在發展不斷提速的社會中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家收集的CEO業務助理崗位職責，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
你的職責：
1、協助CEO拓展和落實關鍵業務，承接CEO的各項合作資源；
2、包括但不限於關鍵專案合作、銷售線索跟進、VIP客戶對接等；
3、主要接觸中高階客戶和企業負責人以及關鍵合作方；
我們希望你：
1、能夠快速學習（不斷接觸新的事物和技能），喜歡嘗試沒做過的事；
2、積極主動，事業心強，能夠始終Aggressive的向前衝；
3、擅長溝通，思維縝密，邏輯性強，一定的文字撰寫能力；
4、執行力強，有條理的.協調和組織工作；
5、能快速把概念轉化為Keynote/PPT；
6、有大客戶銷售、渠道銷售和商務BD經驗者優先。
職位優勢：
對接已有資源不用從零開始
高額專案提成
發展空間大，成長速度快
您的職責：
協助CEO拓展和落實關鍵業務，承接CEO的各項合作資源
包括但不限於關鍵專案合作、銷售線索跟進、VIP客戶對接等
主要接觸中高階客戶和企業負責人以及關鍵合作方
需要承擔業績指標，發展方向為營銷總監或公司副總
崗位職責：
1、協助CEO日常工作；
2、協助CEO日常檔案處理、郵件處理；3、協助CEO進行開發客戶並協助客戶、員工關係維護；
4、陪同CEO出差。
任職資格：
1、碩士以上學歷，有海外留學經驗（美國和日本留學生優先）；
2、性格開朗，聰明，記憶力強；
3、具備一定的文字功底及撰寫能力；
4、善於溝通，執行力強，承壓能力強；
5、熱愛遊戲。工作內容：
1、協助高管對業務運作與各職能部門進行管理，協調內部各部門關係，並協助推動重點專案的落地；
2、按照業務需求整合公司內部資源，負責公司運營的關鍵專案的進展跟蹤，並整體把控專案進展並處理關鍵節點問題；
3、跟蹤重點專案的達成情況，提供基礎資料、分析意見及改進建議，審定公司組織結構和管理體系，並提出相關解決方案；
4、參與公司重大業務的決策和談判等，處理重大突發事件。
職位要求：
1、統招本科以上學歷，985/211院校優先；
2、5年以上工作經驗，3年以上相關管理經驗；
3、具有很強的判斷與決策能力，能夠快速適應網際網路行業變化；
4、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、具有親和力、情商高，較強的獨立工作能力和公關能力。