總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，是時候寫一份總結了。那麼你知道總結如何寫嗎？以下是小編收集整理的創衛工作總結4篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
創衛工作總結 篇1
一、 加強領導，落實責任
為了認真貫徹落實市委市政府關於建立國家衛生城市的通知精神，進一步搞好園區衛生工作,營造文明、整潔、優美的城市環境，塑造良好的城市形象，提高園區的知名度，結合市委、市政府提出的建立國家衛生城市的奮鬥目標，攀枝花釩鈦園區成立了“創衛”領導小組,加強對“創衛”工作的組織領導。
組 長：蘇蜀林 園區管委會主任
副組長：王康明 園區管委會副主任
杜毅華 園區管委會副主任
陳 勇 園區管委會副主任
成 員：馬力平 管委會辦公室主任
楊 麗 管委會財政局局長
鄭 翔 管委會國土局局長
謝玉華 管委會建設開發局副局長
劉天壇 管委會辦公室副主任、聯絡員
創衛領導小組按照計劃，認真組織開展各項活動，採取有力措施落實責任，切實將園區的創衛工作抓出成效。
二、全員參與，深入創衛認真開展衛生突擊活動
1、XX年1月26日和27日是全市衛生突擊時間，園區按照市裡的統一要求，在春節前開展了以治理環境、預防冬季呼吸道疾病發生為主的群眾性衛生宣傳和突擊活動，向職工宣傳衛生科普知識和開展衛生活動的重要性和必要性，強化禽流感等重點傳染病的防治知識，提高群眾的衛生防病意識，發動全園區職工，積極主動參與春節前衛生環境治理和各項衛生突擊活動，讓大家度過了一個乾淨、祥和的春節。
2、貫徹創衛動員大會精神，將工作落到實處
3月23日，市委、市政府召開了建立國家衛生城市和環境保護模範城市動員大會，會後，園區管委會組織全體職工召開創衛動員大會，成立園區創衛領導小組，進一步加強領導，落實責任，提高認識，充分調動職工積極性，號召全體職工積極參與到創衛工作中。
3、加大資金投入，搞好“創衛”宣傳工作。在做好各項工作的同時，加大對“創衛”工作的宣傳力度，在園區服務中心大樓對面、馬店河公路擋牆上製作張貼“建立國家衛生城市、營造健康美好家園”和“建立衛生城市、改善城市環境、促進經濟發展”兩幅大型創衛宣傳標語。充分調動廣大職工的積極性，全民參與到創衛工作中來。
4、認真開展衛生月活動，做好除“四害”工作
按照市愛衛會的要求，XX年4月3日，園區管委會下發《關於開展第十八個愛國衛生月活動的通知》（攀工新發〔XX〕20號），要求管委會機關，各派出機構,各企業，各施工單位根據攀愛衛〔XX〕3號檔案精神的統一佈署和安排，按照《攀枝花市貫徹四川省愛國衛生管理辦法實施辦法》的規定，在4月份開展了以治理環境衛生、除“四害”為重點的愛國衛生月活動。在8月、9月全市統一除“四害”的基礎上，10月20日管委會組織全體職工又開展了一次除“四害”專項活動。11月份，根據炳草崗街辦《關於開展集中除“四害”工作的通知》要求，在園區辦公範圍、服務中心大樓認真打掃室內外衛生，噴灑滅害靈、投放鼠藥等，對“四害”進行消殺，以保證乾淨整潔的辦公環境，確保除“四害”工作落到實處，取得良好效果。
5、積極做好無煙日的宣傳活動
根據創衛辦的通知要求，園區認真做好第十九個無煙日的宣傳教育活動。首先是在園區辦公樓過道和會議室設定了禁止吸菸標誌；其次是利用全體職工會議宣傳吸菸的危害，並將“5日戒菸法”、“要菸草，還是要健康”等XX年第十九個無煙日活動宣傳資料張貼在辦公區域最顯眼的地方，做到讓每一個職工都參與到此次活動中來。
6、園區建設開發局現場辦負責企業施工工地的封閉管理，加強棄土的運輸管理，園區交警隊抓好區內車輛超速超載問題，實施封閉運輸，確保運輸車輛無拋、撒、滴、漏現象。
