伍為目標,以“評好課”為師訓工作的重點,以教師的可持續發展為本,努力開創我校教師培訓工作新格局,造就一支適應現代化教育要求的創新型學習型研究型高素質的新型教師隊伍。

二、重點工作:

1、加強政治學習和師德培訓。

2、繼續開展“拜師結對”活動,促進青年教師的成長與成熟。

3、落實好常規聽評課活動,堅持聽課後及時評課,學校提倡跨年級聽課,鼓勵、支援、拓展校外聽課渠道。透過聽評課活動,進一步規範教師的授課行為,促進課堂教學的規範高效,提高教育教學質量。

4、開展班主任培訓工作,加強班主任師資隊伍建設。

5、認真開展課題研究。本年度,除將繼續加強課題研究的過程管理和檔案建設,全面完成其它立項課題的'結題和推廣工作,並用心參加教育科研部門組織的教研活動,切實開展校本課題研究,以研促教,不斷提高教育教學的針對性和實效性。

6、配合市教育體育局局繼續做好骨幹教師培訓工作,開闊其視野,提升其教育教學理論素養和教學實踐潛力,並充分調動其在實施素質教育、用心參與教科研活動中的主動性和輻射帶動作用。

三、主要措施

1、加強領導。根據局要求,建立學校骨幹教師培養工作領導小組,負責檢查、督促、指導、考核,專案領引,幫忙骨幹教師完成每年的目標任務,並負責上送年度考核結果。

2、自加壓力。各類骨幹教師要按照自身實際,制訂一個向上一個層次目標的成長計劃書,從師德水平、課堂教學、教育教學科研等方應對照條件,分解目標,按學年度制訂自己的成長計劃書。

3、引入競爭機制。對於高層次聽課活動、展示活動繼續採用申報制,學校擇優批准。憑聽課反思、學習體會、上翻版課等報銷外出活動的費用。

4、組織各類活動。組織各類研討、沙龍活動,在碰撞中激發靈感,在實踐中提升潛力。

5、建立健全人才培養梯隊,重視名教師培養工作,做好市級學科教改帶頭人、教學能手、教壇新秀的培養、推薦工作。努力培養一支“師德修養好、業務潛力強、學識水平高、發展潛力足”的事業型、複合型、科研型的教師隊伍。

學習計劃國小 篇6

20xx年橋子國小師德師風學習計劃

根據酒泉市教育局有關師德師風的學習教育要求,結合我校實際,特制定《20xx年橋子國小師德師風教育活動實施計劃》,具體如下:

一、指導思想

以 “十八大”的重要思想為指導,以“當人民滿意的教師,辦人民滿意的教育”為目標,以“學高為師,身正為範”為準則,以“愛崗敬業、為人師表”為核心,以提高廣大教師思想政治素質和職業道德水平為重點,以解決教師隊伍中存在的不和諧、不利於教育教學的問題為關鍵,引導廣大教職員工嚴格遵守師德規範,大力弘揚高尚師德,,全面提高師德素養,造就一支高素質、高水平、高效率的讓人民滿意的教師隊伍。

二、主要任務

要通過師德師風教育活動,努力實現“五個求實效”,即:堅持用先進的理論武裝頭腦,在提高教師政治素質師德素養上求實效;注重教書育人,在提高教育教學質量上求實效;增強服務意識,在服務社會、服務家長、服務學生上求實效;解決教師隊伍中的不和諧、不利於教育教學的問題,在樹立教師良好形象上求實效;推進學校各項工作,在促進“爭先創優”、“爭先進位”上求實效。

三、組織領導

為使師德師風教育活動正常有序開展,學校成立橋子國小師德師風教育活動領導小組,人員名單如下:

組 長:閆巨集軍 校 長

副組長:趙維強 教導主任

組 員:蘇豔萍 王璇 馬德才 李彩萍 尚孔芳

四、活動安排

1.學習動員階段(3-8月)

(1)動員部署。3月15日召開學校師德師風教育活動動員大會,傳達上級有關師德師風教育活動的要求。同時部署學校師德師風教育活動。使每位教職工都能明確師德師風教育活動的重要性並積極參與。

(2)學習培訓。1.全國優秀教師師德風範。2.全國、省、地教育工作會議精神及其中長期教育發展綱要。3.教育政策法規,其中包括《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國未成年人保護法》;《公民道德建設實施綱要》、《中國小教師職業道德規範》、《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《教育部關於進一步加強和改進師德建設的意見》、《甘肅省教育廳關於進一步加強和改進師德建設的實施意見》、《教育部關於印發<中國小班主任工作規定>的通

