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新學期班會班主任發言演講稿範文3篇

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演講稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿。在現在社會,演講稿使用的情況越來越多,來參考自己需要的演講稿吧!下面是小編精心整理的新學期班會班主任發言演講稿範文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

新學期班會班主任發言演講稿範文3篇

新學期班會班主任發言演講稿範文1

新的學期,新的開始。學生交費之後,主要就是對學生進行始業教育,讓他們儘快調整好心態,進入緊張的學習生活。作為第一次班主任講話,我主要從以下幾個方面作了特別的強調:

1、要求學生遵規守紀。

經過二十多天社會生活的實踐,學生或多或少在某些方面被社會同化,對學校的紀律觀念有所淡薄。要求學生諸如抽菸、猜拳、睡懶覺、賭博、喝酒、燃放煙花等社會行為不要帶入學校,做一個文明的中學生。要注意飲食安全,儘量不要外出吃飯,謹防春季傳染病,影響學習。

2、要努力學習。

對於上一學年的成績,不要感覺失望。考試的目的是幫助自己發現問題,是一種手段。我們需要做的就是針對考試中存在的問題,提出一些改正的建議,爭取下次不再犯類似的錯誤。更何況,你這次考試發揮得不是很理想或者成績有些退步,這些都是正常的,這說明其他同學也在進步。如果成績沒有波動,那麼就說明班級沒有競爭力,那麼對你的成長也是不利的。我們要看到波動,更要看到波動之後自己的壓力。所以不要停留在成績的多少分上,我們應當想辦法在新的學期中怎樣努力學習,提高成績,成就自己的夢想。所以從第一天開始,我們就應當對自己的學習提出一個切實可行的目標與方案,給自己一點壓力,做好預複習工作,找到學習的感覺。

3、要相信自己。

自信是成功的前提。要相信自己,不要對自己喪失信心。我們要抱著每天進步一點點,升學就有希望的信念來學習。

4、同學之間在學習方法方面要相互交流。

期末成績與往常成績相比,變化很大。有些同學繼續保持領先優勢,也有部分同學持續退步,落到了年級的最後。這裡面我們就要分析一下自己學習方法方面的原因:是不適應還是聽不懂還是其他的。向成績好的同學取取經,為我所用。也希望同學們能夠繼續我們上學期反覆強調的堂堂清、日日清、週週清的思路,切實提高課堂四十五分鐘的效率,減輕學習的負擔。

希望同學們在新的一學期,走出以前成績不良、表現不好的陰影,我們相信,在長大了一年之後,你一定會做得更好。記住:態度決定一切,行動成就未來。讓我們一起努力,從來再來,給自己一個驚喜!

新學期班會班主任發言演講稿範文2

暑假結束了,一個新的學期也就開始了,伴隨著新學期的開始,很多都在發生改變。比如昨日報道的時候,我發現班級很多同學都長高了,很多同學都獨自一人來報名,這意味著什麼,你們不再是以前的小孩子了,父母開始讓你們做力所能及的事情了,我們教室也從二樓搬到了三樓,班級裡也來了一位新的同學,叫李研,我們歡迎她加入七班。

回憶過去的一年,你們的每一次進步都讓我高興,哪怕只有一點點;你們的每一個榮譽都讓我難忘,哪怕它在別人眼裡無關緊要。這一年,我們將面臨更大的挑戰,你們之間的成績可能會拉開差距,有些同學可能會突飛猛進,原先平平的成績會變得有益,有些平時優異的學生可能會有下降趨勢。八年級就應是你們成績習慣品格的定型期。

從科學的角度來說,我們在上學期也學過,青春期不光你們在會有第二性徵上的改變,你們大腦在這段時間是最活躍的,最興奮的,學起東西來也是最快的。當然在我們班級學習,老師不只要求你們給我一個你們能夠做到了最完美的成績,還要學會去怎樣樣去做人,這個跟你們一生都是有關係的。要學會與自己相比,與自己過去的不足之處相比,看看自己改掉了多少壞習慣!。

還是那句話,良好的開始是成功的一半。

一是收心把暑假的以玩為主的生活方式轉變為以學為主的生活方式。

二是決心新學期有新開始,尤其對於國中生來說。人生最關鍵的時候,往往只有幾步,我們要在新學期伊始就下定決心使自己的人生有一個完美的開端

三是恆心。學習不是一蹴而就的事情,是要經歷一個漫長的努力你才會看到結果的過程,因為一時沒有取得較好的成績而放棄以後碰到更大的事情呢你只會逃避只會被淘汰

四是愛心。我期望我們七班每一位同學都要團結在一齊如果有損害到班級的事情我期望你們每一個人都要站出來指正同學間這種錯誤

五是用心。只要用心總能做成功一件事情只要用心別人總能看到你的努力我們不光要看你的結果更要看你的過程。

此刻每位同學捫心自問:新的一學期已經開始,我準備好了嗎我相信你們必須會用自己的言行,讓老師們由衷地感到你們更加懂事了。

新學期班會班主任發言演講稿範文3

各位領導、老師們,新年好!

