在美國勞動力市場，女性已成為主力軍。尤其是移民，女性往往比男性更容易找到工作，而且在薪資待遇上往往要好於男性。根據美國勞工部的統計，2008年，美國女性約有60%在不同行業內就業或是尋找工作，女性勞動力大軍佔美國全部勞動力市場就業人員的46.5%。在美國女性就業人員中，三分之一的女性從事管理、專業性及相關職業。
美國男女同工不同酬的現象依然存在，在同樣的職位和專業崗位上，女性收入只佔男性收入的80%。不過相較於男性而言，女性卻可以較易地找到工作，而一些職業的收入讓人感到吃驚。
2008年，全職的女性每週中位(median)收入是638美元，而相同崗位男性每週中位(median)收入是798美元，男女收入的差距在20%。而在1979年美國男女收入差距相當大，同等崗位女性收入只相當於男性的62%，男女收入的差距為38%。美國男女收入差距的減少，主要歸功於女性接受高等教育的人數快速增加，不少美國大學每年招收的新生中女性學生的比例已超過男性。同時，女性在高收入職業上被僱傭的人數增長速度也超過男性。
接受過大學教育的女性不僅越來越多地投入高收入職業，而且帶動了整個女性就業人員的收入增長。從1979年到2008年，美國女性的收入增長了31%，而男性收入只增長了18%。
在1979年，25歲至64歲的勞動力大軍中，女性受過高等教育的人數比例為35%，男性為41%。2008年，25歲至64歲的勞動力大軍中，女性受過高等教育的人數比例快速上升到66%，男性則為59%。
1979年，美國25歲至64歲女性勞動力大軍中，20%的人員是沒有高中畢業，45%只完成了高中教育，35%獲得大學教育。到2008年，女性勞動力大軍中，沒有高中畢業的就業人員只佔7%，完成高中教育的'女性為27%，完成大學教育的女性達到66%。
教育程度的不同，極大地影響了個人的收入水平。在職場上沒有高中畢業文憑的女性，其每週的中位收入為378美元。擁有大學畢業文憑的女性，其每週的中位收入為955美元。而擁有高中畢業文憑的女性，每週的中位收入只相當於擁有大學畢業文憑女性收入的55%。
女性接受高等教育後，逐漸進入高收入行業。2008年，在管理、金融和商業領域，女性每週的中位收入是941美元。而在專業性領域，如藥劑師、律師，女性每週的中位收入是867美元。女性較少從事建築業、製造業和運輸業等領域的工作，而更多的女性集中在管理助手的行業，如祕書等。
雖然女性比男性更喜歡在專業領域就職，但女性在專業領域就業的比例並不高。2008年，美國僅有9%的女性從事計算機、工程等高收入工作，而男性從事這些工作的人數比例是45%。職業性的女性更喜歡從事中國小教育、醫療保健和服務工作，女性在這些領域的就業人數比例高達68%，但這些領域的收入並不高。
在不同年齡段，男女收入的差距會有很大的不同，35歲以上的女性的收入相當於男性收入的75%，而25歲至34歲女性的收入相當於男性收入的89%。16歲至24歲男女間收入的差距更小，女性收入相當於男性的91%。
在族裔之間，男女收入的差距有所不同，亞裔和白人女性的收入相當於同族裔男性的80%，黑人來源：考試大和西裔女性的收入相當於同族裔男性的90%。
而在女性當中，不同族裔的收入也存在著差距。亞裔女性收入最高，每週的中位收入是753美元。其次是白人女性，每週的中位收入是654美元。黑人女性每週的中位收入是554美元，西裔女性每週的中位收入是501美元。
女性收入最高的年齡段是在45歲至64歲，45歲至54歲女性每週的中位收入是707美元，55歲至64歲女性中位收入為711美元。而年青人特別是16歲至24歲的女性收入最低，每週的中位收入是420美元.