知》、《師德師風“十不準”》法律法規和有關檔案。重點學習《中國小教師職業道德規範》和《公民道德建設實施綱要》。同時要求全體教職員工利用業餘時間積極開展不少於20學時的自學。要求全體教職員工認真做好學習筆記,完成讀書筆記不少於10000字、讀書心得不少於1篇。

(3)專題討論。要在廣泛動員、深入學習的基礎上,組織全體教職員工對照教師職業道德規範,對照學校教風,對照師德規範六條,認真開展專題討論,明確新時期師德師風的內涵,及師德師風建設的具體要求。

2.分析評議階段(9-10月)

(1)重溫師德規範(9月初):全體教職員工要認真對照《中國小教師職業道德規範》,結合自己崗位實際進行自我形象設計,時刻提醒自己嚴格遵守教師職業道德規範。

(2)查詢存在問題(10月中旬):全體教職員工要認真對照《中國小教師職業道德規範》和《公民道德建設實施綱要》,全面總結近幾年來在依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等反面的情況,重點檢查存在的突出問題,並從世界觀、人生觀、價值觀上剖析存在問題的思想根源。

(3)撰寫自評材料(10月初):全體教職員工要在深入學習、深入查詢問題、廣泛徵求意見和開展談心活動的基礎上進行反

思,對照教師職業道德規範,撰寫自我評價材料,找準存在的問題,分析存在問題的原因,明確今後努力的方向。

(4)組織民主評議(10月):在撰寫自我評價材料之後,學校分年級組開展民主生活會,組織教職工交流自評材料,開展批評和自我批評,進行民主評議。教職工根據民主評議情況再對自評材料進行修改。

(5)提出評議意見(10月):學校召開師德師風教育活動領導小組會議,根據民主評議情況及徵求到的意見和教職工的一貫表現,對每一位教職工提出評議意見。

(7)反饋評議意見(10月底):學校師德師風教育活動領導小組將評議意見反饋給教職工本人,指出存在的問題,明確今後努力的方向。

3.提高整改階段(11月)

(1)制定整改方案(11月初):全體教職員工針對徵求到的意見和民主評議中反映出來的問題,制定整改方案,突出整改重點,重點整改措施,規定整改時限,落實整改責任。

(2)落實整改措施(11月):學校將公佈每位教職工的整改方案,由領導小組成員負責對每位教職工的整改情況進行督查,幫助和指導教師限期整改存在的問題。

(3)公佈整改情況(11月)。學校將在一定範圍內公佈每位教職工的整改情況,接受家長、學生和同事的監督,並進行

滿意度測評。

4.總結評比階段(12月)

(1)回顧總結:要求每位教職工在學習、評議、整改的基礎上,撰寫師德師風教育活動總結。學校也將認真總結師德師風建設教育活動中的成功經驗,建立健全師德師風建設的長效機制。

(2)推優評先:要結合年度考核,開展推優評先工作,評選校師德標兵。

(3)表彰宣傳:學校對評選出來的師德標兵進行表彰和獎勵,同時整理先進事蹟,彙編材料。

五、具體要求

開展師德師風教育活動,是提高我校教師隊伍的重要途徑,是辦好讓人民滿意教育的客觀要求,是率先實現教育現代化的重要保證,也是教師自身發展和提高的需要。全體教職工務必要端正學習態度,並且密切聯絡自己的崗位特點和崗位職責,認真完成此次學習教育活動。

1.要充分認識開展師德師風教育活動的重要性和必要性。

2.要認真分析當今教師隊伍現狀,緊密聯絡教育思想和工作實際,有針對性地開展師德師風教育活動。

3.要切實解決師德建設中的突出問題。堅決反對工作不思進取、敷衍塞責;堅決反對譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體

學習計劃國小 篇7

一、學習計劃

在整個國小階段,每個學期都要開設幾門課程,每週、每日學習的資料都不一樣,各主要學科都要有課外練習,如果沒有學習計劃,就會手忙腳亂,雜亂無章,影響學習效果。要明白制定學習計劃的重要性,明確學習計劃的資料,掌握制定學習計劃的方法。

學習計劃包括長期計劃和短期計劃兩種。長期計劃以一學期為宜,從總體上對各學科的學習作出全面的安排。短期計劃以一週為宜,對本週內每一天的學習資料、學習目的、保障措施和作息時光作出詳細具體的安排。

學習計劃要具體、明確、切實可行,同時又要留有充分的餘地,以保證計劃的靈活性和適應性。在執行中既要堅定不移,又要根據實際適當調整,目的在於使學習計劃更加切合實際,更為有效地提高學習效果。

