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2017年衛生先進單位工作總結

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根據縣委、縣政府和縣愛衛會工作部署,XX縣司法局把愛國衛生工作融入建立文明單位活動之中,把愛國衛生工作提高到公民道德建設這個高度進行宣傳教育,每年都把愛國衛生工作列入重要議事日程,堅持以“三個代表”重要思想為指導,以創造整潔、優美、文明、衛生的工作生活環境為抓手,認真開展建立衛生先進單位活動,取得了明顯成效。

2017年衛生先進單位工作總結

一、加強領導,落實責任

根據縣委、縣政府和縣愛衛會對衛生工作的要求,作為文明建立的重要組成部分,我局高度重視建立衛生先進單位活動。及時成立了建立衛生先進單位活動領導小組,下設辦公室,具體負責建立工作,佈置建立工作任務,要求幹部職工統一思想、提高認識、明確責任,確保建立工作落到實處。我局制定了環境衛生管理制度,劃分了環境衛生責任區。局機關實行了衛生值日製度,從局長到科員輪流進行衛生值日,凡值日期間,公共過道和會議室的衛生由值日人員負責清掃和維護,辦公場所分別由各辦公室人員負責,要求日常辦公環境窗明几淨、整潔有序。每月組織有關人員對建立落實情況進行檢查,並將檢查結果予以通報,有力地推動了建立衛生先進單位活動的開展。

二、完善設施,狠抓保潔

為了把衛生工作做得更好,各辦公室配備了垃圾袋裝桶,公共走廊和衛生間設立衛生容器。為了美化綠化環境,辦公室、會議室和公共過道擺放了花卉盆景。除機關值日人員清掃外,我局還僱傭了一名兼職保潔人員,配備了專門的清洗、消毒工具,做到衛生間每日徹底清掃一次,辦公室和會議室窗玻璃每週徹底擦洗一次。辦公場所清潔衛生,辦公設施及物品擺放整齊,衛生間無積水、無漫溢、無汙痕。通過定期徹底打掃,機關環境衛生得到了保潔。

三、珍視健康,注重預防

為了讓廣大幹部職工能夠安心工作,切實保障他們的身體健康,局機關每年安排一次統一體檢,建立了幹部職工健康檔案,把健康“隱患”消滅在萌芽狀態,做到讓幹部職工自己放心,家人放心,使他們更好地投入到本職工作中去。12月22日,又組織全體幹部職工和離退休老幹部參加甲型流感疫苗預防接種工作,積極預防甲型流感蔓延擴散,將甲型流感對我局帶來的.影響降低到最低程度。

四、普及知識,加強教育

為進一步加大建立衛生先進單位宣傳力度,我局主要負責同志在局機關各種會議上宣傳建立意義,使大家充分認識到建立衛生先進單位活動是深入開展群眾性精神文明建立活動的一項重要內容,是樹立機關良好形象的有效形式。我局製作了“公民基本道德規範”和“八榮八恥”等宣傳標牌,會議室和辦公室張貼了禁菸標誌,會議室有規範手機接聽提示語,大造建立濃厚氛圍。建立健康教育宣傳欄,普及衛生知識,幹部職工都能掌握基本衛生常識,普遍形成了良好的衛生習慣。

五、積極參加各項愛國衛生活動

我局機關堅持開展經常性的除“四害”工作,通過採用滅鼠靈、粘蟑條等藥物和專業捕殺工具進行捕殺,現在辦公場所已多年不見“四害”蹤跡。根據縣愛衛辦部署,積極開展春季愛國衛生運動和城區垃圾清理大行動,對衛生責任區進行徹底的整治清掃,對辦公室內部及公用場所進行清掃保潔。“七·一”期間,與左渠門社群開展共同開展創衛活動,組織黨員幹部開展宣傳甲型流感的防控制知識、對社群衛生死角進行打掃等服務群眾的活動。

六、積極開展建立文明單位活動

為適應建立文明城區的需要,我局根據縣委、縣文明委的要求,積極開展建立文明單位活動。我局2008年被評為XX縣文明單位以來,堅持主要領導親自抓,分管領導具體抓,精心組織,紮實開展,文明建立工作堅持不斷。加強幹部職工素質教育,開展環境衛生整治活動,按照機關單位“八無、八有”要求狠抓落實,對文明建立工作實行周巡查月考評制度,並及時通報督查情況,確保建立工作落實。通過集中整治,形成了機關單位內部環境衛生管理工作的正常化、制度化。同時,加強幹部職工和法律服務工作者的文明意識、衛生意識、責任意識和個人修養的培養,提升了文明建立工作水平。

在縣愛衛會的正確指導下,在全域性幹部職工的共同努力下,我局的衛生先進單位建立活動,取得了較好成績。但對照標準,還存在一定差距,在今後的工作中,我們一定克服缺點,發揚優點,積極主動地進一步搞好愛國衛生,努力為幹部職工營造文明衛生健康的生活和工作環境,進一步推進我局衛生先進單位建立工作。