三、健康教育，有聲有色
根據園區人員的變動和領導分工實際，及時調整園區健康教育領導小組成員，以便更好地做好園區的創衛工作，調整後的釩鈦園區健康教育領導小組成員是：
組 長：蘇蜀林 （園區管委會主任）
副組長：劉長金 （園區管委會副主任）
成 員：馬力平 （管委會辦公室主任）
曾懷玲 （管委會辦公室副主任）
劉天壇 （管委會辦公室副主任、具體工作人員）
認真辦好創衛牆報，抓好職工健康教育工作，增強職工衛生知識，提高廣大職工的防病意識和自我保健能力。園區健康教育領導小組成員積極與市疾控中心健康教育所聯絡，拿回“中華人民共和國職業病防治法”、“中華人民共和國傳染病防治”、“關愛他人預防愛滋病”、“怎樣預防腸道傳染病”等宣傳資料，為園區的健康教育工作提供了有力保障，使園區的健康教育工作更加有聲有色。
四、日常工作，基礎紮實
為保持一個較好的衛生環境，管委會在經費十分緊張的情況下，堅持聘請一位專門從事清潔衛生工作的人員，對管委會辦公樓所有區域每天進行認真打掃，辦公室對衛生狀況隨時進行認真檢查，對不符合衛生要求的地方進行整改。積極組織職工開展衛生集中整治活動，保證了園區有一個良好的衛生環境，良好的投資環境。
創衛工作總結 篇2
20NN年是我縣建立省級衛生城市邁出實質性進展的一年，半年來，在街道辦黨委、政府的正確領導下，我們緊緊以建立省級衛生城市為契機，周密籌劃、主動參謀、廣泛宣傳、積極協調，著力形成一個政府領導、全民參與的建立工作局面，有效地推動了創衛工作。現將我社群創衛的半年工作總結如下:
1、健全組織網路，加強隊伍建設。
今年前半年來，建立了工作領導小組，明確了領導分工、工作人員的責任。制定了各項規章制度和措施。明確了建立工作目標，制定了建立省級衛生城市活動實施方案，與街道辦事處簽訂了建立省級衛生城市目標責任書，將創衛工作重點任務分解落實到社群。
2、大力加強環境衛生整治工作
為使社群環境衛生工作做的更細更好，年初，我們社群與保潔員簽定勞動用工協議，規定了保潔員的職責，狠抓了社群環境衛生的管理，嚴格對社群衛生死角進行清理，社群每天對居民院落的環境衛生進行檢查，發現問題及時處理。保潔員每天必須按時完成自己管區的衛生，垃圾房牆面及周圍衛生做到髒了及時清除，實現生活垃圾日產日清，無衛生死角，在此期間我們社群先後三次全面積極組織動員轄區居民進行了衛生大掃除，積極響應建立省級衛生城市的活動，廣大居民都能積極行動起來，通過此次活動，徹底消除了積存的垃圾，消除了白色汙染、清理了電線杆上的張貼物、清除了院落的雜務。
3、廣泛宣傳教育，營造良好氛圍。
為了營造建立省級衛生城市的良好氛圍，我們在社群範圍內全面開展了創衛的宣傳和發動工作。同時，通過發放宣傳資料、懸掛橫幅、張貼標語、展板、噴繪百米宣傳長廊等形式，全方位、多角度、多層次地開展了創衛宣傳教育。半年來，我們共刷寫各類創衛宣傳牆體標語8條，製作噴繪宣傳長廊100米，設定健康教育宣傳欄3塊，併發放創衛宣傳資料1000餘份。
4、針對標準要求，做好資料整理。
根據建立省級衛生城市標準要求和建立工作程序，全面開展了分層、分類、分期的相關資料收集整理工作。一是對有關創衛工作組織情況的資料進行收集，如各類會議、檢查等資料的收集、整理和歸檔。二是對創衛的資料收集工作，通過走訪瞭解、相互核對等方法，逐項逐條對照、分析、彙總。三是對社群相關資料的收集、整理、建檔。通過社群幹部的共同努力，收集了各項工作的相應資料。
5、加強防制措施，確保病媒生物防制工作取得實效。
