當前位置:文思屋>社會工作>村官>

江西大學生村官政策

文思屋 人氣:4.45K

最近不少大學生都選擇報考村官,那麼江西大學生村官的政策是怎樣的呢?下面就和本站小編一起來了解一下吧。

江西大學生村官政策

江西大學生村官政策

一、選聘數量

全省2016年計劃選聘850名高校畢業生到村任職,選聘計劃分配到各縣(市、區)。

二、選聘物件資格和條件

選聘物件資格為30歲以下(1986年6月30日以後出生)、應屆和往屆畢業的全日制普通高校本科及以上學歷、中共黨員(含預備黨員,2016年7月20日以前入黨)或在大學期間擔任過學生幹部的優秀高校畢業生。其中,“985”高校(不含獨立二級學院)畢業生報名參加選聘的,不參加筆試,直接入闈駐村見習。到村任職的高校畢業生應具備以下基本條件:

(1)思想政治素質好,作風踏實,吃苦耐勞,組織紀律觀念強;

(2)學習成績良好,具備一定的組織協調能力;

(3)自願到農村基層工作;

(4)身體健康。

三、選聘去向和任職

選聘到村任職的高校畢業生,由各縣(市、區)委組織部落實到具體的任職村,重點安排到建檔立卡貧困村任職。是中共正式黨員的,一般安排擔任村黨組織書記助理職務;是中共預備黨員或非中共黨員的,一般安排擔任村委會主任助理職務。

四、選聘程式

選聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優和德才兼備的原則,按照自願報名、筆試、駐村見習、體檢、考察、公示、決定聘用、簽訂聘任合同和崗前培訓等程式進行。

五、報名考試辦法

(一)報名

符合條件的高校畢業生(含“985”高校畢業生)可直接登入江西人事考試網()免費報名,選擇填報一個縣(市、區),網上報名時間為 6月1日9:00—6月5日17:00。報名時,考生應如實填寫有關資訊,凡弄虛作假或不符合報考條件者,一經發現,即取消其考試或聘用資格。我省已在崗的大學生村官,不得報考。報名人數與選聘計劃達不到3:1的比例的,視情況調整選聘計劃。網上報名期間,各設區市委組織部對報考人員提交的報名表在24小時內進行網上資格審查,確認通過與否。

(二)筆試

筆試時間為2016年6月26日下午14:00—16:30。筆試科目為“行政職業能力和農村工作能力測驗”,滿分為100分,考試時限為150分鐘。筆試成績於2016年7月下旬在江西人事考試網公佈,考生可憑身份證號查詢。

(三)駐村見習

設區市委組織部按各縣(市、區)的選聘名額,以1:2的比例,從筆試考生中按高分到低分確定入闈駐村見習人員名單,入闈人員中最後一名出現並列的,並列人員一同入闈(選聘名額少於3人及3人的,以1:3的比例確定)。駐村見習人員名單(含直接入闈的 “985”高校畢業生)和資格複審時間及地點由各設區市委組織部在相關網站公佈。

資格複審和駐村見習由各設區市委組織部負責組織實施。資格複審時考生須提供本人身份證、畢業證(或學校證明)、《2016年江西省選聘高校畢業生到村任職考試資格複審表》、黨員證明信或學生幹部證明,已有工作單位的往屆畢業生還須提供工作單位出具的“同意報考證明”。資格複審不合格的,取消駐村見習資格;不按時參加資格複審的,視為自動放棄。

駐村見習時間為10天左右。省委組織部負責指導各設區市委組織部制定考核方案,對入闈考生在駐村見習期間進行考核,從高分到低分確定參加體檢物件。體檢名單由各設區市委組織部於8月25日前在相關網站公佈。

六、大學生村官待遇:

1、在村任職期間,工作、生活補貼及有關保險費用共計每人每年2.3萬元,一次性安置費按每人2000元發放。

2、每年拿出全省公務員考錄計劃的10—15%,面向聘用期滿、考核合格的大學生村官等服務基層專案人員定向考錄。

3、每年從省、市、縣(市、區)各級事業單位招聘的工作人員中拿出10—15%的比例,定向從聘用期滿、考核合格的大學生村官中招聘。任滿2個聘期、考核稱職以上、聘用期間擔任過村“兩委”副職及以上職務,並自願留在鄉鎮、街道工作的,由市、縣(市、區)組織、人力資源和社會保障部門會同有關部門辦理所在鄉鎮、街道基層事業單位接收安置手續。

4、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官中 公開選拔縣(市、區)、鄉鎮(街道)副科級領導幹部。

5、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官中選拔選調生。對選調生重點加以培養管理,嚴格考核,其中優秀的納入後備幹部隊伍,工作滿2年後經組織考核優秀,可享受副科級待遇。

6、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官(主要是女大學生村官)中招聘社群工作人員。

7、對聘用期滿、考核合格的大學生村官,報考碩士研究生初試總分加10分,同等條件下優先錄取。

8、被黨政機關和企事業單位正式錄用(聘用)後,在村任職工作時間可計算工齡。在職考生(含已實行人事、擇業代理或在勞動部門辦理了用工手續的)可連續計算工齡。

9、聘用期滿、考核合格的大學生村官,經本人提出續聘申請、鄉鎮黨委初審、縣(市、區)委組織部審定後,可簽訂續聘合同,續聘次數為1次,期限為2年。不再續聘的,自主擇業,有關部門應積極協助推薦就業。自主創業的,除國家限制的行業外,自工商行政管理部門登記註冊之日起3年內免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業性收費;可享受小額貸款擔保或貼息等有關政策。

聘用期滿、考核不合格的高校畢業生,不享受以上2—9項待遇和保障政策,不再繼續聘任,另行自謀職業。

選聘到村任職的高校畢業生為村級組織特設崗位人員,系非公務員、非事業編制身份,日常管理及服務工作主要由鄉鎮黨委負責。黨組織關係轉至所在村。選聘的高校畢業生在村工作期限為2年,有關政策待遇按《關於進一步加強大學生村官隊伍建設的意見》(贛組字〔2012〕57號)和《關於進一步做好大學生村官工作的通知》(贛組字〔2015〕119號)等有關檔案規定執行。