首先感謝學校領導給我提供了這次與老師們交流、學習的機會,說實在的,在各位前輩面前班門弄斧,內心很忐忑。一年多來,在各位老師特別是辦公室兄弟姐妹們的指導幫助下,我邊學邊用,邊用邊總結,在學校給我的這塊試驗田上,積累了一些不成熟的想法和做法。

一、樹立目標

“不怕做不到,就怕想不到”,學生進入校門第一天,我幫助他們樹立了兩個目標,一個是班級的共同目標,一個是個人的目標。樹立正確的目標對學生走好一步都要重要作用。

1、樹立班級共同目標

經過討論,全班同學達成的共識是“班榮我榮,我辱班辱”,我們是一個集體,是一個溫暖的家,大家榮辱與共,絕不給班級摸黑,形成了強大的凝聚力。

2、樹立個人目標

在高一開學伊始利用班會課,讓學生明確自己來東區中學是幹什麼的?三年後你又想在哪裡?讓每位學生寫下自己三年後想上的學校。最初學生可能對高校不瞭解也不知道要考多少分才能上,所以事先我將全國高校的排名展示給他們看,並列出相應的成績。讓他們初步制定目標,寫下來貼在桌角。並提醒他們如果想偷懶了就看看。

目標制定不久,有些同學開始鬆懈,為了讓他們堅持自己的目標,我會時不時地針對不同人,利用各種機會,或旁敲側擊或語重心長的提醒他們。但是我也發現有一部分學生平時用書把自己貼在桌角的目標蓋起來。可能是因為不好意思,或怕被其他同學笑話。到了高二,那些貼在桌角的個人奮鬥目標基本上就不見蹤影了。再往桌上貼目標意義也不大了,所以我就要求學生將目標記在心裡,找學生談話時隨時都會問到他們的目標。

利用好每一次考試尤其是中段考和期末考對學生進行目標教育,每次考試結束後,我都要求學生分批到辦公室進行考試成績分析。讓他們明白自己離目標還有多遠距離,那些科目是要付出更多努力的。

二、選好班幹,發揮班幹部的作用

1、班幹部選舉與替換

關於班幹部產生方式,我們班採用了三種形式相結合。一是自薦,二是參考原先職務,三是推薦。推薦一般是在分班後由原班主任推薦的,也有一些是學生幹部自己推薦的。比如說我將班級圖書管理分給團支部負責,那麼圖書管理員就由團支書推薦。

確定下的班幹部大部分工作非常出色,也有個別不堪勝任的。只要不是本人要求不幹的',我不會罷免他的職務。而是讓他當一個有名無實的班幹部,然後另選一位幹部,美其名曰幫他分憂。這樣既維護了他的尊嚴,也保證了班級工作的順利進行。

2、職責明確

明確每位班幹部的職責,責任到人,出問題直接找負責人。比如主管管紀律的班幹部我們有三個。黃詩婷主要負責一三五的眼操、晚修看電視,二四六由李思思負責。週三下午數學周測由林煒豪負責。

3、該放手就放手

說實話班主任工作比較累,所以要學會偷懶。不要覺得學生什麼都做不好,有時候一些事情直接交給班幹部負責,其實他做的會比你想象中的還要好。我所作的就是遙控指揮,防止出岔子。所以該放手就放手,該出手就出手。

三、勤到班

我具有地理上的優勢,家離得近,站在陽臺上就可以監測到班級情況。所以幾乎每天早讀時,我都會去班裡看一下。主要檢查早讀學生狀態、班容班貌、有沒有把窗簾塞到窗戶上的。衛生打掃情況。

衛生:我們班坐在後面的幾個男生比較懶,扔垃圾基本都是直接空投,有時槍法不準,就扔到垃圾桶外面了。看見垃圾桶旁邊有垃圾的,我一般撿起來但不直接扔進垃圾桶。而是調查扔垃圾的人,然後把垃圾交給他重扔。然後賞以三天倒垃圾的任務。再次發現就一週。基本上抓兩次學生就不好意思亂扔垃圾。

四、關於班規

俗話說無規矩不成方圓,所以剛分班的時候我著實花了一番功夫制訂了長達兩頁的班規。涉及到學習、紀律、勞動、每一條後面都附上了獎懲措施。我自認為很全面了,就在班會課上將班規重頭到尾讀了一遍,貼在公示欄裡,以方便學生遵守。結果有學生在週記中寫道:那天班會課,班主任唸了的班規,希望我們能認真遵守,唉那麼長的班規,啥也沒記住。後來我通過班幹部調查發現貼在公示欄裡的那兩頁班規壓根就沒人看。

那就簡化處理吧,學校提出的行為規範36字就是班規。好記又省事。只有規定沒有相應的懲罰措施規定就形同虛設。所有獎懲措施由學生自己制定。出問題,扣分了,到辦公室“自首”,自己想辦法彌補。對於那些一二再,再而三出問題的學生,我要求他們每一次彌補的方式不能雷同,在第一次出現問題時就要想好第二次出現時的彌補措施,而且一次要比一次嚴格。

五、學會控制自己的情緒

做班主任要有寬廣的胸懷,學生犯錯誤是正常的,所以我們要有充分的心理準備,並且容忍一些學生多次犯錯,當然容忍不等於放縱。我的性子比較急,之前學生出現問題次數多了就按捺不住自己的情緒,就很容易與學生髮生衝突,不僅顏面掃地,也達不到好的教育效果。看到辦公室經驗豐富的老師不急不躁,小火慢燉的教育方式起到良好的教育結果後深受啟發。每次忍不住發火時,就不斷的提醒自己,淡定淡定。

六、做好班主任同時上好課

班主任首先是一名老師,因此當好班主任一個重要前提就是上好課,只有學生喜歡你的課,才會喜歡你,才會聽其言信其道。

最後,我想用一句話來結束本次發言:教書育人是一份良心活,對得起自己的良心就好。