在滅蚊方面，我們因地制宜、集中人力、物力對相關區域進行徹底消殺，採用噴霧器藥物消殺方法，藥物統一採購，專人管理，統一時間對社群各個區域的居民院落、公共廁所、下水口、家禽圈舍、垃圾桶等場所統一的進行消殺；在滅鼠工作中進行統一組織、統一時間、統一投藥，並詳盡的進行記錄，同時在社群範圍內清除居民院落的雜物、堆放物，封堵了居民院落房前、屋後，下水道周圍的縫隙，對生活垃圾做到日產日清，杜絕老鼠的食源、水源；在滅蠅工作中我們加大宣傳力度，通過展板、宣傳欄、發放宣傳資料等多種形式引導社群居民們共同參與，真抓實幹。重點抓好環境清理，整理好水溝、垃圾桶附近的衛生，從根頭上消滅病媒生物的孳生源。
這半年來，我們雖然取得了一定的成績，但也存在一定的問題。今後，我們相信在街道辦的正確領導下，在全體工作人員的共同努力下，在廣大居民的全力支援下，社群的創衛工作會更加紮實，效果更加明顯。為廣大居民營造出一個乾淨、整潔、舒適、優美的人居和工作環境，加快和諧社群建設步伐。
創衛工作總結 篇3
我院在縣衛生局創衛辦的`領導下，以“政府組織、地方負責、部門協調、群眾動手、科學治理、社會監督”的愛國衛生工作方針為指導，加強創衛管理，強化衛生意識，加大宣傳力度，完善衛生設施，狠抓實際效果，做好組織領導、監督協調和檢查落實工作，切實搞好工作、學習、生活環境衛生，確保爭創目標順利實現。
一、加強領導，提高認識
醫院公共衛生管理科高度重視創衛工作。年初召開了專門會議，討論並制定了本單位年度創衛工作實施方案，成立了院創衛工作領導小組：
組 長：徐金臨
副組長：鄭少祥、鄭國盛
成 員：諶碌平、聶薇、劉鋒、周敏
下設創衛辦公室：
主 任： 徐金臨
副主任：鄭少祥
形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、各科室配合抓、專職人員專門抓、全體職工共同抓的格局。在醫院創衛小組的領導下，全體幹部職工嚴格執行上級的創衛政策，牢固樹立了抓創衛就是抓經濟，抓創衛就是抓發展，抓創衛就是抓穩定的思想，切實增強了職工的衛生意識，培養了良好的衛生習慣，形成了文明、健康、科學的生活方式。
二、落實責任，積極創衛
為使創衛工作落到實處，我們嚴格按照縣委、縣政府的創衛檔案要求和我院的創衛實施方案，與院各科室簽訂了衛生責任書，落實了“門前五包”責任制，實行劃片包乾責任制，對工作區和公共區逐級劃分落實，責任到人，並明確了清掃、保潔標準。
三、加強管理，措施到位
1、狠抓日常督促檢查。嚴格實行定期和不定期的檢查、評比制度，檢查各科室室內及門前清潔工作，特別是走廊、樓道等公共地方的衛生，是否達到了無雜物堆放、無痰跡、無蜘蛛網、無亂寫亂畫的“四無”要求。
2、搞好日常保潔工作。每週一上班前和每天早晨上班前進行全面清掃，保持了辦公桌、椅、門、窗、門前公共地段以及宣傳櫥窗的整潔，樹立了我院良好的衛生形象。
3、確定了創衛監督小組。負責日常的衛生、綠化、亮化和環境保護的監督檢查，保證了創衛工作的嚴格落實。
4、認真開展除“四害”工作。按照衛生局創衛辦的要求，積極購買滅“四害”藥物，統一消殺，不留空白。加強藥品管理，並作好技術指導，避免了各種不安全事故的發生。
四、加強學習，宣傳創衛
我院職工主要利用下班時間加強對創衛檔案精神、健康知識的學習，院創衛辦也專門組織了創衛知識講課。通過學習，進一步提高了幹部職工的愛衛健康意識，增強了自我保健能力。並結合職能工作，充分利用《衛生工作宣傳資料》以及宣傳專欄方式大力宣傳衛生、健康、綠化等各方面的創衛相關知識，激發了廣大群眾的創衛熱情，促進了我院院容院貌的好轉。
五、加大經費投入，完善創衛硬體
今年，我院成立了創衛工具室，增加了衛生潔具，配齊了相關硬體設施，保證了今年創衛工作的順利開展。
總之，在院創衛領導小組的堅強領導和全體幹部職工的共同努力下，我院的創衛工作取得了較好的成績。我們將更加努力，紮實工作，提高創衛水平，為建立省級衛生縣城打好基礎， 為金溪創衛奉獻自己的力量！