二、預習方法

預習也叫超前學習,是指在教師上課之前,對所要學習的資料提前進行學習和理解的過程。預習既是有效的學習方法,也是良好的學習習慣。預習的方法是對第二天要講授的資料認真閱讀,仔細思考,把新的知識和以往學過的知識聯絡起來,看看哪些懂了會了,哪些不懂不會,從而明確聽課的重點、難點和疑點,克服課堂學習過程中的被動性和盲目性,提高主動性和自覺性,以利於提高學習效果。

三、聽課方法

課堂是學校教育的中心環節,是學生獲得科學文化知識的主要途徑。如果國小生不會聽課,聽不懂,學不會,就會增加課後複習的困難和壓力,造成不良迴圈。同時由於長期積累,可能導致厭學心理,既不利於提高學習效果,也不利於心理健康。為此,在課堂中,要注意以下幾點。

(1)認真聽。要聚精會神地聽講,充分理解教師講課的資料及其表達方式的含義,如節奏的快慢、聲音的高低等。

(2)注意看。要全神貫注地注視教師板書的資料,對教師用彩色粉筆標記的部分、用電化教具突出演示的部分尤其要仔細觀察,認真領會和重點記憶。

(3)多動腦。要用心思考,要邊聽、邊看、邊思考,要與教師講課的程序持續同步,要多問幾個為什麼,要把新舊知識聯絡起來思考,做到融會貫通,舉一反三。

(4)主動練。在課堂上要大膽發言,勤學多練,從而加深理解,提高聽課效果。

(5)做筆記。對教師講課中的要點、難點都要簡明扼要地寫在筆記上,以備課後複習。

(6)善歸納。對教師課堂講授的資料,要抓住綱目,歸納要點,力求當堂理解。

 四、複習方法

複習是指對學過的知識重新學習的過程。複習包括課後複習和系統複習兩種。課後複習的主要目的在於理解和鞏固當天學到的知識。系統複習的主要目的是對周、月、學期或學年學過的知識進行全面深入的複習,目的在於融會貫通,理解和掌握學科知識的體系。系統複習本質上是對前段學習的知識進行相對集中的再加工的過程。

課後複習的方法包括:

(1)回顧教師課堂講授的資料及其過程,目的在於弄清哪些完全理解了,哪些沒有理解,使進一步的複習具有鮮明的針對性和目的性;

(2)複習課本,目的在於深化;

(3)整理筆記,對課堂記得不完整或不準確的地方加以補充和修正,使之更加系統、完整,便於複習;

(4)對課本中不懂、不會的難點問題,查閱工具書或參考書,力求弄懂弄通,實在弄不明白的,問教師或與同學研究解決。

系統複習的方法也是多樣的。比如迴圈複習法,是指學過一個單元之後即及時複習,然後再學下一單元,學完第二單元之後,再把這兩個單元綜合起來系統複習,以此類推,迴圈至終。分配複習法,指學過的資料及時複習之後在時光上每隔必須時期回過頭來再複習,只是在時光間隔上逐漸拉長。比如上一單元講過的資料及時複習,一週後再複習,兩週後再回頭簡略地複習,一個月或一季度後再複習。事實證明,分配複習的效果優於集中複習。當然集中複習也有其優勢,比如在期末總複習時,相對集中一段時光,對學習資料中的重點、難點問題,重點突破,進行系統化的複習,也是十分重要的。

五、寫作業方法

寫作業是經過獨立思考,自覺、有目的地分析問題、解決問題,將學得的知識運用於實際的智力活動過程。透過寫作業能夠檢查學習的結果,加深對知識的理解和記憶,充分發揮自我的智慧和潛力,同時也有助於培養自我的思維潛力,養成良好的學習態度和學習習慣,因而要掌握寫作業的正確方法。

(1)先複習後寫作業,即在認真複習、充分理解的基礎上完成作業。

(2)仔細審題,即瞭解題意,明確習題的目的要求,弄清已知條件和未知條件及解決問題的關鍵所在,做到心中有數。

(3)認真表述,即思路清晰,表述確切,書寫規範,答案准確,乾淨利落。

(4)細心檢查,即根據習題的目的要求,逐字逐句地檢查、驗證,發現錯誤及時糾正;同時,對教師的批改、批語要認真思考,從而不斷地總結經驗,吸取教訓,不斷提高。

此外,尚有課外閱讀方法的輔導及各學科學習方法的輔導,均須認真研究,具體指導。

學習計劃國小 篇8

為貫徹落實《教育部關於進一步加強中國小班主任工作的意見》和《教育部辦公廳關於啟動實施全國中國小班主任培訓計劃通知》的有關要求,現根據我區培訓要求和我校實際情況,制定中心國小班主任培訓方案如下:

一、 指導思想

深入貫徹《中共中央關於進一步加強和改進學校德育工作的若干意見》和教育部《中國小班主任暫行規定》,在全面實施新課程改革的過程中,加強和改進未成年人思想道德建設,努力提高教師的教育技能和班主任工作水平,使班主任教師愛崗敬業,教書育人,使學生得到有效的思想道德教育,養成良好的行為習慣,形成優秀的品質,成為品質兼優的學生。

二、培訓原則

1、針對性原則

針對國小階段學生身心發展規律和班級管理工作的特點和要求,從組織班級、建設集體、協調任課教師形成合力,引導國小生健康成長,溝通學校與家長、社群、實施素質教育等教育方面設計培訓內容。

2、實效性原則

從班主任工作的實際需要出發,針對班級管理和學生管理等現實問題設計與安排培訓內容,重視經驗交流,突出案例教學。

3、創新性原則

積極創造國小班主任培訓內容、方式、方法、手段和機制。不斷提高班主任培訓工作的效率和質量。

三、培訓目標

1、長遠目標:通過多種形式開展全員培訓,促進班主任轉變教育思想和觀念,掌握現代教育理論,樹立愛心意識、服務意識和責任意識,從而提高班主任教師隊伍的專業化水平,努力建設一支擁有較強的實踐能力、創新能力和教育研究能力的高水平班主任隊伍。

2、近期目標:努力創設有利於班主任成長、成才的機制和環境。完善班主任的激勵機制,每學期舉行一次優秀班主任的評選,在此基礎上每學年進行一次明星班主任的評選,鼓勵班主任爭當先進,促使中青年優秀班主任教師脫穎而出。

四、培訓物件

班主任培訓採取學校指定和個人申請相結合的方式,對有志於擔任班主任工作的教師和在職班主任進行培訓。

五、培訓途徑

採用集中培訓和自學相結合的形式,每月集中聽講座和觀看視訊共兩課時,其餘時間採取自學的形式,完成學校佈置的培訓作業。每學年開展一次班主任工作論壇交流,舉行一次班主任基本功大賽,舉行一次主題班會觀摩活動。

六、培訓內容:

(一)常規培訓內容(專家講座):

1、班主任常規工作及基本要求。

2、學生的規範教育內容和途徑。

3、如何讓學生形成優秀的道德品質、行為品質、學習品質和心理品質。

4、班級活動設計、組織技巧及深遠意義。

5、如何上好班會課。

6、如何發揮學生在自主管理、自我服務方面的作用。

7、與學生、科任老師、家長溝通技巧。

8、學生工作個案分析與指導。

(二)專題培訓的內容(觀看視訊):

1、新時期班主任工作新思路、新內容、新策略。

2、如何通過對學生的行為規範教育來促成價值觀的形成。

3、班級文化建設。

4、以人為本與敢管會管的班級日常管理技巧與策略。

5、學生的良好心理素質的培養,心理諮詢及青春期教育的技能。

6、對學生學習的管理策略及優化學生學習壓力的途徑。

7、班主任工作中的法律風險規避與班主任權益保護。

七、培訓措施:

1、作好集中培訓和自學的學習筆記。

2、每學期要寫一份培訓學習心得體會。

3、建立班主任檔案,將培訓工作列入班主任年度考評,作為學期優秀班主任、學年明星班主任評選的重要依據。

學習計劃國小 篇9

師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發展,知識經濟時代對師德賦予了新的內涵。

一、愛崗敬業、獻身教育——師德的基本要求

教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業,教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收穫。

教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在昇華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。

二、師德的核心——熱愛學生、教書育人

熱愛學生,瞭解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關係,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關係的愛。這種愛是神聖的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。

愛學生,怎麼愛才是真正的愛,應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嚐到成功的喜悅。

三、師德的新發展——更新觀念、努力創新

要讓學生從分數的奴隸變為學習的主人。要從以“教”為出發點轉變為以學生的“學”為出發點,教為學服務,教不是統治學生學、代替學生學,而是啟發學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發展智力以及思想情操受到良好薰陶的場所。教師應是教練員,不是運動員,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。

四、師德的人格力量——以身作則、為人師表

在教育中,一切師德要求都基於教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典範性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。

五、師德的昇華 ——終身學習、不斷進取

在知識經濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處於學習狀態,人們的知識結構很快就會落後於實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,確立“邊學邊幹、邊幹邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發展步伐。

我自己要從以上各方面努力。能夠把自己所學奉獻給學生,更會在道德和作風方面給學生以積極的影響。