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【精華】教師的活動總結集錦6篇

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總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎麼寫才不會流於形式呢?下面是小編為大家收集的教師的活動總結6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精華】教師的活動總結集錦6篇

教師的活動總結 篇1

根據教育局“課內比教學”學校教學大練兵活動的通知要求,我校在教師隊伍中開展了以“教學基本功”評比為主題的大練兵活動。這次活動的開展為教師們提供了一個展示自我的平臺,激發了教師努力提高教學技能的積極性,促進了教師的自我學習,取得了良好的效果,現總結如下:

一、具體組織開展情況

1、 健全組織,加強領導,成立了校長為組長,業務校長為副組長,教研主任、教研組長為組員的教學大練兵領導小組。校長負總責,業務校長具體實施制訂了詳細的活動計劃,確保工作順利開展,成立了以教研組長分別為組長,備課組長為副組長,學科教師為組員的語文、數學、綜合三個學科評比小組。由教研組長具體負責組織各組教師參加聽評活動,並做好相關記載。

2、本次活動自20xx年9月中旬開始,至11月上旬結束,具體時間安排:9月上旬召開班子會,成立評比小組,制訂活動計劃;9月中旬召開全體教師會,安排佈置大練兵活動工作;9月中旬開始,至11月上旬各組開展評比活動;11月中旬開展教學大練兵總結和表彰工作。

3、教師基本功的培訓考核內容制定為:鋼筆字、粉筆字、普通話、簡筆畫、電腦基本操作。

二、取得的成績

1、教師教學大練兵活動是提高教師課堂教學質量的有效措施之一,通過基本功的評比,促進了廣大教師教學技能的進一步提高。同時使教師也得到了一個很好的接受指導、取長補短、不斷豐富自身技能的鍛鍊。

2、學校對各位教師的課堂教學實際運用情況有了進一步的瞭解,為學校制訂提高教學質量的新措施的實施提供了較為準確的依據,為切實提高教師的整體教學水平,提高教學質量和教學管理水平打下了良好的基礎。

3、為教師提供了人人爭優的平臺,增強了廣大教師的競爭意識,激發教師努力達到最優自我的積極性,形成了在教學素養上比、趕、超的局面。

4、充分發揮了特長教師在學校教學方面的榜樣帶頭作用,促進了學校教師隊伍的建設。

三、 存在的問題

1、部分教師對電腦的基本操作掌握不夠(主要是一些老教師)。在教學中不能很好的加以運用。

2、個別教師的板書、普通話等基本功有待提高。

四、對問題的整改措施

1、認真學習,充分發揮教研組的作用,有計劃有步驟的開展研究活動,發揮特長教師的示範作用,並注意傳、幫、帶,做到互評,互學。

2、各教研組要採取有效措施,促進教師苦練教學基本功;認真開發課件,提高多媒體教學質量。

教師大練兵活動使我們的老師技能不斷提高,專業水平也不斷提升。欣慰看到了訓練成果的同時,我們也清醒的認識到教師專業發展任重而道遠,需要我們不懈努力!

教師的活動總結 篇2

  一、雙筆字總體水平太低。

學生對教師有著特有的崇拜和模仿,特別是一手好字將對學生產生不可估量的影響,希望大家能在平時加強練習,我校有幾位高手可以請教:xxx、xxx等。

二、說課

1、要脫稿,脫稿一方面說明你對教學設計熟記於心,另一方面說時利於情緒表達和臨場發揮。

2、對專案過於要求全面,全則空,8分鐘有四分鐘都在說目標、重難點、教學法

3、目標最好融入過程,這樣的目標才是真正的目標

4、把說的重心和中心放在如何突出重點和突破難點上,一方面說我想怎麼做,另一方面說我為何這樣做!

最後,希望大家多讀書,既要學專業也要學其他知識,一個知識廣博、文理相容的老師,必將受到學生愛戴,你的教師之路也必將走的很遠很高!

教師的活動總結 篇3

20xx年4月28日,我結束了為期兩週的置換活動國小同事們的熱情幫助,學生們的純真笑臉,已經深深地刻進了我的腦海裡,再也無法忘懷.

我是唐校長和袁主任送我到XX國小的,XX國小黎校長熱情的接待我們。我初到XX國小辦公室,就有老師為我倒開水;有老師告訴我作息時間;有蔣兵老師接我上下班;每天中午的伙食也給我安排好了的,我置換的是一年級體育,並且給我介紹了一年級的情況,我簡直有點受寵若驚!就在這樣友好熱情的工作氛圍裡,我度過了快樂的兩週.

學生的情況比我想象的要複雜得多.他們的體育底子薄,平時體育課大部分時間都是集個合就解散,下課也不集合,根本就沒教好多東西給學生,基於這種情況,我從基礎教起走,每節課用二十多分鐘教基礎的東西,並結合遊戲,儘量把每節課上得生動活潑,讓學生感受到上體育課的樂趣,這中間有個插曲,有次上體育課有個學生問我,老師怎麼還不解散,我們原先的體育老師集個合就解散讓我們自己耍,同時很多學生附和就是原先的老師讓我們耍,你讓我們上課;學生問的這個問題值得我們深思,這個問題應該是農村學校體育課的普遍現象,所以在XX國小兩週時間裡,我正確引導學生講上體育課的好處和意義,並做好榜樣;課前,我根據學校實際情況精心設計教案、認真準備教具,課中任勞任怨的教學生,課後跟學生做遊戲;這樣原先不喜歡體育課的學生開始喜歡體育課了,他們感受到體育課給他們帶來的樂趣。經過兩週的教學,達到預期的效果,起到了示範的作用,受到了同學們的愛戴,得到XX國小校領導和同行們的好評。

農村留守學生很多,他們普遍缺少關愛,缺乏管理,沒有理想目標,自暴自棄.這不僅僅是所有教師要面對的難題,也是這個社會要迫切解決的問題之一。

教師的活動總結 篇4

6月22日下午,xx中學舉行了以“真誠友善”為主題的道德講堂教師專場第四講活動。全校教師參加了本次道德講堂活動,董校長就活動作了點評。

道德講堂活動分7個環節,分別是“作一番省身、唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經典、講一個故事、作一番點評、送一份吉祥”。教師帶著真誠友善的情愫進行了“對同事、對學生和家長、對家人”的三省,合唱了歌曲《真心英雄》,觀看了20xx年度感動中國人物“支教老人夫婦朱xx、孫xx”的感人故事,誦讀了老子的《道德經》,傾聽了身邊的“師德之星”錢老師的教育故事。

董校長結合自己的感受,作了深情點評,特別強調“教師是平凡的,但是由於教育要引領學生的道德成長,教師又是偉大的”,“好教師要真正地有一套方法,把學生培養成國家有用人才”,“用教師的真誠友善點亮學生對真善美的嚮往的燈”。最後,主持人以一句師德箴言“作為老師的我們一起用真誠友善的心培育真誠友善的心”送給我們每一位教師,大家共勉。

培養和踐行社會主義核心價值觀,弘揚高尚師德,宣傳身邊典型,為進一步提升xx中學教師的師德水平,按照xx市文明委《關於做好20xx年全市道德講堂建設工作的通知》的要求,xx中學召集全校教師開展了本次“道德講堂”活動。本次活動由黨辦策劃,年輕教師王x擔任了本次活動的主持。

教師的活動總結 篇5

“全員育人導師制”注重教育教學管理的理念轉變,用現代教育理念指導教育教學管理實踐,突出師生平等地位、全面發展和有效互動的理念,通過有效的制度建設促進教師成長、學生全面發展和學校教育質量的提升,取得了顯著成效。主要表現在:

1、增強了教師的“育人”意識,提升了教師隊伍素質

教師是教育教學活動的直接實施者,是教育教學活動有效性的關鍵因素。傳統的教學模式下,教師以單一的傳授科學知識為教學目標,在教學方法上以說教為主,忽略對學生的情感、態度的關注與培養。師生關係處於一種垂直的單向管理,師生之間平等地位和互動關係缺失,“育人”意識薄弱。經過學校“全員育人導師制”的實施,本人的教育教學理念明顯改變,在學生管理中注重與學生談心、及時交流、溝通,全面瞭解每個學生的家庭、學習、生活情況,針對性的幫助學生解決問題,培養學生的健全人格,育人責任感得到明顯增強。

2、促進了學生的全面、健康成長,特別是促進了學生健康人格的培養

“導師制”以一種“全人”的教育理念培養學生,提倡教師在關注學生學業進步的同時,注重對學生的道德、品質的培養,使生成長為一個自尊、自信、寬容的人,培養學生學會學習、學會生存、學會生活。學校自實施導師制以來,通過教師、學生、家長等各個方面的共同努力,學生的各方面素質得到明顯提高,得到家長的普遍認同。

3、增進了家校聯絡

美國學者科爾曼在其報告《教育機會均等》一文中最先提出:學校教育只是影響學生成績的一個很小的因素,學生的家庭背景等更多的影響了學生的學業成績。這一方面引起了我們對學校教育的質疑,另一方面也啟示我們的學校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加強與家庭、社會的聯絡,全方面的瞭解學生的個人情況並施之個性化的教育。“導師制”就此做了實踐性的探索。在學校的《學生成長導師工作手冊》中規定了導師的工作職責、導師工作的常規制度。

4、教師教育方法得到改進,師生關係明顯改善

在開展工作中,主要遵循了下原則:

(1)思想品德教育、心理輔導、生活輔導和學習方法相結合的原則。

(2)尊重、理解、熱情期望和嚴格要求相結合的原則。

(3)目標引導、正面教育、協調影響、堅持不懈的原則。

我採取的工作方法主要有:

(1)“身教”育人、人格薰陶。在育人活動中我重視自身的人格修養,注重身教,以自己的模範人格為學生樹起前進的目標,以自身的人格魅力“隨風潛入夜,潤物細無聲”,潛移默化地影響學生人格的塑造。

(2)交流談話、心理相容。我通過經常性地與學生談話,以多種方式與學生進行交流,走進學生的.心田,建立心理上的認同,達到心理相容,從而進行有針對性的教育和引導。根據自己的特點與學生的特點運用有特色的交流方式,如可以有意識地將心理健康教育的理論和操作技巧運用到導師制工作中,運用行為科學的可操作性的技術來矯正學生的問題行為;也可以通過日記、書信等方式和學生進行“筆談”,幫助學生解決問題,培養健全人格;有時還通過網上交流,瞭解學生的想法,為學生分憂。

(3)引導學生自我教育。創造條件,培養學生自我評價和自我認識的能力,激發學生自我調節的內

部動機,通過學生對自己心理和行為上積極主動的自我調節,達到學生自我教育和自我管理的目的。 通過教育教學方法的改變,師生的平等地位得到充分體現。教師和學生之間亦師亦友,在平等中實現及時的心與心的交流和溝通,徹底轉變了傳統教育教學模式下教師的主導、學生被動接受的局面。

5、學生全面發展,教師綜合素質提高,真正實現“教學相長” 導師制著力於教育理念的更新

通過平等、互動的師生關係,轉變教師教育方法、提升學生德、智等各方面素質的綜合提升。導師制是一項整體性的工作,這一制度的實踐應用,促進了教師和學生的“雙贏”,教師經歷實踐磨練,專業素質不斷提升;同時,我把“全員育人”看作是一項日常工作,也是一個研究的課題,對於所引導的過程與效果進行記載、分析,撰寫個案分析材料,定期開展研討,促進理論與實踐上的交流與完善,不斷提高“導”的水平。於學生而言,中學生成長導師制突出“以人為本”的現代管理理念,盡一切可能關注人的需求成為教師進行教育管理工作的精髓。“全員育人導師制”作為推進個性化、親情化德育工作的一個有效載體。強調個性化、親情化、漸進性、實效性原則,以生為本,因人而異、目中有人、尊重個性、面 向全體。著眼於學生的整體成長髮展,關注的是學生的精神生活質量與個性化學習需求,滿足不同學生多樣化發展的需要,讓每一位學生個性得到張揚,享受成功的快樂。學生在新的教育管理模式下,得到全面、和諧、可持續的發展。“教學相長”的局面在導師制下得到有效體現。

教師的活動總結 篇6

根據市教育局《關於開展向wjq同志學習的決定》中的檔案精神,結合我校工作實際,從六月起,我校將認真開展“學習wjq同志先進事蹟,加強師德師風建設”活動,力圖通過活動,進一步加強師德師風建設,號召教師以良好的工作作風,促進學校的和諧發展。

一、領導重視切實加強領導和監督

為確保“學習wjq同志先進事蹟,加強師德師風建設”活動的順利進行,我校領導高度重視。一是切實加強組織領導。成立了領導小組,具體負責活動的各項工作,對活動做好檢查督促工作。二是抓好督查指導。及時對開展情況進行全程督促,推動活動的深入開展,力圖取得明顯實效,為構建和諧校園做出積極地貢獻。

二、認真佈署 按步驟有序地開展

接到通知後,校委會立即召開專題會議,認真學習檔案精神,並結合實際,制定了活動的時間,將活動分為三個階段。第一階段:學習階段。一是召開動員大會,學習《湖北省教育廳關於開展向wjq同志學習》的檔案;二是組織學習了《xx日報》、《xx日報》以及《xxx報》上登載的有關wjq同志的先進事蹟,觀看了中央電視臺央視一套播出的《xxx》視訊報告;三是結合教育實際,認真總結了“大別山師魂”的時代內涵和精神價值,撰寫心得體會。第二階段:自查自糾階段。一是校委會成員召開民主生活會,查詢班子存在問題;二是全體教師對照wjq同志先進事蹟,查詢自身在思想、工作作風和愛崗敬業、廉潔自律、工作業績等方面存在的差距和不足。第三階段:整改落實階段。認真查詢自身存在的不守教學紀律、道德缺失、責任意識淡薄等問題。根據查找出的問題,深刻反思,認真剖析,提出具體整改目標和整改措施,認真加以整改。

三、強化實施 達到活動的目標要求

通過學習wjq同志先進事蹟,力圖整頓我校的教學風氣,使我校的教師的教學作風有明顯地轉變。一是解決在崗不愛崗的問題。通過活動,切實解決教學工作中存在的不思進娶得過且過,在崗不愛崗,放在工作上的心思少,琢磨八小時之外的心思多,對教學要求標準低等問題。大力弘揚好學進娶追求卓越的工作作風,提高工作熱情。二是努力解決事業心、責任感、組織紀律性不夠的問題。通過活動,使廣大教師進一步加強思想修養,提高理論業務水平,樹立不畏艱難、獻身教育的崇高理想,培養淡泊名利、甘守清貧的做人風範,養成無私奉獻的高尚品格。三是努力解決工作方式方法創新不夠的問題。通過活動,按照教育面向現代化的要求,使廣大教師樹立大膽探索、勇於創新的精神,不斷更新思路,開拓創新。

我們將籍此學習為契機,把通過學習wjq同志先進工作經驗所得到的收穫、啟示、努力付諸今後的工作中,為我校和諧發展而努力奮鬥。